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INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR “SUCRE”
TEMA: PRINCIPIOS DE IGUALDAD EN LA NORMATIVA LEGAL
MATERIA: EDUACACIÓN PARA LA CIUDADANIA
CURSO: TERCER AÑO DE BACHILLERATO “B”
LCDA: NELLY SANDOVAL
INTEGRANTES:
JACHO XAVIER
JACOME ANDRES
MEJIA OMAR




PRINCIPIOS DE IGUALDAD EN LA NORMATIVA LEGAL
Igualdad
La igualdad es una equivalencia o conformidad en la calidad, cantidad o forma de dos omás elementos. También indica un tratamiento equitativo de las personas, por ejemplo, 'igualdad de género'. La igualdad entre los seres humanos se considera unos derechos en muchas culturas, aunque en muchas ocasiones no existe igualdad debida, entre otros, a factores económicos, raciales o religiosos. En este sentido, se asociada a otras palabras como la justicia y la solidaridad.

Igualdadsocial
Diferentes disciplinas como la Filosofía, la Sociología, la Antropología y la Política analizan el concepto de la igualdad entre los miembros de una sociedad. De una forma genérica se entiende que la igualdad social es un concepto relacionado con la justicia social. La Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas, por ejemplo, afirma que 'todos los seres humanosnacen libres e iguales en dignidad y derechos'. La igualdad social es también uno de los objetivos de algunos partidos políticos, organizaciones y asociaciones.
A nivel político, existen diferentes modelos organizativos que buscan promover la igualdad social. A lo largo de la Historia, cuando se producen situaciones de desigualdad entre personas o grupos de la sociedad, se producen enfrentamientos oconflictos sociales que buscan poner fin o contrarrestar este tipo de situaciones. La igualdad social es un término amplio y puede aplicarse a diferentes ámbitos de la sociedad como la educación, el trabajo o la sanidad y que incluye otros conceptos como la igualdad de género y la igualdad de oportunidades.

Concepciones sobre la igualdad
Igualdad proviene del vocablo supone que todas laspersonas a pesar de sus diferencias individuales, que las hacen únicas, son idénticas en su valor esencial como seres humanos. Así habrá gente mas apta para los deportes, para el arte, para lo intelectual, etcétera, pero todas son idénticas en su dignidad humana y no deben reconocerse entre ellas privilegios legales.
Esto como vimos en el bloque anterior fue recién aceptado luego de la revoluciónFrancesa de 1789 ya que anteriormente a dicho acontecimiento, había legalmente personas que valían mas que otras de acuerdo a la clase social a la que pertenecían, así por ejemplo los nobles y el clero estaban exceptuados de pagar impuestos. La esclavitud fue una condición que privaba a ciertos humanos, ya sea por el hecho de nacer de madre esclava, por ser cautivo de guerra o por condenas, de sucalidad de personas, reduciéndolos a simples objetos. La igualdad, junto a la libertad y la fraternidad, inspiro uno de los cambios más importantes de la humanidad, gracias a la Revolución Francesa.
Igualdad real
Es la realización del principio de igualdad en la vida de las mujeres y de los hombres.
Es eliminar toda discriminación de trato por razón de sexo en cualquier ámbito de la vida. Suponela interposición de medidas necesarias para que la igualdad sea efectiva.
Es necesaria para erradicar las discriminaciones indirectas: más difíciles de identificar y que consisten en establecer condiciones que en términos formales son neutras pero que en la práctica son desfavorables para uno de los sexos: cuando se trata de manera desigual a una persona por razón de su pertenencia a un sexo.Principios de la igualdad real
El Ecuador aprobó en la última constitución, la igualdad real como principio normativo, la cual consiste en el reconocimiento de la igualdad y la diferencia.
Para la igualdad real, la diferencia es motivo de valoración, pues la reconoce y le da igual valor, defendiendo los derechos de aquellos diferentes al modelo de lo humano y exigiéndolo que estos sean...