Diferencia Entre Control Y Supervision ensayos y trabajos de investigación

la dirección y el control? 26. Señale usted un ejemplo de una de las tres etapas de la previsión; objetivos, investigación y curso alternativos. 27. Señale ejemplos de las tres etapas de la planeación: políticas, procedimientos y programas. 28. Haga lo mismo respecto de los tres elementos de la organización: funciones jerarquías y obligaciones. 29. Haga una cosa semejante respecto de las etapas propias de los elementos de la integración, de la dirección y del control. 30. Que semejanzas...

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4.7 DIFERENCIA ENTRE DIRECCION Y SUPERVISION Podemos que la dirección: Es la aplicación de los conocimientos en la toma de decisiones; para la discusión de este papel s debe saber como es el comportamiento de la gente, como individuo y comogrupo. De manera apropiada para alcanzar los objetivos de una organización. Según Cluester Bornor; considera la dirección como: "El considerar los esfuerzos esenciales de aquellos que integran el sistema cooperativo". Se hace notar debido que es l parte esencial...

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evaluación del trabajo en el aula; implica poseer la capacidad para compartir y la disposición para establecer compromisos que nos ayuden a crecer juntos. Incluye algunas consultas a los estudiantes. (Lineamientos y estrategias generales para la Supervisión Pedagogica.MED)3 4. FINALIDAD4 5. Acompañamiento Pedagógico Fortalecer a los docentes como líderes de cambio y la innovación Mejorar la calidad de aprendizajes de los estudiantes FINALIDAD El acompañamiento pedagógico genera y fortalece una cultura...

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SUPERVISIÓN Y CONTROL DE PROCESOS Oscar Fernández Besteiro Responsable de automatismos y manutención PSA ¿Qué es la SUPERVISIÓN Y CONTROL DE PROCESOS? ¿Cómo realizar una SUPERVISION Y CONTROL DE PROCESOS? Ejemplos prácticos 1 ¿Qué es la SUPERVISIÓN Y CONTROL DE PROCESOS? INFORMACIÓN 1 Parada Nivel 4 - Empresa Grave 10 Gestión De Producción y Trazabilidad Paradas Nivel 3 - Fábrica Importantes HIM - SCADA Nivel 2 - Taller + Área Control Integral de Recursos Empresariales ERP...

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Introducción El presente trabajo nos muestra la importancia de el Control de Calidad en obras de construcción, notando que los controles de calidad y de seguridad se van haciendo cada vez más necesarios, la especulación y la producción en masa de las obras hace que la calidad de las obras sea descuidada. La gran complejidad de una obra hace que se multipliquen los puntos críticos en los que la calidad se puede ver afectada. El control de estos puntos requiere la dedicación del personal y puede convertirse...

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ESTRATEGIAS DE CONTROL A NIVEL DE SUPERVISIÓN El control también es un tema que se debe considerar en un nivel operacional inferior en las organizaciones en que los supervisores controlan directamente a los subordinados. Este tipo de control se enfoca en el desempeño de los empleados como individuos. Hay tres tipos de control a nivel de supervisión disponibles para gerentes: control de salidas, de comportamiento y de entradas. EL CONTROL DE SALIDAS: Se basa en los registros escritos que miden...

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 Supervisión y control de ventas Tema : empresa industrial Profesor: Alejandro Sepulveda Integrantes : Carolina sanches cortes Karina Huamaní Nuñez José E. Ramos Cubillos 1. Nombre de la empresa industrial 2. Cantidad de productos 3. Cliente 4. Área geográfica 5. Mix de marketing 1. Producto: Nuestro producto estará en la industria del calzado seguridad, trabajaremos con las empresas...

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SUPERVISION TECNICA Y CONTROL DE CALIDAD DE OBRA 1.- Descripción de un informe diario y su contenido. Rta. El informe diario del supervisor es el registro de todos los sucesos en el proyecto, por lo general se resume en las actividades realizadas por el contratista, las instrucciones impartidas por la supervisión y los eventos externos al proyecto. El informe diario del supervisor permitirá resolver las controversias o reclamos de cualquier índole en el futuro. El informe diario del supervisor...

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INFORME TÉCNICO DE SUPERVISION Y CONTROL DE RIESGOS ÍNDICE Contenido Pág. 1.- Introducción. 2 2.- Objetivo General. 3 3.- Objetivos Específicos. 3 4.- Desarrollo: Acciones, Condiciones Subestandar. 5.- AST (Análisis Seguro de Trabajo). 6.- Conclusión. 7.- Anexo: Check List Observación e Inspección. INTRODUCCIÓN Realizaremos una visita a la empresa Almagro S.A, industria dedicada a la construcción...

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GASTRONOMÍA “trabajo investigación” Diferencia entre aseguramiento y control de calidad ASIGNATURA DE “CONTROL DE CALIDAD Y RESTAURANTES” ENCARGADO DE LA ASIGNATURA: Profesora: Cinthya Valenzuela QUE PRESENTA: FLORES JIMENEZ MARIO ALBERTO ACAPULCO, GRO. SEPTIEMBRE DE 2012. CENTRO DE GASTRONOMÍA Y NUTRICIÓN Carrera: LICENCIATURA EN “CONTROL DE CALIDAD Y RESTAURANTES” ...

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Examen transversal TÉCNICAS DE SUPERVISIÓN Y CONTROL DE RIESGOS Y PROGRAMA DE PREVENCIÓN Profesor: Rubén Andrés Ruz Gonzales SECCIÓN: 007/V Alumnos: René Loyola Aarón Musa Piero Guzmán ÍNDICE I. Introducción………………………………………………………………………………...

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VIII. CONTROL, SUPERVISIÓN Y EVALUACIÓN 8.1. MONITOREO Es la acción y efecto de monitorear, el monitor por tanto se encarga de ayudar a controlar o supervisar una situación, en el caso que nos compete la dirección de una Institución Educativa en todos sus aspectos. El monitoreo es una herramienta de la supervisión con amplia variedad de tareas de carácter técnico, en aplicación de funciones que tiene encomendadas de tal forma que el supervisor pasa a ser un constructor en la ejecución de los...

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DIFERENCIAS DE LOS SISTEMAS DE CONTROL INTERNO COSO – COCO COMMITTEE OF SPONSORING ORGANIZATIONS OF THE TREADWAY COMMISION (COSO) CANADIAN CRITERIA OF CONTROL COMMITTEE OF BOARD (COCO) Tiene su origen en el año de 1992 como respuesta a la problemática de la diversidad de conceptos existentes sobre control interno. Es creado en 1995 como consecuencia de los problemas que se originaron en algunos países al realizar la implementación del sistema coso creando un informe de control interno más detallado...

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ENSAYO LA IMPORTANCIA QUE REPRESENTAN LOS DIFERENTES TIPOS DE CONTROL EN UNA ORGANIZACIÓN El control como parte del proceso administrativo es una herramienta indispensable en cada órgano de la empresa para llevar una vigilancia constante de cada uno de las funciones, procesos, actividades, personas maquinaria y productos. Dentro de los beneficios que trae consigo el control en las organizaciones esta el poder identificar fallas en los procesos antes durante y después de estos para así poder...

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SISTEMAS DE SUPERVISION Y CONTROL TABLA DE CONTENIDO Dedicatoria………….………………………………………………………….……….3 Introducción…………………………………………………………………………….4 Capítulo I……………………………………………………………………………….5 1. Sistema de supervisión y control…………………………………………..…..5 1.1Concepto……………………………………………………………………5 1.2Formas de la organización del trabajo……………………………………...5 1.2.1rotación de puestos……………………………………………………..5 1.2.2ampliación de tareas…………………………………………………...

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UNIDAD IV “CONTROL Y SUPERVISION” Unidad IV “Conceptos básicos de administración” TEMA 4.1 El concepto de supervisor y sus funciones dentro del sistema educativo. Supervisor empresarial | Supervisor escolar | * Planifica el horario de trabajo diario de los trabajadores que deseen orientarse la naturaleza de su trabajo y también la división del trabajo entre los trabajadores de acuerdo a sus intereses, aptitudes, habilidades e intereses. * Su principal responsabilidad está para...

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SUPERVISION EN ENFERMERIA EU Jéssica Toledo G. 2010 OBJETIVOS: - Reconocer la importancia y los objetivos de un programa de Supervisión en un servicio de Enfermería. - Identificar los diferentes tipos de supervisión que podemos realizar en un servicio clínico. - Conocer cuáles son las características que debe poseer un buen supervisor. - Identificar la estructura y partes de un programa de supervisión. - Realizar un programa de supervisión. SUPERVISION La Supervisión, según la Etimología...

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 Existen dos acciones “contradictorias” control y acompañamiento (supervisión, asesoría), Las acciones control y acompañamiento (asesoría) a directivos, docentes, padres y madres de familia, generan polémica y debate entre los colectivos docentes y comunidades escolares. Algunos destacan sobre el control y el acompañamiento (asesoría) “que tales labores han resultado contradictorias y poco funcionales al ser realizadas por una sola persona”, punto en el que no coincido totalmente, pues ambas...

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INSTITUTO TECNOLOGICO DE TIJUANA ARQUITECTURA SUPERVISION DE OBRAS PROCESOS CONSTRUCTIVOS SUSTENTABLES APLICADOS ARQ. JUAN F. RODRIGUEZ ALUMNO: ORTIZ EQUIHUA GIBRAN FECHA DE ENTREGA: MARTES 7 DE DICIEMBRE 2010 SEMESTRE AGOSTO-DICIEMBRE 2010 INDICE INTRODUCCION IMPORTANCIA DE LA SUPERVISION PROCESO GENERAL DE SUPERVISION PERFIL DEL SUPERVISOR BITACORA DE OBRA FUNCIONES Y PROCEDIMIENTOS DE LA SUPERVISIÓN PARA LA ETAPA DE ACABADOS Y ENTREGA DE LA OBRA. ...

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SUPERVISION. El sistema de Control Interno, requieren supervisión es decir un proceso que que se comprueba que tienen el adecuado funcionamiento del sistema a lo largo del tiempo esto se consigue mediante actividades de supervisión continuada, evaluaciones periódicas o una combinación de varias cosas. SUPERVISION Incumbe a la dirección la existencia de una estructura de control interno idónea y eficiente, así como su revisión y actualización periódica para mantenerla en un nivel adecuado....

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QUE ES SUPERVISION? La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible la realización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero, entre otros elementos que en forma directa o indirecta intervienen en la consecución de bienes, servicios y productos destinados a la satisfacción de necesidades de un mercado de consumidores, cada día más exigente,...

744  Palabras | 3  Páginas

 ¿Qué es supervisión? La supervisión es la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobre todos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar qué tal progresan las actividades del proyecto. Es observación, observación sistemática e intencionada. La supervisión también implica comunicar los progresos a los donantes, implementadores y beneficiarios del proyecto. Los informes posibilitan...

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COMO HACER UNA BUENA SUPERVISIÓN.- Una de las cosas que aprendí cuando estudiaba mi grado en ingeniería, es que la supervisión es una herramienta indispensable para un control efectivo de cualquiera de los proyectos y acciones en los que andamos metidos, implicandonos el observar e influir sobre las actividades y objetivos principales que pretendemos llevar a cabo. Para ser eficiente, la supervision tiene que realizarse de manera organizada, y utilizarse para informar a las otras personas involucradas...

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SUPERVISION DE LA EDUCACION El término supervisión tiene significados diferentes, toda persona que lee o escucha esta palabra, la interpreta según su experiencia, necesidades y propósitos, un supervisor puede considerarla como una fuerza positiva para mejorar un programa o proceso dentro de una empresa. en el ámbito educativo un maestro puede verla como una amenaza a su individualidad; otro puede buscarla como una fuente de ayuda y de apoyo. La necesidad de supervisar surge cuando se reconoce...

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Supervisión es la acción y efecto de supervisar, un verbo que supone ejercer la inspección de un trabajo realizado por otra persona. Quien supervisa se encuentra en una situación de superioridad jerárquica, ya que tiene la capacidad o la facultad de determinar si la acción supervisada es correcta o no.Por lo tanto, la supervisión es el acto de vigilar ciertas actividades de tal manera que se realicen en forma satisfactoria. La supervisión se utiliza sobre todo en el ámbito de las empresas, donde...

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SUPERVISIÓN 1. ¿Qué es la Supervisión? La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin de utilizar racionalmente los factores que le hacen posible la relación de los proceso de un trabajo. 2. ¿Qué requiere Supervisar? Supervisar efectivamente requiere • Planificar • Organizar • Dirigir • Ejecutar y retroalimentar constantemente. 3. ¿Qué exige la Supervisión? La Supervisión exige constancia dedicación perseveracion siendo necesario poseer características...

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SUPERVISIÓN La supervisión es la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobre todos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar qué tal progresan las actividades del proyecto. Es observación sistemática e intencionada. En el ámbito policial, se puede mencionar que un supervisor tiene como labor el campo operativo y administrativo; en el operativo supervisa la organización...

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SUPERVISIÓN, MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO, SIGNIFICA LO MISMO? 1.   SUPERVISIÓN  EDUCATIVA Muchos son los estudiosos de esta especialidad y diversos son los conceptos que tienen acerca de la supervisión educativa. Por nuestra parte, podemos afirmar que la supervisión educativa es un servicio técnico de orientación y asesoramiento instituido para optimizar el funcionamiento de las organizaciones educativas centrado en el mejoramiento de los procesos de aprendizaje, eldesenvolvimiento profesional de...

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INTRODUCCIÓN Para empezar vamos a entender de que se trata la supervisión, ya que conceptualmente la supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible la realización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero, entre otros elementos que en forma directa o indirecta intervienen en la consecución de bienes, servicios y productos destinados a la satisfacción...

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Supervisar efectivamente requiere, planificar, organizar, dirigir, ejecutar retroalimentar constantemente. Exige constancia, dedicación, perseverancia, siendo necesario poseer características individuales en la persona que cumple esta misión. La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible la realización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero...

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nacional y local los siguientes trabajos relacionados con la supervisión, el acompañamiento y seguimiento: Santos (2005), Efectuó un estudio en Tegucigalpa sobre las Opciones y Condiciones de la Supervisión Educativa en el Departamento de Olancho. El propósito de esta investigación fue identificar las opciones de la supervisión y los factores que condicionan la aplicación de los diferentes modelos, técnicas y funciones de supervisión. El estudio concluyó en que la técnica más usada por los...

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www.monografias.com Supervisión Ramírez, José - maracaibocity@gmail.com División del trabajo Personal de línea 1. Estilos de supervisión Inconvenientes que se presentan en la supervisión 2. Autoridad 3. Responsabilidad Toma de decisiones como factores primordiales de la supervisión 4. Limitaciones de la toma de decisiones 5. La comunicación en el proceso de supervisión 6. Principios de la comunicación 7. Barreras para la comunicación...

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SUPERVISIÓN La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible la realización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero, entre otros elementos que en forma directa o indirecta intervienen en la consecución de bienes, servicios y productos destinados a la satisfacción de necesidades de un mercado de consumidores, cada día más exigente, y que mediante...

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Dentro de cualquier organización es muy importante darle énfasis al tema de la supervisión, que es una actividad de mucha relevancia, para verificar se cada actividad está alcanzando su objetivo propuesto según en cada proceso que se esté llevando. Las organizaciones no operan en razón de simple improvision ni funcionan por azar, si no que se rigen por determinados planes que tiene por objeto alcanzar objetivos, cumplir la misión y realizar la visión por medio de estrategias bien definidas. El comportamiento...

521  Palabras | 3  Páginas

La Supervisión, según la Etimología significa “mirar desde lo alto”, lo cual da la idea de una visión global. Por otra parte, supervisión está más enfocada a un proceso mediante el cual una persona con conocimiento y experiencias, asume la responsabilidad de dirigir a otras para obtener con ello resultados que les son comunes. El sujeto que asume el rol de supervisar se encuentra en una situación de mayor jerarquía, porque tiene la capacidad y la experiencia para determinar si la labor supervisada...

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Supervisión La supervisión implica esencialmente la asesoría u orientación y el seguimiento para conocer comprender e intervenir en busca del mejoramiento de la situación total del ámbito institucional Esta debe ser cotidiana rigurosa oportuna sistemática dinámica integral flexible ética integradora interactiva pertinente y coherente Proceso dinámico continuo eficiente y eficaz que se apoya en el trabajo en equipo la atención a la diversidad y el liderazgo La Supervisión, según la Etimología...

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Concepto La palabra supervisión deriva de super: sobre, y de visum, supino de videre, ver; implica por lo tanto: ver sobre, revisar, vigilar. La supervisión no debe entenderse como inspección sino como la ayuda técnica, amable y oportunamente proporcionada al personal para que éste sea receptivo y conozca sus propias necesidades. La supervisión no es una labor permanente de vigilancia, inspección o redacción de informes, tampoco una situación tirante entre el supervisor y los supervisados...

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LA SUPERVISIÓN Según la Etimología significa "mirar desde lo alto", lo cual induce la idea de una visión global. Por otra parte, en su concepto más propio supervisión es un proceso mediante el cual una persona procesadora de un caudal de conocimientos y experiencias, asume la responsabilidad de dirigir a otras para obtener con ellos resultados que les son comunes. Supervisar efectivamente requiere, planificar, organizar, dirigir, ejecutar retroalimentar constantemente. Exige constancia, dedicación...

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SUPERVISION Elida Fernández Pensarse analista, “estar analista” es una pregunta que guía este texto. El trípode como lugar de sostén de la práctica clínica y de nuestra nominación como analistas. • La instancia de supervisión como formación del analista. • Se pregunta por los cambios en relación a la instancia de supervisión. • La supervisión ha dejado de ser una experiencia sostenida, para ocupar el lugar de un pedido de ayuda urgente a alguien con quien no se estableció...

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. La supervisión estaba considerada como una actividad para dirigir y juzgar. Antes recomendaban dirigir y ordenar, así como comprobar si las personas habían actuado en la forma como se les había indicado. Todo el personal en un sistema escolar se supervisaba mutuamente. La palabra supervisar podría significar ayudarse el uno al otro, hacer planes conjuntamente con otros, o cambiar ideas para mejorar la situación enseñanza – aprendizaje. Hoy se puede considerar la supervisión como una actividad...

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UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LA SEGURIDAD CENTRO DE FORMACION ARAGUA SUPERVISION POLICIAL Discentes: Jesús Naranjo C.I. 16.340.941 Kevin Orellana C.I: 12.342.757 Raúl Mujica C.I 16.691.398 Rene Palma C.I: 20.265.563 Maracay, septiembre 2014 ¿Que habilidades se deben desarrollar para realizar las actividades de supervisión? La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores...

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Qué es supervisión? La supervisión es la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobre todos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar qué tal progresan las actividades del proyecto. Es observación, observación sistemática e intencionada. La supervisión también implica comunicar los progresos a los donantes, implementadores y beneficiarios del proyecto. Los informes posibilitan...

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MARCO OPERATIVO DE LA SUPERVISIÓN TÉCNICA. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO DEL SUPERVISOR. Es fundamental para el supervisor contar con una metodología acorde a la responsabilidad del cargo, además de tenerla es importante considerarla en todas las funciones cotidianas, procurando basar toda la actividad en el cumplimiento de los requisitos de la función por medio de la metodología implementada previamente. ACTIVIDADES DE CONTROL. Comprende los controles de tiempo, calidad y costo. LOS DE TIEMPO:...

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DE EDUCACIÓN PROFESIONAL TÉCNICA Materia: Supervisión de los sistemas de administración Profesora: Lic. Alma Delia Gómez Guevara Actividad: 1.2 Desarrollo del plan de supervisión Presenta: MARTÍNEZ SÁNCHEZ JAZMÍN ITZEL ANA LUCIA GÓMEZ OJEDA MARICRUZ ZEPEDA LOPEZ ELIZABETH TOVAR RODRIGUEZ MA. GUADALUPE CRUZ MACÍAZ Carrera: ASDI Grupo: 605 ACTIVIDAD: 1.2 Desarrollo del plan de supervisión En equipo analiza: Planeación Definición...

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La supervisión es ahora una función que permite vigilar, inspeccionar, evaluar y conducir el trabajo de un equipo, así como promover que éste opere conforme a los criterios de economía, eficiencia, eficacia, efectividad, imparcialidad y honestidad. Las principales funciones de la administración educativa como proceso son: Planificación: * Previsión de situaciones dentro de una perspectiva espacio temporal caracterizada por plazos cortos, medianos, largo. Organización: * Se determina el...

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metálicos en forma industrial para diversos segmentos del mercado como el de construcción, químico, petróleo industrial, e hidrológico, produciendo sílice micronizado de diferentes granulometrías, feldespato, carbonato para la fabricación de cerámicas, sanitarios, fibra de vidrio, pinturas y morteros, para abastecer a diferentes mercados nacionales. El principal mineral reprocesado por la empresa es el Sílice el cual es explotado en el Edo. Trujillo, por lo cual el resto de los minerales son adquiridos...

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SUPERVISIÓN La supervisión, hablando etimológicamente, significa "mirar desde lo alto", lo cual nos indica la idea de una visión global. Un concepto más adecuado de la supervisión es un proceso el cual una persona asume la responsabilidad de dirigir a otras para obtener con ellos resultados que les son comunes. Objetivos de la supervisión Los principales objetivos de una buena supervisión son: ▪ Mejorar la productividad de los empleados. ▪ Desarrollar un uso óptimo de los...

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SUPERVISIÓN La supervisión es una actividad basada en técnicas y especializada que tiene como fin utilizar proporcionadamente los factores que hacen posible la ejecución de los procesos de trabajo: el recurso humano, la materia prima, los equipos, la maquinaria, las herramientas, el dinero, y demás elementos que ya sea de forma directa o no intervienen en la producción de bienes, servicios y productos realizados para la satisfacción de un mercado cada día más exigente, y que a través de su utilización...

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construcción duró tres años y contó con la palpitación de la compañía Jones, que estuvo a cargo de la estructura civil. En cuanto a la parte eléctrica y mecánica, fue asesorada por personal técnico de Fabrel, Alemania, y delegados de Suiza. El diseño y supervisión de la obra en general estuvo a cargo de la empresa Suiza. La obra fue inaugurada el 21 de junio de 1954, y se le dio el nombre de "5 de Noviembre" en homenaje a la fecha en la que se dio el primer Grito de la independencia. Importante mencionar...

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La supervisión como sistema de control es una de las necesidades vitales en las organizaciones. Permite la medición de la actuación y el control de las acciones. Raymond O. Loen citado por Bustos (1.981) define la supervisión como dar a los subordinados la instrucción , orientación y disciplina día a día, según se requiere para que ellos cumplan con sus obligaciones y responsabilidades. Yo considero la supervisión como: como dirección democrática, basada en principios, cuyo principal interés radica...

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La supervision La Supervisión, según la Etimología significa "mirar desde lo alto", lo cual induce la idea de una visión global. Por otra parte, en su concepto más propio supervisión es un proceso mediante el cual una persona procesadora de un caudal de conocimientos y experiencias, asume la responsabilidad de dirigir a otras para obtener con ellos resultados que les son comunes. La supervisión se defina tambien como la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en...

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Supervisión Educativa Distrito 95-27 DEPARTAMENTO DE PEDAGOGÍA CURSO: E404 PRACTICA ADMINISTRATIVA ASESORA Licda. Leda Vanessa Pérez Ezeta HOJA DE REPORTE Nombre del Practicante: Débora Eligia Barrientos Acán__________________________ Inscrito en el Departamento de: Pedagogía____________________________________ Carné: 2011 23300_________________ Institución donde labora: __________________________________________________ Horario de labores de: __________________ a las: ___________________ ...

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PLAN DE TRABAJO DE CONTROL Y SUPERVISION EMPRESARIAL Y LABORAL DE LAS EMPRESAS CONTRATISTAS I.-FINALIDAD: - Revisión, supervisión y control permanente de la empresas contratistas y subcontratistas (Outsourcing) que tienen relaciones de tercerización o descentralización productiva durante y a la terminación de las relaciones de tercerización, tanto en sus aspectos empresarial, comercial y laboral. - Verificación de la documentación de constitución social, tributaria, contable, financiera...

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LA SUPERVISIÓN Concepto La palabra supervisión deriva de super: sobre, y de visum, que a su vez surgió de videre, ver; implica por lo tanto: ver sobre, revisar, vigilar. La función supervisora, como hemos visto, supone “ver que las cosas se hagan como fueron ordenadas”. Todo administrador lleva a cabo esta función (en menor o mayor grado), predomina en los niveles inferiores, llamados por ello supervisores inmediatos. Estos jefes son aquellos que no tienen bajo sus órdenes a otros subjefes...

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SOBRE SUPERVISION 1.-PROPOSITO DE LA SUPERVISIO 2.-EL PAPEL DEL SUPERVISOR 3.-OBJETIVOS DE LA SUPERVISION 4.-PERFIL DEL SUPERVISOR 5.-FUNCIONES DEL SUPERVISOR 6.-CARACTERISTICAS DEL SUPERVISOR 7.-ESTILOS DE SUPERVISION 8.-ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS 9.-OBJETIVOS DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS PROPÓSITO La supervisión es muy importante en la planificación e implementación de proyectos y elegir el camino más adecuado hacia un objetivo. La supervisión proporciona...

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 Procedimientos para la supervisión Hablar del PROCESO ADMINISTRATIVO es un tema muy interesante, puesto que los partidarios de la escuela del proceso administrativo consideran la administración como una actividad compuesta de ciertas sub-actividades que constituyen el proceso administrativo único; además teniendo en cuenta que es el conjunto de pasos o etapas necesarios para llevar a cabo una actividad o lograr un objetivo. Este proceso administrativo formado por 4 funciones fundamentales: planificación...

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FELIPE MINERA REAL DE ANGELES S.A. de C.V. Unidad SAN FELIPE 1.1 INTRODUCCION 2.1 CONCEPTO DE LA SUPERVISION 3.1 OBJETIVOS DE LA SUPERVISION 4.1 PAPEL DEL SUPERVISOR 5.1 CONCEPTO DE SUPERVISOR 6.1 CARACTERISTICAS DEL SUPERVISOR 7.1 FUNCIONES DEL SUPERVISOR 8.1 TIPOS DE SUPERVISION 9.1 CONCLUSION MINERA REAL DE ANGELES S.A. de C.V. Unidad SAN FELIPE INTRODUCCION La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los ...

947  Palabras | 4  Páginas

* Supervisión: La supervisión es la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobre todos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar qué tal progresan las actividades del proyecto. Es observación, observación sistemática e intencionada. 1. Mejorar la productividad de los empleados 2. Desarrollar un uso óptimo de los recursos 3. Obtener una adecuada rentabilidad de...

613  Palabras | 3  Páginas

 Universidad Latina Laureate International Universities Facultad de Ciencias Sociales Licenciatura en Preescolar Trabajo de Investigación: Trabajo en Equipo Supervisión I Presentado por Las Flores: Pamela Martínez Hidalgo, Natalia Muñoz Arias, Fernanda Montoya Aguilar. Profesora MEd. Paola Rodríguez Murillo Febrero, 2014 Sede San Pedro ...

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ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE No. 6 REFERENTE A: ENSAYO 3. DISERTAR SOBRE: “EL PAPEL DE LA SUPERVISIÓN EN LA MEJORA DE LA CALIDAD DE LA EDUCACIÓN” En la actualidad desafortunadamente existe poca responsabilidad social ante la educación, los sistemas educativos formales son vistos al mismo tiempo como los responsables directos de todos los problemas relacionados con el desarrollo y la socialización de las nuevas generaciones y como fuente y origen de las posibles soluciones a estos problemas. No...

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