Valores
CODIGOS DE ETICA Se concentran los valores organizacionales que en base de todo trabajador debería orientar sucomportamiento y establecer normas directas para hacer cumplir los deberes de su profesión. Es importante saber hasta donde se debe de cumplir con un deber asi como también cuales son sus derechos, lo importantees ser modelo de lo que es ser un profesional moralmente ético. La honestidad es el primer paso de toda conducta ética, pues si no se es honesto tampoco se es ético.
CODIGO OFICIAL DE LAETICA Dirige el comportamiento ético del empleado, mientras que sin él no se podría tomar decisiones antiéticas. Estos ayudan a disminuir problemas éticos lo que no es seguro es que los elimine totalmente, puesla características de una persona varían de persona a persona. –El profesional debe reconocer que necesita de la ética para ser sensible a los interrogantes morales.
PROBLEMAS ETICOS No afectan a laspersonas que los crea, sino también a otra u otras personas que sufrirían sus consecuencias. A estos problemas se le pueden añadir casos como: los de los médicos que explotan a sus pacientes,abogados, ingenieros, científicos y la corrupción gubernamental con sus robos, vandalismo, violencia y asesinatos. Esto crea situaciones que se complican en problemas que desmoralizan la imagen personal yprofesional del individuo. –Abuso de poder.
VALORES ETICOS La ética debe convertirse en un proceso planificado con plena conciencia de lo que se quiere lograr a la transformación de nuestras vidas....
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