Decreto Supremo 67 Reemplaza al Decreto Supremo 173 Reglamento sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada MARCO REFERENCIAL Financiamiento del Seguro de la Ley Nº16.744 Art. 15º a) Cotización General Básica b)Cotización Adicional Diferenciada en función de la actividad y riesgo de la entidad empleadora Art. 16º Las exenciones, rebajas o recargos de la cotización adicional se determinan en relación con la magnitud de los riesgos efectivos y las condiciones de seguridad...
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Leer documento completoProceso de evaluación (Titulo II, DS N°67) Las mutualidades evaluaran cada dos años la siniestralidad efectiva, ocurrida en las entidades empleadoras en el periodo de evaluación. Dicho proceso se realizara el segundo semestre del año calendario que corresponda efectuar la evaluación. Las entidades empleadoras afiliadas al ISL, la evaluación, que realice la Seremia de salud, se deberá realizar teniendo en cuenta un informe que debe emitir el ISL a mas tardar el 15 de agosto del año que se...
831 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo04% 4,42% 4,42% 6,80% 6,80% DECRETO SUPREMO N° 67 1 DECRETO N° 67 DEL 24 DE NOVIEMBRE DE 1999 DEL MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL EL 07 DE MARZO DEL AÑO 2000. EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACIÓN ADICIONAL DIFERENCIADA 2 Cotización Básica Cotización Adicional COMPOSICION DE COTIZACION Siniestralidad Presunta DS. 110 Siniestralidad Efectiva DS. 67 0 - 3,40% Adicional 0 - 6,80% Extraordinaria ...
2490 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoDecreto Supremo Nº 67 APRUEBA REGLAMENTO PARA LA APLICACIÓN DE LOS ARTICULOS 15 Y 16 DE LA LEY Nº 16744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA. INDICE: 1.- INTRODUCION AL DS Nº 67 2.- TITULO I DE LAS EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS 3.- TITULO II PROCEDIMIENTO DE LA EVALUCIACION 4.- TITULO III RECARGO POR INCUMPLIMIENTO DE LAS MEDIDAS DE DE SEGURIDAD, PREVENCION E HIGIENE 5.- TITULO IV NOTIFICACIONES, PLAZOS Y RECURSOS. 6.- TITULO V DISPOCISIONES VARIAS ...
2214 Palabras | 9 Páginas
Leer documento completo FICHA DE ATENCIÓN APLICACIÓN DEL PROCESO EVALUACIÓN D.S. 67 RECTIFICACIÓN, ACREDITACIÓN REBAJA Y RECONSIDERACION DESCRIPCIÓN (BREVE) Este servicio consiste en que toda empresa adherida al Instituto de Seguridad Laboral ISL es evaluada cada dos años (año impar) y esta evaluación determina su tasa de cotización adicional al medir la siniestralidad efectiva de la entidad empleadora. En el proceso del año 2013 se determina la tasa que regirá desde el 1 de Enero del año 2014 hasta el 31 Diciembre...
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Leer documento completo Decreto N° 67 MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL SUBSECRETARÍA DE PREVISIÓN SOCIAL Aprueba Reglamento para aplicación de Artículos 15° y 16° de la Ley N° 16.744, sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada. Núm. 67.- Santiago, 24 de noviembre de 1999. Visto: Lo dispuesto en los artículos 15° y 16° de la Ley N° 16...
4283 Palabras | 18 Páginas
Leer documento completo-----------------Identificación de la Norma : DTO-67 Fecha de Publicación : 07.03.2000 Fecha de Promulgación : 24.11.1999 Organismo : MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL; SUBSECRETARIA DE PREVISION SOCIAL Ultima Modificación : DTO-31, TRABAJO Y PREVISION SOCIAL 24.09.2007 APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACION DE ARTICULOS 15 Y 16 DE LEY Nº16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA Núm. 67.- Santiago, 24 de noviembre de 1999.Visto: Lo dispuesto...
4922 Palabras | 20 Páginas
Leer documento completoLos Servicios de Salud y las Mutualidades de Empleadores, de oficio, o por denuncia del Instituto de Normalización Previsional, cuando corresponda, del Comité Paritario de Higiene y Seguridad, de la Dirección del Trabajo, del ServicioNacional de Geología y Minería, de la Dirección del Territorio Marítimo y Marina Mercante o de cualquier persona, podrán,además, imponer recargos de hasta un 100% de las tasas que establece el D.S. N° 110, de 1968, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, por...
536 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completosobre los artículos 15 y 16 de la ley Nº 16.744 que establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. También conoceremos sobre los procedimientos de evaluación, plazos, disposiciones varias y cálculos enfocados en el DS Nº 67. Este decreto busca premiar bajando las tasas de cotización adicional a las entidades empleadoras que implementen medidas preventivas que les permitieran eliminar o reducir los accidentes y enfermedades profesionales y a la vez dar cumplimiento...
5910 Palabras | 24 Páginas
Leer documento completoDS 67 Exenciones, Rebajas y Recargos de cotización adicional diferenciada. Capacitación básica 2011 1. Objetivo. 2. Introducción a la Ley N° 16.744 3. D.S. N° 67 T E M A R I O a) Características Generales. b) Definición de Conceptos Elementales. 4. c) Tasa de Siniestralidad Efectiva. d) Simulación del Cálculo. e) Proceso de Evaluación. Bibliografía. OBJETIVO Conocer y Comprender el Procedimiento sobre Exención, Rebajas y Recargos de la Cotización Adicional Diferenciada, en...
5517 Palabras | 23 Páginas
Leer documento completo¿Es obligación para el Empleador nominar a sus Trabajadores? El D.S. N° 67 impuso a los empleadores la obligación de nominar a los trabajadores por los que cotiza el seguro de la Ley N° 16.744, a contar del mes de junio de 2000. De esta forma en las planillas de declaración y pago de cotizaciones previsionales debe nominarse - ya sea en la carátula o anexo - a todos los trabajadores, indicando: - Nombre completo - R.U.T. - Sexo - ...
2277 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completo------------------------Identificación de la Norma : DTO-67 Fecha de Publicación : 07.03.2000 Fecha de Promulgación : 24.11.1999 Organismo : MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL; SUBSECRETARIA DE PREVISION SOCIAL Ultima Modificación : DTO-31, TRABAJO Y PREVISION SOCIAL 24.09.2007 APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACION DE ARTICULOS 15 Y 16 DE LEY Nº16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA Núm. 67.- Santiago, 24 de noviembre de 1999.Visto: Lo dispuesto en...
5085 Palabras | 21 Páginas
Leer documento completoDECRETO SUPREMO Nº 67 Conocer y Comprender el Procedimiento sobre Exención, Rebajas y Recargos de la Cotización Adicional Diferenciada, en el Marco del Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales (Ley N° 16.744). REG. COND. SANIT. Y AMBIENTE. DS 54 1969 REG. COMITÉS PARITARIOS DS 40 1969 REG. PREV. DE RIESGOS PROF. DS 109 1968 REG. ENF. PROFESIONALES DS 101 1968 REG. APLICACIÓN DS 67 1999 DS 594 1999 ¿Como...
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Leer documento completoLegislación para la prevención DS N° 67 APLICACIÓN ART 15 Y 16 LEY 16.744 (EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL POR SINISTRABILIDAD EFECTIVA) Integrantes : Cristian soto Israel Muñoz Materia : Legislación en la Prevención Prof. Del Ramo : Hugo Sandoval Inicio 1- INTRODUCCIÓN 2- DATOS DE LA EMPRESA 3- PRIMER Y SEGUNDO PERIODO 4- TERCER PERIODO / TSA 5- TABLA DE GRADO DE INVALIDES / RESULTADO DEL CAD 6- CONCLUSIÓN Introducción...
788 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoHISTORIA Nintendo DS es una videoconsola portátil de la multinacional de origen japonés, Nintendo, para videojuegos y multimedia perteneciente a la Séptima generación cuyo rival directo fue la Playstation Portable. Fue la primera consola para videojuegos en cual se puede interactuar con el juego mediante el uso de la pantalla táctil. Actualmente la Nintendo DS es oficialmente la consola de videojuegos más vendida de la historia con 154,34 millones de consolas vendidas. El 12 de noviembre...
1063 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completobien sabemos dentro de nuestra legislación existe una ley que establece normas y condiciones legales sobre los accidentes y enfermedades profesionales donde de ésta se desprenden diferentes decretos tales como el decreto supremo 54, DS 109, DS 40 DS 101, DS 594 DS 67 y así sucesivamente una serie de muchos otros que se complementan a esta ley, sin embargo, nuestro trabajo dará énfasis a uno de los decretos que establece las normas de certificación y de calidad, como también la autorización y regularización...
1420 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoEJERCICIO DE APLICACIÓN “CALCULO DE LA COTIZACION ADICIONAL DEFERENCIADA Y OTROS INDICADORES” (Decreto Supremo Nº 67 de 1999 y Nº 40 de 1969, Ambos del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. I.- PROPOSITO. La información que se presenta para efectuar el cálculo de la Cotización Adicional Diferenciada (CAD) no es real y solo sirve para aplicar los procedimientos y criterios establecidos en el D.S. Nº 67, de 1999. Además, tiene como finalidad determinar...
1425 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoAPOYANDO LA FORMACION DE LOS EXPERTOS EN GESTION DE RIESGOS PARA CHILE LEG/0011-02-14 Version 0001 DECRETO SUPREMO Nº 67 (D.O. 07.03.00) APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACION DE ARTICULOS 15 Y 16 DE LEY Nº 16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA Núm. 67.- Santiago, 24 de noviembre de 1999. 1999.Visto: Lo dispuesto en los artículos 15 y 16 de la Ley Nº 16.744, sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y la facultad que me confiere el Nº...
5320 Palabras | 22 Páginas
Leer documento completoDany Leiva Aravena Milton Lermanda Vásquez Álvaro Márquez López Santiago, 11 de Diciembre de 2009 1. ¿Cómo se calcula el periodo anual de trabajadores? De acuerdo a lo indicado en el decreto N° 67, artículo 2, letra f, señala: El promedio Anual de trabajadores corresponde a “El que resulte de la suma del número de trabajadores, con remuneración o renta sujeta a cotización, de cada uno de los meses de un Período Anual, dividida por doce y expresado...
1606 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoD.S. Nº 67 APRUEBA REGLAMENTO APLICACIÓN Y 16º DE DE LA LOS LEY PA R A LA ARTÍCULOS 15º Nº 16.744 SOBRE EXTENCIONES, REBAJADAS Y RECARGOS DE LA COTIZACIÓN ADICIONAL DIFERENCIADA. 800 202500 www.inp.cl Y RECARGOS DE LA COTIZACIÓN DIFERENCIADA. 2 ADICIONAL Decreto N° 67 MINISTERIO DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL SUBSECRETARÍA...
4715 Palabras | 19 Páginas
Leer documento completoAPLICACIÓN DEL DECRETO SUPREMO N° 67 APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACIÓN DE ARTÍCULO 15 Y16 DE LEY Nº 16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA 1. Objetivo. 2. D.S. N° 67 a) Características Generales. b) Definición de Conceptos Elementales. c) Tasa de Siniestralidad Efectiva. d) Simulación del Cálculo. e) Proceso de Evaluación. f) Exclusiones. 3. Bibliografía. OBJETIVO Conocer y Comprender el Procedimiento sobre Exención, Rebajas y Recargos...
1298 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoSalmo 67: Todas las naciones Alaben a Dios En Junio 11 del 2010 la FIFA tuvo su concierto de apertura para la copa mundial, este concierto fue culminado por la artista Shakira cantando su nuevo canto “El Waka Waka”. La canción no es solo una invitación para celebrar el torneo sino para también celebrar la cultura de el continente africano. Con su ritmo movido y sus palabras seductoras el mundo entero se a envuelto en la fiebre del mundial y el “Waka Waka”. En contraste con el “Waka Waka” el salmo...
524 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoResumen de la Ley 67 Para crear ASSMCA, transferir funciones,, poderes, obligaciones, personal, propiedad, records, fondos y programas del Depto. de Servicios Contra la Adicción y la Secretaria Auxiliar de Salud Mental, establecer contratos, convenios, obligaciones, leyes y reglamentos vigentes, garantizar los derechos de los empleados transferidos, autorizar al gobernador, al administrador y al secretario de salud a establecer medidas administrativas necesarias para las transferencias y la continuación...
1623 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoCrisis del 67. Crisis externa( del petróleo que afecta a los planes de reforma que impulsa el gobierno de Frei, ya que existe un colapso en los estados donde la economía es industrial-productivista. El tema internacional no es independiente de chile( reformulación de la economía en 1929( internacionalización de la economía que depende unos de otros. Programa que supone una ampliación radical del estado en reformas sociales(todo debía estar en manos del estado(chilenizacion del cobre para...
1398 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo| CENTRO DE BACHILLERATO TECNOLÓGICO agropecuario No.67, km. 66.4 Carretera Pachuca Cd-Valles, El Tephé, Ixmiquilpan Hgo. Tel.017597277580 Página Web www.cbta67.edu.mx E-mail: cbta67@hotmail.com | | | | | | | | | | | | | | | | QUIENES SOMOS | | | Somos una institución educativa de vanguardia, que tiene como misión formar jóvenes íntegros, éticos, con una visión humanística y competitiva en su campo profesional, y que al mismo tiempo sean ciudadanos comprometidos...
563 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDECRETO 67 DECRETO 67: Descripción El D.S. Nº 67. Modifica el procedimiento establecido en el D.S. Nº173 de 1970 sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada que se paga por concepto de seguro obligatorio de acuerdo a las disposiciones de la Ley Nº 16.744 establecidas en sus artículos 15 y 16. La ley señala, que el Seguro contra Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales se financiará con una cotización general básica de 0,90% de las remuneraciones...
1458 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoHábitat 67, Montreal Canadá Es un complejo de viviendas situado en Montreal, Canadá, diseñado por el arquitecto israelí–canadiense Moshe Safdie. Fue concebido originalmente como su tesis doctoral en arquitectura en la Universidad McGill y posteriormente construido como un pabellón para la Expo 67, la Exposición Universal celebrada desde abril hasta octubre de 1967. Se sitúa en el 2600 de la Avenue Pierre-Dupuy, en el Muelle Marc-Drouin, junto al Río San Lorenzo. Habitat 67 es considerado...
884 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoHistoria de la EPO. 67 La Escuela Preparatoria Oficial No. 67, la realizo el Gobierno de Estado De México a través de la Secretaria de Educación Cultura y Bienestar Social el bienestar social el Día 10 de octubre de 1990, nombrando como Director al profesor Domingo Alcántara Peralta, Subdirector a la Profesora Silvia F. Colín Bisuett y como orientador a la profesora Roció Vásquez Barreto. El nacimiento de este, Centro Educativo es como la integración de un grupo de primer grado y uno de segundo...
715 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDecreto Supremo N° 67 de 1999 del Ministerio del trabajo y Previsión Social Es un reglamento que establece el procedimiento universal, obligatorio. Simultáneo y periódico para medir la siniestralidad efectiva de las entidades empleadoras, los criterios de evaluación: Se consideran los días perdidos, las invalideces y muertes producidas a raíz de un accidente o enfermedad laboral, exceptuando los accidentes de trayecto y los sufridos por los dirigentes sindicales en sus labores gremiales. Esto...
747 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoNintendo DS (ニンテンドーDS Nintendō Dī Esu?) es una videoconsola portátil de la multinacional de origen japonés que fue hecha para suceder a la Game Boy Advance, Nintendo, para videojuegos y multimedia perteneciente a la Séptima generación cuyo rival directo fue la Playstation Portable. Fue la primera consola para videojuegos en que podemos interactuar con el juego mediante el uso de la pantalla táctil. Actualmente la Nintendo DS es oficialmente la segunda consola de videojuegos más vendida de la historia...
553 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDECRETO 67 DECRETO 67: Descripción El D.S. Nº 67. Modifica el procedimiento establecido en el D.S. Nº173 de 1970 sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada que se paga por concepto de seguro obligatorio de acuerdo a las disposiciones de la Ley Nº 16.744 establecidas en sus artículos 15 y 16. La ley señala, que el Seguro contra Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales se financiará con una cotización general básica de 0,90% de las remuneraciones...
1540 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoambiental de las aguas servidas que las sanitarias vierten a los cuerpos de agua receptores. Proteger y preservar los servicios públicos de recolección y disposición de aguas servidas, incluidas las plantas de tratamiento de aguas servidas Alcance El DS MOP 609/98 regula las descargas de residuos industriales líquidos a “servicios públicos de recolección de aguas servidas”. Servicio público de recolección de aguas servidas: aquel definido en el art. 5º del DFL382/98. Es servicio público de producción...
1283 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoestán en buen estado Art. 5 DS 594/1999 MinsalX 1.2 Los pasillos están delimitados Art. 8 DS 594/1999 MinsalX 1.3 Los pisos se encuentran limpios, sin desperdicios o residuos líquidos o sólidos Art. 7 DS 594/1999 MinsalX 1.4 El piso es de material lavable Art. 5 DS 594/1999 MinsalX 1.5 Las paredes están en buen estado Art. 6 DS 594/1999 MinsalX 1.6 El lugar tiene buena ventilación Art. 32 DS 594/1999 MinsalX 1.7 El lugar de trabajo se encuentra ordenado y limpio Art. 11 DS 594/1999 Minsal X 1.8 Los...
1506 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoNintendo DS es una videoconsola portátil de la multinacional de origen japonés, Nintendo, para videojuegos y multimedia perteneciente a la Séptima generación cuyo rival directo fue la Playstation Portable. Fue la primera consola para videojuegos en que podemos interactuar con el juego mediante el uso de la pantalla tactil. Luego de 12 años de reinado de la PlayStation 2 como la consola mas vendida de la historia, Nintendo DS recientemente se acaba de coronar oficialmente como la consola de videojuegos...
532 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoARTICULO 67. La educación es un derecho de la persona y un servicio público que tiene una función social; con ella se busca el acceso al conocimiento, a la ciencia, a la técnica, y a los demás bienes y valores de la cultura. La educación formará al colombiano en el respeto a los derechos humanos, a la paz y a la democracia; y en la práctica del trabajo y la recreación, para el mejoramiento cultural, científico, tecnológico y para la protección del ambiente. El Estado, la sociedad y la familia...
1153 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPokémon DS Requisitos para participar: Los jugadores que participen en el Campeonato de Videojuegos Pokémon DS solo podrán usar tarjetas DS de los juegos Pokémon X o Pokémon Y. • Los participantes del Campeonato Mundial de Videojuegos solo podrán usar tarjetas DS que sean legales en sus territorios de origen. Los participantes competirán en tres categorías diferentes, dependiendo de su fecha de nacimiento: Los jugadores tendrán que presentar sus propias consolas de la familia Nintendo DS, así...
1034 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completohigiene y seguridad o solo de higiene y seguridad? Basta con el reglamento de seguridad e higiene en el trabajo. > Si una empresa tiene más de tres años adherida a una mutualidad, pero estuvo pasiva por 18 meses ¿Será evaluada por el decreto 67? No será evaluada ya que para efectos del citado decreto, para ser evaluada debe tener como mínimo 24 meses consecutivos de trabajadores contratados, es decir, que tenga personas expuestas a riesgo. Preguntas Frecuentes > ¿Cuáles son los...
1113 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDs 594: Prevención y protección contra incendios artículo 44: en todo lugar de trabajo deberán implementarse las medidas necesarias para la prevención de incendios con el fin de disminuir la posibilidad de inicio de un fuego, controlando las cargas combustibles y las fuentes de calor e inspeccionando las instalaciones a través de un programa preestablecido. artículo 45: todo lugar de trabajo en que exista algún riesgo de incendio, ya sea por la estructura del edificio o por la naturaleza del trabajo...
597 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoprimera versió del Nintendo DS. És més petita i lleugera, la qual cosa la fa més agradable per al consumidor. 9. Nintendo DS (2004-2007). És una videoconsola portàtil de la multinacional d'origen japonès, Nintendo, per a videojocs i multimèdia. És oficialment la consola més venuda en la història de les videoconsoles. 10. Nintendo DS Lite (2006-2012). Nintendo DS Lite és una videoconsola portàtil desenvolupada per Nintendo per a succeir la Nintendo DS. La Nintendo DS Lite és un 21% més lleugera...
778 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completopermisibles absolutos establecidos en el artículo 61 del DS 594 Cuando la jornada de trabajo habitual sobrepase las 48 horas semanales el efecto de la mayor dosis de tóxico que recibe el trabajador unida a la reducción del período de recuperación durante el descanso, se compensará multiplicando los límites permisibles ponderados del artículo 66 por el factor de reducción ‘’Fj’’ que resulte de la aplicación de la fórmula establecida en el artículo 62 del DS 594 Cuando los lugares de trabajo se encuentran...
842 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDecreto Supremo 67 Reemplaza al Decreto Supremo 173 Reglamento sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada MARCO REFERENCIAL Financiamiento del Seguro de la Ley Nº16.744 Art. 15º a) Cotización General Básica b)Cotización Adicional Diferenciada en función de la actividad y riesgo de la entidad empleadora Art. 16º Las exenciones, rebajas o recargos de la cotización adicional se determinan en relación con la magnitud de los riesgos efectivos y las...
1465 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoArticulos del DS 106, cuestionados por SEC. Artículo 9º.- Las disposiciones contenidas en este reglamento no obstan a las demás medidas que corresponde tomar a los propietarios u operadores de instalaciones de CL, para garantizar tanto su integridad como otras características técnicas relativas a la seguridad de las mismas. Artículo 18º.- Los operadores de las instalaciones de almacenamiento y distribución de CL, de instalaciones de transporte vial, ferroviario y por oleoducto, de producción...
559 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completode trabajo). También en caso de haber un accidente que produzca una pérdida de ganancia sobre el 40% o la muerte de uno o más trabajadores.11.- La Dirección del Trabajo será la encargada de velar por el cumplimiento de las normas en éste reglamento (DS 54) para constitución y funcionamiento de los Comités Paritarios de Higiene y Seguridad. ...
669 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDS 594/99 “REGLAMENTO SOBRE CONDICIONES SANITARIAS YAMBIENTALES BASICAS EN LOS LUGARES DE TRABAJO” TECNICO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS CONSIDERACIONES GENERALES Desafíos provenientes de la globalización y modernización de los procesos productivos Conceptos de calidad, producción limpia, responsabilidad social de la empresa. Principios ético- valóricos. En términos de eficiencia, los procesos productivos necesitan desarrollarse en un ambiente de trabajo adecuado y seguro, donde no se generen...
1320 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo3. El DS en nuestro entorno 3.1 ¿Cómo colaborar? 3.2El DS en la vida cotidiana La constatación de que el medio rural español sigue mostrando un diferencial de desarrollo con respecto al medio urbano, especialmente acusado en determinadas zonas rurales, puso de manifiesto las carencias de este modelo esencialmente agrarista, y la necesidad de realizar un cambio en el enfoque de las políticas públicas, que para atender a territorios y poblaciones frecuentemente marginados, debía pasar de un enfoque...
551 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completomaquinaria móvil. Alarma de retroceso sonoro Párrafo III Protección contra incendio: Tomar medidas para prevenir incendio Tener programas de orden y limpieza (combustibles) Control fuentes de calor Potencial de extintores adecuado (art.46 DS 594) Fácil acceso, señalizados, revisión técnica al día, Certificados El personal deberá ser instruido y entrenado sobre la manera de usar los extintores (charlas de capacitación) Párrafo IV De los Equipos de Protección Personal Libres...
1400 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDecreto Supremo 67 Reemplaza al Decreto Supremo 173 Reglamento sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada MARCO REFERENCIAL Financiamiento del Seguro de la Ley Nº16.744 Art. 15º a) Cotización General Básica b)Cotización Adicional Diferenciada en función de la actividad y riesgo de la entidad empleadora Art. 16º Las exenciones, rebajas o recargos de la cotización adicional se determinan en relación con la magnitud de los riesgos efectivos y las...
1465 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCHARLA DE SEGURIDAD TEMA: REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDA MINERA DS-046 1) Un trabajador se lesionó intencionalmente para no asistir a trabajar por tres días. ¿Qué acciones según el RSHM tomaría frente al trabajador suponiendo que usted es su jefe directo? 2) Un trabajador sufrió un corte en la mano. El médico que lo atendió le dijo que podía regresar al día siguiente a trabajar. Sin embargo, luego de tres días el trabajador volvió para atenderse porque la mano se le había hinchado...
658 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEL DECRETO SUPREMO N°594?. Principalmente los Servicios de Salud y la Dirección del Trabajo a través de sus inspecciones a través del país. 2.- ¿QUE ES LO PRIMERO QUE SE FISCALIZA RESPECTO DE LAS MATERIAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD CONTENIDAS EN EL DS N°594?. La forma de fiscalizar se realiza mediante la revisión de una lista de chequeo que señala las condiciones generales de construcción, las condiciones de higiene de la empresa, protección contra incendios y condiciones de seguridad en el trabajo...
981 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoprocedimientos de trabajo para el manejo o manipulación manual de carga, y con las obligaciones y prohibiciones que para tal efecto se contengan en el reglamento interno a que se refieren el Título III del Libro I del Código del Trabajo y el artículo 67 de la Ley Nº 16.744. Artículo 10º.- Con el objeto de determinar los riesgos a la salud o a las condiciones físicas de los trabajadores, derivados del manejo o manipulación manual de carga, a que se refiere el artículo 211-F del Código del Trabajo...
686 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEJERCICIO 61 Brooks Insurance, Inc., pretende ofrecer seguros de vida a hombres de 60 años por internet. Las tablas de mortalidad indican que la probabilidad de que un hombre de esa edad sobreviva otro año es de 0.98. Si el seguro se ofrece a cinco hombres de 60 años: a) ¿Cuál es la probabilidad de que los cinco hombres sobrevivan el año? b) ¿Cuál es la probabilidad de que por lo menos uno no sobreviva? Respuesta: a) (0,98)^5 = 0.9039 es la probabilidad de que los cinco hombres sobrevivan el...
524 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoadiciones para cada rubro de las empresas existentes para que no se les cobre a todas los mismos valores ya que no todas las empresas tienen el mismo riesgo debemos tener en cuenta que el decreto supremo 110 va muy de la mano con el decreto supremo 67 ya que ambos de cierta forma van a sea el mismo fin Financiamiento de la ley 16.744 A objeto de poder solventar las prestaciones medicas y económicas que se otorgaran a los afectados por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales, el financiamiento...
1551 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completocontiene la opinión colectiva del Comité Internacional de Expertos del IPCS y es independiente de requisitos legales. La versión española incluye el etiquetado asignado por la clasificación europea, actualizado a la vigésima adaptación de la Directiva 67/548/CEE traspuesta a la legislación española por el Real Decreto 363/95 (BOE 5.6.95). © INSHT ...
902 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completomuchos otros. Todos estos sucesos influyen bien en la proliferación celular, en la determinación, o en la maduración de las neuronas recién nacidas en el giro dentado. En última instancia, varios recientes estudios han examinado la influencia del ejercicio físico en la neurogénesis hipocampal adulta, y consecuentemente cómo puede influir en las conductas hipocampo-dependientes. En todos estos estudios, la neurogénesis hipocampal adulta está siempre relacionada tanto con los estímulos como con la conducta...
1545 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoreligioso, ideología, filiación política o filosófica, estado civil, condición económica o social, tipo de ocupación, grado de instrucción, discapacidad, embarazo, u otras que tengan por objeto o resultado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio, en condiciones de igualdad, de los derechos de toda persona. Que el numeral 1 del Parágrafo I del Artículo 46 de la Constitución Política del Estado, determina que toda persona tiene derecho al trabajo digno, con seguridad industrial, higiene...
1332 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDE ACCIDENTES x 100 = N° DE TRABAJADORES Ejemplo : En una empresa que tiene 520 trabajadores se producen 13 accidentes ¿ cuál es el índice de accidentabilidad ? I.A. = 13 X 100 = 2.5 % 520 Si sumamos los tres índices obtenidos de los tres ejercicios vamos a tener como resultado el índice de responsabilidad ( I.R. ) de una empresa, en este caso resulta ser : 621.5 ; . Cuando el índice de responsabilidad es mayor de 500, significa que un millón de hombre hora ( 1 M.H.H. ) tuvo 621.5 posibilidades...
1551 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completotrabajo toda lesión que una persona sufra a causa o con ocacion del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte. (Artículo 5 de la ley 16.744). ¿Qué es una enfermedad profesional? Es enfermedad profesional la causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte. (Artículo 7 de la ley 16.744) ¿Quiénes integran los comités paritarios? Los Comités Paritarios deben estar integrados por tres representantes de la empresa...
1113 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoEste código de ética profesional es aplicable a toda persona que tenga una profesión asociada con la informática, la computación o los sistemas computacionales, sin importar la índole de su actividad o la especialidad que cultive tanto en el ejercicio independiente o cuando actúe como funcionario o empleado de instituciones públicas o privadas. 2.- Actuación profesional. El diseñador ha actuar acorde con el honor y la dignidad de la profesión. El diseñador ha de estar comprometido con las expectativas del cliente...
827 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo| |2.- Ejercicios matemáticos p. 20 (el ejercicio de la Lección 25) la segunda parte de la página. | |Anexo 1. | | | |Ejercicios matemáticos. ...
935 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoComité Paritario de Higiene y Seguridad (Art.66 de la Ley 16.744, DS N° 54 de 1969 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social). En toda Empresa, Faena, Sucursal, o Agencia en que trabajen más de 25 personas se organizaran Comités Paritarios. 1- INTEGRANTES DE UN COMITE PARITARIO * La Gerencia debe designar 6 representantes Patronales (3 titulares) de la Empresa y (3 suplentes) trabajadores elegidos por votación directa, de referencia vinculada con las actividades de la Empresa. Esta...
501 Palabras | 3 Páginas
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