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REGLAMENTOS
INTERNOS
PONENTE: RIVEROS CHOQUE , DIRSEY

¿Qué es el Reglamento de
Organización y Funciones?
• El

Reglamento de Organización y
Funciones (ROF) es un documento
técnico normativo de gestión institucional
que contiene la organización formal de
una entidad pública

• Es el documento técnico normativo de
gestión institucional que formaliza la
estructura
orgánica de laentidad, orientada al
esfuerzo institucional y al logro de su
misión, visión y objetivos.

EL ROF ES UN DOCUMENTO:
• Técnico
• Normativo
• De gestión

Para qué es útil un ROF:
• Para la entidad: Presenta una visión de conjunto de la
entidad y de los órganos y unidades que la componen y
Precisa el objetivo y las funciones encomendadas a la
entidad y a los órganos y unidades orgánicasque la
componen,
evitando
duplicidades
e
identificando
responsables

• Para el personal de la entidad: Permite al personal que
trabaja en la entidad identificar qué atribuciones y
responsabilidades le corresponde a cada uno de los
órganos y unidades orgánicas en los que labora.

¿

Qué debemos entender por una
organización?
• Una organización es el ente social creadointencionalmente para el logro de determinado fin,
mediante el trabajo humano y la utilización de recursos
materiales (tecnología, equipos, maquinaria, instalaciones,
etc.).

a) Son creadas por un mandato constitucional o legal
b) Son entidades
c) Sus objetivos están orientados a satisfacer el interés público.
d) Sus funciones están reguladas por el ordenamiento jurídico.
e) Sus recursos sonpúblicos. Los recursos de una entidad provienen de los recursos
que todos los ciudadanos y las ciudadanas aportan:
f) Su actuación está sujeta a control

¿Es importante conocer los principios que rigen
la forma de organizarse de una entidad?

•
•
•
•
•
•

Legalidad de las funciones
Evitar duplicidades
Principio de especialidad
Simplificación de funciones
Del objetivo
Jerarquía

 ¿Qué entidades deben contar con un ROF?
Las entidades que requieren un ROF son aquellas
organizaciones que por las competencias y
funciones conferidas por las normas ejercen
actividades de manera permanente. 
-- El Poder Judicial, el Ministerio Público, el
Jurado Nacional de Elecciones, la Oficina
Nacional de Procesos Electorales, el Registro
Nacional de Identificación y Estado Civil, elConsejo Nacional de la Magistratura, la
Defensoría del Pueblo, la Contraloría General de
la República, el Tribunal Constitucional, la
Superintendencia
de
Banca,
Seguros
y
Administradoras de Fondo de Pensiones y el
Banco Central de Reserva del Perú. 

-

Así como toda organización que cumpla con
funciones de carácter permanente, es decir
que haya sido creada por norma con rango deLey

 Requisitos Teóricos del Reglamento
a) Es un acto unilateral emitido por la
autoridad administrativa.
b) Crea normas jurídicas generales.
c) Debe de tener permanencia y vigencia
generales.
d) Es de rango inferior a la ley y está
subordinado a ésta.
e) Aunque es un rango unilateral de
autoridad, obliga a ésta.

Diferencias entre Reglamento y la Ley.
a) La ley es superiorjerárquicamente al
reglamento, por lo tanto, hay una
distinción de grado.
b) La ley, emana del Poder Legislativo, en
tanto que el reglamento lo emite el
Ejecutivo, 
c) El procedimiento de creación es distinto,
según los órganos que emitan estas
disposiciones.  
d) Todo reglamento está vinculado a una
ley: no hay reglamento sin ley, por lo
contrario, la ley puede existir aunque no sereglamente.  
e) Ningún reglamento pude abrogar o
derogar una ley, en tanto que ésta sí puede
dejar sin vigencia parcial o total a un

UTILIDAD DEL ROF
El ROF deberá ser empleado como un
instrumento de gestión
administrativa, para establecer
campos funcionales y
responsabilidades y como un medio
para efectuar el proceso de dirección
y control. El ROF describe la
estructura hasta el nivel...