xrfyjv

Como vestirse para la entrevista
Para una entrevista de trabajo, las mujeres deben usar colores sobrios y escotes poco pronunciados. Se recomiendan blusas de colores tenues o camisas, una falda dos o tres dedosmás arriba de las rodillas, y zapatos de tacón con no más de cinco o siete centímetros de alto. Aún así, es aceptado el uso de pantalones de vestir y chaquetas con bolsillos pequeños alos costados.
En cuanto al peinado, se recomienda que se lleve el pelo recogido si es largo, o bien suelto, siempre y cuando la extensión del cabello no supere mucho los hombros.
El maquillaje debe ser discreto, con colores tostados y marrones, o pasteles muy suaves. Los labios rosados, dando un aspecto fresco y natural.
Ir bien vestido a la entrevista de trabajo es fundamental. La imagen dicemucho de tí, así que cuando te presentes en una entrevista, ten en cuenta la imagen de la empresa y arréglate conforme a ella.
Vestirse bien no significa necesariamente ir siempre de traje. El truco está en mostrarse tal como se es, pero procurando transmitir una imagen profesional y fiable. A continuación te indicamos unos pequeños consejos sobre los que nodeberías hacer.
Por norma general, sonmejores los colores conservadores en algún tono azul o gris. Usar un color negro puede resultar demasiado serio. Si lo usas, asegúrate de llevar otro color cerca de tu cara para suavizar la imagen.
Es preferible usar camisas que camisetas. Si la situación lo requiere, lleva corbata.
No uses sandalias, chanclas o calzado por el estilo. Es demasiado informal.
Si usas traje, comprueba que te quedebien. Ni demasiado holgado, ni demasiado estrecho. Intenta llevar trajes a la moda.
No conviene usar pantalones de pescador ni piratas. Tampoco calentadores en las piernas.
Si eres mujer, no te pintes las uñas con colores chillones ni estrambóticos. Mantén las uñas cuidadas y limpias.
Evita cargarte de joyería innecesaria: no uses más de dos anillos en cada mano o un pendiente por oreja.
Sioptas por llevar las piernas desnudas, usa medias, aunque haga calor. Las medias pueden ser de color neutral, o de algún color que combine con tus zapatos.
Vigila los complementos. Es mejor usar bolsos discretos y con estilo, que impresos o demasiado modernistas.
Evita las cazadoras de cuero (chamarras), son demasiado deportivas.
Cambia la apariencia de tu forma de vestir en una segundaentrevista, cambiando el color de tu blusa, camisa, o corbata.
Una entrevista no es el lugar adecuado para presumir que estás a la moda, aunque si te dedicas a alguna carrera relacionada al arte, puedes ser un poco más apropiado.
En cualquier caso, lo que te pongas debe destacar el hecho de que eres un profesional, una persona fiable y confiada, lista para trabajar en un nuevo trabajo. Deja que te guíetu sentido común.
Vestuario
Aunque no lo es todo, la forma de vestir de alguien puede ser crucial a la hora de someterse a un proceso de selección laboral, pues será la primera impresión que dejarás en la memoria de tu entrevistador. Por eso, al momento de escoger la tenida que llevarás, es recomendable que prefieras algo sobrio, pero que también refleje tu personalidad.
“Lo mejor es que seaalgo formal y para nada casual. Claramente va a depender del área al que estás postulando; por ejemplo si es para el área de marketing o de comunicaciones se esperaría algo más llamativo, pero el resto de las áreas, por lo general, son más bien sobrias. También es bueno no usar algo muy escotado, ni una falda muy corta”,
Vestir para la entrevista de trabajo: colores recomendados
La entrevista detrabajo es una situación formal, por lo que conviene ir vestido para la ocasión. Si vas a comprarte un conjunto para una entrevista, es mejor mantenerse en el ámbito del mundo empresarial: azul marino, gris, gris marengoo negro serían los colores básicos (trajes para ellos, vestidos, pantalones y faldas para ellas).
Las mujeres pueden llevar otros colores, no son aconsejables los trajes en...