ADMINISTRACIÓN MODERNA AGUSTÍN REYES PONCE, MÉXICO. Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Introdujo las carreras de Administración y Relaciones Industriales en México. Ocupó puestos de alta gerencia en diversas empresas trasnacionales. La primera edición fue publicada en el año1992 (hace 20 años). Define: › Concepto de...
890 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce "Todo proceso administrativo, es de suyo único, forma un continuo inseparable en el que cada parte, cada acto, cada etapa, tienen que estar indisolublemente unidos con los demás, y que, además, se dan de suyo simultáneamente." El proceso administrativo en su concepto más sencillo es "la administración en acción". La administración comprende varias funciones o etapas necesarias de conocer para aplicarlas a cualquier estructura, al conjunto de las etapas se conoce con el nombre...
1056 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAntecedentes y características generales. 5/Marzo/2012 AGUSTIN REYES PONCE Agustín reyes Ponce (licenciado fundador de carreras en la universidad iberoamericana, UAP, profesor EN LA FCA UNAM y en el IPN. Los trabajos realizados producto de la investigación del autor definen a la administración como el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social, añadiendo, la administración es la técnica de la coordinación, resultados de...
1265 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoPROCESO ADMINISTRATIVO AGUSTIN REYES PONCE. Introducción. A través de la historia la administración se han presentado diferentes enfoques y teorías pero sobre todo, diferentes autores que se han dedicado al estudio de la administración y en este trabajo hablaremos sobre uno en particular Agustín Reyes Ponce. La administración y las organizaciones son producto de su momento y su contexto histórico y social. Por tanto, la evolución de la teoría de la administración se entiende en términos...
1091 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce. Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Este autor fue cofundador y exdirector de las carreras de Administración de Empresas y Relaciones Industriales de la Universidad Iberoamericana (UIA) y fundador y primer Director de la Escuela de Administración de empresas de la UAP, consultor de empresas y miembro de número de la Academia Internacional...
1236 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce Destaca la personalidad del maestro Agustín Reyes Ponce, pionero en el campo de la enseñanza administrativa, y como teórico en la especialidad. Ha sido director y profesor de diversas universidades en México y consultor de muchas empresas. Sus obras, que han tenido una gran aceptación, son: Administración de empresas, Análisis de puestos, Administración de personal y Administración por objetivos Su obra es didáctica, con un enfoque hacia la administración de empresas...
908 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce Nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916. Se graduó con honores como Licenciado en Derecho de la hoy Benemérita Universidad Autónoma de Puebla donde se desempeñó como Director y Profesor Universitario. Fue Profesor Fundador de la Licenciatura en Administración de Empresas en la Universidad Nacional Autónoma de México y del Doctorado en el Instituto Politécnico Nacional, Profesor Huésped del Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, además de haber...
686 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoorganización para que los departamentos de trabajo se les asignen diferente tipo de tareas y no hagan lo mismo, pero todos tendrán el mismo fin y así cuando cumplan cada quien con su parte se podrá complementar un buen trabajo. Definición Agustín Reyes Ponce considera que: “Organización es la estructura técnica de las relaciones que deben existir entre las funciones, niveles y actividades de los elementos materiales y humanos de un organismo social, con el fine de lograr su máxima eficiencia dentro...
1421 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce y su aportación de administración Agustín Reyes Ponce, licenciado en Derecho por la Universidad Autónoma de Puebla y fundador de la Carrera de Administración en la misma Universidad. Asimismo, en el año de 1981, fue nombrado Doctor Honoris Causa en el área de Administración por parte de la Universidad Iberoamericana, de la cual fue fundador de en algunas carreras y director. Profesionalmente entre muchas actividades, se desempeñó como asesor de la COPARMEX. Catedrático de...
754 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoBiografía Julio Agustín Miguel Reyes Ponce Conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante...
619 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoNacido en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyo de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante la segunda mitad del siglo XX. Fue Director y Profesor Fundador – Huésped en...
628 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCUESTIONARIO 1 ELEMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN Prof.: Jorge Carlos Chávez Mayra González Arcos 1er Cuatrimestre 1. CITE USTED LAS RAZONES QUE MUESTRAN LA IMPORTANCIA Y ACTUALIDAD QUE TIENE EL ESTUDIO DE LA ADMINISTRACIÓN. Todos los organismos sociales necesitan de una buena administración Ayuda a competir a las pequeñas y medianas empresas con la mejora de su administración, una mejor coordinación de sus elementos. Las grandes empresas necesitan como base una administración técnica Para los países...
562 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo1. Cite usted las razones que muestran la importancia y actualidad que tiene el estudio de la Administración. La administración se da donde quiera que existe un organismo social, aunque lógicamente sea mas necesaria cuanto mayor y mas complejo sea este. 2. ¿Qué se puede deducir de la etimología de la palabra “administrar? La etimología de administración da la idea de que esta se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando de otro, de un servicio que se presta. Servicio y subordinación...
1012 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo PROCESO ADMINISTRATIVO DE AGUSTIN REYES PONCE Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas...
1465 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoAGUSTIN REYES PONCE Consiste en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para realizarlo y la determinación de tiempo y números necesarios para su realización. JOSSEPH L. MASSIE Método por el cual el administrador ve hacia el futuro y descubre las alternativas, cursos de acción a partir de los cuales establece los objetivos. BURT K. SCANLAN Sistema que comienza con los objetivos, desarrolla políticas...
1357 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo26 | Nombre del programa:Operador | Pseudocódigo | Codificación en C++ | VAR_RES=num1,num2,cara;Inicio_ ESCRIBIR"Ingresa el primer numero"; LEER_num1; ESCRIVIR"Ingresa el segundo numero"; LEER_num2; ESCRIBIR_"Ingresa la operacion"; LEER_ cara; SEGUN SEA_(cara) CASO '+': tot=num1+num2; ESCRIBIR"Resultado de la suma de los numeros: "<<tot; DESCANSO; CASO '-': tot=num1-num2; ESCRIBIR"Resultado de la resta de los numeros: "<<tot; DESCANSO; CASO '*': tot=num1*num2; ESCRIBIR"Resultado...
10198 Palabras | 41 Páginas
Leer documento completoJulio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante la segunda...
508 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoProceso Administrativo para Agustín Reyes Ponce Agustín Reyes Ponce divide el proceso administrativo en dos partes: * Etapa Mecánica.- la etapa mecánica que comprende la Previsión, la Planeación y la organización. * Etapa dinámica.-incluye la integración de recursos, básicamente los humanos, la Dirección y el Control. Previsión Responde a la pregunta ¿Qué puedo hacer? Para Reyes Ponce la Previsión, es el elemento de la administración en el que, con base en las condiciones futuras en...
667 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoADMINISTRACIÓN Y SOCIOLOGÍA Hemos asentado que la administración es una técnica para lograr la máxima eficiencia de las funciones sociales. Dedúcele de ello, que no hay ni puede haber administración fuera de una sociedad necesita de los medios técnicos de la administración para el correcto desarrollo de sus funciones. Debemos precisar que las relaciones sociales son estudiadas desde dos ángulos distintos: el filosófico y el empiriológico. ...
1411 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoAGUSTIN REYES PONCE Agustín Reyes Ponce divide el proceso administrativo en dos partes: la etapa mecánica que comprende la Previsión, la Planeación y la organización y la etapa dinámica que incluye la integración de recursos, básicamente los humanos, la Dirección y el Control. La previsión es, dice Reyes Ponce El elemento de la administración en el que, con base en las condiciones futuras en que una empresa habrá de encontrarse, reveladas por una investigación técnica, se determinan los principales...
747 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo Conceptos Administrativos de Reyes Ponce Reyes Ponce define así a la Administración: "El conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un órgano social". Su obra Administración de Empresas se desarrolla bajo el enfoque del Proceso Administrativo donde el autor divide en dos partes este proceso: PREVISIÓN. Consiste en la determinación de lo que se desea lograr por medio de una organización, y la investigación y valoración de cuales...
1198 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPROCESO ADMINISTRATIVO DE AGUSTIN REYES PONCE BIOGRAFIA Julio Agustín Miguel Reyes Ponce, conocido como Agustín Reyes Ponce, nació en Puebla de los Ángeles el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyó de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas...
1083 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoINTRODUCCION Este libro en los siete capítulos que lo forman nos habla en general de la administración (técnicas) y el administrador (quien las aplica) y de sus relaciones con otras áreas del saber y de la organización. Nos cuenta la historia de ambos, de cuándo y cómo surgen y de la importancia que tienen en nuestra sociedad, así como de las funciones específicas que tienen a su cargo. Si no fuera por la administración y el administrador como se puede observar a lo largo del libro, probablemente nuestra...
3285 Palabras | 14 Páginas
Leer documento completoCUESTIONARIO DIRECCION Administración empresas Reyes Ponce tomo I pág. 350 1.- ¿Cuál es la razón de la mayor importancia que la dirección tiene sobre todos los elementos de la administración? De nada sirven técnicas complicadas en cualquiera de los otros 5 elementos, si no se logra una buena ejecución, la cual depende inmediatamente, y coincide temporalmente, con una buena Dirección. En tanto serán todas las demás técnicas útiles...
1234 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoReyes Ponce define a la Administración de la siguiente manera: "El conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un órgano social". Ponce divide partes el proceso administrativo, la primera es la previsión, Consiste en la determinación de lo que se desea lograr por medio de una organización, y la investigación y valoración de cuáles serán las condiciones futuras que habrá de encontrarse, hasta determinar los diversos cursos de acción posibles...
600 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completomuy pocas son las personas que tienen un proyecto de vida, porque no nos tomamos la delicadeza , la molestia de poner en claro nuestros objetivos, dejamos pasar nuestras vidas como si fuera una cosa cualquiera. ¿Qué tiene que ver esto con la administración? , en mi opinión diría que todo, pues la vida es , no sé , tal vez me este yendo a las extremos, pero, la vida es algo que tenemos que planear. Claro nosotros mismos no planeamos nacer, pero quizás nuestros padres si, nosotros somos producto...
2484 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoOBJETIVO DE TITULACION MECANICA Prevision *objetivos Como bien su nombre lo dice nuestro objetivo en este caso es el lograr la titulación en la licenciatura de administración al terminar los nueve semestres requeridos en esta carrera. *investigación Las opciones de titulación en la FES Cuautitlán para la licenciatura en administración son las siguientes: *Tesis y Examen Profesional: Titulación mediante tesis o tesina y examen profesional. Comprenderá una tesis individual o grupal o una tesina...
8784 Palabras | 36 Páginas
Leer documento completoAGUSTIN REYES PONCE DATOS GENERALES: Nació en puebla el 12 de abril de 1916 y murió en Ciudad de México el 22 de octubre de 1988. Fue el primer tratadista de Administración de empresas hispanoamericano. Se le considera como la figura más importante en América Latina del ámbito teórico-práctico empresarial. Contribuyo de manera decisiva a la creación de diversas licenciaturas económico administrativas en varios países latinoamericanos durante la segunda mitad del siglo XX. Destaca la personalidad...
3119 Palabras | 13 Páginas
Leer documento completoAgustín Reyes Ponce Índice Introducción……………………………………………………….3 Desarrollo………………………………………………………….4 Aportaciones………………………………………………………5 Proceso Administrativo…………………………………………..6 Libros……………………………………………………………….8 Conclusiones………………………………………………………9 Bibliografía…………………………………………………….…10 Introducción En este documento el objetivo es que podrán saber mas a fondo acerca de la vida de Agustin Reyes Ponce. Quien fue, que aportaciones hizo y mas que nada una pequeña visión de todo su esfuerzo...
1924 Palabras | 8 Páginas
Leer documento completoobservado PRUEBAS Necesitamos verificar de algún modo las capacidades que el trabajador posee para ocupar el puesto al que lo destinamos o el pretende. Podemos dividirlas en pruebas de aptitud, de capacidad y de temperamento y personalidad según se investiguen: a) Las cualidades en potencia pero no desarrolladas b) Las cualidades ya desarrolladas c) Que estudien la dinámica psíquica del sujeto en muy diversos niveles, con el fin de encontrar tendencias generales Entre las pruebas...
1721 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completo“AGUSTIN REYES PONCE –DIRECCION” INTRODUCCION En esta presentación veremos un análisis de cómo dirigir el conjunto de recursos materiales y humanos para conseguir de la mejor manera los objetivos propuestos. La tarea de dirección consiste fundamentalmente en lideran al personal y tomar decisiones. Las cuestiones importantes en la dirección de un equipo que el mismo debe enfocar comprenden entre otras cosas que papel desempeñará, líder, como se manejarán los conflictos y los procesos de comunicación...
3597 Palabras | 15 Páginas
Leer documento completopor el término peyorativo de la Chingada. El término malinchista se refiere a un mexicano desleal, vende patria y antipatriota. El cronista Bernal Díaz del Castillo, Cuyo vibrante crónicas "Historia Verdadera de la Conquista de la Nueva España" . Según esta cronista, La Malinche fue la hija primogénita de un señor noble de Paynala (cerca de la actual Coatzacoalcos, entonces una "frontera" entre las regiones del Imperio Azteca y el estado Maya de la Península de Yucatán). Ayuda de interprete en...
801 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoindirecta en el resto de etapas (planificación, organización, integración, dirección y control). Es el elemento de la administración en el que con base en las condiciones futuras en que una empresa habrá de encontrarse, reveladas por una investigación técnica, se determinan los principales cursos de acción que nos permitirán realizar los objetivos de la empresa" (Agustín Reyes Ponce). Como puede inferirse, la palabra previsión proviene de prever o pre-ver, lo que es "ver anticipadamente las cosas"...
1468 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completolo que va la previsión y la planeación han señalado respecto a cómo debe ser una empresa. 2. Tan grande es la importancia de la organización que en algunas ocasiones ha hecho perder la vista a muchos autores que no es sino una parte de la administración, dando lugar a que la contrapongan a esta última, como si la primera representara lo teórico y científico, y la segunda lo práctico y empírico. Esto es inadecuado, por lo ya visto. 3. Tiene también gran importancia por constituir el punto...
13613 Palabras | 55 Páginas
Leer documento completoúnico camino” Así pues, puede definirse la previsión como el elemento de la administración en que, con base en la consideración de las condiciones futuras en que una empresa habrá de encontrarse, reveladas por una investigación técnica, se determina los principales cursos de acción que permitirán realizar de esa misma empresa. Aplicación del método Al entrar al análisis del primero de los seis elementos de la administración, aplicando el método adoptado habrá de seguirse los siguientes pasos: ...
12566 Palabras | 51 Páginas
Leer documento completoADMINISTRACIÓN Y FASES DE LA ADMINISTRACIÓN Reyes Ponce Definición Es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social. Síntesis “LA ADMINISTRACIÓN ES LA TÉCNICA DE LA COORDINACIÓN” Definición de la Administración de empresas Es la técnica que busca lograr resultados de máxima eficiencia en la coordinación de las cosas y personas que integran una empresa Características de la Administración ...
853 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo1. ¿Qué estudia la administración según George Terry? Administración consiste en lograr un objetivo predeterminado mediante el esfuerzo ajeno 2. ¿Qué es el estudio sombra? Coteja los tiempos, movimientos y actividades que revisa de acuerdo a su puesto, revisa si hay equidad entre trabajo y tiempo 3. Menciona 3 características de la administración Especificidad, Universalidad, Flexibilidad 4. ¿Cuales fueron aportaciones de Frederick Taylor y su escuela? Uno uso de reglas de cálculo Tarjetas de...
663 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoeficiente a las obligaciones de su puesto. Este principio, que podría parecer obvio tratándose de la provisión de elementos materiales como instrumentos, materias primas, etc., no lo es tanto por desgracia, cuando se trata de los elementos que la administración exige para la eficiente realización de un trabajo. Así es muy frecuente considerar que un trabajador puede desarrollar todo su puesto aunque no lo conozca con precisión.; que puede alcanzar grados de eficiencia adecuados sin un adiestramiento...
2585 Palabras | 11 Páginas
Leer documento completogeneral de los recursos y esfuerzos, las lograr los objetivos en las condiciones mas ventajosas. * Políticas: Son guías para orientar la acción; son criterios lineamientos y no se sancionan. * Presupuestos: Es el plan de todas o algunas de las fases de actividad de la empresa expresando en términos económicos, junto con la comprobación subsecuente de las realizaciones de dicho plan. * Pronósticos: Es prever las cosas que pudieran suceder. ) ORGANIZACIÓN CONCEPTO: Es el establecimiento de...
4959 Palabras | 20 Páginas
Leer documento completoRevolucion empresarial-emprendedora En Latinoamerica, muchos desean ser independientes y dueños de su propio negocio; no obstante, aun hay u7na fuerte tendencia a trabajar para alguien, sobre todo, de ser empledo de una gran corporación. La idea de trabajar de manera independiente comenzó en la década de 1950 en Estados Unidos, con los trabajadores de las fabricas, y se intensificó en la década de 1970 con el autoempleo. Alvin Toffer en su libro El shock del futuro (1950) identifico el nacimiento...
564 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoGUADALUPE POSADA VILLA JUAREZ ASIENTOS AGUASCALIENTES leoye NOMBRE DE LA ALUMNA: YESICA ISBETH HERRERA NOMBRE DE LA MAESTRA: LIC. NAYELI DEL ROCIO VALADEZ GUEVARA. GRADO: 1 GRUPO: TECNICO EN ADMINISTRACION Y CONTABILIDAD RURAL. 10 DE DICIEMBRE 2012 INDICE Portada………………………………………1 Índice………………………………………...2 Introducción………………………………..3 Importancia de la lectura…………………3 Estrategias de lectura………..……………4 Expresión escrita y su importancia……...
1768 Palabras | 8 Páginas
Leer documento completoLÍMITES. a) Salario mínimo; permite substancialmente satisfacer la necesidad del trabajador o de su familia. b) Salario máximo; es el más alto que permite a la empresa una producción costeable. El salario mínimo se subdivide en legal y contractual según que se fije por un procedimiento que la ley señala, o bien por una contratación libre en una determinada rama o empresa. El salario mínimo legal se subdivide en general y profesional, el primero es el que obligatoriamente se paga a toda clase de labores...
1613 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoen la época de Bismarck. Estudió en las universidades de Heidelberg, Berlín y Gotinga, interesándose especialmente por el Derecho, la Historia y la Economía. Aportaciones a la economía Max Weber fue uno de los fundadores de sociología moderna. Según Max Weber, a cada tipo de organización corresponde también un tipo de autoridad, donde los principales son los que a continuación se definen: *Autoridad tradicional-Cuando los subordinados consideran que las órdenes de los superiores son justificadas...
1412 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoADMINISTRACIÓN. Robbins y Coulter, la administración es la "coordinación de las actividades de trabajo de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y a través de ellas". Hitt, Black y Porter, definen la administración como "el proceso de estructurar y utilizar conjuntos de recursos orientados hacia el logro de metas, para llevar a cabo las tareas en un entorno organizacional". Según Díez de Castro, García del Junco, Martín Jiménez y Periáñez Cristóbal, la administración...
1233 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoUniversidad Teológica de América Central Monseñor Oscar Arnulfo Romero UTAC Primer ensayo crítico: “El Castigo”, según San Agustín En el capítulo IX del libro “La naturaleza del bien”, San Agustín trata el tema de la “Institución del castigo para reintegrar al recto orden a la naturaleza transgresora”. En el primer párrafo de éste capítulo, él afirma lo siguiente: “Cuando se les perdona a los pecadores el castigo que merecen, efecto de la bondad infinita de Dios; pero no hay iniquidad...
900 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 1 CONCEPTO DE LA ADMINISTRACIÓN La Administración es el esfuerzo coordinado de un grupo social para obtener un fin con la mayor eficiencia y el menor esfuerzo posible. Etimológicamente la palabra administración proviene del latín administratio que se forma del prefijo ad que significa hacia y de ministrato que proviene a su vez de minister, vocablo compuesto de minus que significa inferioridad y de ter utilizado como término de comparación. Los elementos principales de su etimología...
10248 Palabras | 41 Páginas
Leer documento completoanotan metódicamente los requisitos de habilidad, esfuerzo responsabilidad y condiciones de trabajo que implica una labor, se llama ESPECIFICACIÓN DE PUESTO. 4 ACTIVIDADES PREVIAS Aprobación de la gerencia. En ésta, como todas las técnicas de administración de personal, se requiere como punto de partida para implantarla el convencimiento y la aprobación de la gerencia. Para lograrlos es imprescindible presentar el planeamiento del sistema como una inversión haciendo cálculos aproximados sobre su...
5719 Palabras | 23 Páginas
Leer documento completoaquellas otras que se le asemejen y, por fin, las partes o elementos de que se compone. La definición de algo puede ser nominal o real, según que se investigue el significado de la palabra con que esa cosa se designa, o directamente lo que la cosa es en sí misma. Lam definición etimológica es la forma más usual de la definición nominal. La palabra “Administración”, se forma del prefijo “ad”, hacia, y de “ministratio”. Esta última palabra viene a su vez de “minister”, vocablo compuesto de “minus”...
2314 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoEl Conocimiento según San Agustín En la edad media hubieron muchos filósofos que hicieron grandes aportes a la humanidad, esta Guillermo de Ockham con la implantación de la unión entre la filosofía y la teología, Tomas de Aquino con la escolástica, algo que desafiaba a la patrística en momentos difíciles, etc. Estos fueron parte de la historia de la filosofía en la edad media, cada uno tenía un estilo distinto, cada uno tenía ideas diferentes a las del otro. En esta época apareció otro gran filósofo...
892 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoETAPA 1 ADMINISTRACION DIANA ELIZABETH IPIÑA GALINDO 1527292 15 DE SEPTIEMBRE DEL 2015 DRA LETICIA VAZQUEZ ARREOLA MONTERREY NUEVO LEON 1-Elabore un cuadro sinóptico que señale los antecedentes históricos de la administración, su origen y desarrollo ADMINISTRACION ORIGEN Y DESARROLLO Época Primitiva Periodo agrícola Antigüedad grecolatina Feudalismo Revolución industrial Siglo XX División del trabajo por edad y sexo El hombre utiliza en forma rudimentaria la administración al trabajar...
1244 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoFASES PARA ADMINSTRACIÓN DE PROYECTOS Definir el problema Desarrollar opciones de solución Fases Administración de un proyecto Planear el proyecto ¿Qué se va hacer? ¿Quién lo va hacer? ¿Cómo lo va hacer? ¿Cuándo lo va hacer? ¿Cuánto va a costar? ¿Que necesitamos hacer? Ejecutar el plan Monitorear y controlar el progreso ¿Estamos sobre el objetivo? Si no, que debemos hacer? Se puede cambiar el plan? Terminar el proyecto ¿Qué se hizo bien? ¿Qué se puede mejorar? ...
1566 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completocomunidad de los seguidores de Cristo, de los adoradores del verdadero Dios. Ahí está la verdadera justicia. Una ciudad celestial no una ciudad ideal como la platónica que, a juicio de San Agustín sólo existe en las palabras. En contraste con la ciudad de Dios, la Ciudad terrena está guiada por el amor propio y vive según los impulsos de la carne. Dos ciudades han sido formadas por dos amores: la terrena por el amor a uno mismo incluso hasta el desprecio de Dios; la celestial por el amor a Dios, incluso...
881 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completomiembros de la organización • Facilitar el compromiso con algo mayor que el yo mismo • Reforzar la estabilidad del sistema social • Ofrecer premisas reconocidas y aceptadas para la toma decisiones Uno de los papeles más importantes de la administración es dar forma a los valores culturales. Los administradores eficientes hacen uso de símbolos, creencias y rituales de la cultura para lograr la aceptación de metas, motivar a la gente y asegurar su compromiso a largo plazo. Debido a las rápidamente...
5928 Palabras | 24 Páginas
Leer documento completoLA LEY SEGÚN SAN AGUSTÍN DE HIPONA Para San Agustín la ley adopta diversas formas dependiendo de donde provenga: 1) la ley eterna: proviene directamente de Dios, es inaccesible al conocimiento de todo ser, solo indirectamente podrá ser conocida por los humanos y los seres irracionales. 2) la ley natural como reflejo de la primera en los seres humanos y la ley física en los seres irracionales. Los seres irracionales la cumplen por medio de la ley física, ya que estos seres actúan movidos por...
1386 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoEscuela de Derecho Ensayo Final de Filosofía moderna y Contemporánea Concepción Antropológica de San Agustín El alma como ente Fundamental del ser Humano Alumno: Christian Antonio Sánchez Sánchez Profesor: ...
1501 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoEL AMOR SEGÚN SAN AGUSTÍN A través de la historia muchos filósofos y grandes pensadores han compartido sus pensamientos sobre el amor y la caridad, pero posiblemente San Agustín sea el único que haya logrado llegar a un concepto completo del amor. Él pensaba que el amor era el motor que movía a todo hombre y lo impulsaba hacia la verdad y la trascendencia y que a medida que se vivía en él nos acercábamos más a Dios. San Agustín dice que el amor surge como un deseo o un anhelo y consiste en la...
788 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEsquema I. Concepto de Administración y sus Fases. II. Concepto de Planificación y Planificación Educativa. III. Principio de la Planificación. IV. Importancia de la Planificación. V. Niveles de Planificación: ← Macro Planificación ← Meso Planificación ← Micro Planificación. VI. Plan, Programa y Proyecto. INTRODUCCIÓN En el siguiente informe se dará a conocer los puntos concernientes a la planificación escolar...
1271 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoLA INFORMACIÓN DOCUMENTAL DE LA EMPRESA DE MANERA FISICA Y/O ELECTRÓNICA DE: GÓMEZ LEDEZMA CARLOS ALBERTO ÁREA: ADMINISTRACIÓN CAPITULO I: CONCEPTO DE LA ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN. La idea se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando de otro; servicio y subordinación, son pues los elementos principales obtenidos. HENRY FAYOL: (Padre de la administración moderna) “Administrar es prever, organizar, mandar, coordinar y controlar.” El objeto es que el hombre en formas...
2079 Palabras | 9 Páginas
Leer documento completotrabajo daremos a conocer una parte muy importante en el proceso administrativo de la administración, la cual incluye la planeación, la organización, la dirección y el control, las cuales consisten en elegir el curso de acción y decidir con anterioridad que es lo que se debe hacer, en que secuencia y como. Las fases suministran la base para una acción efectiva que resulta de la habilidad de la administración, para anticiparse y prepararse para los cambios que podrían afectar los objetivos organizacionales...
1204 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo DEFINICIÓN DE ADMINISTRACIÓN. Para Harold Koontz y Cyril O’Donnel en su “Curso de Administración Moderna” (1964). “La administración se define como el cumplimiento de objetivos deseados mediante el establecimiento de un medio ambiente favorable a la ejecución por personas que operan en grupos organizados”. Según William Newman La Dinamica Administrativa (1961): “La Administración es un proceso social. Es proceso porque comprende una serie de actos que llevan a conquistar objetivos. Es proceso...
689 Palabras | 3 Páginas
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