Usted Sa
Páginas: 4 (905 palabras)
Publicado: 19 de febrero de 2013
INFORME DE LECTURA
JHONNIER FERNANDO ARENAS VALENCIA
ADMINISTRACION COMERCIAL Y MERCADEO
SEPTIMO SEMESTRE
USTED S.A.
INES TEMPLE, GRUPO EDITORIAL NORMA.INSTITUCION UNIVERSITARIA ESUMER
26JUNIO DE 2012
MEDELLIN.
En el desarrollo del libro, la autora nos muestra e ilustra cómo cada persona debería desarrollarse en su campolaboral, partiendo de la base, que cada persona es una empresa que presta sus servicios a otras personas o instituciones.
Es un texto que nos brinda unos parámetros muy importantes, acertados ycoherentes de cómo debe ser el manejo que le debemos dar a nuestra vida laboral, darle realmente la importancia que este merece, no conformarnos con solo cumplir unas tareas, un horario y que por eso vamosa recibir una retribución a cambio, debemos de convencernos de que en realidad cada uno somos una gran empresa que puede llegar tan lejos como cada uno quiera en la medida que nos comprometamos albuen desarrollo de todas nuestras habilidades, con una capacitación permanente un estudio de mercado adecuado, pero ante todo saber qué es lo que queremos para así podernos fijar un rumbo en nuestrasvidas
Las empresas están en constante cambio, en busca de más eficiencia, mayores utilidades, adoptando nuevas tecnologías, todo esto se da día tras día y nunca se detiene y con estas políticas se veinvolucrada nuestra vida, al ser participes de todos estos cambios; es por esto que cada persona debe estar a la par con todos estos cambios que se van presentando a su alrededor ya que si no se vaactualizando como mínimo al mismo ritmo quedara relegada en el mercado laboral.
En la actualidad cuando se presentan problemas de desempleo, falta de oportunidades, en realidad, gran parte de estascircunstancias se dan a partir de cada individuo, al no desarrollarse correctamente dentro del campo laboral, todos somos dueños de nuestra propia empleabilidad que no es otra cosa que la capacidad...
JHONNIER FERNANDO ARENAS VALENCIA
ADMINISTRACION COMERCIAL Y MERCADEO
SEPTIMO SEMESTRE
USTED S.A.
INES TEMPLE, GRUPO EDITORIAL NORMA.INSTITUCION UNIVERSITARIA ESUMER
26JUNIO DE 2012
MEDELLIN.
En el desarrollo del libro, la autora nos muestra e ilustra cómo cada persona debería desarrollarse en su campolaboral, partiendo de la base, que cada persona es una empresa que presta sus servicios a otras personas o instituciones.
Es un texto que nos brinda unos parámetros muy importantes, acertados ycoherentes de cómo debe ser el manejo que le debemos dar a nuestra vida laboral, darle realmente la importancia que este merece, no conformarnos con solo cumplir unas tareas, un horario y que por eso vamosa recibir una retribución a cambio, debemos de convencernos de que en realidad cada uno somos una gran empresa que puede llegar tan lejos como cada uno quiera en la medida que nos comprometamos albuen desarrollo de todas nuestras habilidades, con una capacitación permanente un estudio de mercado adecuado, pero ante todo saber qué es lo que queremos para así podernos fijar un rumbo en nuestrasvidas
Las empresas están en constante cambio, en busca de más eficiencia, mayores utilidades, adoptando nuevas tecnologías, todo esto se da día tras día y nunca se detiene y con estas políticas se veinvolucrada nuestra vida, al ser participes de todos estos cambios; es por esto que cada persona debe estar a la par con todos estos cambios que se van presentando a su alrededor ya que si no se vaactualizando como mínimo al mismo ritmo quedara relegada en el mercado laboral.
En la actualidad cuando se presentan problemas de desempleo, falta de oportunidades, en realidad, gran parte de estascircunstancias se dan a partir de cada individuo, al no desarrollarse correctamente dentro del campo laboral, todos somos dueños de nuestra propia empleabilidad que no es otra cosa que la capacidad...
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