Plantilla De Calificacion Del Inventario De Gordon ensayos y trabajos de investigación

PERFIL E INVENTARIO DE PERSONALIDAD DE GORDON (P-IPG) PERFIL (PPG) mide A.R.E.S. Ascendencia, Responsabilidad, Estabilidad emocional y Sociabilidad. INVENTARIO (IPG) mide C.P.O.V. Cautela, Relaciones personales, Originalidad, Vigor. Aplicación P-IPV  Autoaplicable.  Instrucciones en portada  En cada tétrada se les pide a los sujetos que marquen un reactivo que más se les asemeje y otro que menos se les asemeje.  Se requieren de 20 a 25 minutos para concluir la prueba. Calificación ...

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Inventario Conyugal de NORTON NUNCA = 1 RARAS VECES = 2 CASI SIEMPRE = 3 SIEMPRE = 4 INVOLUCRAMIENTO 1. Me gusta estar junto a mi pareja. ......................................................................... ( ) 2. Estoy dispuesto a dejar de hacer lo que me gusta, si se trata de hacer algo importante para mi pareja........................................................................................ ( ) 3. Me agrada pensar que pasaré con mi pareja muchos...

830  Palabras | 4  Páginas

INVENTARIO DE PERSONALIDADA IVP NOMBRE: EDAD: FECHA DE LA PRUEBA: INSTRUCCIONES Escoja una alternativa - y solo una - para cada pregunta Ejemplo 1. Si Ud. tuviera que elegir el tipo de vivienda de mantera completamente libre ¿ que pensaría? A. Una casa en el campo con un gran jardín B. Un lujoso apartamento en una gran ciudad C. Una casa situada en una calle tranquilla de una pequeña ciudad |1. T desea salir de viaje con una persona de la que no conoce nada. ¿sobre cual de los siguientes...

5154  Palabras | 21  Páginas

* Inventario de la Personalidad de Gordon (IPV) Introducción Evalúa la personalidad del individuo mediante 9 factores que en combinación proporcionan una apreciación del individuo. Está conformado por dos partes: El Perfil de la Personalidad de Gordon y el Inventario de la Personalidad de Gordon. En el Perfil de la Personalidad de Gordon (plantilla ARES) mide 4 rasgos significativos: Ascendiencia (A), Responsabilidad (R), Estabilidad Emocional (E) y Sociabilidad (S). La suma...

664  Palabras | 3  Páginas

Ficha Técnica Gordon Nombre de la Prueba: Perfil e Inventario de la Personalidad de Gordon Objetivo: Evaluar la personalidad del individuo mediante 8 rasgos que son significativos en el funcionamiento diario de la persona, como son: Ascendencia, Responsabilidad, Estabilidad Emocional, Sociabilidad, Cautela, Originalidad, Relaciones personales y Vigor. Nombre del autor: Leonard V. Gordon Forma de Aplicación: Colectiva, individual. Campo de aplicación: Laboral Tiempo: 20 minutos...

899  Palabras | 4  Páginas

PERCENTILES: ( bajo cada una de las letras A – R- E – S ) 0 – 30 PUNTOS = BAJO ; 34 A 67 = MEDIO; 68 A 88 = ALTO ; 89 A 100 = SUPERIOR I. Propósitos: FICHA TÉCNICA Y BAREMOS El Perfil de la Personalidad Gordon (PPG) y el Inventario de la Personalidad Gordon (IPG) (Gordon Personal Profile, Gordon Personal Inventory), proporcionan una medida de fácil obtención de ocho aspectos de la personalidad, importantes en el funcionamiento diario de una persona normal. Estos ocho rasgos son relativamente independientes...

546  Palabras | 3  Páginas

1. Patrón percepción / Manejo de la salud Recursos familiares y socio-sanitarios Percepción de Salud/ Enfermedad (0-10) Receptividad a los cambios de comportamiento y nuevas actitudes saludables Modifica comportamientos y/o adquiere nuevas actitudes y habilidades saludables 2. Patrón nutricional / Metabólico Peso y talla, IMC: Estado de la boca, dientes y encías: Masticación: Reflejo de deglución: Hábitos alimentarios: (frio, caliente, sólidos, líquidos): Preferencias / restricciones...

742  Palabras | 3  Páginas

de registro del control de la plantilla En lo que respecta al registro y control de la plantilla se llevan a cabo para que el personal realice sus actividades conforme a los reglamentos y estatutos de la organización. Manuales por tarjetas y otros medios Las listas de asistencia y tarjetas son los medios de control de personal más comunes. Por computadora Permite tener en forma dinámica y rápida la información que se requiere con respecto a la persona que labora en la organización. Planeación de la plantilla Es una...

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CALIFICACION DE PROCEDIMIENTO Y CALIFICACION DE SOLDADORES Joe Cosco Peñares Calificación de Soldadores Objetivo.... ¡CALIDAD! Calidad • Conformidad medible con una especificación aplicabe. Objetivo de la Calificación de Soldadores Medir la habilidad de una persona para realizar un tipo específico de unión soldada de acuerdo a requerimientos específicos. Un tipo específico de unión soldada.... • Proceso de Soldadura • Material Base • Un espesor • Una posición ...

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 PROTOCOLO DE CALIFICACIÓN DE INSTALACIÓN DEL REFRIGERADOR WHIRPOOL HOJA DE APROBACIÓN TÍTULO DEL PROTOCOLO Protocolo de Calificación de Instalación del refrigerador WHIRLPOOL CÓDIGO EQUIPO Eq.CC.021 DATOS GENERALES Equipo: Refrigerador Marca: WHIRLPOOL Tipo: -C LOCALIZACIÓN DEL EQUIPO Área cuarto de equipos Actividad Nombre DEPARTAMENTO FIRMA Fecha Elaboración del Protocolo Lourdes Cuevas Cosme Aseguramiento de Calidad ...

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SOLICITA CAMBIO DE CALIFICACION POR RAZONES QUE INDICA Causa Rol N° S. J. Juzgado de Policía Local de Arica (3º) , con domicilio en Arica, a Us., respetuosamente expongo y solicito lo siguiente: Que, solicito encarecidamente a US., tenga a bien, me pueda conceder el cambio de calificación ya que me interesa contar con mis antecedentes limpios, siendo esta infracción perjudicial para mi hoja de vida, la cual deseo mantener intachable, pues desde siempre he sido cuidadosa al...

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Caso de Gordon y la completa transformación de Continental Airlines. Preguntas de tarea. 1. ¿Qué se debe considerar para el éxito que Gordon Bethune tuvo al dar un giro a Continental, de ser una de las líneas aéreas con el peor desempeño en 1994, a una de las aéreas con el mejor desempeño a mediados del 2001? ¿cómo lo logro? Mencione tres o cuatro cosas que ofrezcan las mejores explicaciones? R/Se debe considerar el plan de personal para transformar la cultura de la compañía. Este éxito...

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utilizadas en el instrumento. La aplicación del PPG-IPG permite obtener cuatro variables en el PPG (Perfil de Personalidad), un valor resumen de estas cuatro puntuaciones (escala AUTOESTIMA) y otras cuatro en el IPG (Inventario de Personalidad), tal como fueron definidas por Gordon en estudios originales y que tuvieron en cuenta los hallazgos recientes sobre la estructura de la personalidad. En general, los rasgos pueden interpretarse como factores bipolares en los que una puntuación alta indicará...

888  Palabras | 4  Páginas

ENTIENDES POR PLANTILLA? Una plantilla es un tipo de documento que crea una copia de sí mismo cuando se abre, una plantilla puede tener la extensión .dotx o .dotm. Es un modelo para crear nuevos documentos. QUE ES LO QUE SE GUARDA EN UNA PLANTILLA? En una plantilla se guarda internamente el formato utilizado, es decir, el estilo de la fuente, el tamaño, etc., de todo el documento. CUAL ES LA PRINCIPAL CARACTERÍSTICA DE UNA PLANTILLA? La principal característica de una plantilla es que al...

523  Palabras | 3  Páginas

Usar plantillas PowerPoint proporciona diversas plantillas para varios fines, como álbumes de fotos, calendarios y programaciones, así como varios recursos para presentaciones. Al usar las plantillas, puede crear rápidamente presentaciones con buena apariencia. Al leer este artículo, aprenderá cómo crear una presentación usando una plantilla. Este artículo consta de las siguientes cuatro páginas. ¿Qué son las "plantillas"? Las plantillas son patrones para crear presentaciones. Dado que las...

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DESARROLLO DE LAS PLANTILLAS DOCUMENTALES DE RECEPCION, DESPACHO Y ENVIO REQUERIDAS POR LA COMPAÑÍA Una plantilla dispositivo o de interface, que suele proporcionar una separación entre la forma o estructura y el contenido. Es un medio o aparato o sistema, que permite guiar, portar, o construir, un diseño o esquema predefinido. Una plantilla agiliza el trabajo de reproducción o de muchas copias idénticas o casi idénticas (que no tiene que ser tan elaborado, sofisticado o personal). Si se quiere...

844  Palabras | 4  Páginas

1. Plantillas Una plantilla o dispositivo de interfaz, que suele proporcionar una separación entre la forma o estructura y el contenido. Es un medio o aparato o sistema, que permite guiar, portar, o construir, un diseño o esquema predefinido. Una plantilla agiliza el trabajo de reproducción o de muchas copias idénticas o casi idénticas (que no tiene que ser tan elaborado, sofisticado o personal). Si se quiere un trabajo más refinado, más creativo, la plantilla no es sino un punto de partida, un...

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PRESCRIPCCIÓN DE PLANTILLAS ORTOPEDICAS Una órtesis de pie, como se define previamente, es un dispositivo amovible que se coloca en el pie. Es usualmente una plantilla de tres cuarto de longitud, la cual se extiende desde el borde posterior del zapato a un punto justo posterior a las cabezas metatarsales. Una plantilla de longitud total, que cubra la suela completa del pie, es usada menos frecuentemente. La órtesis es a menudo contorneada para proveer un arco medial longitudinal y puede tener también...

580  Palabras | 3  Páginas

disfrutar de un medio  ¿Qué es una plantilla en Word y para que la se usa? Las plantillas en Word: es un documento especial que se puede usar como modelo para crear otros documentos del mismo tipo. Lo importante de las plantillas es que no hay necesidad de crear infinidad de documentos, sino unos pocos tipos que servirán como modelo.  Las plantillas: se usan para reducir el trabajo que se requiere para configurar un documento. Word tiene plantillas predefinidas para la mayoría de los tipos...

790  Palabras | 4  Páginas

29°Enero°2015 ¿Qué es una plantilla? Una plantilla es una forma de dispositivo que suele proporcionar una separación entre la forma o estructura y el contenido. Es un medio o un aparato que permite guiar, portar o construir un diseño o esquema predefinido. Una plantilla agiliza el trabajo de reproducción de muchas copias idénticas o casi idénticas (que no tiene que ser tan elaborado, sofisticado o personal). Si se quiere un trabajo más refinado, más creativo, la plantilla no es sino un punto de partida...

562  Palabras | 3  Páginas

SECRETARÍA DE EDUCACIÓN COORDINACIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS PLANTILLA DE PERSONAL |AULAS EXISTENTES | 3 |EN USO | 4 | |CICLO ESCOLAR | 2009-2010 | |NOMBRE |OCTAVIO PAZ |C.C.T. | 27DJN0706A...

777  Palabras | 4  Páginas

Estilos rápidos, use el comando Cambiar conjunto de estilos rápidos. Tanto la galería Temas como la galería Estilos rápidos proporcionan comandos Restablecer para que siempre pueda restaurar la apariencia del documento a la original contenida en la plantilla actual. [Título del artículo] [Subtítulo o resumen del artículo] Puede cambiar fácilmente el formato del texto seleccionado en el documento eligiendo una apariencia para el texto seleccionado en la galería Estilos rápidos de la ficha Inicio...

571  Palabras | 3  Páginas

 PLANTILLA PARA ANALIZAR INFORMACIÓN ¿Qué necesito saber? (Pregunta Secundaria) ¿Cuáles es la definición de valores? ¿Qué encontré? Los valores son principios que nos permiten orientar nuestro comportamiento en función de realizarnos como personashttp://elvalordelosvalores.com/definicion-de-los-valores/ Valores humanos y su definición, humildad es reconocer nuestras debilidades, cualidades y capacidades aprovecharlas para obrar en bien de los demás si decirlo. http://lupiglezpadilla...

781  Palabras | 4  Páginas

Plantilla experiencia laboral 1. En su opinión, ¿en qué medida el aprendizaje obtenido en su organización es significativo para su desempeño profesional? En su opinión, ¿en qué medida el aprendizaje obtenido en su organización es significativo para su desempeño profesional?   Demasiado Mucho Suficiente Poco Nada 2. En su opinión, ¿qué tan adecuado considera que es su sueldo en relación a la cantidad de trabajo que usted realiza en su organización? En su opinión, ¿qué tan adecuado considera...

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PLANTILLA PARA ETIQUETAS DE CD/DVD IMPRIMIBLES Hola compañer@s. En esta ocasión voy a explicaros como realizar una plantilla para crear etiquetas imprimibles en CD/DVD.Se puede utilizar para etiquetas de papel o para imprimirlas directamente sobre el disco (debe de ser “printable”...

550  Palabras | 3  Páginas

continuación, le ofrecemos una sencilla guía con los pasos básicos para crear sus propias tarjetas de presentación. 1. Seleccionar una plantilla Puede crear tarjetas de presentación con Publisher o con Word, así que elija una plantilla de tarjeta de presentación para el programa que desee utilizar. Plantillas de tarjeta de presentación en Publisher Plantillas de tarjeta de presentación en Word 2. Personalizar las tarjetas Tanto si va a usar Word como si va a utilizar Publisher, se recomienda...

649  Palabras | 3  Páginas

Plantilla de Definición del Alcance del Proyecto ___________________________________________ [Nombre del Proyecto] Definición del Alcance ____________________________________________________________________ Preparado por: [Nombre] Fecha de Publicación: [dd/mm/aaaa] ____________________________________________________________________ Contenido Introducción 2 Descripción del proyecto 2 Antes de desarrollar el Alcance...

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SUBSECRETARIA DE PLANEACION EDUCATIVA DEPARTAMENTO DE ESTADÍSTICA PLANTILLA DE PERSONAL Y ESTADÍSTICA |CICLO ESCOLAR 2007-2008 | |REGION | |ACAPULCO | EDUCACIÓN PRIMARIA ...

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Anexos Los documentos, informes, normas, etc. que se consideren relevantes se incluyen aquí y no en el cuerpo de la investigación. Aunque se debe tener presente que un amplio volumen de anexos no modifica la calificación principal de la investigación. ...

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artículos deportivos, etc.). c) Cargos pendientes del día (en algunos casos se tuvo algún cargo de desayuno y este aun no se ha cargado a la cuenta). d) En caso de que la habitación tenga servicio de bar, se envía a una persona a realizar el inventario respectivo. e) Imprimir un estado de cuenta y pedir amablemente su revisión por parte del cliente. f) Pedir la tarjeta de crédito del huésped y cobrar, regresar el voucher anterior al cliente. En caso de haber pagado en efectivo y tener...

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Hecho en puro cuero Manejo y control de los inventarios Complejo Tecnológico para la Gestión Agroempresarial 2013 Introducción Actualmente las organizaciones se enfrentan a gran cantidad de preocupaciones y retos para superar el cambio generado por la globalización. Dentro de estas preocupaciones se encuentra la necesidad de diseñar e implementar, estrategias que conlleven a tener un buen manejo de los inventarios dentro de la organización para lograr así nuestros...

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Inventario de Obra Por medio de esta aplicación, el profesional tendrá la posibilidad de llevar un inventario de los materiales y herramientas que posee en la obra. Requerimientos El nivel de seguridad de Microsoft Excel de Office 2003, por defecto, está determinado como Alto, desactivando de esta forma las macros que posee la aplicación y no teniendo posibilidad de utilizarlas. Si desea hacer uso de las mismas, diríjase al menú Herramientas y seleccione Macro/ Seguridad... Se abrirá la...

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AUDITORÍA 2 [TOMA FÍSICA DE INVENTARIOS] ALVIS, Yuselis RODRÍGUEZ, Norghycelena SÁNCHEZ, Edgar [TOMA FÍSICA DE INVENTARIOS] AUDITORÍA 2 INSTRUCTIVO PRESENTADO POR LA GERENCIA: Objetivos: El propósito de la toma física consiste en determinar: Que los artículos existan físicamente Que las cantidades registradas coincidan con las cantidades en existencia a la fecha del inventario Que los artículos que componen el inventario se encuentren en condiciones aptas para su venta ...

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GORDON. El perfil de la personalidad de Gordon (PPG) y el Inventario de la personalidad de Gordon (IPG), proporcionan una medida de fácil obtención, de ocho aspectos de la personalidad, importantes en el funcionamiento diario de una persona normal. Estos ocho rasgos son relativamente independientes y psicológicamente significativos para la determinación de ajuste y de la efectividad del individuo en muchas situaciones sociales, educativas e industriales. Ambos instrumentos son propios para usarse...

3048  Palabras | 13  Páginas

EL INVENTARIO: son bienes tangibles que se tienen por las ventas en el curso ordinario del negocio para su posterior comercialización Es unos de los activos mas importantes en la empresa puede aparecer como balance general, al igual que el resultado global, el inventario final se resta del costo de mercancía disponible para la venta, y así obtener el costo de mercancía vendida durante un periodo determinado. Importancia: es importante ya que forman partes de las cuentas obtenidas de los...

805  Palabras | 4  Páginas

|I. Datos del Curso | |Nombre: Control de Inventarios. Logística. |Periodo: 2010-2 | |Cuatrimestre: Noveno |Clave: II-03CP0907 |Créditos: 7 | |Grupo: 9DV |Horario: 6-8 PM Lunes y...

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Ingeniería en gestión turística Gestión alojamiento turísticos Nicole Arredondo Osses (vespertino tercer año) 1.- ¿Qué significa el término calificación en turismo? Las calificaciones son grados que se le otorgan a los servicios de alojamiento turístico, de acuerdo a los requisitos de calidad que cumplen cuando se mide el nivel del servicio ofrecido por un prestador a un turista. Tipos de Calificaciones: Dentro de los distintos tipos de alojamientos turísticos, podemos encontrar...

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INFORME FINAL INVENTARIO DE LOS BIENES MUEBLES E INMUEBLES DE PROPIEDAD ESTATAL DEL HOSPITAL DE APOYO DE PALPA ANTECEDENTES.- El Inventario es el procedimiento que consiste en verificar físicamente, codificar y Registrar los bienes muebles con que cuenta cada entidad a una determinada fecha, con el fin de verificar su existencia real, contrastar su resultado con el registro contable, investigar las diferencias que pudieran existir y proceder a las regularizaciones que correspondan. Las entidades...

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| | | | | | | |2.5.- Control de inventarios | | | | | | ...

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INVENTARIO DE PREFERENCIAS UNIVERSITARIAS CUESTIONARIO PARA IDENTIFICAR EL ÁREA PROFESIONAL INSTRUCCIONES: A continuación se presenta una serie de actividades con las que establecerás una jerarquía de preferencias. Procede de la siguiente manera: califica con 6 la actividad que para ti tiene la mayor preferencia, la que sigue con 5, y así sucesivamente, hasta que el 1, que significa menor preferencia. En cada grupo de actividades que se te presenta no puedes repetir el número con el que has...

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GUIA DE ACTIVIDADES Semana Uno: El Inventario Septiembre 17 al 23 de 2.012 Tema Uno: “El Inventario” Tipo de Actividad: INDIVIDUAL Resultado de aprendizaje: Interpretar adecuadamente los conceptos relacionados con los diferentes tipos de inventarios. Duración de la actividad Producto a entregar 1. Elaboración de un Mapa Conceptual. Forma de entrega 1. Elaboración Conceptual. Foro de un Mapa Temático – Diez (10) horas 2. Participar en el Temático – Semana Uno. 2. Participar en...

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INVENTARIO PREESCOLAR TRES 2014-2015 MATERIAL ADQUIRIDO EN ESTE CICLO ESCOLAR 2014 1 Juegos de hipos hungry hungry 2 juegos de formas con platillas 1 pizarron de agua con lápiz para agua 2 puzzle de mosaico artístico 1 juego de bloques de hielo Caja de madera con rompecabezas: 1 mini mause con 16 pzs. 1 jack el pirata con 12 pzs 2 doctora juguetes con 16 pzs cada uno 1 caja de madera con 5 diferentes rompecabezas: 3 jack el pirata con 24 pzs 1 princesita sofia con 24 pzs. 1 jack...

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Resumen Capitulo 5 Revisión de los enfoques de calificación del TAT. Si se acepta la hipótesis del determinismo se podrá realizar cualquier prueba en relación a una gran variedad de aspectos y dado que cada dimensión esta por necesidad en función de la personalidad de la persona examinada, es posible que se obtengan resultados. Para propósito de investigación es necesario contar con un grupo de categorías con un entramado muy fino. Tener muy pocas variables, o ninguna, dejara al psicólogo...

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| |[pic] | |CURSO: Administración y Control de Inventarios | |TUTOR: Sandra Carolina Peña Bautista | |MODALIDAD: Virtual...

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Marjory Gordon, PhD, RN, FAAN professor emeritus profesor emérito [pic] EDUCATIONAL HISTORY HISTORIA PARA LA EDUCACIÓN ▪ PhD - Boston College Doctor en Filosofía - Boston College ▪ MS - Hunter College of the City University of New York MS - Hunter College de la City University de Nueva York ▪ BS - Hunter College of the City University of New York BS - Hunter College de la City University de Nueva York RECENT PUBLICATIONS PUBLICACIONES RECIENTES Articles Artículos ...

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Bellas Artes. Gordon junto a otros compañeros como Exequiel Plaza, Laureano Guevara, Agustín Abarca, Enrique Bertrix y Pedro Luna, que Más tarde conformaron la Generación del ‘13, fueron alumnos del maestro español, que tuvo una enorme influencia sobre ellos. En 1922 se incorporó como profesor de la Academia de Bellas Artes de Valparaíso. Entre 1936 y 1944, año de su muerte, vivió en Viña del Mar, donde se desempeñó como profesor de la Academia de Bellas Artes. Trayectoria Gordon rompió abruptamente...

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MARJORY GORDON Patrones funcionales de salud Morales Granados Joanna Elizabeth Morales Mireles Karen Astrid Rendón Barranco Joel Trujillo Valadez Sofía Zunogui MARJORY GORDON Teórica y profesora estadounidense, que creó una teoría de valoración de enfermería conocida como “Patrones funcionales de salud”. Es líder internacional en esta área de conocimiento en enfermería. Fue la primera presidenta de la NANDA y ha sido miembro de la Academia Americana de Enfermería desde 1977. El sistema de valoración...

540  Palabras | 3  Páginas

Marjory Gordon Es una teórica y profesora que creó una teoría de enfermería conocida como patrones funcionales de salud de Gordon (Gordon'sfunctionalhealthpatterns). Es líder internacional en esta área de conocimiento en enfermería. Fue la primera presidenta de la NANDA. Ha sido miembro de la Academia Americana de Enfermería desde 1977 y fue nombrada «Leyenda Viviente» por la misma organización en 2009. La Dra. Gordon es profesora emérita de enfermería en el Boston College, en Chestnut Hill,Massachusetts...

924  Palabras | 4  Páginas

Desarrollo de cada problema o Incluir fórmula y desarrollo de los cálculos o Problemas sin desarrollo obtienen CERO PUNTOS • Presentar resultado final Valor para Segundo Parcial: 5% de la calificación final del 2º parcial Fecha de Entrega: 06 Marzo 2012 Inventarios 1. If the transit time is eleven days and the annual demand for an item is 10,000 units, what is the average annual inventory in transit? 2. Given the following % costs of carrying inventory, calculate...

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Amy Gordon Halminton fue una mujer que nació en 1892 y fallece en 1967. Según Munuera, “nacida en una familia de clase alta, realizó sus primeros estudios en su casa y obtuvo una Licenciatura en Letras en BRYN Mawr en 1914. Fue educadora, consultoray escritora. Después de su trabajo en Inglaterra durante la I Guerra Mundial trabajo en Denver (Colorado) para la Cruz Roja Americana. Allí conoció a Mary Richmond, que larecomendó a la COS de New York. En 1923, después de tres años como trabajadora de...

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Marjory Gordon Es una alumna del Hospital Mount Sinai de la Escuela de Enfermería. Obtuvo su licenciatura y maestría de Hunter College de la City University de Nueva York y su doctorado de la Universidad de Boston. La doctora Gordon fue la primera presidenta de la North American Nursing Diagnosis Association y ha sido miembro de la Academia Americana de Enfermería (AAN) desde 1977. En 2009, fue seleccionada como una leyenda viva por AAN. Este premio es uno de los más altos honores en la enfermería...

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rentabilidad de la empresa, ya que el objetivo principal de la organización debe ser incrementar la productividad de las tareas de ejecución Ámbito de supervisión: de un mando es el número de subordinados directos que tiene. PLANIFICACIÓN DE RRHH Y PLANTILLAS: Técnica para la provisión y demanda de empleados necesarios. Ventajas: - Mejorar la utilización de los RR.HH. - Economizar las contrataciones. - Permitir la conciencia de esfuerzos del departamento de personal. - Expandir la base de datos...

731  Palabras | 3  Páginas

TEORÍA DE GORDON (Teoría de Gordon Willard Allport sobre la personalidad) Gordon Willard Allport (1897-1967) fue uno de los principales representantes de la teoría de la personalidad de los rasgos. Consideró que los rasgos existían en el sistema nervioso como estructuras que guiaban la conducta congruente en diversas situaciones. Definió a un rasgo como la dimensión  perdurable de características de la personalidad; gracias a esa dimensión se distinguen las personas entre si. La propuesta de...

573  Palabras | 3  Páginas

GORDON W. ALLPORT (1897-1967) PSICOLOGIA PERSONALISTA Allport al hablar del yo se refiere al propium (experiencias del yo; como se conoce y se percibe) el cual evoluciona gradualmente, conforme el niño crece; desempeña un papel principal en su adaptación al ambiente; un propium desarrollado incluye atributos como una autoimagen en evolución, luchas propias, amor propio y saber enfrentarse a situaciones en forma racional, Allport cree que debemos reconocer al yo como el núcleo de la personalidad...

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VALORIZACION EMPRESAS GUIA N° 2 MODELO DE GORDON Y APLICACIONES MODIGLIANI Y MILLER 1.- Suponer la existencia de una empresa sobre la que se posee la siguiente información durante el período comprendido entre el 01/01/2005 y el 31/12/2005: Utilidad Neta = 8 millones. Inversión = 5,6 millones N° de acciones = 24.000 Se sabe, además que los dividendos crecerán durante 2006 y 2007 a una tasa g1 = 10% y a partir del 2008 y a perpetuidad crecerán a una tasa g2 = 8%. Tasa de costo de capital...

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Marjory Gordon Marjory Gordon Nombre de nacimiento Marjory Gordon Nacimiento siglo XXI Fallecimiento 29 de Abril 2015 Boston, Massachusetts (USA) Nacionalidad estadounidense Alma máter Universidad de la Ciudad de Nueva York Ocupación Enfermera, teórica, escritora,profesora Obras notables Daughter of Strangers Nursing Diagnosis Manual of Nursing Diagnosis Título Doctora en Enfermería [editar datos en Wikidata] Marjory Gordon fue una teórica y profesora estadounidense, que creó una teoría de valoración...

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Es 1972 y es la primera vez que vemos a Marlon Brando salir de las sombras convertido en El Padrino. Y es precisamente Gordon Willis quien aceptó el oficio de fotografiar las tres entregas cinematográficas más famosas en la historia del cine sobre la mafia italiana. Gordon Willis se inventó ese tono oscuro, particular, que hace apenas visible el lugar donde El Padrino se ocupa de sus negocios y de su familia, y que contrasta con la iluminación natural de las fiestas de iniciación de cada película...

959  Palabras | 4  Páginas

bibliografía actual con respecto a las Tendencias y Teorías de Enfermería hemos optado por elegir como modelo para la práctica asistencial del Consorcio Hospital General el que emerge de las Teorías de Virginia Henderson y Dorothea Orem y Marjory Gordon. Necesidades de VIRGINIA HENDERSON “Se define necesidad como un requisito necesario para la vida. Las necesidades están relacionadas entre sí y cuando se alteran puede afectar a todo el individuo. Cada persona cubre las necesidades en función...

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VALORACIÓN PATRONES FUNCIONALES M. GORDON Ángeles Sáez Antonio Paredes 1. • Valoración: primer paso para determinar el estado de salud • Es necesario que sea exacta y completa • Orientada hacia las respuestas situacionales, afrontamiento de procesos vitales y recursos del paciente • Elementos condicionantes que influyen en la valoración: – Estructura teórica: conocimientos clínicos, humanistas y de la propia disciplina – Capacidad de interacción, adquisición de habilidades de comunicación – Habilidades...

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Gordon Allport 1897 - 1967 Gordon Allport nació en Montezuma, Indiana en 1897 y era el menor de cuatro hermanos. Era un chico tímido y estudioso. Vivió una infancia solitaria. Su padre era un médico rural y como era de esperar Gordon creció entre pacientes y enfermeras y toda la parafernalia de un hospital en miniatura. Está claro que todo el mundo trabajaba duro para salir adelante. Por otra parte, su vida fue tranquila y poco sorprendente. Allport recibió su licenciatura en psicología en 1922...

1405  Palabras | 6  Páginas