1. El Test de la Familia puede administrarse a los niños de cinco años hasta LA ADOLESCENCIA. 2. Con el test de la Familia se conoce las dificultades de adaptación del medio FAMILIAR. 3. El test del hombre bajo la lluvia puede administrarse en forma INDIVIDUAL COMO GRUPAL. 4. La lluvia representa el elemento PERTURBADOR en el test de la lluvia. 5. El plano del contenido es sinónimo de interpretación DE LO VERBALIZADO RESPECTO DE LO GRAFICADO. 6. El test de la familia fue descrito por LOUIS...
787 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLÓGICO I. IDENTIFICACIÓN. NOMBRE: E.A.B.C SEXO: MASCULINO FECHA DE NACIMIENTO: 21 DE JUNIO DE 2006 EDAD: 7 AÑOS 4 MESES ESCOLARIDAD: TERCERO DE BÁSICA FECHA DE EVALUACIÓN: DOMINGO 20 DE OCTUBRE DE 2013 LATERALIDAD: ZURDO II. INSTRUMENTOS APLICADOS TEST GESTÁLTICO VISOMOTOR DE BENDER Recuperado de http://comenio.files.wordpress.com/2007/11/bender.pdf el 2 de octubre de 2013. III. ANTECEDENTES RELEVANTES El test se tomó en la casa del paciente con la autorización de su...
948 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoReconocimiento de Nuestra Diversidad” “UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES” Facultad de Ciencias de la Salud Carrera Profesional de Psicología INFORME DE EVALUACIÓN DE LA PRUEBA PSICOLÓGICA “ABC” PROFESOR : Luis Alberto Palomino Berrios CURSO : Taller de Medición en el Campo Educativo I ALUMNA : Rubio Pebe, Bilha CICLO : V JUNIO - 2012 INFORME DE EVALUACIÓN I. DATOS DE FILIACIÓN 2.1 Nombre : P. C. M 2.2 Edad : 4 años 2.3 Sexo : Masculino ...
598 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoMATERIA PRUEBAS DE APTITUDES E INTERESES II PARTICIPANTE: JULIO CESAR SILVERIO MATRICULA 10-2838 TEMA Desarrollo de la práctica sobre la aplicación del 16FP forma C Elaboración del un informe psicológico de la prueba. FACILITADORA ALEXANDRA AQUINO FECHA 24 MAYO 2013 INFORME PSICOLÓGICO DATOS PERSONALES Nombres y Apellidos : Juana Saltitopa Edad : 27 años Sexo ...
758 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoInforme psicológico de el test de la familia Nombre : Fabian Alfredo Garcia Trujillo Edad: 7 años Estado civil : Soltero Institución : Colegio parroquial San Norberto (2 grado) Lugar donde vive : Lince Fecha de nacimiento : 3 /12/ 04 Fue deseado: Si Vive con : Su padre , su madre y su hermana menor Observación de la conducta Se mostro muy colaborar al realizar la prueba , tenía mucho entusiasmo . Durante mostraba algo de ansiedad al mover los pies . La prueba termino alrededor de 15 minutos...
1032 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoINFORME DE APLICACIÓN DEL TEST FABULAS INCOMPLETAS DUSS DATOS GENERALES * Apellidos y Nombre : M.P.M. * Edad : 19 años * Sexo : Femenino. * Lugar y Fecha de Nacimiento : Tacna 8 de agosto de 1993. * Grado de Instrucción : Secundaria. * Ocupación : Estudiante. * Estado Civil ...
822 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completopopular para la Educación Superior Universidad Bicentenaria de Aragua San Joaquim- Edo. Aragua Test N° 5 Raven Profesora: Integrante: Natalia Ruh Rivas Rossiel Sección: “S” CI: 20.335.312 San Joaquín Edo Aragua Datos Personales. Nombre: Gabriela Prado Guzmán. Instituto: Instituto Tecnológico Iutar. Fecha de Nacimiento: 20 de febrero de 1993. Fecha del test: 16-07-2013. Edad: 20 años. Religión: Cristiana. Estado Civil: Soltera. Dirección: Urb Fundación Mendoza...
928 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLOGICO I. DATOS DE FILIACION: Nombre y apellido: Norma T, J Edad: 17 y 3 meses Sexo: femenino Estado civil: soltera Lugar de nacimiento: Chosica Fecha de nacimiento: 20-09-1995 Dirección: Av. 28 de julio, calle Junín 187, Chosica Grado de instrucción: C.E.N. Felipe Huamán Poma De Ayala Ocupación: estudiante Fecha de evaluación: 20-11-2011 Evaluador: Paola Del Carpio Rojas II. MOTIVO DE EVALUACIÓN: Solicitado por la evaluadora . III. OBSERVACIÓN DE CONDUCTA: ...
623 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoUNIVERSIDAD POLITÉCNICA SALESIANA PSICOLOGÍA LABORAL Y ORGANIZACIONAL Nombre: Darwin Crespo Edad: 27 años Fecha de evaluación: 2 de abril de 2012 Informe Psicológico Mediante la aplicación del test, se puede indicar que: probablemente sería una persona comprometida con aquellas actividades que se le pueden otorgar para realizar, es decir está en constante interacción con aquello que lo motiva, debido a que se muestra como una persona accesible, que puede manejar relaciones sociales grupales...
1161 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoeconómica más severa que vivió el país. Gestión económica Los primeros dos años la fuerte inversión del estado y medidas keynesianas reactivaron la economía, García disfruto entonces de una popularidad récord en América Latina. Cuando la capacidad de gasto del estado fue agotada entonces comenzaron múltiples problemas. La política económica de García incluyó un severo control del tipo de cambio, así como las sobreemisiones de moneda. Igualmente se rechazaron los consejos del Fondo Monetario Internacional...
2376 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLOGICO I. DATOS GENERALES Nombre : Daniela Fernanda Chumpitas Chumpitas Edad Actual : 5 años Fecha de Nacimiento : 28/11/06 Grado Escolar : Inicial – 5 años Centro Educativo : I.E.P “María Eliza” Fechas de Evaluación : 05/05/2012 Evaluadora : Mandujano Abad, Yennif Karolay García Jimenez, Anderson II. MOTIVO DE CONSULTA Aplicación del Test de Desarrollo Psicomotor ‘‘TEPSI’’ por practica del curso...
552 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo INFORME PSICOMETRICO I. DATOS GENERALES APELLIDOS Y NOMBRES : CHAVEZ PEREZ Steven EDAD : 17 años SEXO : Masculino LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO : Huancayo- 15/02/97 GRADO DE INSTRUCCIÓN : Superior (I CICLO) OCUPACION : Estudiante FECHA DE APLICACIÓN : 15/09/14 II. MOTIVO DE CONSULTA Evaluación por fines prácticos del Inventario de Hábitos de Estudio CASM-85 Rev.2005 III. TECNICAS E INSTRUMENTOS UTILIZADOS Entrevista Observación Inventario de Hábitos de Estudio...
1433 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoTEST PSICOLOGICOS LABORALES PARA SELECCION DE PERSONAL CENTRO PSICOLOGOS (SANTIAGO CHILE) Fono: 4427764 GRATIS TU PERFIL PSICOLABORAL AQUI TEST IQ PERSONALIDAD AQUI Cuales son los Test Psicológicos Laborales de Personalidad Las pruebas psicológicas comprenden para el psicólogo, herramientas conocidas que tienen una comprobada efectividad, pero que requieren de una práctica avanzada para lograr un uso adecuado...
1572 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoMODELO DE INFORME PSICOLÓGICO I.- DATOS DE FILIACIÓN: Apellidos y Nombres : N.P.N Edad : 11 años 4 mese 24 días Sexo : masculino Fecha de Nacimiento : 17 de abril del 2012 Lugar de Nacimiento : Huancavelica Grado de Instrucción : primaria Estado civil : soltero Ocupación : estudiante Fechas de Evaluación : 19 de noviembre Fecha de Informe : 21 de noviembre Evaluado por : e07502d II.- MOTIVO DE CONSULTA El paciente muestra dificultades...
1458 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLÒGICO I. DATOS GENERALES NOMBRES Y APELLIDOS: Sandra Liseth Gimenez Vásquez EDAD: 8 años FECHA DE NACIMIENTO: 10-04-02 LUGAR DE NACIMIENTO: Sullana GRADO DE INSTRUCCIÓN: Primaria C.I: 94 INFORMANTE: Madre LUGAR DE EVALUACIÒN: Casa FECHA DE EVALUACIÒN: 08-09-10 EXAMINADOR: Román Sernaqué Anabeliza II. MOTIVO DE EVALUACION Explorar el área de Inteligencia General con el Test de Cattell Forma “A” para propósitos de la práctica de psicometría I. III. TECNICAS...
751 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completohacer evaluaciones psicológicas de tus candidatos. El proceso es el siguiente: descargas un pequeño programa, nos dices el nombre y edad de cada candidato y los damos de alta en el sistema, a cada uno con su clave, que te enviamos por email. Los candidatos pueden responder a los test en el ordenador de tu propia oficina (conectados a Internet), siendo los resultados enviados automáticamente. Después elaboramos los informes con los resultados y los enviamos por email. 2. Test de personalidad 16PF-5Se...
1005 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoTests Psicológicos: ¿Qué es un Test Psicológico? Una situación experimental estandarizada que sirve de estímulo a un comportamiento. Tal comportamiento se evalúa por una comparación estadística, respecto a otros individuos colocados en la misma situación, lo que permite clasificar al sujeto examinado, ya sea cuantitativamente, ya sea tipológicamente (Pierre Pichot, "Los test mentales", Editorial Paidós. Buenos Aires. 1960). Es larga la polémica sobre los llamados test mentales. Desde...
1405 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoTEST PARA DETECTAR EL ALCOHOLISMO 1. ¿ HA PENSADO EN ALGUNA OCASIÓN QUE TENÍA QUE REDUCIR O DEJAR LA BEBIDA? 2. ¿ LE HAN MOLESTADO LAS OBSERVACIONES; DE SU FAMILIA, ALLEGADOS, CONOCIDOS, ACERCA DE SUS HÁBITOS DE BEBIDA ? 3. ¿ SE HA SENTIDO ALGUNA VEZ A DISGUSTO O CULPABLE, POR SU MANERA DE BEBER ? 4. ¿ ALGUNA VEZ HA TENIDO QUE BEBER A PRIMERA HORA DE LA MAÑANA, PARA SENTIRSE BIEN Y EMPEZAR EN FORMA EL DÍA ? 6. Que tan seguido desperdicias oportunidades importantes profesionales...
907 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLÓGICO PACIENTE: K RESULTADOS DE LA BATERÍA DE TEST TEST DE CALIFORNIA La paciente obtiene un percentil de 85/98 con una adaptación personal de 50/54 y una adaptación social de 54/57. Presenta una buena adaptación en las siguientes áreas: 1-A Timidez y sociabilidad (6) 1-B Equilibrio y confianza en sí misma. (8) 1-C Madurez y libertad. Disciplina (8) 1-D Adaptación al grupo o situación. (7) 2-A Base moral y jerarquía (8) 2-B Relaciones sociales (10) 2-C Carácter...
507 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoValencia, 26 de Febrero del 2010 Test Psicológico Es un tipo de técnica psicométrica (rama de la psicología) que supone poder provocar una situación cuasi experimental en la que un sujeto o grupo de personas son estimulados a realizar determinado tipo de actividades, (leer, relatar, repetir, dibujar, resolver, completar, comparar, escribir, armar, ordenar), siguiendo ciertas consignas pautadas y uniformes, con la finalidad de poder comparar esas actividades con las realizadas por personas...
717 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTEMA 1. ESCALAS DE EVALUACIÓN PRUEBAS PSICOLÓGICAS Y SU UTILIDAD EN CRIMINOLOGÍA Los test psicológicos son herramientas de los medios o técnicas para el conocimiento de la conducta y personalidad del individuo. Anastasi se refiere a dos razones principales para controlar el empleo de los test psicológicos: 1. Impedir una familiaridad general con el contenido del test, que podría invalidarlo. 2. Asegurarse de que el test es utilizado por un examinador calificado para ello, es decir por un técnico...
520 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTEST PSICOLÓGICOS Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicologica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos...
1356 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDATOS DE FILIACION Nombres y Apellidos: Paola Jesus Inojosa Edad : 83Sexo :Femenino Ocupación: ama de casa Grado de instrucción: Secundaria Completa Procedencia: cusco Estado Civil :viuda Domicilio: Calle Cesar Vallejo Religión. Católica Informante: Evaluador:Karina Ortiz Motivo de Consulta: La paciente muestra dificultad al caminar y se siente deprimida por ello ya que le dificultad hacer muchas cosas. PROBLEMA ACTUAL LA paciente tubo dos operaciones la primera se facturo...
759 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoLa función de los tests psicológicos es medir diferencias entre individuos o entre reacciones del mismo individuo en ocasiones diferentes. Uno de los primeros problemas que estimuló el desarrollo de los tests psicológicos fue la identificación de las personas con retardo en el desarrollo. Usos clínicos de los tests incluyen el examen de personas con trastornos emocionales o conductuales. Los centros de enseñanza son de los principales usuarios de los tests psicológicos. Esto se debe a que los...
606 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCuáles son los Test Psicológicos Laborales de Personalidad Las pruebas psicológicas comprenden para el psicólogo, herramientas conocidas que tienen una comprobada efectividad, pero que requieren de una práctica avanzada para lograr un uso adecuado. En general tras la realización de la preselección curricular y entrevista focalizada se aplican las pruebas psicológicas dependiendo del cargo a seleccionar. Esta aplicación puede ser individual o colectiva de acuerdo a los parámetros definidos por...
925 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTest psicológicos Francis galton • Aportaciones de Francis Galton El biólogo inglés Sir Francis Galton, considerado el padre de la psicología diferencial, tuvo como objetivo básico la descripción y medición de las características humanas y para ello creó un “Laboratorio Antropométrico” en 1884 (Fernández-Ballesteros, 1996). Se interesó por la herencia humana y para eso midió las características de las personas emparentadas y no emparentadas, creía que no solo se heredaban rasgos físicos,...
1693 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoTESTS PSICOLÓGICOS • Son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir, evaluar o detectar una característica psicológica específica o los rasgos de personalidad de un individuo. • La validez de una medición mediante el uso del test psicológico, se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos que son sometidos a la misma situación experimental. • Es un tipo...
1617 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoTETS PSICOLOGICOS ¿Qué es un Test Psicológico? Una situación experimental estandarizada que sirve de estímulo a un comportamiento. Tal comportamiento se evalúa por una comparación estadística, respecto a otros individuos colocados en la misma situación, lo que permite clasificar al sujeto examinado, ya sea cuantitativamente, ya sea tipológicamente (Pierre Pichot, "Los test mentales", Editorial Paidós. Buenos Aires. 1960). Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales...
1244 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo CLASIFICACION DE LOS TEST PSICOLOGICOS Introducción En este trabajo hablaremos y profundizaremos sobre los 2 tipos de test psicológicos: El test psicométrico y el proyectivo. La meta de esto es profundizar sobre las mediciones para las distintas características de cada uno. Cada test tiene como objetivo sacar algunas características del paciente según la respuesta que estimule, como actitudes, personalidades, capacidad mental, etc. Estos test son para encontrar el conflicto (afectivo...
1655 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoTeste psicológico: Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos...
508 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLos test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamientoindividual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos sometidos a la misma...
1695 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoComo engañar un Test Psicológico Laboral 56 comentarios » Este artículo es un complemento a Entrevistas laborales, o de cómo conseguir trabajo. Se trata de un par de test psicológicos laborales, algunos consejos genéricos y el análisis que hace Ignacio, psicólogo laboral, sobre se efectividad para asegurar el éxito en una entrevista psicolaboral. Engañar el Test de Rorschach (Manchas) Figura I: La velocidad para responder indica cómo una persona reacciona ante situaciones nuevas. Lo mejor son...
1711 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoLos test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característicapsicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provoca puede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos sometidos a la misma...
852 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completolos test psicológicos ¿Qué es un test Psicológico? Para Pierre Pichot: “Un test psicológico es una situación experimental estandarizada que sirve como estímulo para medir ciertos comportamientos, cuyos resultados sirven para clasificar al sujeto, ya sea cuantitativa o cualitativamente, a través de una comparación estadística de sus resultados con el de otros sujetos sometidos a la misma prueba” Nota: Esta definición es posible de encontrar en el ya clásico texto de Pierre Pichot “Los test mentales”...
676 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTest psicologico! solo 6 pasos Anuncios Google Inglés Sin Barreraswww.inglessinbarreras.com.co - Aprende Inglés de una Manera Sencilla ¡Inicia el Curso Hoy! Hagan este test y despues me cuenta es un test psicologico realxdd PRUEBA 1 Es la historia de una niña. En el funeral de su madre, ve a un hombre joven que no conoce... es fantástico, el hombre de sus sueños. Es amor aprimera vista, cae irremediablemente enamorada. Unos días más tarde, la chica mata a su propia hermana. Pregunta: ...
998 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEnsayo sobre personalidad y pruebas psicológicas. Introducción. Para este ensayo tome la decisión de basarme de la teoría de la personalidad de Allport que prácticamente es una teoría muy similar a la de Freud que es aun mas conocida, sin embargo Allport puso énfasis en el Self. Y según Alport el self se compone de 7 componentes en ciertos momentos de nuestras vidas. La Sensación corporal. Se desarrolla en los primeros dos años de vida. Tenemos un cuerpo, sentimos su cercanía y su calidez...
1244 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoTEST PSICOLOGICO DE PERSONALIDAD Este es una expresión minimalista de un test de personalidad, intenta reflejar ciertos rasgos resaltantes de la misma apoyándose en ciertas preferencias que tienen algunos arquetipos a las formas y los colores. A continuación se presentan una serie de imágenes, elija aquella que le resulte más atractiva considerando forma y color | | | | | | | | | Los resultados de este test revelan solo las características más resaltantes de su personalidad...
809 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoUna prueba psicologica es un instrumento o técnica de medición utilizada para cuantificar el comportamiento o ayudar a entender y predecir la conducta. una prueba mide únicamente una muestra del comportamiento y el error siempre está asociado al proceso de muestreo(El muestreo es una técnica usada en estadística que es indispensable en la investigación científica para seleccionar a los sujetos a los que les aplicaremos las técnicas de investigación elegidas). Las calificaciones de una prueba no...
575 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLÓGICO I- DATOS GENERALES Nombre y Apellidos : Julián Jesús Velásquez Fecha de nacimiento : 17 de julio de 2009 Sexo y Edad : Masculino/ 4 años Centro de estudio : Colegio Felicia Gómez - inicial Fecha de evaluación : 1 de Octubre de 2013 Fecha de entrega del informe ...
579 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoComo engañar un Test Psicológico Laboral 167 COMENTARIOS Este artículo es un complemento aEntrevistas laborales, o de cómo conseguir trabajo. Se trata de un par de test psicológicos laborales, algunos consejos genéricos y el análisis que hace Ignacio, psicólogo laboral, sobre se efectividad para asegurar el éxito en una entrevista psicolaboral. Engañar el Test de Rorschach (Manchas) Figura I: La velocidad para responder indica cómo una persona reacciona ante situaciones nuevas. Lo mejor...
1242 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoQue es un test psicológico Es un tipo de técnica psicométrica que supone poder provocar una situación cuasi experimental en la que un sujeto o grupo de personas son estimulados a realizar determinado tipo de actividades, (leer, relatar, repetir, dibujar, resolver, completar, comparar, escribir, armar, ordenar), siguiendo ciertas consignas pautadas y uniformes, con la finalidad de poder comparar esas actividades con las realizadas por personas homogéneas según sexo, edad, y realidad sociocultural...
1733 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoTodos los Tests sin gastarte un céntimo. Tests Psicotécnicos Gratis Tests de Inteligencia a 0 € Tests de Personalidad Gratuitos Tests Autocorrectivos Test del Árbol Test de la Familia Test de la Figura Humana ... y todo de balde Página Principal Psicotécnicos Gratis TESTS DE APTITUD VERBAL Tests de Vocabulario Tests de Sinónimos Tests de Antónimos Tests de Sinónimos y Antónimos Tests de Definiciones Tests de Comprensión Verbal Tests de...
1078 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo Test de toulouse Nombre: El test Toulouse-Pieron-revisado Objetivos: Permite evaluar la capacidad de atención sostenida, de concentración, rapidez y agudeza ,perceptiva, así como la resistencia a la fatiga. Aplicación: A partir de los 17 años. Descripción: Compuesta por una lámina de elementos gráficos, consiste en identificar que figuras son iguales a tres modelos dados. Su aplicación puede ser individual o colectiva. Es...
1355 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCON LABILIDAD EMOCIONAL, AGRESIVIDAD CON HOSTILIDAD SEVERA, CONDUCTAS RIESGOSAS ADOLESCENTE: IDEAS DE GRANDIOSIDAD, EUFORIA DESMEDIDA, DELIRIOS, PROMISCUIDAD, CONSUMOS COMPULSIVOS ETIOLOGÍA DE LOS T.E.A. INTERACCIÓN DE FACTORES BIOLOGICOS, PSICOLÓGICOS Y SOCIALES ETIOLOGÍA MULTIFACTORIAL FACTORES BIOLÓGICOS ESTUDIOS GENÉTICOS: * RIESGO TRES VECES MÁS ELEVADO DE PADECER T.E.A TIENEN LOS HIJOS DE PADRES CON TRASTORNO DEPRESIVO * INICIO TEMPRANO DE T.E.A. DE PADRES, MÁS RIESGO EN DESCENDENCIA...
1272 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo(1999) encontraron que el PAI era el cuarto instrumento de personalidad más empleado por los alumnos en prácticas de acuerdo al informe de sus directores. Belter y Piotrowski (2001) obtuvieron que el PAI era la cuarta prueba más valorada como test objetivo de personalidad en los cursos de formación de la Asociación Americana de Psicología y Boccaccini y Brodsky (1999) informaron que era una de las herramientas más frecuentemente empleadas en los casos legales que implicaran daño emocional. Finalmente...
919 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTEST PSICOLOGICO Las respuestas deben ser sobre su vida actual. Este es un test real utilizado actualmente por los departamentos de Relaciones Humanas de varias compañías importantes. Sirve para conocer mejor a los empleados actuales y futuros. Tome un lápiz y un papel, y anote sus respuestas. 1. ¿A qué hora se siente en todo su potencial? a) en la mañana b) en la tarde y a primeras horas de la noche c) bien entrada la noche 2. Normalmente Ud. camina..... a) bastante...
887 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoest psicologico. Muy bueno Este es un verdadero test de psicología, hay CINCO PRUEBAS que debes realizar... luego me cuentas... PRUEBA UNO: La Historia de una niña. En el funeral de su madre, la niña, que era la mayor, vio a un hombre joven que no conocía. Era el hombre de sus sueños y se enamoró perdidamente de él a primera vista. Días más tarde, la chica mata a su hermana menor. Pregunta: ¿Por qué razón ella mató a su hermana? No vaya muy rápido, más abajo está la respuesta...
882 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTest Psicológico sobre La Personalidad Instrucciones: Las siguientes declaraciones son concernientes a la percepción que usted tiene de usted mismo en una gran variedad de situaciones. Su tarea es indicar en qué grado está de acuerdo con cada declaración, utilizando una escala en donde 1 indica muy en desacuerdo, 5 denota muy de acuerdo y 2, 3, 4 representan juicios intermedios. En las casillas después de cada declaración seleccione un número de 1 a 5 en la siguiente escala: 1= Muy en desacuerdo ...
1110 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoInforme Psicológico Informe Psicológico del D-70 Datos Generales Nombre: Josephin Rosario Edad: 21 años Fecha de Nacimiento: 02/05/1993 Sexo: Femenino. Grado Educativo: Cursando la Universidad Fecha de Evaluación: 2014/11/01 Examinador: JG II. Motivo de Evaluación Evaluar la capacidad de la persona para conceptualizar y aplicar el razonamiento sistemático a nuevos problemas, y apreciar las funciones centrales de la inteligencia: abstracción y comprensión de relaciones. III...
568 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTEST DE APRENDIZAJE DE CALIFORNIA Prueba que permite diagnosticar déficits de memoria secundarios a desordenes neurológicos, psiquiátricos y problemas de aprendizaje. DESCRIPCION DEL SUJETO: El sujeto a quien se le aplico el test es de genero masculino, tiene 18 años de edad, es estudiante en la universidad (usco) esta cursando segundo semestre en tecnología en software. DESCRIPCION DEL AMBIENTE: El test se le presento al sujeto en una casa encerrada, en la cual tuvo varias distracciones; sonidos...
867 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoIntroduccion En este informe damos a conocer para que realmente se utilizan los test psicológicos que miden, como se miden como implementarlos sus ventajas, para dar una idea de su función. TIPOS DE TEST PSICOLÓGICOS. Existen distintos tipos de test: 1 Test individual: Estos test tiene la ventaja de darle al psicólogo la posibilidad de Observar de cerca al sujeto, y a veces estas pruebas son más sensibles para evaluar las Características especiales...
1267 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoEfecto Stroop Facultad de Medicina Escuela de Psicología Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo Parraguez Cornetero Cecilia Chiclayo - 2009 Resumen En el presente informe vamos a demostrar una réplica del efecto Stroop, utilizado por primera vez por J.R Stroop en 1935, con la finalidad de explicar los resultados en estudiantes universitarios. Trabajamos con un grupo de 10 jóvenes de la universidad Santo Toribio de Mogrovejo de la escuela de psicología del...
1381 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completomediante el cual se va validando o invalidando características. Dicho esto, de nada sirve copiar un modelo o tomar como premisa para efectuar un test lo que bajás de Internet. Si sos una persona con tendencia a la fantasía y creatividad por más que le pongas piso a todos y cada uno de tus dibujos, este rasgo tuyo quedará evidenciado en otra parte de tu test. Lo mejor que podés hacer es fluir y hacerlo espontáneamente. Habitualmente, cuando la persona no es convocada para el puesto, luego de haber...
742 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLEIDY JHOANA OSPINA IV PSICOLOGIA UAN BUGA -VALLE ANALISIS Bien sabemos la importancia que tiene la entrevista psicológica en un proceso terapéutico, por lo tanto de vemos tener conciencia que para tener un buen proceso terapéutico, primero debemos realizar una buena entrevista, ya que esta no arrojara datos importantes que serán de gran ayuda en el proceso. para garantizar una buena entrevista debemos tener en cuenta varios aspectos como generar confianza en el paciente, lograr que...
599 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTest Nombre: Marque con un círculo la alternativa que lo satisfaga más. -------------------------------------- Solo debe marcar SI o NO. Muchas gracias. 1. ¿Cree que el día no tiene bastantes horas para...
530 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo¿QUIERES IDENTIFICAR CUÁL ES TU HEMISFERIO DOMINANTE? ¿CUÁL DOS HEMISFERIOS ES PREDOMINANTE? Con este test, podrás tener una noción bastante aproximada del grado de desarrollo de cada uno de tus hemisferios cerebrales. Con las técnicas de memoria que veremos a continuación, potenciaremos el trabajo conjunto de ambos. 1. CUANDO TENGO QUE RESOLVER UN PROBLEMA... a) Imagino las distintas soluciones antes de analizarlo. b) Reflexiono, tomando nota de las diferentes posibilidades, para poder...
740 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoINFORME PSICOLÓGICO DATOS DE FILIACIÓN Historia Clínica : 626904 Apellidos y nombres : Santos Elena Rodríguez Ruiz Edad : 42 años Sexo : Femenino Fecha de nacimiento : Lugar de nacimiento : Ignacio Escudero Grado de instrucción : Informante : MOTIVO DE CONSULTA: Paciente de Sexo Femenino de Cuarenta y dos años de edad, acude a consulta por Derivación del CONADIS, para Evaluación Psicológica. TECNICAS E INTRUMENTOS APLICADOS: Técnicas Entrevista y observación Instrumentos ...
582 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTest para que te encuentres RESPUESTAS AL FINAL: NO leer hasta terminar el cuestionario. 1.-¿Te encuentras caminando en el bosque, pero estas solo, ¿con quién te gustaría ir o estar en el bosque? 2.-Sigues caminando por el bosque y de pronto ves un animal, ¿qué animal ves? 3.-¿Cómo interactúan tú y el animal?, es decir, ¿qué pasa entre el animal y tú? 4.- Sigues caminando por el bosque y te vas internando cada vez más, hasta que descubres que llegas a un lugar despejado y plano....
541 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo2012. Fecha: noviembre 30, 2012. MOTIVO DE CONSULTA Motivo de la evaluación: El principal objetivo de ésta evaluación, consiste en: Evaluar algunos rasgos de personalidad que la menor pueda presentar, PRUEBAS APLICADAS Test de personalidad para niños de cattel CPQ CONDUCTA OBSERVADA Nicol es una niña de contextura delgada, su talla es concordante con su edad y la de sus pares, tiene ojos jaladitos, pelo lacio de color castaño Asiste limpia y ordenada, con vestimenta...
723 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo------------------------------------------------- INFORME DE RESULTADOS E INTERPRETACIONES Test: 16PF 16 Factores de Personalidad Fecha de aplicación: 04/12/2009 Norma utilizada: Tabla 6, Población en general, varones A, 30 años. Puntuaciones altas y bajas obtenidas: C 9+, N 9+, G 3-, I 3- y Q4- PUNTUACION ESTANDAR | A | B | C | E | F | G | H | I | L | M | N | O | Q1 | Q2 | Q3 | Q4 | | 5 | 5 | 9 | 4 | 5 | 3 | 6 | 3 | 7 | 8 | 9 | 6 | 6 | 4 | 5 | 3 | RESULTADOS E INTERPRETACION ...
1399 Palabras | 6 Páginas
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