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Tipos de SI en la empresa: (tradicionales y emergentes)
Tradicionales: las organizaciones evolucionaron mediante diferentes estados de crecimiento (modelo de nolan) desarrollando múltiplessubsistemas.
Emergentes: incorporan los avances mas recientes de la tecnología de información y comunicaciones “Tics” el cual no solo dan soporte sino también parte importante de su estrategia.
Tipos de SIdesde la perspectiva funcional:
Cada una de las áreas funcionales de la empresa comprende actividades, funciones y labores, asi cada área funcional debe contar con datos y aplicaciones especificas, deahí es donde se identifican los SI según el área funcional a la que sirve.
Ejemplo:
SI de Manufactura/Producción
SI de Ventas/Marketing
SI de Finanzas/Contabilidad
SI de Recursos humanos etc.Tipos de SI desde la perspectiva del usuario según su nivel de Gestión
Los SI se tipifican con base al nivel de gestión al que pertenecen los usuarios a los que da soporte (Ejecutivos, Directivos,Profesionales, Operativo)
Sistemas de procesamiento de transacciones-TPS (Transaction Process Systems).
Automatizan las diferentes tareas focalizadas a garantizar la continuidad operativa de laorganización de forma eficiente y precisa.
Los TPS capturan y procesan datos referidos a las transacciones de acti-vidades concretas y son utilizados normalmente por el personal opera-tivo. Suelen generarahorros significativos, debido a que automatizan las tareas operativas (repetitivas, rutinarias y estructuradas) de la empresa.
Permiten la actualización de los datos (agregar, modificar y eliminar)y constituyen la alimentación de los almacenes de datos de la organización. La mayoría de las decisiones en este nivel son de tipo estructurado.Sistemas de Gestión del Conocimiento – KMS (Knowledge Management Systems).
Son aplicaciones que soportan la captura, distribución, utilización y creación de la información y del conocimiento capaz...