¡Reauda tu oro!
CENTROS DE ESTUDIOS JOHN F. KENNEDY
DIRIGIDO A DOCENTE:SUS OBLIGACIONES
La relación diagnóstico-clase es evidente.
El aprendizaje está teniendo lugar.
Existe una atmósfera apropiada para que se produzca el aprendizaje.
El profesor tiene control de la actividad.
La cooperación entre los participantes del proceso se desarrolla de manerafluida.
Los alumnos están motivados.
La clase se desarrolla acorde a su plan.
Tanto el profesor como los alumnos se esfuerzan por cumplir los objetivos trazados.
Se pone de evidencia el respeto mutuo.
El profesor es ejemplo para sus educandos.
Mantenga una posición firme desde el primer día.
Garantice que haya silencio cuando usted se dirija a sus alumnos.
Conozcay utilice el nombre de sus alumnos.
No mantenga una posición fija durante el desarrollo de toda la clase, es decir, recorra el aula de vez en cuando.
Inicie su clase con algo que atraiga de manera especial el interés y la curiosidad de los alumnos, trate de sostener o mantener la motivación durante toda la actividad.
Hable claramente.
Asegúrese de que sus instrucciones son losuficientemente claras para que sean comprendidas por los alumnos.
Prepare materiales extras para atender las diferencias individuales de sus alumnos.
Haga que su trabajo se corresponda con la edad, intereses, necesidades, y habilidades de sus alumnos.
Desarrolle el arte de medir el tiempo de la clase.
Varíe sus técnicas de enseñanza.
Trate de anticipar los problemas de disciplina yactúe rápidamente.
Evite las confrontaciones.
Muéstrese como alguien en quien sus alumnos pueden confiar, demuestre que usted está presto a ayudarlos en la solución de sus problemas.
Respete a sus alumnos.
Mantenga una postura ejemplar.
Utilice el humor de forma constructiva.
Muestre cordialidad y amistad por sus educandos.
Demuestre que usted posee buen dominio delcontenido de enseñanza.
Relacione su ciencia o ciencias al impacto social que esta o estas producen en sus alumnos.
DIRIGIDO A LOS MAESTROS: DERECHOS
Planear el trabajo docente: el profesor debe planear su trabajo para dar un máximo de aprovechamiento a la formación de los alumnos y disminuir los conflictos que surgen al interior del grupo curso.
Mantener buenas relaciones con loscolegas: el profesor debe establecer y conservar buenas relaciones laborales con sus colegas a fin de ir a la par de los trabajos que éstos ejecutan e informarse acerca del comportamiento de sus alumnos en las demás asignaturas.
Orientar los estudios: el profesor debe preocuparse por saber dónde, qué y cómo pueden estudiar sus alumnos lo que está siendo objeto de enseñanza.
Respetar al alumno: elprofesor debe ver en sus alumnos personas en formación, que requieren de su ayuda para realizarse, esto es, debe ver y respetar a sus alumnos como personas y no como individuos o meros números. Nunca debe humillarlo.
Reconocer los esfuerzos de los educandos: es necesario que el docente reconozca los esfuerzos de sus alumnos y no solamente sus éxitos.
Propiciar una mejor relación: factor de éxito enlos trabajos escolares es, la buena relación entre docentes y alumnos. El problema de la disciplina se ve bastante facilitado y las posibles dificultades que surjan son fácilmente superables, cuando existe un buen entendimiento entre docente alumno, esto es, cuando existe respeto y estima mutuas.
Inculcar sentimientos de trabajo en equipo: el educador debe sentirse miembro de una comunidad con lacual y para la cual trabaja; y el éxito de todos depende, en parte, de su cooperación.
Eliminar el miedo como fuerza motivadora: el profesor debe ser capaz de despertar la motivación interna del alumno por el aprendizaje. Para ello, preparará con esmero sus clases y material didáctico a fin de favorecer el aprendizaje y disponer de un ambiente de clase adecuado.
A la libertad de expresión: Los...
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