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Cambios a nivel mundial han alterado el Entorno Empresarial
Globalización
Transformación de las economías industriales en economias digitales.
Transformación de la empresa (Flujo de trabajo)
Surgimiento de la empresa digital
Globalización
Gestión y Control en un mercado global
Competencia en el mercado mundial
Grupos de trabajo globales
Sistemas globales de distribución
Transformaciónde las economías industriales
De economías industriales a economías basadas en el conocimiento e información
Productividad
Nuevos productos y servicios
El conocimiento como un activo estratégico
Competencia en base al tiempo
Acortamiento del ciclo de producto
Entorno turbulento
Limitaciones de conocimientos de base de los empleados.
Transformación de la Empresa
Aplanamiento (menosjerarquía)
Descentralización
Flexibilidad
Independencia geográfica
Bajos costes de transacción y coordinación.
Capacitación de los trabajadores.
Trabajo colaborativo y trabajo de grupo
Surgimiento de la empresa digital
Relaciones con clientes, proveedores y empleados a través de medios digitales
Procesos fundamentales de negocios ejecutados a través de redes digitales
Administración digitalde activos corporativos clave
Percepción y respuesta rápidas a los cambios del entorno
4 sistemas principales definen la empresa digital
Sistemas de administración cadena de suministro
Sistemas de administración relaciones con el cliente
Sistemas empresariales
Sistemas de administración del conocimiento
Definiciones de Datos
Representan hechos no estructurados.
Hechos recogidos deobservaciones o registros de eventos acerca de objetos o personas.
Números que representan objetos o hechos observables.
Flujo de hechos brutos que representan eventos, antes de que sean organizados de modo que las personas puedan entenderlos.
Definiciones de Información
Tiene significado, resulta de seleccionar datos, resumirlos y presentarlos de modo útil al receptor
Es el producto de un procesoque da significado al dato
Significación humana asociada con un objeto o evento observable
Datos que han sido modelados para hacerlos significativos y útiles a las personas
Proceso de la Información
Sabiduría
Conocimiento
Información
Datos
¿Qué es un Sistema de Información?
Conjunto de componentes interrelacionados que sirven para recopilar, procesar, almacenar y distribuir información comoapoyo a la toma de decisiones y el control de una organización.
Importancia de la información en las organizaciones
La Información aumenta el conocimiento de una organización
Reduciendo la incertidumbre
Asistente en la dirección y el control
Memoria suplementaria
Ayuda a simplificar
Definición de SI:
Conjunto de componentes interrelacionadas que reúne (u obtiene), procesa, almacena ydistribuye información para apoyar la toma de decisiones, la coordinación y el control de una organización.
Elementos Del SI
Información
Equipos Informáticos
Programas Informáticos
Equipos y Programas de Comunicación
Procesos de Trabajo ,Usuarios
Distinción entre Sistema de Cómputo y el Sistema de Información
SISTEMA DE COMPUTO
Equipos
Programas
Comunicaciones
Fundamentos TécnicosSISTEMA DE INFORMACIÓN
Información
Procesos
Equipos
Programas
Comunicaciones
Personal
Fundamentos Técnicos
Principales funciones organizativas
Ventas y Marketing
Producción
Finanzas
Contabilidad
Recursos Humanos
Internet
RED DE REDES INTERNACIONAL
PLATAFORMA DE TECNOLOGÍA “UNIVERSAL”: cualquier computador se puede comunicar con cualquier otro en cualquier lugar del mundo.
WORLD WIDEWEB y SITIOS WEB
Nuevas opciones de diseño de la organización I
Tradicional y organizacional
Mayores flujos de información a disposición de los empleados
Mayor autoridad de los empleados en la toma de decisiones
Trabajo en equipo
Ampliación del control directivo
Nuevas opciones de diseño de la organización II
Separación del trabajo de la ubicación geográfico
Reorganización de los flujos...