VALORES

VALORES:
La definición de valor, está relacionada con los principios, actitudes y sentimientos que rigen aquella escala ética y moral que el individuo posee a la hora de actuar; se relacionan estrechamente con la educación que cada uno ha recibido desde pequeño.
GENEROSIDAD:
Cualidad de la persona que ayuda y da lo que tiene a los demás sin esperar nada a cambio.
BONDAD:
Inclinación natural ahacer el bien. Dulzura, afabilidad, cualidad de bueno.
ALEGRÍA:
Sentimiento de placer que tiene una persona cuando se produce un suceso favorable o cuando obtiene una cosa que deseaba, y que suele expresarse externamente con una sonrisa, con risas, etc.
BUEN HUMOR:
Disposición para no detenerse en el mal que nos rodea, sino descubrir el bien que siempre existe
AMABILIDAD: 
Actitud afable, cortés ygentil hacia los demás.
CARIDAD:
Sentimiento o actitud que impulsa a interesarse por los demás y a querer ayudar a los necesitados. Virtud que tiene por objeto el amor de Dios y del prójimo.
CIVISMO:
Se refiere a las pautas mínimas de comportamiento social que nos permiten convivir en colectividad, respetar a la Patria teniendo consideración al resto de individuos que componen la sociedad siguiendounas normas conductuales y de educación que varían según la cultura del colectivo en cuestión.
COMPAÑERISMO:
Actitud leal y solidaria propia de compañero.
COMPRENSIÓN:
Actitud tolerante y respetuosa hacia los sentimientos o actos de otra persona.
COMPROMISO:
Responsabilidad u obligación que se contrae.
CONFIANZA:
Cercanía, facilidad y sinceridad en el trato entre amigos, parientes u otraspersonas Esperanza firme que se tiene de una persona o cosa.
Seguridad que uno tiene en sí mismo.
CONSIDERACIÓN:
Respeto o atención con el que se trata a una persona o cosa.
CONSTANCIA:
Dedicación y firmeza en las actitudes y las ideas o en la realización de las cosas. Firmeza y perseverancia del ánimo. Efecto de hacer constar alguna cosa de manera fehaciente.
DISCRECIÓN:
Reserva o cautela para no deciralgo que se sabe o piensa. Cualidad de una persona que se caracteriza por su moderación, prudencia y sensatez.
EDUCACIÓN:
Comportamiento adecuado a las normas sociales.
Conjunto de conocimientos y habilidades que tiene una persona.
ESFUERZO:
Empleo enérgico de la fuerza física.
Empleo enérgico del valor o actividad del ánimo.
Ánimo, vigor, valor.
Empleo de elementos costosos en la consecución dealgún fin.
ESPERANZA:
Confianza de lograr una cosa, de que la cosa deseada se realice.
ESPÍRITU DE EQUIPO:
Es el grado en la gente se siente orgullosa de pertenecer a la organización y sienten que todos están trabajando hacia aun objetivo común.
FE:
Adhesión de la razón y de la voluntad a verdades que solo son accesibles por mediación de otras personas o del mismo Dios. 
Creencia. Confianza.FORTALEZA:
Vigor cardinal que confiere valor para soportar la adversidad, para resistir las pasiones y para acometer los peligros que rodean la práctica de la virtud.
GENEROSIDAD:
Cualidad de la persona que ayuda y da lo que tiene a los demás sin esperar nada a cambio.
HONESTIDAD:
Cualidad de la persona honesta. Decencia, decoro. Recato, pudor.
HONRADEZ:
Cualidad de la persona honrada, que actúaconforme a las normas morales, diciendo la verdad y siendo justa.
HUMILDAD:
Cualidad del carácter de una persona que le hace restar importancia a sus propios logros y virtudes y reconocer sus defectos y errores
ILUSIÓN:
Esperanza de que algo que se anhela o se persigue suceda o tenga lugar.
PAZ:
Estado de tranquilidad y sosiego. Estado de una nación que no está en guerra.
IGUALDAD:
Cualidad de dos cosaso personas iguales, que tienen las mismas características en cuanto a su naturaleza, cantidad, forma o cualidad.
Correspondencia y proporción que resulta de muchas partes que uniformemente componen un todo
INTEGRACIÓN:
Incorporación de una persona a un todo y adaptación a él. Acción y efecto de incorporar alguien en igualdad de condiciones.
LIBERTAD:
Facultad de las personas para actuar según...