Manual Administrativo Del Grupo Lala ensayos y trabajos de investigación

ubicación: Grupo Industrial Lala, S.A. de C.V. Elaboración de productos lácteos Calzada Lázaro Cárdenas No. 185, Parque Industrial Lagunero, Gómez Palacio, Durango, C.P. 35077 b) Historia Breve reseña: Grupo Industrial Lala S.A. de C.V., fundada en 1950, es una empresa dedicada a la industria lechera. Sus actividades van desde procesos en la elaboración de alimento para ganado, crianza y ordeño, hasta el pasteurizado y envasado de los productos y derivados lácteos. "Grupo LALA" cuenta...

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GRUPO LALA Grupo LALA, empresa mexicana líder en la industria de alimentos saludables y nutritivos, cuenta con más de 60 años de experiencia en la producción, innovación y comercialización de leche y sus derivados bajo los más altos estándares de calidad. LALA opera 17 plantas de producción y 161 centros de distribución en México y Centro América, y cuenta con el apoyo de más de 31,000 colaboradores. LALA opera una flotilla de 7,300 vehículos para la distribución de sus más de 600 productos los...

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incremento en los costos energéticos y la sequía en varias entidades de la zona norte del país. Para evitar cualquier contratiempo en el abasto de alimentos a causa de estos y otros factores, en Lala hemos trazado un plan de acción para asegurar que toda eventualidad sea atendida en tiempo y forma. El compromiso de Lala con nuestro entorno es permanente, por eso asumimos con madurez los efectos positivos y negativos de nuestras acciones. En 2011 realizamos un análisis de todos nuestros procesos para implantar...

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Título: Actividad de Aprendizaje Unidad 1 Nombre de la Empresa, giro y ubicación: • Grupo Industrial Lala • Alimentos Lácteos • Calz. Cuauhtemoc  no. 1422 nte. Torreón, coah. Rfc: lto-990107-kv4 Historia: • 1949: En la Comarca Lagunera, una zona eminentemente agrícola principalmente enfocada al cultivo del algodón y de la vid, un grupo de pequeños productores de leche se unen para formar la Unión de Productores de Leche de Torreón. • 1950: Se crea en Torreón La Pasteurizadora...

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GRUPO LALA. CLIENTES. GRUPO LALA ES: una empresa orgullosamente mexicana que trabaja bajo los más altos estándares de calidad en el mundo siendo líder indiscutible en la producción y comercialización de leches y derivados. Cuenta con 43 fábricas en México, Estados Unidos y Guatemala, emplea a más de 35,000 personas y cuenta con la red de distribución refrigerada más grande de Latinoamérica, con la cual entrega sus productos a más de 550,000 clientes cada día. Nuestros productos se distribuyen...

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1.1 NOMBRE DE LA EMPRESA: GRUPO LALA 1.2 HISTORIA Y EVOLUCION DE LA EMPRESA Grupo Lara es una empresa lechera mexicana, fundada en 1950 en Gómez Palacio, Durango. Se expandió a los Estados Unidos en 2008 y posteriormente en 2009 con la adquisición de Nacional Darii, tierras de cultivo y las industrias lácteas. El presidente de la compañía es Eduardo Tricio y el director general es Arquímedes Celis. LALA es ahora la mayor compañía de productos lácteos en América Latina.[cita requerida]...

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principalmente enfocada al cultivo del algodón y de la vid, un grupo de pequeños productores de leche se unen para formar la Unión de Productores de Leche de Torreón. 1950 Se crea en Torreón La Pasteurizadora Laguna, con la misión de ofrecer un producto de calidad para contribuir a la buena nutrición del pueblo mexicano y para que de manera segura el consumidor reciba la mejor leche del país. 1956 Se funda Pasteurizadora Nazas, gracias a un grupo de productores de leche de Gómez Palacio, Durango. ...

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EN 1969 NACE• 1968 - Grupo LALA inicia un proceso de cambio en la industria y marca una nueva era introduciendo el envase de cartón, dejando atrás la botella de vidrio.• 1969 - Se funda Envases Especializados (productora de envases de cartón) al mismo tiempo Pasteurizadora Laguna decide emprender un nuevo reto, envasando, transportando y vendiendo leche fresca en el Distrito Federal siendo el primer mercado que utilizó la marca “LALA”.• 1973 – Se amplia la comercializadora LALA llegando a Acapulco...

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Antecedentes (Historia de Grupo LALA): En 1949 en la Comarca Lagunera, una zona eminentemente agrícola principalmente enfocada al cultivo del algodón y de la vid, un grupo de pequeños productores de leche se unen para formar la Unión de Productores de Leche de Torreón. En 1950 se crea en Torreón La Pasteurizadora Laguna, con la misión de ofrecer un producto de calidad para contribuir a la buena nutrición del pueblo mexicano y para que de manera segura el consumidor reciba la mejor leche del...

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fabricante de calzado deportivo, ubicado en la zona industrial de la Ciudad de San Francisco del Rincon,Gto. Alfredo, Ingeniero Mecánico de profesión, joven, de no más de 37 años y con una sólida formación en sistemas de producción y cuestiones administrativas, acaba de cumplir su tercer año como gerente de producción, después de cursar una maestría en administración y haber estado trabajando en empresas pequeñas como jefe de producción y encargado de almacén. El teléfono sigue sonando con insistencia...

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Conclusión………………………………………………………..5 UNITEC ASIGNATURA: Acción promocional TITULO DEL TRABAJO: Análisis crítico del libro “Publicidad, televisión y otras porquerías” NOMBRE DE LA PROFESORA: Erandi Mejia Olvera NOMBRE DEL ALUMNO: Montserrat García Herrera GRUPO: LMO5S FECHA DE ENTREGA: 29 de Octubre de 2011...

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Grupo Industrial LALA: Productores de Leche de la Comarca Lagunera con vis “Alimentamos toda la vida” es el lema que ha guiado a “Grupo LALA” a lo largo de 60 años, en los que se ha constituido en uno de los consorcios del sector alimenticio más grandes e importantes de México y en los cuales, FIRA ha venido siempre acompañando su desarrollo para integrar a pequeños y medianos productores de leche en el país. La historia de LALA, comienza a partir de la reconstrucción nacional derivada de los...

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CÓDIGO: POLÍTICA TÍTULO: 010101-PO-007 REVISIÓN: INGRESO A LAS INSTALACIONES DEL GRUPO EMITE: AUTORIZA: FECHA: 0 PÁGINA: Lic. Luis Manuel Pérez Duarte Noroña Ing. Arquímedes Celis Ordaz 10-Ene-2006 1 (4) 7.1 Objetivo. Controlar el acceso de colaboradores, visitantes de las filiales y personas ajenas a la compañía, a las instalaciones del Grupo, para salvaguardar la seguridad de la información, activos, colaboradores, visitantes, así como evitar distracciones que generen...

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Trabajamos con la mayor eficiencia. * Innovamos constantemente. Visión "Ser una empresa líder de alimentos, considerada como la mejor opción para sus consumidores, clientes, colaboradores y accionistas" Valores Con 60 años de existencia, GRUPO LALA cuenta con un conjunto de valores defendidos y promovidos entre todos sus colaboradores: * Respeto: Reconocer que toda persona es digna. * Ambición positiva: Deseo de lograr, hacer y ser siempre más. * Pasión: Hacer las cosas con emoción...

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Introducción Grupo Lala Grupo LALA produce y comercializa leche y sus derivados bajo los más altos estándares de calidad en el mundo. Cuenta con 43 fábricas en México, Estados Unidos y Guatemala. Emplea a más de 35,000 personas y tiene la red de distribución refrigerada más grande de América Latina. Actualmente, participa en el mercado con diferentes líneas de producto: Leche, Queso, Crema, Mantequilla, Yoghurt, Postres, Bebidas, Línea Infantil, Funcional y Light. Como empresa socialmente responsable...

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Trabajamos con la mayor eficiencia. • Innovamos constantemente. Visión "Ser una empresa líder de alimentos, considerada como la mejor opción para sus consumidores, clientes, colaboradores y accionistas" Valores Con 60 años de existencia, GRUPO LALA cuenta con un conjunto de valores defendidos y promovidos entre todos sus colaboradores: • Respeto: Reconocer que toda persona es digna. • Ambición positiva: Deseo de lograr, hacer y ser siempre más. • Pasión: Hacer las cosas con emoción, contagiar...

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GRUPO LALA: Originario de la región de Cantabria, España, Tricio Gómez emigró a tierras laguneras a inicios de la década de los 50. Allí fundó la empresa Pasteurizados La Laguna, que a la postre se convertiría en Grupo Lala. Su llegada a La Laguna en 1953 derivó en un importante desarrollo ganadero y lechero, además de dar un gran impulso a la Unión de Productores de Leche de Torreón. Su primera fábrica se localizó en Gómez Palacio, Durango. En 1969 envasa y transporta leche para el distrito Federal...

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Los manuales administrativos. Los manuales administrativos son una valiosa herramienta técnica que, coadyuva a lograr una adecuada sistematización de los procedimientos administrativos de la empresa. Definición de manual Documento elaborado sistemáticamente en el cual se indican las actividades, a ser cumplidas por los miembros de un organismo y la forma en que las mismas deberán ser realizadas, ya sea conjunta ó separadamente. Objetivos. Considerando que los manuales administrativos son un...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. En ellos se indican las actividades y  la forma en que estas deberán ser realizadas por los miembros de la organización. Un manual administrativo es una herramienta de comunicación muy útil entre la empresa y el personal, manteniéndolo al tanto de lo que...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS "El manual presenta sistemas y técnicas especificas. Señala el procedimiento a seguir para lograr el trabajo de todo el personal de oficina o de cualquier otro grupo de trabajo que desempeña responsabilidades específicas. Un procedimiento por escrito significa establecer debidamente un método estándar para ejecutar algún trabajo". Graham Kellog Los manuales Administrativos son documentos escritos que concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos...

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Manuales administrativos Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de  comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y  sistemática la información de una organización. "El manual presenta sistemas y técnicas especificas. Señala el procedimiento a seguir  para lograr el trabajo de todo el personal de oficina o de cualquier otro grupo de trabajo  que desempeña responsabilidades especificas. Un procedimiento por escrito significa  establecer...

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---------------------------------------------------------------------------------------------------- 3 Manuales Administrativas Ventajas -------------------------------------------------------------------------------------------------------- 4 Desventajas -----------------------------------------------------------------------------------------------------4 Clasificación de los Manuales Administrativos --------------------------------------------------------5 Tipos de Manuales ---------------------------------------------------------------------------------------------6 ...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS CONCEPTO: Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. Un folleto, libro o carpeta, en los que de una manera fácil de manejar se concentran en forma sistemática, una serie de elementos administrativos para un fin concreto: orientar y uniformar la conducta que se presenta entre cada grupo humano en la empresa...

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--------------------- Manuales Administrativos: ----------------------------------------------------- Concepto: -------------------------------------------------------------------------- Necesidad: ------------------------------------------------------------------------- Uso para funciones administrativas: ---------------------------------------- Papel dentro de la organización: --------------------------------------------- Estructura de los manuales administrativos: ------------------------------ ...

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INFORMACION DE LOS MANUALES. I. MANUAL ADMINISTRATIVO Concepto. Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática, información de una organización (antecedentes, legislación estructura, objetivos políticas, sistemas, procedimientos, etcétera), así como las instrucciones y lineamientos que se consideren necesarios para el mejor desempeño de sus tareas. Objetivos. • Presentar una...

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Manuales administrativos. (Por Reyes Pérez, Erick) En la actualidad, en una organización funcional, es necesario contar con la información correcta la cual nos permita realizar las tareas correspondientes a cada papel, dicha información debe ser administrada por el personal correspondiente, lamentablemente nos siempre se podrá contar con la disposición de de este, y como medida a esto se puede recurrir a la elaboración de un manual administrativo, el cual contenga la suficiente información como...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS DEFINICION DE MANUAL:  Instrumento administrativo que contiene en forma explícita, ordenada y sistemática información sobre objetivos, políticas, atribuciones, organización y procedimientos de los órganos de una institución; así como las instrucciones o acuerdos que se consideren necesarios para la ejecución del trabajo asignado al personal, teniendo como marco de referencia los objetivos de la institución. MANUAL ADMINISTRATIVO:  Los manuales administrativos son...

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Manual de Operaciones o Procedimientos El Manual de Procedimientos reviste una gran importancia en elactuar de las empresas, ya que contiene la información necesaria parallevar a cabo de manera precisa y secuencial, las tareas y actividadesoperativas que son asignadas a cada una de las unidades administrativas,de la misma forma, determina la responsabilidad e identifica losmecanismos básicos para la instrumentación y el adecuado desarrollo,con el propósito de generalizar y unificar los criterios...

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Págs. 263-270 Estructura organizacional. Es el organigrama de la organización Matriz de responsabilidades. Enunciados que formula cada unidad administrativa de la organización, por lo general a nivel dirección y gerencia, en los se establece en forma general la responsabilidad que asumen en relación con el sistema de gestión de la cantidad. MAPA DE PROCESOS Interacción de procesos. Procesos claves, procesos operativos críticos para el éxito de una organización, alineados con su razón de ser...

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ADMINISTRACION DE EMPRESAS MANUALES ADMINISTRATIVO MATERIA: ORGANIZACIÓN Y METODOS INDICE Concepto manual administrativo y objetivos………………………….………….3 Clasificación de los manuales…………………………….……………………….4,5 Contenido de un manual de organización………………………………………….6 Conclusión y anexo……….………………………………………………………….7 Bibliografía…………………………………………………………………………….8 Concepto de manual administrativo: Son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten...

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Nombre del plantel: Conalep Villahermosa II. Nombre de la carrera: Asistente Directivo. Grupo: 6203 Nombre del Módulo: Diseño de Procedimientos Administrativos. Nombre del Docente: Lic. José del C. Aldecoa Nuñez. Nombre de la alumna: Jessica Azucena Chablé Enriquez. IDENTIFICACION DE LA TERMINOLOGIA SOBRE MANUALES ADMINISTRATIVOS ➢ Concepto Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y...

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GRUPO PAF | Página 10/60De fecha:10/Diciembre /2013 | MANUAL DE PUESTOS DEPARTAMENTO DEL SERVICIO AL CLIENTE | | | SUSTITUYE A | | Página: 12/55De Fecha: 3/ de abril del 2011 | A) IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO: 1. Nombre del puesto Asistente 2. Número de plazas existentes 2 3. Clave 12 4. Ubicación (física y administrativa) Oficina de Recursos Humanos 5. Tipo de contratación Contrato 6. Ámbito de operación Redactar, planificar citas. | ...

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Manuales administrativos 1 Actualmente los manuales administrativos son importantes Adopción de tecnologías de información Demanda de productos y/o servicios Volumen de operaciones y recursos de los que disponen 1 Complejidad de las estructuras organizacionales ¿Qué es un manual administrativo? • Documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación para registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática tanto la información de una organización, como...

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siguientes documentos. Este manual comprende en forma ordenada, secuencial y detallada los procedimientos que se ejecutan en una unidad administrativa, los órganos que intervienen y los formatos que se deben utilizar para la realización de las funciones que se le han asignado. El manual está integrado por los procedimientos que se dan en el ámbito de acción de la unidad de referencia o en los que participe por la naturaleza de su competencia. 11.7.1 El manual de procedimientos deberá...

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 TIPOS DE MANUALES ADMINISTRATIVOS. Los manuales Administrativos son documentos escritos que concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos con el fín de informar y orientar la conducta de los integrantes de la empresa, unificando los criterios de desempeño y cursos de acción que deberán seguirse para cumplir con los objetivos trazados. Incluyen las normas legales, reglamentarias y administrativas que se han ido estableciendo en el transcurso del tiempo y su relación...

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Manuales administrativos Los manuales administrativos son documentos escritos que concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos con el fin de informar y orientar la conducta de los integrantes de la empresa, unificando los criterios de desempeño y cursos de acción que deberán seguirse para cumplir con los objetivos trazados. Incluyen las normas legales, reglamentarias y administrativas que se han ido estableciendo en el transcurso del tiempo y su relación con las funciones...

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ANÁLISIS DE MANUALES ADMINISTRATIVOS. Manuales Administrativos: Documentos escritos que concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos con el fin de informar y orientar la conducta de los integrantes de la empresa, unificando los criterios de desempeño y cursos de acción que deberán seguirse para cumplir con los objetivos trazados. Los manuales son herramientas eficaces para transmitir conocimientos y experiencias, porque ellos documentan la tecnología acumulada hasta ese...

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Manuales Administrativos. Los manuales administrativos son medios validos para la comunicación, y sirven para registrar y transmitir la información, respecto a la organización, y funcionamiento de la dependencia; es decir, entenderemos por manual de organización en general el documento que contiene, en forma ordenada y sistemática, la información y/o las instrucciones sobre historia, organización, política y/o procedimientos de una institución, que se consideran necesarios para la mejor ejecución...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. OBJETIVOS DE LOS MANUALES . Presentar una visión de conjunto de la organización. . Precisar las funciones asignadas a cada unidad administrativa. . Establecer claramente el grado de autoridad y responsabilidad de los distintos Niveles Jerárquicos. . Coadyuvar...

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Introducción En este trabajo veremos los manuales administrativos que son indispensables debido a la complejidad de las estructuras de las organizaciones, es un hecho que los manuales administrativos representan un elemento crucial para el proceso de toma de decisiones, la mejora continua y el logro de un mejor desempeño, entonces consideramos que los manuales son la base de las organizaciones porque tienen guardado ciertos datos para la mejora continua de las mismas ...

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Alumnos: David Lomas Vazquez. Profesora: Lorena Ruiz Funes Los manuales administrativos. A: 18/Mayo/2015 Los manuales administrativos. ¿Qué es un manual administrativo? Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. Concentran en forma sistemática una serie de elementos administrativos con el fin de informar y orientar la conducta de los integrantes...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS Importancia Son indispensables debido a la complejidad de las estructuras de las organizaciones, el volumen de sus operaciones, los recursos de que disponen, la demanda se sus productos, servicios o ambos, entre otros. Estas circunstancias obligan a usar manuales administrativos que apoyen la atención del quehacer cotidiano. Los manuales administrativos representan un elemento crucial para el proceso de toma de decisiones, la mejora continua y el logro de un desempeño...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS CONCEPTO Lo define “ Un documento que contiene, en forma ordenada y sistemática, información y/o instrucciones sobre historia, organización, política y procedimientos de una empresa, que se consideran necesarios para la menor ejecución del trabajo”. “Es un registro inscrito de información e instrucciones que conciernen al empleado y pueden ser utilizados para orientar los esfuerzos de un empleado en una empresa”. Lo conceptualizará como: “ Una expresión formal de...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática  la información de una organización. La tarea de elaborar manuales administrativos se considera como una función de mantener informado al personal clave de los deseos y cambios en las actitudes de la dirección superior, al delinear la estructura organizacional y poner las políticas y procedimientos en forma...

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UNIDAD 11: MANUALES DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS 11.1 Propósito de Manuales de Organización y Procedimientos Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática la información de una organización. Objetivos: Instruir al persona, acerca de aspectos tales como: objetivos, funciones, relaciones, políticas, procedimientos , normas, etc. Precisar las funciones y relaciones de cada...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS Los manuales administrativos son documentos guía eminentemente dinámicos, de fácil lectura y manejo que transmiten de forma completa, sencilla, ordenada y sistemática la información de una organización. En ellos se indican las actividades y  la forma en que estas deberán ser realizadas por los miembros de la organización. Un manual administrativo es una herramienta de comunicación muy útil entre la empresa y el personal, manteniéndolo al tanto de lo que se desea alcanzar...

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Los manuales administrativos. El manual administrativo es un documento que incluye en forma sistematizada las actividades a ser cumplidas por los miembros de la organización y la forma en que las mismas deben ser realizadas. El propósito fundamental de los manuales es el de sistematizar las funciones y operaciones que realiza la organización, así como instruir al personal sobre los objetivos, políticas, funciones, autoridad, normas, procedimientos u otros aspectos de la institución. Importancia...

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Capitulo 6 El Manual de Organización Tipos de manuales Manuales Generales de Son organizaci aquellos ón. que abarcan toda la empresa. Manuales específicos de organización. Son los que ocupan de una función operativa, un departamento o sección Contienede una organización. apartado referente a la descripción de puestos. PREPARACIÓ N DEL MANUAL PRIMER PASO: ¿Cuál es el objetivo del organismo al crear este manual? ¿Qué beneficios proporcionara el manual a los usuarios? ¿Qué espero lograr...

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2. Manuales administrativos   Según duhat kizatus miguel A. el manual es un documento que contiene, en forma ordenada y sistemática información y o instrucciones sobre historia, organización, política y procedimientos de una empresa. Para A. Reyes Ponce un manual es un folleto, libro, carpeta etc. En los que de una manera fácil de manear se concentran en forma sistemática, una serie de elementos administrativos para un fin concreto. 2.2. tipos de manuales administrativos   1.manual de objetivos...

555  Palabras | 3  Páginas

MANUALES ADMINISTRATIVOS CONCEPTO Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación para registrar y transmitir ordenada y sistemáticamente tanto la información de una organización (antecedentes, legislación, estructura, objetivos, políticas, sistemas, procedimientos, elementos de calidad, etc.) OBJETIVOS DE LOS MANUALES ADMINISTRATIVOS • Presentar una visión de conjunto de la organización (individual, grupal o sectorial). • Precisar...

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CONCEPTO DEL MANUAL Conocido también como Manual Individual o Instructivo de trabajo precisa la identificación, relaciones, funciones y responsabilidades asignadas a los puestos de una organización. Este documento contiene las relaciones de dependencia dentro de la organización funciones generales y específicas, así como los requisitos y condiciones ambientales adecuadas para cada uno de los puestos de la organización. IMPORTANCIA La importancia...

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Manules Administrativos Reflexiones ¿Por qué son necesarios los manuales? Porque son herramientas esenciales en la administración para tener una guía en la estructuración y procedimientos de la empresa. ¿Por qué los manuales en las organizaciones no son usados o consultados? Los empleados no les prestan atención, en todo caso seria el gerente el interesado en saber como están estructurados los manuales administrativos para ejercer una buena guía en la empresa. ¿Qué recomendaciones le...

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UNIDAD 07 MANUALES ADMINISTRATIVOS Semánticamente, Manual significa, que es un libro en el que se resume lo más elemental de una materia. Académicamente, es el texto que contiene un compendio de normas o indicaciones que informan al usuario, sobre qué es lo que tiene que hacer, administrativa u operacionalmente. El propósito fundamental de los manuales es el de instruir a los miembros de la organización, acerca de aspectos tales como funciones, responsabilidades, autoridad, normas, coordinaciones...

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procedimientos administrativos de la empresa. Indican las actividades a ser cumplidas por los miembros de la empresa y la forma en cómo deben ser realizadas, ya sea en conjunto o separadamente. PARTES DE LA ESTRUCTURA DE UN MANUAL ADMINISTRATIVO Tabla de contenido. Introducción. Instrucciones para el uso de manual. Cuerpo. Flujograma(s). Glosario, con términos importantes. Conclusiones. Recomendaciones. Anexos CLASIFICACIÓN DE LOS MANUALES Por...

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MANUAL ADMINISTRATIVO Unidad Administrativa: DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN EN LA SECRETARÍA DE DESARROLLO SOCIAL Nombre del Procedimiento: PAGO DE NÓMINA AL PERSONAL DE ESTRUCTURA Unidad Administrativa No. Descripción de Actividad Tiempo J.U.D. DE NÓMINAS Y MOVIMIENTOS DE PERSONAL J.U.D DE PROGRAMACIÓN Y CONTROL PRESUPUESTAL J.U.D. DE CONTABILIDAD Y PAGOS J.U.D. DE NÓMINAS Y MOVIMIENTOS DE PERSONAL 1 2 3 4 5 6 7 Envía a la J.U.D. de Programación y Control Presupuestal...

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Materia: Administración Tema: Manual Administrativo Profesora: Lic. América Suastegui Vidales Alumnos: Evelin yajaira Andrade Arizmendiz LAE-1101 Fecha de entrega: 30 de Octubre del 2012 Introducción Esta empresa tiene apenas 22 año de haberse fundado, es una empresa que queremos que crezca más. Además de su mercadotecnia que sea una empresa de más prestigio capaz de competir con...

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MANUALES ADMINISTRATIVOS 1 Es un cuerpo sistemático que indica: - la descripción de las actividades individuales y/o conjuntas – QUE - los procedimientos a través de los cuales esas actividades deberán ser cumplidas - COMO 2 Duhat Kizatus Miguel A. Lo define “ Un documento que contiene, en forma ordenada y sistemática, información y/o instrucciones sobre historia, organización, política y procedimientos de una empresa, que se consideran necesarios para la menor ejecución del trabajo”...

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siguientes documentos. Este manual comprende en forma ordenada, secuencial y detallada los procedimientos que se ejecutan en una unidad administrativa, los órganos que intervienen y los formatos que se deben utilizar para la realización de las funciones que se le han asignado. El manual está integrado por los procedimientos que se dan en el ámbito de acción de la unidad de referencia o en los que participe por la naturaleza de su competencia. 11.7.1 El manual de procedimientos deberá contener: ...

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 Manual del administrador. Planear: establecer estrategias y desarrollar planes para coordinar actividades. - Organizar: Determinar que actividades deben realizarse, con quien se cuenta para realizarlas, como se van a agrupar las actividades, quien va a informar a quien y que decisiones tienen que tomarse. - Dirigir: motivar a los empleados, dirigir a otros, seleccionar los canales de comunicación más efectivos y resolver conflictos. - Controlar: Seguimiento de las actividades para...

538  Palabras | 3  Páginas

MANUALES ADMINISTRATIVOS Concepto Los manuales administrativos son documentos que sirven como medios de comunicación y coordinación que permiten registrar y transmitir en forma ordenada y sistemática, información de una organización (antecedentes, legislación, estructura, objetivos, políticas, sistemas, procedimientos, etc) así como las instrucciones y lineamientos que se consideren necesarios para el mejor desempeño de las tareas. Objetivos * Fijar por escrito y sistematizar las diversas...

1033  Palabras | 5  Páginas