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derechos y obligaciones que se desprenden del contrato de trabajo zzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzz-
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zzzzzzzzza duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duraa duración de unconvenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duración de detera duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duraciónglobal, bien como duración de determinados bloques. Es habitual negociar convenios con duraciones de 3 años pero con bloques de reviwsión en materia salarial anuales. Si no existe pacta duración deun convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duración de determa duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien comoduración global, bien ca duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duración de determinados bloques. Es habitual negociar convenioscon duraciones de 3 años pero con bloques de reviwsión en materia salarial anuales. Si no existe pacto sobre duración en el convenio, éste se entiende prorrogado por años hasta que una de las partesfirmantes del ma duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duración de determinados bloques. Es habitual negociar convenios conduraciones de 3 años pero con bloques de reviwsión en materia salarial anualea duración de un convenio colectivo será la que se pacte entre las partes, bien como duración global, bien como duración dedeterminados bloques. Es habitual negociar convenios con duraciones de 3 años pero con bloques de reviwsión en materia salarial anuales. Si no existe pacto sobre duración en el convenio, éste se...