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Páginas: 7 (1626 palabras) Publicado: 4 de noviembre de 2013
Empleos verdes

Hechos y Cifras

UNidos contra el CAMBIO CLIMÁTICO
Empleos verdes – Buenos trabajos: un doble desafío

El doble desafío de los empleos verdes

Los empleos verdes se han convertido en un emblema de economías
y sociedades más sostenibles, capaces de conservar el medio ambiente
para las generaciones actuales y futuras, que son más justas e inclusivas
para todas laspersonas y todos los países.

en cifras

Los argumentos a favor de un crecimiento verde y un desarrollo
limpio lo presentan como una situación que beneficia tanto al medio
ambiente como al desarrollo económico. Pero la dimensión social del
desarrollo sostenible, en especial en lo que se refiere a las repercusiones
en el empleo y el trabajo decente, ha recibido poca atención.
De acuerdo con elinforme encargado por el Programa de las Naciones
Unidas para el Medio Ambiente (PNUMA) en el marco de la iniciativa
conjunta Empleos Verdes con la Oficina Internacional del Trabajo
(OIT), a medida que se progrese hacia una economía más sostenible
y con menos emisiones de carbono, se crearán cada vez más empleos
verdes. Aunque habrá más beneficiados que perjudicados con esta
situación, esposible que la reestructuración de la economía hacia la
sostenibilidad perjudique a algunos trabajadores.
La degradación ambiental, incluyendo el deterioro y agotamiento
de los recursos naturales, son algunas de las más serias amenazas a
la economía y a un desarrollo sostenible más amplio. Esta situación
se agravará en el futuro a causa de las repercusiones del impacto del
cambio climático queya se perciben en muchos países en desarrollo.
El cambio climático pronosticado conducirá, a mediano y largo plazo,
a un grave trastorno de la actividad económica y social en muchos
sectores en todos los continentes. El cambio climático en si mismo,
el proceso de adaptación y los esfuerzos para frenarlo reduciendo
las emisiones, tienen repercusiones de gran alcance en el desarrollo
económicoy social, en los modelos de producción y, por lo tanto,
en el empleo, ingresos y reducción de la pobreza. Estas repercusiones
implican tanto mayores riesgos como oportunidades de empleo para
los trabajadores en todos los países, pero en particular para los más
vulnerables en los países menos desarrollados y en los pequeños
Estados insulares.

El desafío ambiental
– Desastres relacionadoscon el clima: 262 millones de personas
afectadas cada año entre 2000 y 2004
– Escasez de agua: 1.800 millones de personas sufrirán a causa
de la escasez de agua dulce para 2035, la mayoría en Asia y
África
– Refugiados ambientales: podría haber 50 millones de
refugiados ambientales a causa del cambio climático en los
próximos años
– Desplazamientos por inundaciones: 330 millones depersonas
en zonas costeras, terrenos inundables de ríos y pequeños
Estados insulares están cada vez más expuestas
– Escasez de alimentos y malnutrición: en la actualidad afectan
a 180 millones de personas y podría ser una amenaza para 600
millones de personas para 2080
– Contaminación: 2 millones de personas mueren prematuramente cada año en el mundo debido a la contaminación en
locales cerrados yal aire libre
– Pérdida de biodiversidad: la gran mayoría de especies
estudiadas disminuyen en distribución o cantidad, o ambas.
Cuarenta por ciento de la economía mundial se basa en
productos y procesos biológicos. Los pobres, en particular
aquellos que viven en zonas de baja productividad agrícola,
dependen mucho de la diversidad genética del medio
ambiente.

El desafío del trabajodecente
– Trabajadores pobres: 1.300 millones de pobres en el mundo
con ingresos demasiado bajos para que ellos y sus familiares
logren superar el umbral de la pobreza de 2 dólares diarios
(más del 43 por ciento de la fuerza mundial de trabajo)
– Desempleados: 190 millones en el mundo
– Jóvenes en busca de empleo: se sumarán más de 500 millones
de jóvenes en busca de empleo en los próximos...
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