UNIDAD I La Seguridad Social TRABAJO

INDICE

UNIDAD I La Seguridad Social.
Concepto.
Principios.
Características.
La Seguridad Social en Venezuela.


UNIDAD II La seguridad social obligatoria.
Concepto.
Diferencias entre el Seguro Social obligatorio y el Seguro privado.
Justificación de las contribuciones.
Asegurados.
Afiliados.
Familiares calificados.
Prestaciones.














UNIDAD I La Seguridad Social.

Concepto.
Laseguridad social se refiere principalmente a un campo de bienestar social relacionado con la protección social o la cobertura de las problemática socialmente reconocidas, como la salud, la pobreza, la vejez, las discapacidades, el desempleo, las familias con niños y otras.
La Organización Internacional del Trabajo, [OIT], en un documento publicado en 1991 denominado "Administración de la seguridadsocial" definió la seguridad social como:
La protección que la sociedad proporciona a sus miembros, mediante una serie de medidas públicas, contra las privaciones económicas y sociales que, de no ser así, ocasionarían la desaparición o una fuerte reducción de los ingresos por causa de enfermedad, maternidad, accidente de trabajo, o enfermedad laboral, desempleo, invalidez, vejez y muerte; y tambiénla protección en forma de asistencia médica y de ayuda a las familias con hijos.

Principios.

La Seguridad Social se basa en los siguientes principios:
a) Universalidad: Es la garantía de protección para todas las personas amparadas por esta Ley, sin ninguna discriminación y en todas las etapas de la vida.
b) Solidaridad: Es la garantía de protección a los menos favorecidos en base a laparticipación de todos los contribuyentes al sistema.
c) Integralidad: Es la garantía de cobertura de todas las necesidades de previsión amparadas dentro del Sistema.
d) Unidad: Es la articulación de políticas, instituciones, procedimientos y prestaciones a fin. de alcanzar su objetivo.
e) Participación: Es el fortalecimiento del rol protagónico de todos los actores sociales, públicos y privados,involucrados en el Sistema de Seguridad Social Integral.
f) Autofinanciamiento: Es el funcionamiento del sistema en equilibrio financiero y actuarialmente sostenible.
g) Eficiencia: Es la mejor utilización de los recursos disponibles, para que los beneficios que esta Ley asegura sean prestados en forma oportuna, adecuada y suficiente.


Características.
Es un ente con personalidad jurídica propia yadscrito al ministerio del trabajo.
Ampara cualquier eventualidad adversa para el asegurado.
Cubre los riesgos a los que se encuentran sometidas ciertas personas, principalmente los trabajadores, a fin de mitigar al menos, o de reparar siendo factible, los daños, perjuicios y desgracias de que puedan ser víctimas involuntarias, o sin mala fe en todo caso.
Administra los fondos y otorga losdiferentes beneficios que contempla la Seguridad Social en función al reconocimiento a contribuciones.
Permite el mantenimiento de ingresos, principalmente la distribución de efectivo en caso de: pérdida de empleo, incluyendo pensiones de jubilación, seguro de invalidez, y discapacidad,   subsidios de desempleo, retribuciones de viudez y orfandad.



La Seguridad Social en Venezuela.
El InstitutoVenezolano de los Seguros Sociales es una institución pública, cuya razón de ser es brindar protección de la seguridad social de todos sus beneficiarios en las contingencias de maternidad, vejez, sobrevivencia, enfermedad, accidentes, invalidez, muerte retiro y cesantía o paro forzoso, de manera oportuna y con calidad de excelencia en el servicio prestado, en atención al marco legal.
El InstitutoVenezolano de los Seguros Sociales (IVSS) bajo la inspiración de justicia social y de la equidad, garantiza el cumplimiento de los principios y normas de la seguridad social a todos los habitantes del país, de manera oportuna y con calidad de excelencia en los servicios prestados.
Las labores del seguro social comienzan el 9 de octubre de 1944, con la puesta en funcionamiento de los servicios para...