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El Reglamento General de Servicio Interno tiene por objeto unificar el servicio de los Cuerpos de Tropa dentro del cuartel y dar al personal la norma de sus deberes y atribuciones, robusteciendo con ellos la disciplina, que es la base fundamental de las Fuerzas Armadas.
DISPOSICIONES GENERALES
Mando
1. a) El Comandante de toda Unidad ejercerá un mando enérgico, igual yjusto respecto a todos los que le estén subordinados; ninguna influencia extraña al servicio deberá pesar en su espíritu para sus decisiones, imponiendo a todos por igual la misma regla.
b) La disciplina impone que el mando se ejerza por la vía jerárquica, es decir, que cada uno de los que manda, dirija sus órdenes al escalón inmediatamente inferior; y viceversa, todos los partes, pedidos osolicitados deben ser dirigidos al escalón inmediatamente superior, cualquiera que sea la autoridad a quien vayan dirigidos.
c) Sólo se podrá alterar esta regla en caso de mucha urgencia dando cuenta después a los escalones que fueran omitidos. Cada cual tiene su rol en la jerarquía militar y para llenado debe ejercitar la iniciativa y aceptar la responsabilidad que fuere necesaria.
d) Ejercitar lainiciativa es facilitar una misión encomendada en el límite de su esfera de acción, sin invadir la de sus superiores y subordinados.
e) Aceptar la responsabilidad es no eludir la que le corresponde, porque con ello comete uno de los actos más reprochables, a la vez que pone de manifiesto su falta de carácter.
En todo militar las faltas reprochables son: la inacción, el olvido a la misión recibida yel temor a la responsabilidad.
Denominación de Unidades
3 a) Para facilitar la redacción de las órdenes y lectura del presente Reglamento, se denominarán:
Grandes Unidades:
Unidad Estratégica: Al Ejército.
Unidad de Batalla: Al Cuerpo de Ejército o la División de Ejército.
Unidad de Combate: A la División, a la Brigada Combinada y al Agrupamiento Táctico.
Unidad Superior: Al Regimiento GrupoAéreo.
Unidad Táctica: Al Batallón, al Grupo de Artillería y Caballería, al Escuadrón Aéreo y al Destacamento Especial.
Unidad Fundamental: A la Compañía, a la Batería, al Escuadrón y a la Escuadrilla.
Unidad Elemental: Al Pelotón y a la Sección.
Fracción: A la Escuadra o Pieza.

PRIMERA PARTE
FUNCIONES INHERENTES A CADA EMPLEADO
SECCIÓN I
De los Comandantes de Grandes Unidades deCombate
3. a) Los Comandantes de Grandes Unidades de Combate dependerán directamente del Comando de las Fuerzas Terrestres; siendo los intermediarios entre éste y los Comandos. Subordinados.
b) Los Comandantes de Grandes Unidades de Combate, tendrán a su cargo el mando directo de las Unidades de las diversas armas y los servicios que constituyen dicha Gran Unidad.
c) Los Comandantes de GrandesUnidades de Combate estarán auxiliados por el Estado Mayor y los Comandantes de los servicios orgánicos de la Unidad.
d) La falta temporal del Comandante de la Gran Unidad de Combate, será suplida por el Jefe de mayor graduación y más antiguo subordinado a él o por el que designe la superioridad.
e) El Comandante de la Gran Unidad de Combate es el único responsable de la instrucción, disciplina yadministración de las tropas y servicios a su mando.
f) Dirige la instrucción general de las Unidades a su mando por medio de directivas y resoluciones.
g) Fiscaliza la instrucción de las Unidades a su mando por medio de revistas periódicas; y pondrá el Visto Bueno a los programas de instrucción elaborados por los Comandos Subordinados, cuidando de que estén basados en las directivas dadas por elEstado Mayor General.
h) Acompañará a la autoridad que designe el Ministerio de la Defensa Nacional a las revistas de inspección.
i) Velará por las condiciones físicas, morales e intelectuales de sus subordinados.
j) Velará por la disciplina, cumpliendo y haciendo cumplir las Leyes, Reglamentos y Resoluciones Militares.
k) Proveerá las necesidades logísticas de su Gran Unidad, gestionando...