Tutulo

República Bolivariana De Venezuela Universidad Simón Bolívar Departamento de Procesos y Sistemas Sistemas de Información I

Tipos de Sistemas de Información TPS, MIS, DSS y ESS

Integrantes:
César Hernández David Lyon Ariana Pérez Giancarlo Nebiolo Juan García Luis Sosa

Índice
Introducción………………………………………………………………..…………………………………………………..4Desarrollo…….……………………………………………………………..…………………………………………………..5 1. TPS………………………………………………………………..…………………………………………………….5 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 Definición………………………………………………………………..………………………………………5 Propósito………………………………………………………………..……………………………………….7 Estructura, Elementos y Componentes……………………………………………………………….8 Información que manejan y Organizaciones que utilizan………………………………….…10 Áreas o funciones que apoyan en las organizaciones………………………………………….10 Beneficios y Desventajas………………………………………………………………..……………….11 Listadopor categoría……………………………………………………………………………………...11 Ejemplos, 2 Casos de Estudio………………………………………………………………………..…13

2. MIS…………………………………………………….………..…………………………………………………….14 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 2.9 Definición………………………………………………………………..………………….…………………14 Propósito………………………………………………………………..…………………..…………………14 Estructura, Elementos y Componentes……………………………………….…………………….15 Información quemanejan………………………………………………………….……..…………….16 Organizaciones que utilizan MIS..……………………………………………….……………………16 Áreas o funciones que apoyan en las organizaciones…………………….…………………..16 Beneficios y Desventajas…………………………………………………………….…………………..16 Listado por categoría.……………………………………………………………………………………..17 Ejemplos, 2 Casos de Estudio…………………………………………………………………………..17

3.DSS………………………………………………………………..……………………………….………………….18 3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 Definición…………………………………………………………….…………..……………………………18 Propósito……………………………………………………………….………………………………………19 Estructura, Elementos y Componentes………………………………………………….………….19 Información que manejan……………………………………………………………...……………….19 Organizaciones que utilizan DSS…………………………………………………………..………….20 Áreas o funciones que apoyan en las organizaciones…………………………………….…..20 Beneficios y Desventajas……………………………………………….………………………………..20 Listado porcategoría.……………………………………………………………………………………..22 Ejemplos, 2 Casos de Estudio…………………………………………………………………………..22

4. ESS…………………………………………………………………………………………………………………….23

4.1 4.2 4.3 4.4 4.5 4.6 4.7 4.8 4.9

Definición……………………………………………………….……..………………………………………23 Propósito……………………………………………………..………..………………………………………24 Estructura, Elementos y Componentes………………………………………………….………….25 Información quemanejan………………………………………………………..……………………..26 Organizaciones que utilizan ESS……….………………………………………………….………….26 Áreas o funciones que apoyan en las organizaciones………………………………………….26 Beneficios y Desventajas……………………………………………………………..………………….27 Listado por categoría……………………………………………………………..……………………….27 Ejemplos, 2 Casos de Estudio…………………………………………………………………………..27Conclusión…….……………………………………………………………..………………………………………………..29 Bibliografía…….…………………………………………………………….………………………………………………..30

Introducción
A lo largo de la historia, los seres humanos han tenido la necesidad de administrar y manejar diferente cantidad de recursos como lo son la mano de obra y las materias primas, y en mayor medida, la información como capital empresarial y materia de producción. El conocimiento, que maneja la información para darle un uso útil y necesario dentro de la sociedad, generalmente forma parte de un procesominucioso de selección y almacenamiento en las empresas actuales. Manejar la información es, por tanto, una necesidad primordial para el ser humano, y es ahí donde surgen los llamados Sistemas de Información. Los Sistemas de Información (SI) han cambiado la forma en que operan las organizaciones actuales. A través de su uso se logran importantes mejoras, pues automatizan los procesos operativos,suministran una plataforma de información necesaria para la toma de decisiones y, lo más importante, su implantación logra ventajas competitivas o...