C Mo Superar Las Limitaciones Del Estilo De Trabajo Tipo A Y B

Planificación del tiempo

Cómo superar las limitaciones del estilo de trabajo Tipo A
yB

Conducta de trabajo Tipo A
Si tiendes a desarrollar conductas de trabajo Tipo A, debes esforzarte seriamentepor:

Establecer objetivos claros y prioridades. Decide qué es lo que deseas lograr y dedícate a ello y
no a otra cosa. Aprende a decir NO.

Desarrollar las habilidades claves para planear y darseguimiento a la delegación. Si no eres
quien delega, sino quien recibe la delegación de parte de un superior, tómate el tiempo necesario
para precisar los objetivos, alcances, plazos y orientaciones enconjunto con tu jefe y solicita la
autoridad necesaria para ejecutar el trabajo encomendado. Evita la tendencia a decir,
apresuradamente, “ya, no más”.

Concéntrate en tu trabajo de más alta prioridad,de modo de terminarlo de una vez, y destina un
tiempo prudente a realizar lo demás.

Unidad 4 - Cómo superar las limitaciones del estilo de trabajo Tipo A y B
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Planificación del tiempo

Establecerobjetivos de calidad superior y prepararse para evaluarse a sí mismo por factores
cualitativos y no sólo por números. Evita cambiar calidad por cantidad cuando surjan urgencias.

Especificar conabsoluta claridad lo que deseas lograr en conjunto con tu jefe y los miembros de
tu equipo. Aprende a ser menos rígido ante ti mismo. Tú eres muy bueno, así que no tienes que
estar probándolo en cadaminuto del día.

No dejarse atrapar por el círculo vicioso de las fechas tope. Ordena tu trabajo conforme a un
cronograma y cúmplelo, de modo de no verte acorralado por plazos críticos de última hora.Haz
un hábito del trabajo sereno y con tiempo en lugar de administrarlo por crisis.

Aprende a trabajar con los demás y no contra ellos.

Conducta de trabajo Tipo B
Si, por el contrario, tiendes adesarrollar conductas de trabajo Tipo B, debes esforzarte
seriamente por:

Fijar objetivos, actividades y prioridades más exigentes. Decide qué es lo que quieres hacer y
juégatela por conseguirlo. No te...