Descripcion De Los 7 Personajes Pelicula El Metodo ensayos y trabajos de investigación

implantación en España, en el departamento de comunicación y marketing. Como podemos apreciar en la película, termina definiéndose como el personaje principal. De carácter simpático, pero incisivo, sabe encontrar el punto débil a las personas, con una gran retórica, y buen manejo de grupo (autoimagen). Los principios que lo mueven se van camuflando poco a poco hasta que, finalmente, en el desenlace de la película, podemos ver que sobrepone el amor de Nieves por el éxito, al dejarla en el ascensor y quedarse...

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Gina Gershon Director: Michael Mann Productores: PieterJan Brugge y Michael Mann Libreto: Marie Brenner y Eric Roth Óscares: Nominada al Óscar en las categorías de mejor actor, mejor director, mejor película y mejor sonido. Otros reconocimientos: Nominada al Globo de Oro para mejor película en el género de drama, mejor actor en el género de drama, mejor director, mejor guión y mejor música de fondo Reseña Drama dirigido por Michael Mann. Jeffrey Wignad (Russell Crowe) es despedido...

505  Palabras | 3  Páginas

EL METODO Personajes Nieves Es una mujer joven, de aproximadamente unos 30 años que hace comentarios y platicas muy asertivas ya que se desenvuelve muy bien durante toda la película, tomando en cuenta que solo son dos mujeres en la misma entre un grupo de hombres con personalidades intimidantes. Aparte de estar muy preparada ya que logra sortear la mayoría de las pruebas con aparente éxito, se nota una mujer con miedo a llegar a vieja y no haber logrado sus metas propuestas. Es una candidata...

638  Palabras | 3  Páginas

La película nos cuenta la historia de un proceso de selección de personal que se da en una empresa multinacional, en la que siete aspirantes optan por un puesto a alto ejecutivo. Muestra el llamado “Método Gronholm”, que consiste en someter a un grupo de aspirantes a un puesto a ciertas pruebas con objetivos distintos, donde existe  la dificultad de estar sometido no solo a una entrevista de trabajo sino a todo un proceso de selección tan precisamente planeado, con situaciones incomodas y tensas...

581  Palabras | 3  Páginas

1ºal inicio de la película podemos ver que Leonard "Gomer Pyle" Lawrence (Patoso):siendo un recluta de exceso de peso , torpe e indisciplinados lo lleva a ser el chivo expiatorio del escuadrón y al jugarle una novatada se vuelve psicótico y comienza a hablar con su rifle y comienza a reprimir todos los sentimientos de coraje que empieza a tener hasta llegar a un punto donde ya no puede mas y amenaza con su rifle en el baño es en donde interviene el sargento Sargento de artillería Hartman para...

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Análisis personajes Salvador Puig Antich Jesús Irurre (Carcelero) Jesús es un hombre de aspecto frío, con la mirada seria y los rasgos de la edad asomando en su rostro. Posee una complexión delgada, pero firme y al parecer atlética. El cabello negro le cubre la cabeza. Lo lleva corto, a juego con una barba y un bigote que comparten su frondosidad. Tiene la nariz ancha, y los ojos algo ahuecados. Viste con su uniforme de trabajo, y la gorra que lleva solo acentúa la oscuridad de sus ojos. A primera...

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Presentación del guión final Consigna: Trabajar la idea dramática (personaje, conflicto dramático sin desenlace y contexto si es necesario), storyline con una extensión de tres líneas, determinación del conflicto, titulo tentativo de la historia y descripción completa del personaje (como mínimo una carilla y media). Grupo 4: Martina Sánchez Schaab, Rocío Moledous, Agustín Rodríguez Cabello, Piergiácomi Sofía. Titulo tentativo: El próximo. Idea dramática: Alicia, una niña curiosa encuentra en...

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Batman: El Caballero de la Noche Personaje: Christian Bale La personificación de Christian Bale, que interpreta en la película Batman donde refleja una realidad social con un rol de multimillonario que se dedica a proteger a ciudad del mundo criminal por las noches. La intensa obsesión que alguien debe tener para mantener la pasión y el resentimiento que sintió de niño exige un esfuerzo después de un tiempo. La verdadera actuación de Christian bale es sublime, no solo con su representación...

759  Palabras | 4  Páginas

Comentario de la película el método Gronholm INDICE Roles ¿Cómo es la situación personal de cada uno? ¿Por qué se apaga el ordenador de Fernando? ¿Por qué se elige a Julio líder y después de conocer su pasado profesional, se le expulsa? ¿Por qué Nieves se lía con Fernando? ¿Por qué se le ataca a Ana respecto a su fertilidad? ¿Por qué y quien les cambia la camisa a Carlos y Fernando? ¿Qué encerrona le preparan a Enrique? ¿Cuál es el objetivo del método? ...

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En la pelicula “El Metodo” la trama se basa en siete candidatos a un alto puesto ejecutivo en la cual se presentan a una prueba de selección de personal para una empresa muy importante. Donde nos encontramos con diferentes personalidades entre las cuales hallamos a Julio Quintana quien tiene una personalidad triunfadora frente a los demás, también esta Ana Páez es aquella mujer que se muestra fuerte al principio de la selección pero luego al cuestionarle su edad demuestra que tiene una personalidad...

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Análisis de la película atrapados sin salida DESCRIPCION DE LOS PERSONAJES DE LA PELÍCULA: McMurphi: Este es el personaje donde se centra la historia de la película, estaba primero en la cárcel encerrado después de que cometió un crimen finge que tiene una enfermedad mental para que no lo regresen a la cárcel y mejor lo lleven a un manicomio, porque pensaba que hay iba a tener más libertad que en la cárcel, más adelante se da cuenta que no es así, es una persona rebelde que siempre expresa lo...

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que confiese si sabe algo que la empresa no sepa, y pone en duda su lealtad hacia la empresa, consiguiendo que delate que Ricardo era delegado sindical. Ricardo les dice que el es el “topo” y le pregunta a Enrique que cual es su opinión sobre el método de selección y si le parece bien la actitud y la decisión que tomo Enrique al delatar a Ricardo, Enrique comenta que se dejo llevar por la presión y se siente confundido y le pide que cuando aclare sus ideas vuelta otra vez a hacer la evaluación...

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muchas cosas materiales, como ropa, maquillaje, empleada. CALEB HOLT: EDAD: 34 AÑOS SEXO: MASCULINO VISION DE LA VIDA: Estaba ahorrando para comprarse un yate, salvar vidas, y el solo pensaba en él. 2. PAPEL QUE CUMPLE CADA UNO DE LOS PERSONAJES *SR. CAMPBELL: es el padre de Catherine el cual es un bombero retirado y cuida de su esposa la cul tuvo un ataque cardiaco. *CATHERINE HOLT: esposa de caleb y encarga de las relaciones públicas del hospital donde trabaja. Es una mujer esforzada...

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Análisis de la Película ‘El método’ Introducción: 1-Realice una descripción a modo de resumen de la película En esta película “El método” aparecen muy pocos actores, trata de un método de selección de personal, en donde hay solo un puesto disponible que se disputa entre 7 participantes que pasaron a la final, y encerrados en una sala deben elegir el más apto para un puesto de trabajo en una multinacional en un rascacielos de oficinas del complejo Azca en Madrid. El método por el cual están...

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 PELÍCULA “EL METODO” ANÁLISIS DE PERSONAJES Y RESUMEN DE PELICULA Descripción de los Personajes: Nieves: Mujer de 28 años aproximadamente muy astuta y con fuerte personalidad, con miedo hacerse mayor y no lograr sus metas en la vida. Tuvo relación previa con otro de los personajes (Carlos) con el que al parecer pudo tener una relación amorosa que no llegó a fluctuar. Nieves fue una de los finalistas; final que no logró por dejarse llevar por su corazón. Carlos: Un Hombre...

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El Método • Película Española. • Año: 2005. Es una película española inspirada en el Método de Gronholm, que nos muestra diferentes formas de comunicación, cuyo enfoque principal es la selección de un método de reclutamiento de personal, para determinar las actitudes de un posible candidato contrastando su realidad desde el primer momento de la entrevista, para analizarlo y ver cuáles serían su acciones si fuera el proceso como tal, el día a día en la empresa (DEKIA). Los personajes...

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DESCRIPCION DE LA PELICULA “LETRAS PROHIBIDAS” La trama de la película se desarrolla en París, Francia, durante la dictadura de Napoleón Bonaparte, en un lugar que actualmente se conoce como “Casa de Salud Mental”, en aquel tiempo llamado “Hospicio de Charenton”, en donde eran internados los dementes, los que sufrían desviaciones de su conducta y los que atentaban mediante la expresión, en contra del imperio de Napoleón Bonaparte y la Nobleza de aquel tiempo. La historia versa, como su nombre...

764  Palabras | 4  Páginas

Análisis de la película “El Método”: Los personajes que presentan en la película contienen características generales de la mayoría de las personas que suelen ser ambiciosas en su trabajo y que están en búsqueda del éxito profesional, también demuestran la creencia que las generaciones nuevas suelen irse preparando mucho mejor que en el pasado y el como el actualizarse puede conseguir que siempre estés al nivel, o a un paso más adelante, que los jóvenes en la actualidad. *Monse: La secretaria con...

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Descripción del método Sujeto: Un individuo o unidad estadística es cada uno de los elementos que componen la población, en este estudió se tomaron para la realización de la investigación a estudiantes ingenieros y docentes comprendidos entre las edades de 18 a 35 años, de ambos sexos, los cuales cursan grados académicos universitarios o se realizan dentro del ámbito informático. De un total de 100 personas encuestadas el 69% que representan a la mayoría fueron hombres solteros, el 15% corresponde...

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Universidad De San Buenaventura Cali Psicología Karen Viviana Torres Cód. 1100155 Reseña Película El Método Marcelo Piñeyro En esta película del método de Marcelo Piñeyro se observa a siete candidatos los cuales son Carlos,   Nieves, Julio,  Ana, Fernando, Enrique y   Ricardo, todos ellos presentan diferentes clases de personalidades y estrategias de competencias, estos personajes tienen diferentes profesiones las cuales se presentan como candidatos para conseguir el puesto en...

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TRABAJO PRÁCTICO DE PRÁCTICA EMPRSARIAL N°2 Película “El método” 1) Descripción de los 7 personajes que se postulan para el trabajo. Carlos de Aristegui Santos: • Economista. Estudió economía en Cambridge y hizo un master en comunicación en la universidad de Columbia. • Estudió literatura. • Habla inglés a la perfección. • Esta a favor de los juicios morales dentro de una organización. • Es una persona muy estudiosa y culta, siempre...

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Bases de la conducta del individuo Características biográficas: Edad: Podemos encontrar que en la película, en el momento de selección, mientras están hablando y discutiendo sobre quien será en próximo en dejar la sala, se pone en discusión, luego de todos defender su currículum frente a los demás, el tema de la edad, esto se ve representado cuando se enfrentan los dos personajes, y el hombre le dice a la mujer que esta algo grande para poder concebir hijos, y le hace hincapié sobre cuanto...

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Ficha técnica: Titulo Original: El Método Dirección: Marcelo Piñeyro. Año: 2005. Duración: 120 min. Género: Drama. Interpretación: Eduardo Noriega (Carlos) Najwa Nimri (Nieves) Eduard Fernández (Fernando) Pablo Echarri (Ricardo) Ernesto Alterio (Enrique) Carmelo Gómez (Julio) Adriana Ozores (Ana) Natalia...

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Gestión del Talento Humano Trabajo práctico Análisis de la película “El Método” Aprendices: Jenry Hernández Hilarión José Alfredo Herrera Olaya Hernán Alonso Sánchez Carvajal Ficha: 581242 (GESTION LOGISTICA) Presentado a: Iván Daniel Valenzuela Macareño   Luego de ver la película El método responder: 1. ¿Qué es un Assessment Center (AC)? ¿Por qué no podemos considerar un A.C. al proceso desarrollado en la película? Para resolver este punto ver el vídeo en YouTube: http://www...

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potencial, las experiencias y capacidades actuales de una persona, así como su posible desarrollo profesional. La necesidad de las empresas de una rápida planificación y selección de sus recursos humanos tiene en los Assessment Centres uno de los métodos más completos y selectivos. La perfecta unión de test clásicos y pruebas interactivas de los Assessment, proporciona una visión objetiva sobre la experiencia, logros, motivación y competencias, tanto de los directivos como de los empleados. Los Assessment...

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SIETE ALMAS DESCRIPCION GENERAL DE LA PELICULA La película cuenta la historia de un hombre que agobiado por un secreto vive su vida para ayudar a las personas que realmente lo necesitan; el secreto guardado por Ben Thomas es el homicidio de siete personas que por imprudencia el causó. Tras el accidente, él decide resarcir su error cambiando la vida de siete desconocidos. Todo comienza con una lista de siete nombres: Holly Apelgren, Connie Tepos, George Ristuccia, Sarah Jenson, Nicholas Adams...

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1- El método Gronhold es un una manera de seleccionar al personal la cual consiste en una serie de pruebas grupales en las que se hace interactuar y relacionarse a los candidatos para comprobar su personalidad, capacidad de trabajo en equipo y otras de las actitudes y aptitudes que se pueden ver en una entrevista convencional. 2- Creemos que la empresa adoptó esta forma de selección del personal porque así se puede ver el comportamiento del aspirante en una dinámica de grupo. Se puede ver cuales...

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EL MÉTODO Hay competencias físicas, de sabiduría o intelecto, resistencia y hasta de sobrevivencia pero hay una que se puede decir que hace la reunión de de todas, es la competencia laboral donde se podría decir que en la parte física cuenta el que más rápido llega al lugar de la entrevista, en lo que concierne en la resistencia es el que más tiempo soporte (en algunos casos) las largas esperas para entrar a la entrevista, en cuestión a la sobrevivencia en las grandes urbes en las que nos desenvolvemos...

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personas. 3. ¿DEFINA LOS ASPECTOS FORMALES Y ABIERTOS DE UNA CULTURA Y LOS INFORMALES Y OCULTOS? R/ Aspectos formales y abiertos  estructura organizacional   títulos y descripciones de cargos   objetivos y estrategias  tecnológicas y practicas operacionales  políticas y directrices de personal   métodos y procedimientos   medidas de productividad física y financiera Aspectos informales y ocultos  Estándares o patrones de influencia y de poder  percepciones y actitudes...

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8.Descripción de los personajes -Max: es el protagonista de la historia. Tiene 13 años, es una persona que va madurando a lo largo de la historia. Es inteligente y valiente, lo demuestra a través de sus acciones, al enfrentarse con el Príncipe de la Niebla. Se hizo amigo fácil y rápidamente de Roland, el mismo día que le conoció, con quien a vivido esta inolvidable experiencia. Su relación con su padre era algo peculiar, y el trato con su hermana Irina es el justo, comparado con el que lleva...

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Quisiera empezar mi descripción con Yago. Este personaje desde un punto objetivo podría tener motivos para hacer todo lo que hizo. Podría exculparle diciendo que el pobre sólo quería tener eso por lo que tanta gente mata, el poder y el dinero. La envidia es la que se apodera de Yago. El personaje es un hombre de malas ideas y muy cuidadoso, es un chivato además de sabe utilizar sus palabras y tiene un poder de manipulación alto. Consigue manejar al resto de personajes a su antojo y tiene sangre...

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 Descripción de personajes Nieves: Es un personaje reconocida por ser comunicativa, en la cual da a conocer sus opiniones, además de ser una persona inteligente es astuta y siempre se encuentra a la defensiva frente a su opinión. En el transcurso de la película Nieves asume la posición de liderazgo en el grupo; Este personaje utiliza la estrategia de mujer joven y decidida. Es la más joven de los candidato al puesto directivos; En la película muestra el dominio de cultura. Busca su propio beneficio...

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ANALISIS DE LA PELICULA “EL METODO “ Esta película dirigida por, Marcelo Piñeyro, de la cual también es el guionista. Retrata el proceso de selección al que se ven sometidos siete aspirantes para obtener un puesto de trabajo en una compañía.  El método de selección no es la típica entrevista a los candidatos, si no una serie de situaciones y pruebas a los que se ven sometidos en forma de grupo, algo un tanto inusual que no se presenta mucho en nuestro entorno. En este ambiente tenso se presentan...

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DESCRIPCIÓN DE LOS PERSONAJES: Evenezenger Scrooge: Un empresario muy rico, pero desencantado totalmente con el mundo y con la navidad. El único socio vivo de la firma Scrooge y Marley. Es una persona tacaña, ávara y egoísta, que cree que su forma de pensar es la correcta, llegando a ver normales muchas barbaridades que el mismo dice. ESPECTRO DE JACOB MARLEY: Espectro de un antiguo amigo y socio anterior de Scrooge quien es ahora un alma en pena condenada a vagar con unas cadenas que el mismo se...

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 UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MEXICO NOMBRE DE LA ESCUELA: Colegio de Ciencias y Humanidades Plantel Azcapotzalco NOMBRE DE LA ALUMA: Ivonne Chavarría Balderas NOMBRE DE LA PROFESORA: Alfaro Martinez Adrián Darío TEMA: Descripcion de las películas “EL NUCLEO””VIAJE AL CENTRO DE LA TIERRA” GRUPO: 418 EL NUCLEO Por razones desconocidas, el núcleo interior de la Tierra ha dejado de rotar, provocando el rápido deterioro del...

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UNIVERSIDAD DEL VALLE – SEDE BUGA TEORÍA DE LA ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN I CARLOS ALFARO CONCHA RIZO - CODIGO: 1350677 ALAIN MARINO MUÑOZ - CODIGO: 1350631 Análisis película “El método” La película “el método “se centra en la elección a través de un proceso de selección del personal denominado el método Gronholm entre siete aspirantes. El objetivo es encontrar la persona más idónea y capaz para el puesto en la empresa española DEKIA. De manera anticipada se nos muestran características y rutinas...

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DESCRIPCION DE LA PELICULA En esta cinta “aceite de vida” muestra como un joven llamado Lorenzo, que en los dos o tres primeros años de su existencia parecía llevar una vida aparentemente normal, comienza ha sufrir unos síntomas que con el tiempo hace que sus padres despierten una gran preocupación, debido a los cambios en la salud que presentaba el niño; esto los lleva a remitirlo a unos exámenes y es donde detectan que Lorenzo esta afectado por una enfermedad llamada ALD. Que además de...

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en un estado de paranoia general. Se presentan celos, los unos a los otros. Se preguntarán si están siendo observados por cámaras o por la Compañía infiltrado un psicólogo entre ellos que los está ya examinando. Uno de ellos hace referencia un método de pruebas, similar al que sugieren, que se lleva en práctica en Estados Unidos. A partir de ese momento, los siete aspirantes serán sometidos a una serie de pruebas psicológicas con las que se pretende deducir cual de ellos posee el perfil que mejor...

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Curso: E. desarrollo de habilidades para la resolución de conflictos Trabajo grupal análisis película “El Método” 1.- Realicen una síntesis descriptiva de la temática central de la película (1/2 página) La temática central de la película, es la reacción e interacción que se establece en un grupo de personas debidamente calificadas frente a un peculiar método de selección de personal para un importante puesto de trabajo en una empresa determinada.  En la cual, se consideran...

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BACHILLERATO TRABAJO: ENSAYO DE LA PELÍCULA “EL MÉTODO” ELABORADO POR: GLORIA KATIA MODESTA HOYOS FRANCO 4° “C” N.L 19 ¿Es ético lo que sucede ahí? La película “El Método” me pareció interesante y buena al principio, después dio un giro por completo a algo descabellado. Al principio me parece una competencia justa entre todos los aspirantes, cualquier empresa realiza y pone en práctica algún método de selección para así contratar al mejor. Los siete aspirantes son: Julio...

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ANÁLISIS DE LOS PERSONAJES DE LA PELÍCULA “EL MÉTODO” La película se trata de un grupo de candidatos o aspirantes a un puesto en una empresa y son convocados a la misma hora y en el mismo lugar. El planteo es simple y cruel. Siete postulantes son convocados a cubrir un alto puesto ejecutivo, a la misma hora y en el mismo lugar. El gran ausente es el entrevistador y la empresa se comunica con ellos por medio de consignas en la PC. El requisito, para seguir en carrera, es cumplirlas. Quien cruza...

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RESUMEN PELICULA “EL METODO” El Método es una película que muestra el proceso que tiene la dirección de recursos humanos de una prestigiosa empresa para seleccionar a un nuevo alto ejecutivo. Este particular proceso se inicia con la junta de los 7 postulantes a este cargo en una oficina y sin una persona que los guíe o entreviste, solo reciben indicaciones a través de una computadora y de la secretaria de esta empresa. Cada uno de los postulantes lleno al momento de ingresar a esta entrevista...

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me molesta la mediocridad, nunca me pregunte qué es lo que haría o que actitudes tomaría en mi “estado natural”, como dice Thomas Hobbes, sin leyes generales, y hasta qué punto llega mi ética. En este trabajo voy a tratar de analizar la película “EL METODO” la cual me llamo mucho la atención, sobre todo porque en las personas, a veces, en determinadas situaciones hasta uno mismo logra actitudes que desconocemos. Si bien este gran filósofo contractualista presenta un sistema de gobierno completamente...

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DESCRIPCION DE LOS PERSONAJES DE LA OBRA “CATS” COLEGIO BOSQUES DEL ALBA Personajes principales[editar] Las siguientes descripciones, en orden alfabético, están basadas en las versiones más recientes del musical, aunque existen pequeñas diferencias de una producción a otra: Personaje Descripción Asparagus (Gus) El gato del teatro. Uno de los miembros más ancianos de la tribu. En el pasado fue actor. Bombalurina Un gata coqueta de pelo rojo. Una de las principales vocalistas y bailarinas...

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PERSONAJES Y CONFLICTOS * Vivian Bearing: Es una doctora en literatura inglesa del siglo XVII, especialista en poemas de John Donne, la cual es diagnosticada con un cáncer de ovario en fase IV, es sometida a un tratamiento experimental. Ella se debe acoplar a las normas del hospital, donde se siente situada en el último escalafón de la pirámide. Este personaje particularmente siente la falta de respeto, la agresión a su intimidad y a su dignidad, al ser ignorada como persona y ser tratada simplemente...

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CERTIFICADO ESPECIALISTA EN RECURSOS HUMANOS CARLOS ROBERTO ORTEGA MEZA CUENTA: C11355024 ENSAYO DE LA PELICULA EL METODO CATEDRATICA: LIC. MARIBEL SABILLON TEGUCIGALPA, M.D.C. 21 DE NOVIEMBRE DE 2013 RESUMEN DE EL METODO (GRONHOLM) Trata de una película sobre un método que se utiliza en Estados Unidos y lo aplica una empresa Española para la selección del personal, son 7 candidatos que están postulados para un cargo ejecutivo muy importante pero entre ellos existe un Topo que es...

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Análisis personajes película Ron Clark Ron Clark: Es un joven maestro que se caracteriza por ser creativo e idealista. Decidido a enfrentar desafíos, Clark decide dejar el pueblo de toda su vida, lugar donde se inicia profesionalmente y rápidamente tiene éxito como maestro, para enseñar en la ciudad de Nueva York. Con gran energía, perseverancia y una propuesta clara de reglas, este profesor logra incidir en las vidas de sus alumnos, considerados el curso más conflictivo y de bajo rendimiento...

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 En esta película se utiliza el Método de Gronholm, se muestra como en un proceso de selección de personal se evalúa al candidato de manera completa, dura y exhaustiva. Se pone a prueba la ética empresarial, la capacidad de liderazgo personal y profesional, el complejo de inferioridad mujer-hombre, la capacidad de tomar decisiones inesperadas, el ego del poder, la avaricia, la codicia y el espíritu de supervivencia, globalización que se desarrolla en forma acelerada. Este método expone a los...

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EL METODO Trata de una película sobre un método que se utiliza en Estados Unidos y lo aplica una empresa Española para la selección del personal, son 7 candidatos que están postulados para un cargo ejecutivo muy importante pero entre ellos existe un Topo que es un psicólogo infiltrado por así decirlo, el topo es el que observa las reacciones de todos. Este método trata de una sucesión de pruebas grupales, pruebas fuera de lo común que parece que no tienen nada que ver con el trabajo en si, en...

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ACTIVIDADES SOBRE LA PELICULA EL MÉTODO. 1) Ten en cuenta que esta película narra un proceso de selección para un puesto de trabajo de alto ejecutivo en una empresa multinacional. En todos los sectores profesionales no se vive un ambiente tan duro y competitivo. Puedes aprender de las reacciones de los candidatos, observando las conductas y respuestas correctas y las que deberían haberse evitado. a. ¿Cómo calificarías el recibimiento de los candidatos? Impersonal y desganado. El requisito...

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PERSONAJES DE LA PELICULA AMELIE AMELIE POULAIN: (Psicológico) Es en la infancia donde ser marca su forma de ser y de expresarse; Amelie no está acostumbrada a que su padre se le acerque aunque como toda niña quisiera que su padre la abrazara a veces, pero tan solo tiene contacto físico durante la revisión médica que el mismo le hace, por lo que se puso tan nerviosa que provocó que su corazón latiera con más rapidez. Esta situación dio lugar a que el padre pensara que su hija tenía una enfermedad...

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futuros dan un giro inesperado cuando, en la Fiesta del Pan, conoce a Romeo. Desde ese día,ambos se juran amor eterno, a sabiendas de que eso es imposible debido a la rivalidad entre sus familias. NODRIZA DE JULIETA: La nodriza de Julieta es un personaje muy importante en la Obra. Es la sirviente principal y ex nodriza de Julieta. Tenia una hija llamada Susan, quien esta muerta, al igual que su marido. Es confidente de Julieta y es como una madre para ella. MONTESCO: Montesco es el patriarca de...

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 MATERIA: GESTION DE RECURSOS HUMANOS. ENSAYO “PELICULA EL METODO” 21 DE ENERO DE 2013. INTRODUCCION Existen millones de películas en el mercado, de acción, de romance, buenas, muy buenas, pésimas o simplemente irrelevantes, sin embrago quiero analizar un titulo que llamo poderosamente mi atención “El método” por lo siguiente, nos habla del método Grönhol, un tipo de entrevista en grupo que cada vez tiene mas popularidad en el departamento de recursos humanos de las...

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El Método es una película en donde se puede apreciar valga la redundancia el método que tiene la dirección de Recursos Humanos de una prestigiosa empresa española para seleccionar a un nuevo alto ejecutivo. Este particular proceso se inicia con la junta de los 7 postulantes a este cargo en una oficina y sin una persona que los guíe o entreviste, ya que solo reciben indicaciones de Monce, la secretaria de esta empresa. Cada uno de los postulantes lleno al momento de ingresar a esta entrevista, un...

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pueblo judio. pero siempre hablo con la verdad._ISAIAS Salomón es uno de los reyes más populares de la historia del antiguo Israel. Era el segundo hijo de David, rey de Juda y Betsabe. Salomon aparece, como el más sabio de los sabios y como un personaje capaz de dirigir los espíritus del mundo invisible. Aparece en un lugar destacado de la historia y de la literatura como creador del templo de Jerusalen. Fue nombrado rey por su padre hacia el año 970 a.C a pesar de las pretensiones de su hermano...

546  Palabras | 3  Páginas

Personajes Doña Perfecta: tía de Pepe y ejemplo de rectitud moral para la ciudad de Orbajosa. Perfecta mantiene a lo largo de casi toda la obra una actitud de perfecto control sobre sus emociones, las cuales no deja entrever hasta que el conflicto con su sobrino es evidente. Ella es la culpable de que Pepe pierda su puesto de ingeniero para desarrollar los proyectos mineros de la zona, así como es la promotora de los múltiples pleitos sobre derechos de haciendas que asedian al joven...

875  Palabras | 4  Páginas

 El Método la película Desde el principio vemos las diferentes formas de ver y de vivir la vida de los futuros candidatos al puesto de trabajo, en un ámbito donde unas de las características que influyen en la trama es en un entorno de protesta ante la globalización y su condiciones de control social como un poder legítimo, observamos a estos 7 candidatos con distintas percepciones de la vida y su forma de desenvolverse en lo profesional y como influye en los sujetos de esta prueba. Se inicia...

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Caracterizar Familias: I Don Dámaso Encina: personaje secundario, don Dámaso encina se encontraba entrando en la vejez, usaba un vestuario que indicaba sus reglas y normas invariables, sus botas, sus harapos, etc. Entre sus características físicas principales se encontraba un rostro siempre afeitado y una cabellera corta que indicaba claramente que el aseo era una de sus constantes. Hombre refinado, pero siempre mirando para donde le convenía. Doña Engracia: personaje secundario, era una mujer de alto perfil...

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Guía para trabajar la película “EL MÉTODO” 1. Haga un esquema con los pasos en el proceso de selección, trate de deducir con que objetivo se realiza cada paso. a) Completar el formulario por tercera vez. Objetivo: predisposición y paciencia de los candidatos. b) Primera prueba: Buscar al topo. Objetivo: capacidad de toma de decisiones, análisis y selección.   c) Segunda prueba: Concensuar un líder. Objetivo: analizar la capacidad de selección de los postulantes. d) Tercer prueba: Expulsión...

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Ashley Michelle Garza Herrera. Análisis de personaje de película “Ceguera”, Personaje: La esposa. El entorno en el que se encuentra la historia y el personaje es un mundo lleno de miedo debido a una enfermedad contagiosa que produce ceguera. El esposo se ve contagiado y la prioridad al principio de la película es que ella cuide de él. El gobierno actúa para prevenir que se propague la enfermedad llevándose y encerrando a los contagiados en centros donde puedan permanecer hasta encontrar una cura...

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