“El método de Gronholm”

“El método de Gronholm”
Esta obra trata al principio de 4 aspirantes; un par de amigos (un hombre y una mujer) y dos desconocidos que lucharan por una vacante en una empresa, para obtener estepuesto los concursantes tienen que soportar diferentes tipos de pruebas para comprobar que son el candidato ideal para el puesto.
Las pruebas tienen como tema diferentes dinámicas las cuales son dadasmediante unos sobres que dan a conocer a los concursantes estas distintas pruebas. El primer sobre decía que solo existían tres aspirantes al puesto y un trabajador de la empresa, la prueba consistía endescubrir quién era este trabajador, después de unas series de preguntas entre si los aspirantes concluyeron que todos eran verdaderos aspirantes a excepción de uno que no dejaba de culpar a otroaspirante.
La segunda prueba era dirigía para un aspirante, este tenía que fingir que era el empleado de la empresa, él tenía que convencer a los demás aspirantes de que no lo despidieran, los demásconcursantes deberían determinar su futuro, el aspirante invento que su mujer y sus hijos lo abandonaron, esta historia termino por convencer a todos excepto a uno (el mismo que lo culpaba de ser elimpostor).
La tercera prueba consistía en vestirse con diferentes disfraces cada uno (un monje, un torero, un político y una payasita), el reto era convencer a los demás de quien se debería salvarse, enun caso hipotético, de un accidente aéreo gracias a un paracaídas. Después de que la mayoría dio sus argumentos el padre era el último que faltaba (era el mismo que culpaba y quiso correr al otroaspirante), este no dio ningún argumento solo les dio una recomendación, les dio una bendición y fingió saltar del avión con el paracaídas, así termino la tercera prueba.
La cuarta prueba eraespecífica para otro aspirante, este debería confesarles a los demás que él estaba en un tratamiento para un cambio de sexo y que muy pronto dejaría de ser hombre, él debía convencerlos de que seguía siendo...