Varios
El camino del Liderazgo
En el presente ensayo quiero plasmar mi muy forma en que analizo e interpreto mi concepto del camino al liderazgo en el libro, este tema no escomplejo si no que el problema y la confusión nace en la antigüedad dirigir y liderar ha sido un tema de discusión y debate entre grandes pensadores, pero es hasta estas épocas con la aparición deimportantes empresas y organizaciones el cual ha buscado profundizar en el tema, ahora para ser y seguir siendo prósperos y competitivos, se tienen que remplazar aquellos sujetos que solo mandan yordenan, en la actualidad se intenta encontrar una “receta” con la cual se puedan crear a los tan necesitados líderes y dirigentes, directores y administradores.
En el Libro unos de los puntos que noshablan es de las Competencias de las Maestría Personal el cual debemos tener claro su significado ya que es un enfoque que se centra en el desarrollo de las personas y en la efectividad de cada serhumano, este es un termino que debemos aplicar cada unos de nosotros en nuestras vida porque nos ayuda alcanzar lo mejor de cada uno de nosotros y la posibilidad de desplegar nuestro potencial intelectualen labores y retos que se nos enfrenten en el campo laboral o situaciones personales. Las empresas Una de las grandes problemáticas que plantean en la actualidad es la interrogante de: ¿cuál es elcamino más efectivo para garantizar el desarrollo de las competencias genéricas en el personal, fundamentalmente en los niveles de conducción? Una importante conclusión a la que se puede plantear en lapráctica profesional de entrenar y facilitar la adquisición de estos tipos de competencias es que más allá de la larga lista de competencias genéricas que se puedan enumerar, existe un pequeño núcleode cinco competencias que constituyen la base y el soporte de todas las demás.
En la lectura nos plantean estas cinco componentes básicos el cual nos constituyen componentes esenciales para...
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