venezuela

ACTIVIDADES DEL PARTICIPANTES
En este caso el participante asume un reto, y como tal debe seguir o cumplir con ciertas funciones que le aseguren el éxito, entre ellas:
- Asumir la responsabilidadque tiene en su proceso de aprendizaje: darse cuenta que solamente él puede decidir cuándo comenzar y cuando parar, saber administrar su tiempo y sus intereses, auto gestionando su propio aprendizaje.- Aplicar en su vida los aprendizajes adquiridos: relacionando sus aprendizajes con su realidad laboral, de esta manera el aprendizaje será más enriquecedor, provechoso y el conocimiento se fijarácon más facilidad.
- Ser un participante crítico, analítico y participativo, siempre respetando el punto de vista del compañero y haciendo respetar el tuyo.
- Tener la capacidad de trabajar en formacolaborativa.
- Tener autodisciplina para poder alcanzar sus metas.
- Tener una motivación interna para siempre dar lo que mejor de sí en cada meta propuesta.
- Tener presente que el facilitador esun guía, un mediador de tu aprendizaje, te mostrará una variedad de temas que debes abordar a tu manera con el intercambio de aprendizajes tanto con el facilitador como con los demás participantes.
-Estar abierto al uso de herramientas tecnológicas que ayuden a facilitar el aprendizaje colaborativo.
- Trabajar con ética y mostrar nuestras propias producciones.
Mesa Redonda
Es la reunión de ungrupo de expertos con enfoques o puntos de vista diferentes acerca de un tema específico ante un auditorio que escucha la disertación y plantea preguntas a cualquiera de los miembros o expertos.Panel
Es la reunión de un grupo de expertos en un tema específico con el fin de dar respuesta a cuestionamientos de los participantes, presentados directamente por ellos o a través de un moderador.Foro
Esta técnica consiste en la discusión de un tema, por un grupo regulada por un moderador. Surge a partir del planteamiento de un problema, de la proyección de un filme, de la realización de...