RH y su compromiso de calidad Hoteles RH establece un Compromiso de Calidad Total con sus clientes, empleados, proveedores y con la Sociedad en general. Para ello adopta los siguientes principios fundamentales como guía para el desarrollo de sus acvtividades: o Ofrecer un servicio de Calidad a nuestros clientes, de acuerdo con sus expectativas. o Proporcionar a nuestro personal un entorno de trabajo seguro,que fomente el desarrollo de las aptitudes personales y de trabajo en equipo. o Cumplir...
1163 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completopresente trabajo es exponer el organigrama de un hotel a elección, mostrando su distribución, funciones, interrelaciones entre las partes que lo componen, y específicamente, cómo está distribuido el sector de Housekeeping. Primeramente, expondremos de manera sintetizada, qué es un organigrama, cómo está armado, y cuáles son sus funciones específicas. El hotel elegido para este trabajo es “Decameron All Inclusive Hotels & Resorts”. Desarrollo: ORGANIGRAMA: Es una representación gráfica de...
1095 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoLA INDUSTRIA EN PERSPECTIVA La mayoría de las personas aunque alguna vez de su vida se han hospedado en el hotel de alguna ciudad no conocen la importancia de tener aptitudes y conocimientos para administrar un hotel. En Estados Unidos la industria de la hotelería se encuentra situada en los más altos niveles en comparación con otras industrias aunque la mayoría de los hoteles que ahí se encuentran no son de gran extensión pues estos suelen contar con pocas habitaciones y en la mayoría de los casos...
1080 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoHOTELES CON CERTIFICACIÓN ESTRELLAS Y DIAMANTES Una certificación de Estrellas y Diamantes ayuda a que los turistas tanto nacionales como extranjeros, estén seguros de que los hoteles en México son confiables, su servicio y atención son de calidad, además de que cuentan con habitaciones bien equipadas. Uno de los objetivos de esta certificación es asegurar a los turistas la mejor opción al seleccionar el lugar donde van a hospedarse, y la seguridad de que las expectativas de los clientes sean satisfechas...
767 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoOrganigrama de un hotel Cómo es la estructura de recursos humanos de un hotel 5 estrellas. Fernando Bayón Mariné. 50 casos prácticos sobre Recursos Humanos y Organización de empresas. Ed. Síntesis Madrid 1996. (Los nombres de empresas no son reales) - 01/06/2008 El hotel Weren-Shangay es, sin duda, uno de los mejores hoteles de la ciudad y el de mayor capacidad. Hotel de cinco estrellas, situado en el corazón comercial y administrativo, lleva desde hace algo más de 20 años siendo el estandarte...
773 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoOrganigrama del Hotel Palace (3 estrellas) Es una empresa moderna que busca adaptarse continuamente a las necesidades del mercado y por supuesto de usted, la persona más importante para ellos. Eso los compromete a trabajar apegados siempre a sus valores, para generar momentos inolvidables, estancias exitosas y servicio a nivel de las tendencias mundiales. Organigrama del Hotel Camino Real Monterrey (5 estrellas) La zorra y el mono Viajaban juntos por esta tierra una zorra y un mono, comentando...
630 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completopresente trabajo se da a conocer el organigrama del Hotel Las palmas S.A De C.V., donde se realiza un Manual de Funciones elaborado por alumnos de la Universidad de Sonora. Este manual es hecho con la finalidad de conocer mejor todas las funciones en el hotel, ya que este, posee una gran variedad de cargos y cada uno de ellos ofrece un grado de dificultad o complejidad diferente y por consiguiente, es necesario elaborar un manual de funciones que le permita a este hotel funcionar de forma eficaz. ...
1572 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoOrganigrama. Funciones departamentales. * Departamento de Mercadeo y Ventas Este departamento complementa a todos los demás, pero se dedica principalmente a las ventas y a la publicidad, aquí es donde se contacta a los clientes y se les presenta la empresa para ofrecerles nuestros servicios. * Gerencia General Se hace cargo de la administración, control y desarrollo del hotel cuidando que las distintas áreas o departamentos del hotel lleven a cabo de la mejor manera posible, sus...
674 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoOrganigrama de un hotel ¿Cómo se clasifican los hoteles? Los hoteles se clasifican por los servicios con los que cuentan como piscinas, guarderías para niños, centros de convención, centros de negocios, lavanderías, restaurantes y algún servicio a la habitación. Es por medio de estos elementos o servicios que entregan los hoteles, por los cuales se clasifican. Esta clasificación, tiende a ser estandarizada, aunque varían los detalles de país en país. Los hoteles se clasifican por medio...
618 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoOrganigrama de un hotel normal A continuación especifico el número de empleados y categoría que haría falta en un hotel normal En las categorías, se te detallan también las funciones más destacadas de cada puesto La descripción por departamentos y personal Recepción: Horario: 24 H en funcionamiento Jefe de Recepción: Empezaría su turno a las 7.30 de la mañana hasta las 15.30 de la tarde. - Atender cualquier duda que le pueda surgir al cliente y ayudarle en todo lo posible...
1313 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA DEL DEPARTAMENTO DE A Y B CARIBBEAN VILLAGE "PLAYA GRANDE" HOTEL & RESORT Gerente General. Se hace cargo de la administración, control y desarrollo del hotel cuidando que los distintos departamentos lleven a cabo dela mejor manera sus funciones dentro del mismo, es decir, que cumplan con sus objetivos de forma que el desempeño general sea de alta calidad y satisfactorio. Gerente de Alimentos y Bebidas. Es el encargado de supervisar el óptimo funcionamiento operacional del área de...
554 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA FUNCIONAL DE UN HOTEL Gerente de Recepción Gerente de Grupos Ay Convenciones Gerente Comercial Tour & Travel Coordinador de Capacitación Gerente de Relaciones Publicas Jefe de Dell Boys Jefe de Seguridad Jefe de ServyBar Gerente de Discoteca Jefe de Room Servece Jefe de Banquetes Jefe de Bares Gerente de Restaurante Chef Ejecutivo Jefe de personal Gerente de Ventas y Mercadotecnia Gerente de Mantenimiento Gerente de Recursos Humanos Contraloría Almacén Compras ...
532 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCLASIFICACIÓN DE HOTELES DIAMANTES ¿Quién los clasifica? Otorgada por la American Automobile Association (AAA) a hoteles y restaurantes de EE.UU., Canadá, México y el Caribe, la certificación AAA Diamond Award garantiza que el establecimiento ofrece los más altos estándares de lujo, calidad y servicio de alto nivel. ¿Qué es la AAA? “La AAA es el único sistema de clasificación para EE.UU., Canadá, México y el Caribe.” Con sede en Heathrow (Florida), la Asociación Automovilística Estadounidense(American...
669 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoExiste un reglamento original de 1965 que es por el que se determina las estrellas de un hotel. Se basa fundamentalmente en las características del espacio (metros cuadrados de las habitaciones, amplitud de pasillos, halls, etc) y en los servicios que debe ofrecer: desde si debe tener ascensor y cuántos, hasta la relación nº empleados/ nº de habitaciones, pasando por qué elementos sanitarios debe tener en el baño, cuántas horas debe estar abierto el room service, cuántos idiomas deben conocer los...
1281 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoviaducto Bachillerato tecnológico TURISMO ADMINISTRACION HOTELERA “PROYECTO DE HOTEL” • CHAVEZ MAGAÑA DAVID ALEJANDRO • HERNANDEZ MORALES BRENDA • SANCHEZ RAMOS MIRIAM • SANTIAGO HERRERA FERNANDA • SERVIN ELGUERA GABRIEL 2 “A” LIC. ERIKA BOTELLO ROJAS [pic] CABAÑAS-SPA NOMBRE: AQUA EMPORIOS HISTORIA: EN DIEMBRE DEL 2010 EN PLENAS VACACIONES EN CANCUN MEXICO EN EL HOTEL AQUA VITAL, EL GRUPO DE INVERSIONISTAS COLEGAS SOCIOS Y AMIGOS FORMADO POR LOS LICENCIADOS...
836 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINTRODUCCIÓN En el Hotel Boutique La Casa Azul, se vive una experiencia única, en un entorno diseñado en armonía con la tradición de México. Cada una de sus habitaciones esta cuidadosamente arreglada y decorada con arte Mexicano de distintas regiones y estilos. La mayor parte de las piezas fueron elaboradas a mano por expertos artesanos de todo el país. En el Hotel Boutique La Casa Azul, encontrará una combinación de comodidad, lujo y tradición con un especial cuidado para el detalle. Todos los...
605 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo ÁREAS DE TRABAJO Cocina (Panadería, pastelería, carnicería, pantry) Restaurantes Bares Snacks bar Estación de té y café Almacén DESCRIPCIÓN DE PUESTOS Gerente General. Se hace cargo de la administración, control y desarrollodel hotel cuidando que los distintos departamentos lleven a cabo dela mejor manera sus funciones dentro del mismo, es decir, que cumplan con sus objetivos de forma que el desempeño general sea de alta calidad y satisfactorio. Gerente de Alimentos y Bebidas. Es el encargado...
562 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoÍndice I.- Introducción……………………………………………………………...………….1 II.- Objetivos……………………………………………………………………………2 III.- Metodología…………………………………………………….………………….3 IV.- Resultados………………………………………………………………………...4 V.- Conclusión…………………………………………………….……………………5 VI.- Bibliografía………………………………………………………….……………..6 VII.- Discusión……………………………………………………….…………………7 Introducción Para la preparación de un buffet Se necesita una gama de elementos, tanto decorativos como culinarios para realzar dicho producto...
1504 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoobjetivos. •Objetivos individuales y colectivos. (persona física / grupo humano) •Objetivos generales y particulares. (amplios: de la empresa / subordinados al amplio: vtas, pcc, etc.) •Objetivos corto, mediano y largo plazo. (máximo 1 año /1-5 años /mas de 5 años) •Objetivos secundarios y básicos. (medios para lograr los vitales •Objetivos estratégicos y operativos. (altos niveles: problemas grales. /niveles inferiores: probl. Part.) •deben aplicarse las siguientes preguntas: ¿qué?:es lo que realmente...
1399 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoProvincia de Huancayo. 2. Gilder Valerio Machari: Provincia de Chanchamayo. 3. Venancio Víctor Cerrón Villaverde: Provincia de Chupaca. 4. Jaime Victorino Aquino Aquino: Provincia de Concepción. 5. Dora Isabel Verástegui Olivera: Provincia de Jauja. 6. Julia Camavilca Arzapalo: Provincia de Junín. 7. Pedro López Cueva: Provincia de Satipo. 8. Carlos Wilfredo Contreras Cáceres:...
721 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoPROGRAMA DE ESTRELLAS Y DIAMANTES ¿En que consiste? Es un programa de certificación y clasificación de calidad para establecimientos de hospedaje homologado con criterios de otros países que permite enviar una señal clara y confiable al turista nacional y extranjero de que el establecimiento es seguro y capaz de cumplir lo que ofrecen. OBJETIVOS Seguridad en instalaciones y servicios consiguiendo que las expectativas sean satisfechas, siendo el turista un excelente ...
678 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoHOTEL MAJESTIC Declaración Ambiental Hotel Majestic (día) DA Hotel Majestic (noche) DECLARACIÓN AMBIENTAL según la Norma UNE-EN-ISO 14001:2004 y el Reglamento Europeo 761/2001 EMAS II 1/48 Validada por TÜV Internacional Revisión 4: 12/05 Verificación Nº: E-V-0010 HOTEL MAJESTIC Declaración Ambiental DA ÍNDICE 1.- COMPROMISO CON EL MEDIO AMBIENTE ...............................................................................................4 2.- CALIDAD Y MEDIO...
8738 Palabras | 35 Páginas
Leer documento completoClasificación de los servicios de Hospedaje Hotel Gran Turismo Hotel Clase Especial Hotel 5 Diamantes Introducción a la Hospitalidad Índice Servicios de Hospedaje……………………………….………………………3 Hotel Gran Turismo…………………………………………….……………….5 Hotel Clase Especial……………………………………………….……………7 Hotel 5 Diamantes…………………………………………………….…………8 Servicio de Hospedaje El servicio de hospedaje se divide en dos grandes grupos: El tipo hotel y el tipo extra-hotel. La principal diferencia entre estos dos son los servicios...
2442 Palabras | 10 Páginas
Leer documento completoE- MANUAL DE PROCEDIMIENTO DE RECIBO DE PLANILLAS PARA SU APLICACIÓN. F- REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO G- PROCEDIMIENTO DE REGALIAS. H- POLITICA DE PRÉSTAMOS A COLABORADORES. I-PROCEDIMIENTOS DE COLABORADORES EN CROSS TRAINING ENTRE HOTELES DEL GRUPO CASA CONDE J- PROCEDIMIENTO SALIDAS DE PERSONAL K-PROCEDIMIENTO PARA LA CORRECTA DEDUCCION SALARIAL DE COBRO AL COLABORADOR. L- PROCEDIMIENTO GENERAL DE CONTROL DE SERVICIOS PROFECIONALES O EMPRESARIALES. M- POLITICA DE OTORGAMIENTO...
645 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoInstituto de Estudios Gastronómicos Sugar Administración de Alimentos y Bebidas C.P. Delia Oliveros Pérez Organigrama De un Restaurante dentro de un Hotel César Daniel Palos Velázquez 4° Semestre 401 Director Director General General Gerente Gerente de de Alimentos Alimentos yy Bebidas Bebidas Gerente Gerente del del Restaurante Restaurante Control Control General General Jefe Jefe de de Piso Piso Capitán Capitán de de Meseros Meseros Meseros Meseros Garroteros Garroteros Somelier Somelier...
956 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoHotel cinco estrellas Europa El Hotel Marina d'Or 5 Estrellas es una referencia entre los hoteles balneario de Europa. Situado en la privilegiada zona de la costa Azahar, el hotel Marina d'Or 5 estrellas está ubicado en primera línea de playa. Dispone de 184 habitaciones, incluyendo esplendidas suites, suites junior y habitaciones adaptadas para minusválidos. Es un hotel moderno y funcional, con excelentes y exclusivas vistas al mar. Con un alto nivel de servicio y atención al cliente, ofrece una...
1679 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoHoteles 5 estrellas DoubleTree El Pardo by Hilton Hotel Ubicación: Independencia 141 Miraflores, Lima, Perú Lima 18 Teléfono : 51-1-617-1000 www.doubletreeelpardo.com.pe Gerente: Ricardo Bracale Silva. Hotel estelar Ubicación: Av. Benavides 415, Miraflores 00018 Teléfono: (01) 6307777 E-mail: reservas.peru@hotelesestelar.com Thunderbird Hotel J. Pardo Ubicación: Av Pardo cuadra 4, esq. General Borgoño Miraflores, 018 Lima Teléfono: (01) 6169900 E-mail:...
536 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completonavegar en barco o practicar windsurf. Además, el hotel cuenta con servicio de cambio de divisa, spa y servicios turísticos.. Barceló Bávaro Palace Deluxe Punta Cana/Playa Bávaro En primera línea de una de las 10 mejores playas del mundo, Barceló cuenta con una playa de 2 Km. de extensión, la mejor de Punta Cana, protegida por un arrecife de coral que hace que el mar siempre esté perfecto y en calma total. En este mágico lugar se encuentra el hotel Barceló Bávaro Palace Deluxe*****, cuyos distintivos...
795 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoSOLO HAY 39 HOTELES EN COLOMBIA CERTIFICADOS COMO 5 ESTRELLAS Esta realidad, para diferentes expertos, obedece a varios fenómenos, entre ellos lo complicado de la Norma Técnica Sectorial Colombiana 006, que define los parámetros que debe tener un hotel para entrar en la categoría de 5 estrellas.Pero además, también se cree que otras causas son la falta de información por parte de los hoteleros, así como el poco interés de las cadenas internacionales, ya que sus clientes dan por sentada la calidad...
657 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTOP 5 Dream Hotels En su primer año como revista, Bon Voyage presenta la preciada lista de los TOP 5 Dream Hotels. 5. Quay Grand Suites Sydney (Australia) Establecido majestuosamente en la orilla oriental de Circular Quay, este muy bien situado ( estilo apartamento) hotel de 5 estrellas, se encuentra en medio de las principales atracciones de Sydney, incluyendo el puerto de Sydney, Harbour Bridge, el Real Jardín Botánico y el Teatro de la Ópera. Cada apartamento está diseñado...
553 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEstrategia comercial: Administración de hoteles 5estrellas. ¿Qué es un hotel? Un hotel es un edificio planificado y acondicionado para otorgar servicio de alojamiento a las personas y que permite a los visitantes sus desplazamientos. Los hoteles proveen a los huéspedes de servicios adicionales como restaurantes, piscinas y guarderías. Algunos hoteles tienen servicios de conferencias y animan a grupos a organizar convenciones y reuniones en su establecimiento. Los hoteles están normalmente, clasificados...
650 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoReglas de un hotel 5 estrellas. Artículo 1.- El presente reglamento es de carácter obligatorio y establece normas a las que deberán sujetarse todos los trabajadores dentro de la empresa Artículo 2.- Todos los asuntos no especificados en este reglamento queda bajo lo estipulado en la Ley Federal del Trabajo. Artículo 3.- Cada trabajador tendrá un jefe inmediato al cual tiene el deber de comunicar sus actividades y cualquier modificación de ellas. Artículo 4.- El Hotel se deslinda de cualquier...
1169 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoHoteles de 5 estrellas de lima que tienen facilidades para banquetas y eventos para más de 300 personas Sheraton Lima Hotel & Convention Center Comparta y celebre sus recuerdos con nosotros y nos haremos cargo de todo durante ese día tan especial para usted. Entre nuestras opciones de bodas ofrecemos la mejor cocina peruana, personal experto que gestionará todas sus solicitudes y cómodos espacios para satisfacer todas las necesidades de sus invitados. Disfrute de su noche de bodas en una de...
1235 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoIntroducción A continuación tendremos la oportunidad de observar los datos más relevantes sobre algunos de los hoteles más importantes del mundo. Países como Argentina, Sudáfrica, Los Emiratos Árabes Unidos, Hong Kong e Italia han sido tomados como ejemplo para ilustrar el objetivo principal de este contenido el cual es llevar al lector a la identificación de los servicios que ofrecen los hoteles y sus diferencias entre sí; lo cual puede dar paso a abrir un poco más el panorama de los servicios de hotelería...
1412 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoinmediato al cual tiene el deber de comunicar sus actividades y cualquier modificación de ellas. Articulo 4.- El Hotel se deslinda de cualquier responsabilidad en cuanto a objetos personales perdidos, ya que es obligación de cada trabajador cuidar sus pertenencias. Articulo 5.- El personal esta obligado a cumplir su contrato de trabajo, así como cualquier instrucción que determine el hotel Articulo 6.- Es obligación del personal cumplir con las reglas de higiene y seguridad. • Articulo 7.- Queda...
978 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPORTER 5 FUERZAS Y DIAMANTE DE LA COMPETITIVIDAD Planteamientos de competitividad Michael Porter. Plantea un modelo para determinar las consecuencias de la rentabilidad de un mercado a largo plazo, por medio de la evaluación de sus objetivos y recursos frente a cinco fuerzas que rigen la competitividad. Desarrolla el modelo del diamante de competitividad que relaciona las cuatro fuentes de ventajas competitivas que se derivan de la ubicación de las empresas, sectores y sus interrelaciones. ...
1098 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo(cristianismo) Peregrinación meca que fue del Islam Edad Moderna : En esta epoca es cuando aprecen los primeros alojamientos con el nombre de Hotel (palabra francesa que se designaba como los palacions urbanos ) . Era imposible alojar a todos en el palacio ya que las grandes personalidades viajaban acompañadas de su séquito por lo que se crearon los llamados Hoteles , y asi empezo la curiosidad e interes por viajar Edad contemporánea Surge con la revolución industrial con la burguesía que vuelve a...
1049 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoHOTELES CINCO (5) ESTRELLAS (*****) 6.1.1 A rquitectónicos 1.2.1.3 Estacionamiento. Comprenderán: 1.2.1.3.1 Estacionamiento público, cuya capacidad estará en función, del número de habitaciones del establecimiento, de las áreas sociales y comerciales que lo conforman. 2.2.1.3.1 Zona especial para el estacionamiento de taxis y autobuses de turismo. 3.2.1.3.1 Estacionamiento para empleados gerenciales. 2.2.1.3 Area cubierta en la entrada principal del establecimiento (cubre carros de entrada)...
927 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPORTER 5 FUERZAS Y DIAMANTE DE LA COMPETITIVIDAD Germán Ramírez T. 3.2 PLANTEAMIENTOS DE COMPETITIVIDAD 3.2.1 Michael Porter. Plantea un modelo para determinar las consecuencias de la rentabilidad de un mercado a largo plazo, por medio de la evaluación de sus objetivos y recursos frente a cinco fuerzas que rigen la competitividad. Desarrolla el modelo del diamante de competitividad que relaciona las cuatro fuentes de ventajas competitivas que se derivan de la ubicación de las empresas, sectores...
1076 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoHotel Meliá México Reforma Paseo de la Reforma, 1 México D.F. - México ,MEXICO - Telephone:(52) 555 0631000 email: melia.mexico.reforma@solmelia.com web: Website Hotel Meliá México Reforma JW Marriott Ciudad de México Andrés Bello #29, Chapultepec Polanco. Cd. México - Zona Polanco, D.F Mexico Distrito Federal, Ciudad de México Presidente InterContinental Ciudad de México CAMPOS ELISEOS 218 COL POLANCO, POLANCO. Cd. México - Zona Polanco, México Distrito Federal, Ciudad de México ...
854 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completosi me podía bajar para ir a visitarlo me dijo que no Me quede viendo por la ventana ablando con Dani de videojuegos que hemos acabado y que mi sueño era conocer a un chino Cuando llegamos al hotel me sorprendió mucho por lo grande que es Bajamos del camión por número de lista y fuimos entrando al hotel cuando entramos lo primero que vi fue el comedor y toda la comida q avía *uu* Me toco sentarme en una mesa cerca de la ventana lo cual me agrado mucho porque podía ver la avenida que estaba afuera...
779 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completopresupuestario del Estado, política que se llamó politíca fiscal. La justificación económica para actuar de esta manera, parte sobre todo, del efecto multiplicador que se produce ante un incremento en la demanda agregada. KEYNES John Maynard Keynes, nació el 5 de Junio de 1883, falleciendo el 21 de abril de 1946) siendo un economista británico cuyas ideas tuvieron una fuerte repercusión en las teorías económicas y políticas modernas, así como también en las políticas fiscales de muchos gobiernos. Keynes fue...
1819 Palabras | 8 Páginas
Leer documento completoCaracterísticas sobresalientes de los hoteles de 5 estrellas El galardón de ser considerado uno de los pocos hoteles de 5 estrellas del mundo es un premio de excelencia que todos los hoteles buscan conseguir, pero sólo unos pocos cumplen con los estándares que la hotelería del mundo requiere para ser considerado tal. Existen ciertas condiciones que hacen que un hotel sea considerado dentro de la categoría de hoteles de 5 estrellas, que no pueden ser omitidas, está en su sangre, en la concepción...
801 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDECRETO 187-2001 condiciones especiales de hoteles de cinco estrellas 2001/132 - Miércoles 10 de Octubre de 2001 I. DISPOSICIONES GENERALES Consejería de Turismo y Transportes DECRETO 187/2001, de 3 de octubre, por el que se regulan las condiciones especiales que han de cumplir los hoteles de cinco estrellas para entenderse comprendidos en el supuesto previsto en el artículo 2.4.e).2) de la Ley 6/2001, de 23 de julio. La Ley 6/2001, de 23 de julio, de medidas urgentes en materia de ordenación...
1416 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoMATEMÁTICAS Y FÍSICAS ESCUELA DE INGENIERÍA CIVIL PROYECTO: INSTALACIONES SANITARIAS PARA UN HOTEL DE 5 PISOS INGENIERIA SANITARIA ING. IGNACIO GÓMEZ DE LA TORRE GRUPO 7: PORRAS JUSTIN QUINTEROS ANDERSON ROMERO ANA UGUÑA ANDRES VÁSCONEZ MARÍA JOSÉ 5TO SEMESTRE - G2 CII 2015 - 2016 PROYECTO INSTALACIONES SANITARIAS PARA UN HOTEL DE 5 PISOS Columna en hotel que ha de suministrar agua a un hotel de 5 pisos, en cada piso hay un baño con 4 aparatos higiénicos incluido un W.C. con fluxómetro. Presión...
915 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo... 2 2. Antecedentes …………………………. ………....... 2 3. ¿Cuál es la importancia de la certificación Star´s & Diamond´s? ……….. …………2 4. ¿Cuál es el segmento de mercado hacia el cuál se dirige este Servicio?....................... 3 5. ¿Qué servicios ofrece Star´s & Diamond´s? ………………………………………...… 3 6. ¿Qué servicios ofrece Star´s & Diamond´s? ………………………………………….. 3 7. ¿Qué es una Auditoría de Certificación Star´s & Diamond´s? ……………….... 3 8. ¿Qué es una...
2096 Palabras | 9 Páginas
Leer documento completoorganigrama P ROYECTO H OTELERO Hotel Juana de Ibarbourou Lic. Mag. Cecilia Fernández organigrama P ROYECTO Hotel Juana de Ibarbourou R ESUMEN E JECUTIVO El presente documento comprende la elaboración de un organigrama para el proyecto hotelero Juana de Ibarbourou en la ciudad de Melo. Además, se realiza una breve descripción de los cargos y sus funciones. Naturalmente, el organigrama propuesto está sujeto a cambios a medida que avanza el proyecto y se distinguen características...
7444 Palabras | 30 Páginas
Leer documento completoENSAYO ORGANIGRAMA DE UN HOTEL DE 5 ESTRELLAS, ORGANIGRAMA Y FUNCIONAMIENTO DEL DEPARTAMENTO DE AMA DE LLAVES Y TIPOS DE HABITACIONES EQUIPO 2 ‘’LOS TIMBIRICHES’’ Nombre de los integrantes del equipo: Bianca Abigail Sendis Maldonado Mónica Monserrat Uribe Pérez Yolanda Aide Pelayo Figueroa Sther Valeria Gallardo Lara Naomi A rguil Gonzales Gustavo Enrique Saldaña Pineda Tema integrador: El hotel Preparatoria: CBTIS 68 Ricardo Flores...
6093 Palabras | 25 Páginas
Leer documento completode teoría de como se compone un hotel, cuales son sus departamentos, puestos, su organigrama entre otras cosas. En el cual analizaremos y describiremos dichos temas, yo en lo particular tome de base el Hotel “Holiday Inn” aclarando que lo que presento no son los departamentos y puestos de este hotel, todo fue elaborado por mí basándome en investigaciones que realice las cuales me ayudaron a estructurar la investigación conforme a lo que yo estipularía en un hotel. DEPARTAMENTOS DE LA ...
5983 Palabras | 24 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA HOTEL CASA LOPEZ GERENTE Se hace cargo de la administración, control y desarrollo del hotel cuidando que las distintas áreas o departamentos del hotel lleven a cabo de la mejor manera posible, sus funciones dentro de la misma, es decir, que cumplan con sus objetivos de manera que el desempeño de la empresa en general sea de alta calidad y satisfactorio, Su misión es definir políticas de empresa y objetivos. También se suelen encargar de la gestión de Recursos Humanos, comercialización...
1952 Palabras | 8 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA DEL HOTEL 1. GERENTE GENERAL Se hace cargo de la administración, control y desarrollo del hotel cuidando que las distintas áreas o departamentos del hotel lleven a cabo de la mejor manera posible, sus funciones dentro de la misma, es decir, que cumplan con sus objetivos de manera que el desempeño de la empresa en general sea de alta calidad y satisfactorio. Su misión es definir políticas de empresa y objetivos. También se suelen encargar de la gestión de Recursos Humanos, comercialización...
4591 Palabras | 19 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA Presidente Vicepresidente Gerente General Sub Gerente Gerente de Alimentos Bebidas Guest Servicie Gerente de Habitaciones Gerente Recursos Humanos Gerente de Mantenimiento Gerente de Seguridad Contralor General Gerente Marketing Gerente Cómputos Asistente Alimentos y Bebida Asistente Guest Servicie Gerente de Recepción Gerente de Ama de Llaves Asistente recursos Humanos Asistente Mantenimiento Asistente de Seguridad Asistente Marketing Cheff Ejecutivo Asist. De...
5814 Palabras | 24 Páginas
Leer documento completoReestructuración del Organigrama del Hotel Best Western Monte Verde Express REPORTE DE ESTADÍA Que para obtener el Título de Técnico Superior Universitario en Turismo, Área Hotelería. PRESENTA: Maldonado Villasana Sintia Yesenia No. de Control: 1210100596 Que para obtener el Título de Técnico Superior Universitario en Turismo, Área Hotelería. PRESENTA: Maldonado Villasana Sintia Yesenia ...
9085 Palabras | 37 Páginas
Leer documento completo Investigación del Hotel Hilton Fundamentos de División Cuartos Licenciatura en Administración De Empresas de la Hospitalidad LAET. Ana María Huerta Bugallo Martes 20 de Noviembre de 2012 Índice Introducción………………..………… 3 Misión y visión….…………….………..4 Servicios, spa, alberca y restaurante..5 Bar y centro de convenciones...……..6 Habitaciones…………………………..9 Dpto.. ama de llaves y recepción...…11 Hilton Honor y organigrama..………12 Conclusión………...…………………...
1173 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDefinición y Funciones de un Organigrama de un Hotel Director General: Es el máximo responsable del departamento comercial. En dependencia directa del Director General de la compañía el Director Comercial es responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas de la misma. Del Director Comercial dependen dos áreas principales. • Ventas • Marketing Director Comercial: Entre las funciones que desempeña el director comercial destacan: • Selección del personal del departamento comercial...
3321 Palabras | 14 Páginas
Leer documento completoestrategia competitiva. Para las empresas certificadas: 1. Garantizar la calidad de los productos y servicios que ofrecen. 2. Incrementar los clientes y lograr su fidelización. 3. Motivar al personal. 4. Optimizar los recursos. 5. Prevenir los riesgos. 6. Disminuir los costes. 7. Promocionar el establecimiento. 4) Estructura Organizativa. El ICTE tiene su sede central en Madrid y está estructurado en distintas áreas funcionales: • Dirección General • Normalización:...
1842 Palabras | 8 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA DIRECCION GENERAL CONTABILIDAD DIRECCION DE OPERACIONES DIRECCION DE VENTAS DIRECCION DE FINANZAS DIRECCION DE RRHH RECEPCION CUARTELERIA VALET PARKING LAVANDERIA ALMACEN RELACIONES PÚBLICAS MERCADOTECNIA SERVICIO AL CLIENTE PRESUPUESTO Y CAJA PAGO PROVEEDORES COMPRAS SUPERVISION CAPACITACION Y ADIESTRAMIENTO COMPENSACIONES INVENTARIO DE RECURSOS HUMANOS N° | NOMBRE | DEPARTAMENTO | CLAVE | 1 | DIRECTOR GENERAL | DIRECCION GENERAL | DG01 | 2 | SECRETARIA...
3983 Palabras | 16 Páginas
Leer documento completoInterpretación de acompañamiento * 3.5 Interpretación en el sector público * 3.6 Interpretación en el ámbito sanitario * 3.7 Interpretación de lengua de señas * 3.8 Interpretación en los medios de comunicación * 4 Historia * 5 Dónde trabajan los intérpretes * 6 Referencias * 7 Bibliografía * 8 Véase también * 9 Enlaces externos | [editar] Interpretación versus traducción A pesar de que con frecuencia se utilizan indistintamente, los términos interpretación y traducción...
3887 Palabras | 16 Páginas
Leer documento completoque deriva Windows Mobile. Futuro de Windows Windows 8, el sucesor de Windows 7, se encuentra actualmente en desarrollo. Microsoft ha publicado una entrada de blog en holandés el 22 de octubre de 2010 insinuando que Windows 8 será lanzado en 2 años.5 También, durante el discurso Electronics Show pre-Consumer, CEO de Microsoft anunció que Windows 8 también se ejecutará en procesadores Arquitectura ARM. Dado que las CPUs ARM son generalmente en forma de SOCs se encuentran en dispositivos móviles, este...
5704 Palabras | 23 Páginas
Leer documento completoORGANIGRAMA: El organigrama es una representación simplificada de un hecho o proceso mediante un dibujo que combina figuras geométricas con flechas y texto. TIPOS DE ORGANIGRAMAS ORGANIGRAMA PIRAMIDAL: Es aquel organigrama que emplea, como su nombre lo indica, una pirámide para representar la información. Lo usamos cuando queremos representar una jerarquía o dependencia. ORGANIGRAMA CIRCULAR: La información se presenta dentro de círculos. Se hace uso de este tipo de organigrama cuando la...
1092 Palabras | 5 Páginas
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