Liderazgo En La Pelicula Enfrentando Temores ensayos y trabajos de investigación

ENFRENTANDO TEMORES JEISÓN ALEXIS ROMERO PARRA INSTITUCIÓN EDUCATIVA ANTONIO RICAURTE SEDE SAN JUAN BOSCO GESTION EMPRESARIAL RELIGION GRADO: ONCE 03 FLORENCIA – CAQUETÁ 2012 ENFRENTANDO TEMORES ...

579  Palabras | 3  Páginas

Enfrentando Temores Esta película me lleno de ganas de enfrentar nuevas cosas, cosas que superan a mis miedos y que siempre me ayudan a aprender y a seguir mi camino en la vida, he descubierto que pase lo que pase, si tengo fe podre superarlo todo, si tengo confianza seré feliz y tendré ánimo para emprender nuevos caminos, para superarme y para sobresalir en lo que yo quiera. Comenzamos con la vida de un señor llamado Frank Taylor, el esta casado y como en muchos matrimonios, hay momentos en los...

1070  Palabras | 5  Páginas

Titulo enfrentando temores – otro titulos enfrentando gigantes pelicula estrenada el 30 de enero del 2006 en Estados Unidos, genero drama Acontecimientos en la pelicula estos ocurrieron por parte desde el principio hasta el final y considere de interes 1. el entrenador de futbol Americano., Grant Taylor, tiene problemas con su equipo 2. su equipo pierde el partido y una gran oportunidad que tenia Taylor 3. al otro dia un jugador estrella de el seba del equipo para otro colegio...

1184  Palabras | 5  Páginas

Película: Enfrentando a los Gigantes Opinión Personal. Esta película de corte religioso específicamente de la Religión Cristiana, trata sobre un equipo de futbol americano que tiene serias desventajas frente a sus oponentes y ciertamente frente a ellos mismos, porque cierto es que en ocasiones los miedos nos dominan y llegan a ser mas grandes que no podemos distinguir que ralamente lo que tenemos es miedo. En esta película destacan los valores principales, que son la esperanza como comúnmente...

868  Palabras | 4  Páginas

para el futuro “solo el conocimiento puede garantizar la riqueza y el desarrollo de los pueblos”, esto se refiere que en la era actual no solo basta los recursos naturales y abundancia de capital, si no se tiene un personal humano capacitado para enfrentar los cambios de las nuevas tecnologías caerá en el abismo de la marginación económica BIBLIOGRACIA: ➢ http://www.ilo.org/global/about-the-ilo/mission-and-objectives/lang--es/index.htm ➢ http://docs.google.com/viewer?a=v&q=cache:Q_hm6UEbRUYJ:web...

718  Palabras | 3  Páginas

Tourette, es una enfermedad hereditaria que afecta seriamente el sistema nervioso, caracterizado por múltiples tics físicos (motores) y vocales (fónicos), ocasionando movimientos y sonidos involuntarios en la persona. Brad Cohen, protagonista de la película “Al Frente de la Clase” padece este síndrome desde los 6 años de edad. Desde muy pequeño debió luchar contra todos los problemas que le ocasionaba hacer ruidos involuntarios en medio de su clase, las quejas de sus maestros y los distintos cambios...

574  Palabras | 3  Páginas

de cambios, siempre buscamos la forma y el modo para la obtención de un bienestar mejor. Sin duda y según los antecedentes, es imposible conseguir aquello por cuenta propia, sino que es necesario el trabajo en equipo donde algún personaje ejerza liderazgo para poder guiar, ordenar y perfeccionar los quehaceres, facilitando así el alcance de la meta propuesta. Luego de estar 27 años preso debido a la segregación racial por parte de los colonizadores ingleses establecida en Sudáfrica, Nelson Mandela...

888  Palabras | 4  Páginas

TALLER DE LIDERAZGO PELICULA “GLADIADOR” Tipo de Liderazgo: - Maximus: Es un líder autocrático porque tiene la responsabilidad de tomar las decisiones, ya que esta en medio de una guerra y no puede permitir que hayan equivocaciones, pues no pueden poner en peligro la batalla y perderla. Él tiene el control de sus subalternos y los dirige ha hacer lo mejor para lograr su objetivo que es ganar. - El Cesar: A pesar que es el emperador en ese momento no ejerce el liderazgo, sino que esta como...

634  Palabras | 3  Páginas

El hotel rwanda. A mi, me parece muy interesante este tema, ya que “el liderazgo” como lo comentamos en clase es una habilidad con la que se nace, o también se puede adquirir a lo largo de nuestra vida, en mi opinión el señor de la película “Paul Rusesabagina” nació con la habilidad de ser líder no requirió de mucho esfuerzo para hacer que la gente le prestara atención o que quisieran ir tras de él, Paul era un verdadero lider ya que siempre tomaba las mejores decisiones para su familia, que...

590  Palabras | 3  Páginas

tics y sonidos que obviamente son involuntarios que se muestran a lo largo de la película, este tipo de enfermedad afecta a el cerebro pero no perjudica en ningún sentido podemos notar esto en la película ya que logra terminar su carrera convertirse en maestro que es lo que siempre quiso y además casarse esto no habla de que se puede llevar una vida plena y normal aun teniendo este síndrome. Como muestra la película esta enfermedad comienza desde la infancia y los tics pueden ir aumentando o disminuyendo...

1722  Palabras | 7  Páginas

Ensayo película”La Ola”. Liderazgo y Colectividad Cuando nos vemos rodeados de un grupo grande de gente, lo único que queremos hacer es ser notados o destacar, es algo que la humanidad está obligada a hacer por naturaleza. Si queremos hacer algo bien hecho tenemos que esforzarnos y poner todo de nuestra parte para que el resultado sea lo que esperamos y mejor. Y ¿Qué pasaría si todo un grupo de personas se unen para que las cosas salgan a la perfección? En este caso aplica la famosa frase “Dos...

715  Palabras | 3  Páginas

artículos | imagen | precio | Total | 6 camisitas | | $6.99$13.00$8.99Paquete de 3$11.00paquete de 3 | $6.99$13.00$8.99$11.00 | 4 juego de ropa | | $10.00$25.00$19.00$20.00 | $10.00$25.00$19.00$20.00 | 4 pares de botines | | $25.00$12.99$15.00$15.00 | $25.00$12.99$15.00$15.00 | 4 pares de medias | | 2 pares = $9.003 pares = $7.006 pares = $3.95 | $9.00$7.00$3.95 | 3 sabanas | | 1 paquete de 2 = $20.00Rosa y amarilla1 paquete de 2= $20.00verde y blanca | $40.00 | 3 frisas |...

552  Palabras | 3  Páginas

dejar pasar esa derrota y no pasar por victimas. El propósito de las águilas durante los entrenamientos y reuniones en los casilleros. Cambio de paradigma en los jugadores. Círculos de oración. 3. Desde el punto de vista de liderazgo que le reafirmó esta película. Sinceramente, me reafirmó TODO, porque es fácil estar en un punto y pasar a otro, pero muy difícil mantenernos constantes. No tenerle miedo al fracaso no es suficiente, la esperanza no es solo de esperar y la fe no es solo de creer...

904  Palabras | 4  Páginas

“Invictus” | | María José Rojas | Miércoles 8 Septiembre, 2010 | “Invictus” es una película dirigida por Clint Enstwood, la cual está basada en un libro de John Curling, el cual trata básicamente sobre la discriminación racial existente en Sudáfrica. La primera escena deja en evidencia la diferencia entre “blancos y negros” en este país, donde todavía el odio nacido por el Apartheid sigue latente. Después de 27 años preso por oponerse a las medidas raciales como el ya mencionado Apartheid,...

1105  Palabras | 5  Páginas

 Esta película nos cuenta la historia de la realización de un experimento por parte de unos psicólogos de una facultad, en el cual se haría la simulación de una cárcel en donde habría presos y guardias (más presos que guardias), lanzando una convocatoria en el periódico en donde ofrecían una recompensa monetaria a los que lograran completar la estadía de dos semanas dentro del penal falso. Al entrar se les hacen pruebas psicológicas y físicas previas a la selección del puesto que ocuparían...

528  Palabras | 3  Páginas

“Liderazgo real: liderar desde la experiencia” Tarea 3: Análisis película INVICTUS desde la perspectiva del Modelo de Liderazgo Delta. Grupo: “Jóvenes profesionales UV”. Académico: Rodrigo Jordan. Identificar propósito: A. El propósito declarado por Nelson Mandela: El propósito de Mandela es lograr que Sudáfrica se reconcilie en lugar de tomar venganza por su encarcelamiento. Que personas tanto de raza blanca como de raza negra entendieran que son una nación y que si se lograba...

735  Palabras | 3  Páginas

ANÁLISIS DE LA PELÍCULA K-19 1. ¿Cuál fue la razón del fracaso del primer simulacro? 2. Al criterio del grupo, ¿de que manera explica el líder la misión del grupo? 3. ¿Cuáles son los sentimientos de los miembros de la tripulación al saber que el Capitán Vostrikov (Harrison Ford) se haría cargo del submarino? 4. ¿Cuál es el estilo de liderazgo que caracterizaba al Cap. Vostrikov? 5. ¿Cómo explicaría el equipo la reacción que tuvo el Capitán Polenin en el momento que el Capitán...

1734  Palabras | 7  Páginas

LIDERAZGO DE LA TEORIA A LA PRACTICA Abraham Maslow, en su Teoría de la Jerarquía de Necesidades Humanas, cita cinco elementos básicos para la motivación y el mantenimiento del equilibrio físico y psicológico del ser humano: · Necesidad fisiológica · Necesidad de seguridad · Necesidad de aceptación social, · Necesidad de autoestima y · Necesidad de autorrealización. En el entorno empresarial, la realización de esta teoría requiere un ambiente de armonía, la credibilidad, la seguridad...

1015  Palabras | 5  Páginas

EL TEMOR SENTIMIENTO DE INQUIETUD Y MIEDO PROBOCA LA NECECIDAD DE HUIR ANTE UNA PERSONA O COSA, EVITARLA O RECHAZARLA POR CONSIDERARLA PERJUDICIAL EL TEMOR NACE DE UNA INTERPRETACIÓN ERRÓNEA DE LA VIDA, ORIGINADA PORDESCONOCIMIENTO DE LA REALIDAD, POR UNA FANTASÍA DISTORSIONADA, POR SOMETERSEPASIVAMENTE A LA AUTORIDAD, POR EXPERIENCIAS TRAUMÁTICAS Y POR CONDICIONAMIENTOSOCIAL.EL TEMOR ES UN SENTIMIENTO INCONSCIENTE APRENDIDO...

1366  Palabras | 6  Páginas

EL TEMOR Muchos de nosotros luchamos con el temor. Aunque somos creyentes en Jesucristo no tenemos necesidad de tener miedo porque tú eres su hijo y el tu sombra, dios esta a tu lado en cada momento y en cada instante el te ayuda a conseguir el pan que le das a tu familia cada día. Dios sabe que el temor es la primera emoción que generalmente sentimos cuando nos llama a hacer algo que nos lleva a un nuevo nivel, ya sea un poco de nerviosismo o pleno pánico. El grado de temor varia pero nuestro...

624  Palabras | 3  Páginas

TEMOR El temor es una emoción dolorosa, excitada por la proximidad de un peligro, real o imaginario, y acompañada por un vivo deseo de evitarlo y de escapar de la amenaza. Es un instinto común a todos los hombres, del que nadie está completamente libre. La conducta del hombre y sus actitudes ante la vida están condicionadas en gran medida por esos temores que brotan de nuestro interior en grados tan diversos que van desde la simple timidez hasta el pánico desatado, pasando por la alarma, el miedo...

597  Palabras | 3  Páginas

La Biblia tiene mucho que decir acerca del temor. De hecho menciona dos tipos específicos de temor. El primer tipo es beneficioso y debe ser fomentado. El segundo tipo es un detrimento y no sólo debe ser disuadido sino conquistado. El primer tipo de temor es el temor del Señor. Este tipo de temor no es necesariamente miedo que signifique estar temeroso de algo. Más bien es una impresionante reverencia por Dios; una reverencia por Su poder y gloria. Sin embargo, también es un apropiado respeto por...

798  Palabras | 4  Páginas

temor del neurótico obsesivo · XVI CONGRESO INTERNACIONAL GRUPO CERO. CLÍNICA PSICOANALÍTICA: Del 8 al 11 de Octubre de 2008 Virginia Valdominos Pastor Antes de comenzar me gustaría agradecer a la Escuela de Psicoanálisis y Poesía Grupo Cero por darme la oportunidad de estar aquí hoy. Es un gran honor para mí. Muchas gracias. EL TEMOR DEL NEURÓTICO OBSESIVO Freud incluye la neurosis obsesiva en el grupo de las neurosis de transferencia, junto a la histeria y la fobia, en las que...

1016  Palabras | 5  Páginas

ENSAYO ENFRENTANDO GIGANTES En sus seis años como entrenador de futbol americano en institutos, Gran Taylor nunca ha llevado a sus Shiloh Eagles hacia la victoria. Enfrentado a una crisis aparentemente insuperable, tanto profesional como personal, la idea de renunciar nunca le ha resultado más tentadora. Solo después de que un inesperado visitante le desafié a confiar en el poder de la fe, descubrirá la fuerza para perseverar y ganar. Ese visitante era el señor RITCHES que llego donde el entrenador...

2016  Palabras | 9  Páginas

LOS TEMORES. - TEMER... “Tener miedo”, es algo que sentimos en la mayoría de las circunstancias de nuestra existencia; sobre todo por ser nosotros seres humanos que vivimos en tercera dimensión, en esta hermosa esfera llena de vida, llamada tierra. El temor es algo que nos limita, que nos impide ver más allá; en muchos casos, por temor ¡Que grandes oportunidades se han perdido! ¿Cierto?... Oportunidades que nunca vuelven, o que quizás pueda que regresen, aunque para ello la espera es fuerte...

849  Palabras | 4  Páginas

ED. RELIGIOSA ENFRENTANDO A LOS GIGANTES COLOMBO SUECO ENFRENTANDO A LOS GIGANTES ENSEÑANZA: ESTA ES UNA GRAN PELÍCULA DONDE UN ENTRENADOR CRISTIANO DE FÚTBOL AMERICANO EN UNA ESCUELA SECUNDARIA UTILIZA SU FE PARA ENFRENTAR TEMORES Y OBSTÁCULOS, EN ESTA PELUCILA CRISTIANA SE REFUERZA LA MOTIVACIÓN CONSTANTE MEDIANTE LAS SIGUIENTES FRASES POSITIVAS CUANDO ESTAS CONTRA LA PARED CUANDO PIENSAS QUE NO HAY SALIDA CUANDO TIENES QUE ENFRENTAR TUS TEMORES , SIGUE ADELANTÉ VAS A TRIUNFAR,...

677  Palabras | 3  Páginas

Análisis Película “Los 300”: Esta es una película épica que narra la vida de un Rey-Guerrero, (Leónidas) y como lleva a su ejército a llenarse de gloria al enfrentarse a las fuerzas del Rey persa Jerjes; a pesar de que los superaban en número, Esta película exalta las características del líder y como el enfocarse a un objetivo puede llevar al éxito. Si bien al final del filme Leónidas y su ejército son aniquilados queda enmarcado su heroísmo y fortalezas como un grupo que perseguían un mismo objetivo;...

3231  Palabras | 13  Páginas

Gladiator y el liderazgo Gladiator película ambientada en el año 180 d.c. Nos cuenta la vida de Máximo Décimo Meridio, general del ejército romano de la legión IV Flavia Felix destinada en Vindobona para poner fin a una larga guerra en los límites del imperio romano contra las tribus germanas en época del emperador Marcó Aurelio. Tras la traición de Comodo asesinando a su padre Marco Aurelio y la rebelión del general Maximo contra el nuevo emperador, esté lo perderá todo rango, familia, tierras...

980  Palabras | 4  Páginas

GUÍA DE APRENDIZAJE PELÍCULA “La CEGUERA” El propósito de las siguientes preguntas es ayudarte a analizar las dinámicas que se presentan en la película “La Ceguera”. La película puede ser vista individual o grupalmente, sin embargo las guías de aprendizaje deben ser res-pondidas individualmente, y enviadas por e-mail a su respectivo ayudante hasta el lunes 26 de septiembre hasta las 24:00 hrs. Por favor limita tus respuestas a un máximo de tres páginas y utiliza un computador para escribirlas...

976  Palabras | 4  Páginas

------------------------------------------------- Trabajo Práctico Obligatorio Liderazgo y Negociación 1. Sobre la película a analizar: INVICTUS Invictus es una película del año 2009 que narra parte de la vida de Nelson Mandela. Trascurre principalmente durante la Copa Mundial de Rugby de 1995 que se disputó en Sudáfrica. Fue dirigida por Clint Eastwood y protagonizada por Morgan Freeman en el papel del entonces presidente de Sudáfrica y Matt Damon como François Pienaar, capitán de los Springboks...

7163  Palabras | 29  Páginas

1. INTRODUCCION LIDERAZGO: El liderazgo es la función más importante de cualquier institución, ya que es la que mantiene y soporta el funcionamiento de cualquier empresa. Acciones o actividades que realizan los lideres: El líder trabaja consigo mismo realizando acciones que garantizan el proceso de liderazgo, de igual forma deben de contar con pasión, compromiso y entrega en su trabajo para que sea por sí mismo un líder con preparación, que se forma por el trabajo que se ha realizado con el mismo...

1174  Palabras | 5  Páginas

para poder trabajar en conjunto o sea, el de formar un equipo de trabajo.  En la película COACH CARTER, su objetivo era el encontrar y organizar un equipo de alto rendimiento, donde encontró un conjunto de personas con habilidades y capacidades diferentes, pero que en un inicio no trabajaban juntos para lograr un objetivo común, dentro de este contexto el liderazgo fue un factor fundamental, pero no solamente el liderazgo sino los factores externos que generan conflictos, lograr una armonización, la...

1306  Palabras | 6  Páginas

LO QUE SE NECESITA PARA SER UN GRAN LIDER. 1) COMPASION. NEHEMIAS 1.4 CUANDO OI ESTAS PALABRAS ME SENTE Y LLORE E HICE DUELO POR ALGUNOS DIAS Y AYUNE Y ORE DELANTE DE DIOS DE LOS CIELOS. EL AMOR ES EL FUNDAMENTO DEL LIDERAZGO CRISTIANO. A Nehemias le interesaba realmente la gente. De no haber sido asi, ¿por que un hombre que llevaba una vida muy buena se iba entristecer tanto con el informe de que habia unos muros derrumbados en una ciudad situada a miles de kilometros de alli?. porque era...

1281  Palabras | 6  Páginas

PELICULA: BELLA TRABAJO: ENSAYO SOBRE LIDERES EN LA PELICULA BELLA Y VALORES EN LA FAMILIA MATERIA: LIDERAZGO LIDERES JOSE Y MANNY Es una constante muestra de los valores éticos que deberían regirnos en la vida ya que a veces por los hechos imprevistos a la que todo ser humano se enfrenta de vez en cuando se olvidan. Dentro de la película dos personajes como líderes uno de ellos es MANNY, un exitoso dueño de un restaurant de comida mexicana, su tipo de liderazgo es autoritario, un tipo de...

532  Palabras | 3  Páginas

LIDERAZGO El liderazgo es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. En la administración de empresas el liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un proyecto, de forma...

536  Palabras | 3  Páginas

Liderazgo y dirección 1. Los liderazgos desaparecen por la crisis que atraviesa la humanidad. 2. Cuando un directivo exige, presiona, arremete y abusa será atendido por temor o miedo, pero jamás por respeto. 3. Las dos normas que todo líder debe conocer para poder ejercer su liderazgo son: La concepción de dirigir y ser dirigido, y la concepción del líder para ubicarse convenientemente. 4. Un líder preferido tiene: personalidad, bondad y carisma lo que lo convierten a un líder...

538  Palabras | 3  Páginas

“Haciendo del liderazgo personal, una herramienta para unificar un país” Habilidades Gerenciales Nombre: Jeffrey Steven Pulido E. Profesor: Ricardo González Escuela Colombiana de ingeniería “Julio Garavito” Facultad de Administración Bogotá D.C. 2010 “Haciendo del liderazgo personal, una herramienta para unificar un país” La unificación que vivió Sudafrica en los años 90 no fue un producto de la mera casualidad o de los azares del destino. Uno de los factores que influyó...

1110  Palabras | 5  Páginas

rendimientos para los inversionistas, etc. Esta preocupación da cabida a contar realizar acciones que transformen, contribuyan y promuevan una cultura de cambio que permita obtener los resultados deseados y es por eso que sigue vigente hoy el tema de liderazgo , tema que nos ocupa en el siguiente resumen. RESUMEN Al estilo Welch GE era una empresa que requería un cambio radical, para romper con el obsoleto modelo de negocio estadounidense, con procedimientos burocráticos, pocas ideas frescas y ninguna...

1654  Palabras | 7  Páginas

 Ser Líder vs. Ser Gerente Es importante distinguir los términos entre líder y gerente. Si se pidiera seleccionar que es más importante si las habilidades de liderazgo o las habilidades de gerente, la mayoría de nosotros diría que las habilidades de liderazgo. Aun así, para los líderes, las habilidades para ser un buen gerente son importantes también. Lo que distingue a los líderes de los buenos gerentes, es que ellos no solamente tienen una buena mezcla de habilidades gerenciales, sino que...

1002  Palabras | 5  Páginas

 LIDERAZGO  El líder es la persona que dirige, orienta o conduce a u conjunto de personas hacia un determinado resultado. Si bien cada persona es responsable de sus acciones, así como de sus logros y fracasos, la iniciativa y la capacidad de influir de un líder pueden hacer que los resultados sean positivos o no para los miembros de un grupo. La capacidad de liderazgo va surgiendo paulatinamente en la relación entre una persona del grupo y los demás miembros. Esa persona va dando ideas y...

1137  Palabras | 5  Páginas

UNIVERSIDAD DE ESTUDIOS AVANZADOS ESCUELA DE DERCHO UNIDAD II “Película INVICTUS” Teoría del Estado Mexicali Baja Calif. 28 de noviembre de 2012 INVICTUS Es una película basada en la vida de Nelson Mandela y de muchos hechos que ocurren durante la Copa Mundial de Rugby de 1995 en Sudáfrica. La historia se desarrolla en un ambiente político y social en Sudáfrica, país en el cual a través de los años se han violado los derechos humanos, principalmente...

1369  Palabras | 6  Páginas

verdaderamente califiquen ese concepto majestuoso que es el liderazgo. El liderazgo es aquella capacidad que tiene una persona de transformar su visión en realidad, líder es aquel soñador cuyos sueños los aterriza en algo concreto, en algo terrenal, aquel que puede ver las cosas en lo invisible o donde no existe claridad, es el que congrega, emociona, convence y fusiona las voluntades de los que tiene al frente. Cuando hablamos de liderazgo nos referimos a la acción continua y permanente, no a la...

939  Palabras | 4  Páginas

Liderazgo Líder - nace - genetista hace- deterministas ambas- Genetista, desde la historia creían que el líder nacía, noble o plebeyo, inteligente o no Historia Occidente 3 ciclos de la historia de liderazgo 1. Teocéntrico 3760 a.C (inicio hasta 1789) - centro es Dios, inicios de la humanidad, tenían la visión de que el líder nacía líder, derecho divino 2. Antropocéntrico- la humanidad es el centro, como Napoleon, el líder se hace, los van construyendo por...

824  Palabras | 4  Páginas

LIDERAZGO Introduccion Algunas personas piensan o pensamos que los líderes nacen, mientras que otras consideran que se hacen. Tal vez todas tengan parte de razón, pero lo cierto es que en la base del liderazgo se encuentran una serie de actitudes y comportamientos que pueden aprenderse. Para llegar a ser líder se basa en el supuesto de que los líderes son personas que saben expresarse en forma completa. Quiero decir con esto que se conocen a sí mismos, saben cuáles son sus fallas, y como...

945  Palabras | 4  Páginas

1. CONCEPTO DE LIDERAZGO El liderazgo consiste en la capacidad o habilidad que tiene una persona para influir, inducir, animar o motivar a otros a llevar a cabo determinados objetivos, con entusiasmo y por voluntad propia. En el caso de una empresa, el liderazgo se suele aplicar de una persona perteneciente a un determinado nivel jerárquico hacia otras de un nivel jerárquico inferior, por ejemplo, del dueño del negocio hacia sus empleados, o de un supervisor o jefe hacia sus subordinados. ...

1297  Palabras | 6  Páginas

Sistemas de Liderazgo Un sistema de liderazgo esta centrado en la necesidad de trazar y cumplir una planificación estratégica para la organización, esta función lo desempeña la dirección junto a sus colaboradores, además esta encargado de moldear, estructurar la planificación y ponerlo en ejecución mediante equipos de trabajo, al momento de la ejecución se procede a la evaluación para reconocer los aciertos y las oportunidades de mejora y por ultimo mediante la retroalimentación se aprovecha...

748  Palabras | 3  Páginas

• LIDERAZGO Y PARTICIPACIÓN ¿Quién es un líder? El líder es la persona que dirige, orienta o conduce a un conjunto de personas hacia un determinado resultado. La iniciativa y la capacidad de influir de un líder pueden ser que los resultados sean positivos o no para los miembros de un grupo. La capacidad de liderazgo va surgiendo paulatinamente entre la relación entre las personas del grupo y los demás miembros. Esa persona va dando ideas y el grupo las toma porque decide hacerlo. Apoya la organización...

503  Palabras | 3  Páginas

A continuación nos basaremos en lo que es el liderazgo diciendo que es la dirección, jefatura o conducción de un partido político, que un individuo tiene la capacidad de dirigir para poder influir en un colectivo de personas haciendo que este colectivo trabaje con entusiasmo en el logro de objetivos comunes; Y es la capacidad que tiene un individuo de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. Dicho concepto proyecta lo que trata o se...

963  Palabras | 4  Páginas

GUAL. MARIA MOLERO. PROFESORA: MARISOL GARCIA. GUACARA, 18 DE FEBRERO DEL 2015. CONTENIDO 1. ¿Qué es liderazgo? 2. ¿Cuáles son las características de un liderazgo? 3. ¿Cuáles son los tipos de liderazgo? 4. ¿Qué es un líder militar? 5. ¿Cuáles son las características de un líder militar? 6. Analizar si líder y comandante tienen el mismo significado. DESARROLLO 1. ¿Qué es liderazgo?  Es la capacidad de comunicarse con un grupo de personas, influir en sus emociones para poder dirigirlos...

1246  Palabras | 5  Páginas

“Enséñame, oh Jehová tu camino, y guíame por senda de rectitud… Salmo 27:11” 1. EL LIDERAZGO Dentro de la tarea discipular es muy importante la oración porque tenemos que entender que todo lo que hacemos en lo natural debe ser gestado en lo espiritual, nosotros somos sobrenaturales, pero en lo natural el liderazgo de las células debe ser ejercido de manera efectiva para lograr el crecimiento esperado. Un líder, es uno que es llamado por Dios para formar y dirigir a...

1141  Palabras | 5  Páginas

6.1Significado de Liderazgo El liderazgo consiste en influenciar en los demás para que se esfuercen en lograr una o más metas. Los gerentes pueden ser líderes con solo presionar o forzar a los demás a que accedan a sus deseos. El liderazgo se centra en las relaciones interpersonales, no solo en las estrategias, los sistemas y la estructura de la organización. 6.1.1 Influencia Capacidad de ciertas personas de manejar, controlar, dirigir la voluntad de otros. 6.1.2 Propósitos Compartidos ...

669  Palabras | 3  Páginas

líder tiene la facultad de influir en otros sujetos. Su conducta o sus palabras logran incentivar a los miembros de un grupo para que trabajen en conjunto por un objetivo común. Diferencias entre un jefe y un líder 1. En un grupo, el jefe inspira temor y el líder genera confianza. 2. El jefe dice YO, El líder dice: Nosotros. 3. El jefe sabe por qué debe hacerse una tarea. El líder muestra cómo se debe forjar una carrera. 4. El jefe se basa en la autoridad. El líder se basa en la cooperación. ...

941  Palabras | 4  Páginas

Noviembre 2013 Introducción El liderazgo es uno de los fenómenos más observados, pero al mismo tiempo, uno de los menos comprendidos. Se suele confundir con posiciones de autoridad, poder, status, fama, etc.  Se cree que es inspirar, ser una especie de guía, transformándolo en una característica o cualidad con la que algunas personas nacen. Afortunadamente, hoy está la visión de un liderazgo basado en un líder "heroico" va quedando atrás, para dar paso a definir liderazgo, como una actividad; la actividad...

1695  Palabras | 7  Páginas

Liderazgo Cristiano “No es tarea fácil dirigir a las personas; empujarlos, en cambio, es muy sencillo” Pregunta -¿Qué se entiende por “Liderazgo Cristiano”? “El liderazgo  cristiano es el ejercicio de los dones espirituales bajo el llamado de Dios para servir a cierto grupo de personas a fin de alcanzar los objetivos que Dios le ha hado a ellos a fin de glorificar a Cristo.” Afirmaciones: El liderazgo cristiano proviene de la influencia y la identificación  que se tiene  con Cristo. Él es...

1622  Palabras | 7  Páginas

MODELOS ADMINISTRATIVOS, ORGANIZACIONALES QUE PROPONEN EL DESARROLLO DE LAS HABILIDADES GERENCIALES. 3.1.- El liderazgo transformacional 3.1.1.-¿Qué es, su estructura, sus caraccterísicas, su utilidad como un estilo de liderazgo transitorio, ¿usted que piensa 3.1.2.- Estudio de casos LIDERAZGO El liderazgo es aquella cualidad que nos hace dirigir y llevar el rumbo. Las personas con liderazgo son personas que saben ver un poco el transcurso de futuros acontecimientos, se los imaginan y trazan mentalmente...

1695  Palabras | 7  Páginas

INTRODUCCION El liderazgo es un elemento esencial en estos días. Los líderes nacen o se construyen a lo largo de su vida. En la historia de toda empresa se han conocido y estudiado a personas que han logrado inspirar a otras y lograr los objetivos de las empresas. Lo importante del análisis es conocer la de elemento dirección, que hace posible tomar decisiones importantes para la planeación de las organizaciones a largo plazo, y que logra una fuerza mayor a la que obtendría cada una de las unidades...

1067  Palabras | 5  Páginas

LIDERAZGO EN INTECAP Líder es: • La persona que determina el camino que la empresa u organización debe seguir y luego motiva a su gente para alcanzar las metas. • La persona que funda sus expectativas y acciones en una visión del futuro, buscando la Interrelacion con las personas y adoptando una actitud personal. Liderazgo es: • El proceso de influenciar las actividades de un grupo organizado para definir objetivos y alcanzarlos. • La iniciación de una nueva organización...

1136  Palabras | 5  Páginas

INTRODUCCION AL LIDERAZGO Y LAS RELACIONES HUMANAS Hablar de liderazgo es hablar de una relación de individuos y no de un individuo en particular. Consiste en la influencia de una persona sobre un grupo para conducirlo hacia unos fines que él determina. El hecho de absolutizar al líder sería un error, pues el liderazgo es relativo a un grupo. El liderazgo, según muchos entendidos, debe tomarse como una tarea, una función, y no tanto como un conjunto de características. Ahora bien, hay un mínimo...

1220  Palabras | 5  Páginas

LIDERAZGO ¿Qué es Liderazgo? Podemos decir que el liderazgo es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. ¿Cuáles son las capacidades o habilidades que un buen líder debe tener? Hay varias habilidades que un buen líder debe...

1688  Palabras | 7  Páginas

El liderazgo dentro de las aulas, tiene numerosas aristas dentro de la dinámica escolar. Incluso como Nación se debe pensar que líder se requieren formar para las necesidades actuales que atraviesa nuestro país, específicamente para la formación de nuestros alumnos. El Sistema Educativo Estatal atraviesa por una Reforma Educativa que pretende, entre múltiples propósitos, formar a un ser con identidad Nacional y que sepa ubicarse como ciudadano del mundo; que tenga pleno desarrollo de sus competencias...

1650  Palabras | 7  Páginas