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Páginas: 2 (472 palabras) Publicado: 17 de octubre de 2013
yyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyiiuiiginformación sobre la empresa:

* Asesoría y facilitación para obtención de empleo
* Capacitación
* Certi?cación de su per?l profesional
* Asesoría de programasde inclusión económica social



Puestos vacantes:

1. - Técnico en compras públicas

Titulo de tercer nivel: contabilidad, finanzas, auditoria o administración Exp. min. 1 año comprobable enexperiencia relacionada al cargo Conocimientos: INCOP Elaboración de pliegos Menor cuantía Subasta inversa Ejecutar los procesos de contratación para la adquisición de bienes y servicios Realizarinformes de los trabajos y actividades realizadas en los procesos de contratacion Participar en la elaboracion de estudios de mercado analisis de costo beneficio para la adquisicion de bienes, obras y..... (continúa)
Localidad: Quito - Pichincha
Salario: 750
Fecha: 25 de septiembre de 2013

2. - Ing. Civil , Ing. Mecanico Industrial

Titulo de tercer nivel registrado en el SENESCYT Exp. minima4 años en lectura de planos, diseño de proyectos fiscalizacion Funciones Diseño e implementación de estrategias de producción Mantenimiento de maquinaria Conocimientos de hormigon y estructurasGeneración de informes Trabajo de campo Control de calidad
Localidad: Quito - Pichincha
Salario: 1700
Fecha: 9 de octubre de 2013

3. - Auxiliar de Seleccion

Estudiante universitario de últimosniveles o egresado de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología Industrial u Organizacional. 0-6 meses de experiencia relacionada a seleccción (incluye pasantías) Conocimientos deprocesos de selección, pruebas psicotécnicas interpretación de resultados. De preferencia pero no excluyente de la Politecnica Salesiana, Politécnica Nacional, Católica y Udla.
Localidad: Quito - PichinchaSalario: 318
Fecha: 8 de octubre de 2013
nformación sobre la empresa:

* Asesoría y facilitación para obtención de empleo
* Capacitación
* Certi?cación de su per?l profesional
* Asesoría de...
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