“Las Vicisitudes de la inclusión laboral en los albores del siglo XXI: Trayectorias ocupacionales y desigualdades sociales entre jóvenes profesionistas mexicanos.”

 “Las Vicisitudes de la inclusión laboral en los albores del siglo XXI: Trayectorias ocupacionales y desigualdades sociales entre jóvenes profesionistas mexicanos.”

La lectura trata de como laeducación es considerada un factor estratégico del desarrollo y uno de los campos de intervención en la política pública ya que fomenta igualdad de oportunidades.
En la actualidad la educación tiene unamplio reconocimiento social pues se accede a empleos que están situados en las posiciones más altas de la pirámide ocupacional y con esto a una forma de vida digna y exitosa.
Cabe mencionar que lasexpectativas mencionadas son difíciles de alcanzar sobre todo para los estudiantes universitarios que logran terminar su carrera pues existen diferentes factores que no ayudan a conseguir un buenempleo.
Diversos estudios muestran que algunas carreras se enfrentan a un mercado laboral saturado en tanto que otras que están apertrechadas para responder a las demandas de una economía crecienteglobalizada, dando lugar a un proceso de valoración y devaluación diferenciada a los estudios universitarios, esto no quiere decir que los estudios universitarios no tienen gran importancia para obtenerempleos de calidad pues se indica que el potencial de inclusión laboral de tipo de escolaridad no es homogéneo y varía de acuerdo con un valor conferido a diferentes profesiones en un contexto nuevo demodelo económico. Para acceder a este tipo de mercados es importante tener conocimientos, habilidades, destreza y competencias para que sea mayor la oportunidad de obtener empleos de calidad ytrayectorias profesionales prósperas, a diferencia de otras carreras que no gozan de un reconocimiento favorable en el mercado tendrán precariedad y exclusión laboral.
En el mercado laboral se ha hecho unaencuesta en donde el 55% de la fuerza de trabajo tiene menos de 10 años de escolaridad mientras que un 22% de la fuerza de trabajo tiene 12 años o más en esto se presenta una ventaja social de los...