valoracion

Páginas: 11 (2615 palabras) Publicado: 19 de marzo de 2013



INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
DIRECCION DE PRESTACIONES MEDICAS
COORDINACION DE UNIDADES MEDICAS DE ALTA ESPECIALIDAD
DELEGACION NORTE DEL DISTRITO FEDERAL
HOSPITAL DE TRAUMATOLOGIA “VICTORIO DE LA FUENTE NARVAEZ”
DIRECCION DE EDUCACION E INVESTIGACION EN SALUD
CURSO POSTECNICO DE ENFERMERÍA QUIRURGICA CICLO 2013.









MATERIA

GENERALIDADES DEL PROCESOENFERMERO







TEMA

ESQUEMA DE VALORACIÓN



ELABORO:
Castellanos Astilleros Edra.
Marisol García Olvera.
Loa Sánchez Carlos Alberto.
Valdivia Vergara Erika.

PROFESORA:
LIC. Silvia

COORDINADORAS:
Lic. Ma. Elena Arteaga Pérez.
Lic. Dulce Ma. Mosqueda Frausto.


04-03-13
INTRODUCCIÓN



La Enfermería necesita utilizar una forma de actuación ordenada y sistemáticaencaminada a solucionar o minimizar los problemas relacionados con la salud,
es decir, necesita un método de resolución de problemas ante las posibles
situaciones que puedan presentarse.

La piedra angular del trabajo enfermero es la valoración de enfermería, ya que
es el método idóneo para recoger información e identificar problemas, y así
poder realizar intervenciones enfermeras encaminadas asolucionar o
minimizar dichos problemas.
Esta valoración debe hacerse de forma individualizada, ya que cada usuario es
una persona autónoma que va a interactuar con el ambiente de forma diferente.
Debido a esto, la valoración debe ser continua y realizarse en todas y cada una
de las fases de proceso enfermero, diagnosticando, planificando, interviniendo
y evaluando, dependiendo de cada unade las situaciones en las que se
encuentre el paciente.








OBJETIVOS



Conocer la importancia de la valoración.
Conocer las etapas para realizar una valoración.
Que al conocer las principales etapas de la valoración la enfermera(o) realice un diagnóstico de enfermería acertado y preciso.




































INDICE1. INTRODUCCION. 1

2. OBJETIVOS 2

3. VALORACION DE ENFERMERIA. 3

4. TIPOS DE VALORACION. 3

5. OBJETIVO DE LA VALORACION. 4


6. ETAPAS DE LA VALORACION. 4-8

a. RECOGIDA DE DATOS.
b. ENTREVISTA.
c. OBSERVACION.
d. EXPLORACION FISICA.

7. VALIDACIÓN/VERIFICACIÓN DE LOS DATOS. 8

8. EVALUACIÓN DE LOS DATOS RECOGIDOS. 8


9.EMISIÓN DE UN JUICIO CLÍNICO. 9

10. BIBLIOGRAFIA 10










VALORACIÓN DE ENFERMERÍA


La valoración es el primer paso del proceso de enfermería, en el cual el profesional de enfermería debe llevar a cabo una evaluación de enfermería completa y holística de las necesidades de cada paciente.
En este etapa se requiere la máxima exactitud posible tanto de los datosobtenidos del paciente como en los resultados de los análisis y demás estudios que se efectúen para evaluar su estado de salud y sus necesidades.
Esta valoración debe hacerse de forma individualizada, ya que cada persona es una persona autónoma que va a interactuar con el ambiente de forma diferente.
Debido a esto, la valoración debe ser continua y realizarse en todas y cada una de las fases deproceso enfermero, diagnosticando, planificando, interviniendo y evaluando, dependiendo de cada una de las situaciones en las que se encuentre el paciente.

Es un proceso planificado, sistemático, continuo y deliberado de recogida e interpretación de datos sobre el estado de salud del paciente, a través de diversas fuentes.

Esto quiere decir que la valoración de enfermería es:

Un "proceso".Constituye la primera fase del proceso enfermero.
“Planificada”. Está pensada, no es improvisada.
“Sistemática”. Requiere un método para su realización.
“Continua”. Comienza cuando la persona entra en contacto con el sistema de cuidados enfermeros y continúa durante todo el tiempo que necesita de ellos.
“Deliberada”. Precisa de una actitud reflexiva, consciente y con un objetivo por parte de...
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