Valores

Páginas: 14 (3272 palabras) Publicado: 13 de junio de 2015
 Valores

Los valores son aquellas cosas que lo ayudan a convivir en todos los entornos, en la casa, el trabajo, la sociedad, etc. Estos valores deben determinar sus prioridades y en el fondo son las bases que utiliza para saber si el camino que está siguiendo es el correcto.
Cuando realiza acciones y estas son acordes a los valores que se le han inculcado oaprendido, siempre pensará que es la mejor forma de vivir, pero cuando estas acciones van en contravía a sus valores, sentirá que las cosas no van por buen camino, y no se sentirá a gusto consigo mismo. Por ello los valores son la base de lo correcto y de la felicidad.
La siguiente lista muestra los valores más importantes:
Exactitud
logro
Audacia
altruismo
Ambición
asertividad
Equilibrio
Siendo elmejor
perteneciente
audacia
calma
cuidado
desafío
alegría
compromiso
comunidad
compasión
Competitividad
consistencia
contribución
control
cooperación
exactitud
cortesía
creatividad
curiosidad
La rapidez de decisión
democraticidad
confianza
determinación


excelencia
emoción
pericia
exploración
expresividad
justicia
fe
Familia
fidelidad
aptitud
fluidez
foco
libertad
divertido
generosidad
bondadgracia
crecimiento
felicidad
duro Trabajo
Salud
Ayudar Sociedad
Santidad
honestidad
honor
Humildad
Independencia
Ingenio
Armonía Interior
curiosidad

perfección
piedad
La positividad
sentido práctico
preparación
profesionalismo
prudencia
Calidad-orientación
confiabilidad
inventiva
restricción
Orientación a resultados
rigor
seguridad
La auto-realización
Autocontrol
desinterés
Confianza en sí mismosensibilidad
serenidad
servicio
sagacidad
sencillez
solvencia
velocidad
espontaneidad
estabilidad
estratégico
fuerza
estricto
Cuáles son los valores humanos

Los valores humanos son aquellos conceptos universales, controladores de acción que se encuentran en todas las culturas, todas las sociedades, todas las víctimas y en todos los lugares donde los seres humanos se ganan la vida. Los cinco valoreshumanos, que se pueden encontrar en todas las culturas, todas las sociedades y en todas las religiones, son la Honestidad, Humildad, el Amor, la Paz y la No Violencia. Estos valores son eternos, que elevan la vida humana a su más alta expresión, su mayor capacidad



Cuáles son los valores humanos?
La Honestidad: La honestidad se refiere a una faceta del carácter moral y se refiere a los atributospositivos y virtuosos tales como la integridad, veracidad y sinceridad, junto con la ausencia de la mentira, el engaño o robo.
La Humildad: Es la cualidad de ser modesto y respetuoso. La humildad, en diversas interpretaciones, es ampliamente visto como una virtud en muchas tradiciones religiosas y filosóficas, cuya relación con las nociones de ausencia de ego.
La Justicia: La justicia es unconcepto de la rectitud moral basada en la ética, la racionalidad, el derecho, la ley natural, la religión o la equidad. También es el acto de ser justo y / o equitativo.
El Amor: El amor es considerado como la unión de expresiones y actitudes importantes y desinteresadas, que se reflejan entre las personas capaces de desarrollar virtudes emocionales.
La Paz: Es un estado de tranquilidad que secaracteriza por la no permanencia de conflictos violentos y la facilidad de no tener temor a la violencia. Habitualmente se explica como la ausencia de hostilidad.
La No-Violencia: Es una práctica, estrategia, tacita o forma de actuar que no consiste en no recurrir a la violencia sin importar el método o justificación.

Las diferencias de valores éticos en el lugar de trabajo
Ética organizacionalconstituye las normas formales e informales de conducta que guían la conducta en el lugar de trabajo. Estos estándares están influenciados por factores tales como valores la honestidad, el respeto y positivismo. También es posible que los empleados aprendan estos comportamientos de los otros. Las diferencias en los antecedentes culturales también contribuyen a

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