Resultados De Test Kuder ensayos y trabajos de investigación

 Test de preferencias vocacionales Kuder Ficha técnica Nombre de la prueba: Kuder Escala de preferencias vocacionales Autor: Frederic Kuder. Edad de aplicación: a partir de los 15 años de edad, en adolescentes y adultos Forma de administración: individual o colectiva Duración aproximada de la prueba: No hay límite de tiempo (1 hora aprox.) Tipo de prueba: Cognoscitiva/ estandarizada/ objetiva/vocacional Descripción de la prueba: es una prueba objetiva que permite descubrir las áreas...

1679  Palabras | 7  Páginas

TEST VOCACIONAL (En cada casillero marca sólo una opción) |1 |Ser un(a) artista | |2 |Dirigir la crianza de ganado | |3 |Conocer datos útiles para navegar en internet | ...

1067  Palabras | 5  Páginas

PSICOTÉCNICA PEDAGÓGICA ELABORADO POR MTRA. ARACELI HERNÁNDEZ PADILLA TEST DE KUDER. Forma C La versión original de la Forma C se constituyó por 504 ítems, agrupados en 168 tríadas de elección forzosa en que el sujeto elegía cuál de los 3 representaba la actividad que más le gustaría realizar y cuál menos. “Cada respuesta, marcada por el examinado equivale a un punto, sin considerar si es negativa o positiva. Estos se suman, y el resultado es el puntaje total del área tabulada” (Fernández y otros, 1979...

1209  Palabras | 5  Páginas

KUDER AH PREFERENCIA PERSONAL Los percentiles 75 y 25 se consideran líneas divisorias para clasificar los puntajes en altos y bajos. Un puntaje alto en la Escala de Preferencias – Personal indica que el examinado muestra una preferencia mayor para un determinado tipo de actividad que la mayoría de las personas de su sexo, edad y nivel cultura, lo cual no quiere decir necesariamente que su participación en este determinado tipo de actividad sea mayor a la del término medio. Cuando...

1119  Palabras | 5  Páginas

Test de Preferencias Vocacionales de Kuder Desarrollo Histórico del Instrumento. Los primeros antecedentes del instrumento desarrollado por George Frederick Kuder en la Universidad de Ohio se remontan a 1934, cuando un Inventario de Intereses Vocacionales Experimental de 40 ítems conformados por 5 actividades que debían ordenarse de mayor a menor interés fuera aplicado a una muestra de 500 estudiantes de dicha universidad. Para su construcción, G.F. Kuder clasificó los intereses de acuerdo...

1290  Palabras | 6  Páginas

Informe Resultados de los test 06 de Marzo del 2012 María Arango pineda 10B Superior Izquierdo Cerebral | Inferior Izquierdo Límbico | Inferior Derecho Límbico | Superior Derecho Cerebral | 84 | 90 | 72 | 88 | DIAGNOSTICO TCT TEST DE INTELIGENCIA EMOCIONAL Resultado del test Muestras un nivel medio de inteligencia emocional | TEST DE PERSONALIDAD Resultados de la prueba Nombre de la prueba: Test de personalidad de 16 factores. | Los siguientes...

1505  Palabras | 7  Páginas

11/2/2015 Resultado Test Informacion del Test Total preguntas 35 Tiempo minutos 35 Porcentaje aprobacion   Puntaje aprobacion 28 Resultado: Aprobado. Tiempo utilizado Puntuacion (%) 11 minutos 28 segundos Nro   Pregunta Puntuacion Total correctas 33 R Total incorrectas 33 2 Su respuesta Respuesta correcta 1 ¿Por qué es importante usar zapatos apropiados cuando conduce? (a) Para tener un adecuado control de los pedales.  (a) Para tener un adecuado control de los pedales...

1698  Palabras | 7  Páginas

Intereses Vocacionales KUDER Escala de preferencias PERSONAL Descripción  Comprende 5 áreas relacionadas con distintos tipos de actividades. A. Preferencia por trabajos en grupo B. Preferencia por situaciones estables y familiares C. Preferencia por trabajos de orden intelectual o teórico D. Preferencia por situaciones no conflictivas E. Inclinación para dirigir o dominar a los demás V Escala de Verificación Se complementa con KUDER Vocacional APLICACIÓN Instrucciones: ...

1100  Palabras | 5  Páginas

REGISTRO DE PREFERENCIAS VOCACIONALES DE KUDER (FORMA C) Adaptación por Leonard S. Higueras y Charles Uculmana S. NO ESCRIBA NADA EN ESTE CUADERNILLO INSTRUCCIONES En las páginas de este cuadernillo encontrara una lista de actividades. Estas actividades están agrupadas de tres en tres. Lo que Ud. tiene que hacer es lo siguiente: 1st. Leer entre las tres actividades que contiene cada grupo. 2nd. Elegir entre esas tres la actividad que prefiere o le agrada más y la actividad que...

4382  Palabras | 18  Páginas

“ESCALA DE PREFERENCIAS KUDER” -VOCACIONAL- Es la prueba psicométrica más usada en el continente americano, incluyendo Estados Unidos de América. Su Objetivo principal: “Es descubrir las áreas generales donde se sitúan los intereses y las preferencias del individuo”. A través de sus aptitudes, motivación y habilidades que les ayuden a tomar la mejor decisión hacia la orientación de sus futuros estudios y en la elección de su carrera profesional. Los resultados cuantificados en percentiles, que...

1398  Palabras | 6  Páginas

INFORME KUDER (Escala de preferencias vocacional) DATOS DE IDENTIFICACION Nombre: Eréndira Citlalli Aguilar Avilés Edad: 17 años Fecha de nacimiento: 23 de junio de 1997 Aplicado por: Alesa Sánchez MOTIVO DE CONSULTA Orientación vocacional. OBSERVACIONES Durante la aplicación del cuestionario se mostró bastante cooperativo, sin muestras de ansiedad. Contesto con seguridad los reactivos. RESULTADOS Perfil de preferencias vocacional “V” Validez. Se obtuvo un valor de 21 en esta sección lo cual...

551  Palabras | 3  Páginas

------------------------------------------------- Orientación Vocacional y Personal Sol Nayeli Osuna Falcón Lic. en Psicología Educativa Kuder Escala de Preferencias Personales y Vocacionales Este test es útil para que los estudiantes puedan realizar un estudio organizado de las ocupaciones, seleccionar una carrera y orientar las actividades formativas y vocacionales para encontrar mayores satisfacciones actuales y futuras. Sus usos específicos son: a) señalar aquellas vocaciones que...

914  Palabras | 4  Páginas

FICHA TÉCNICA ESCALA DE PREFERENCIAS KUDER VOCACIONAL Y PERSONAL I. GENERALIDADES NOMBRE DEL TEST: Escalas de Preferencias Kuder Vocacional y Persona AUTOR: Frederic Kuder Objetivo del Test: describir las áreas generales donde se sitúan los intereses y preferencias del individuo. ANTECEDENTES: hasta el presente se venían interpretando los resultados de la aplicación del Kuder Vocacional de acuerdo con la investigación estadística original realizada por Woyno y Oñoro. Basados en que...

1689  Palabras | 7  Páginas

CONFIABILIDAD La confiabilidad (o consistencia) de un test es la precisión con que el test mide lo que mide, en una población determinada y en las condiciones normales de aplicación. El termino confiabilidad se refiere a la consistencia de las puntuaciones obtenidas por las mismas personas cuando se les examina en distintas ocasiones con el mismo test, con conjuntos equivalente de reactivos o en otras condiciones de examinación. Decimos que un test es confiable cuando al aplicarlo dos o más veces al...

1058  Palabras | 5  Páginas

I. Marco Teórico A) Nombre: Escala de preferencias- personales B) Autor: Dr. Frederic kuder c) Objetivo de la medición: ayuda a describir la manera como le gustaría trabajar al individuo en determinadas circunstancias. d) Antecedentes: el estudio de los intereses en su relación con las actividades ocupacionales puede enfocarse de distintas maneras. Así por ejemplo: el Dr. Edwar k. strong Jr., psicólogo de la universidad de stanford, aborda el problema analizando una 40 actividades, tales como...

640  Palabras | 3  Páginas

FICHA TECNICA KUDER PERSONAL Titulo original: Kuder Form AH – Personal Preference Record Titulo traducido: Kuder Escala de preferencias Personal Forma AH Autor: G. Frederic Kuder Editorial: Manual Moderno Formas y grupos a los que puede aplicarse: Individual y colectiva. A partir de los 16-17 años de edad. Formato: Cuestionario de elección forzada en triadas. Fecha de publicación: 1999 Costos del material de la prueba: 15 protocolos a $330 Tiempo requerido para la aplicación: 45-50 min. ...

1609  Palabras | 7  Páginas

Universidad de Yale. Esta investigación buscaba identificar las características de los comunicadores (fuentes), las comunicaciones (mensajes persuasivos), y las audiencias que unidos influyen en la persuasión. En ellos se encuentran los siguientes resultados que generalmente se resisten a la prueba del tiempo y a las investigaciones posteriores: 1- Los expertos son más persuasivos que los no expertos. Los mismos argumentos llevan más peso y parecen tener toda la razón cuando los dicen personas que...

1613  Palabras | 7  Páginas

PSICOLOGICO DE LA ESCALA PERSONAL DE KUDER I.- FICHA DE IDENTIFICACION Nombre: Irma Graciela Moreno González Edad: 19 años Sexo: Femenino Fecha de Nacimiento: 29 de julio de 1994 Lugar de Nacimiento: Tampico Tamaulipas Escolaridad: Universidad Fecha de Aplicación: 1 de mayo del 2014 II.- CONDUCTA DEL SUJETO ANTE LA SITUACION DE LA PRUEBA El sujeto se mostró impaciente y distraída ya que las condiciones ambientales no eran las adecuadas. III.- RESULTADOS OBTENIDOS NOMBRE DEL AREA PERCENTIL ...

1637  Palabras | 7  Páginas

KUDER - C I S A B E L A S A N TA N A 1 4 - 0 4 3 8 KUDER FORMA C REGISTRO DE PREFERENCIAS VOCACIONALES • Autor: G. Frederic Kuder (1960) • Aplicacion: Individual y colectiva • Objetivo: Evaluar las condiciones de desempeño que el individuo considera deseables. Es útil para que los estudiantes puedan realizar un estudio organizado de las ocupaciones, seleccionar una carrera y orientar las actividades formativas y vocacionales para encontrar mayores satisfacciones actuales y futuras • Tiempo de...

807  Palabras | 4  Páginas

KUDER AH PREFERENCIA PERSONAL Obtención del perfil: 1. El puntaje en la serie V (Verificación): De 53 o más.- indica que el examinado hizo demasiadas perforaciones, puesto que el puntaje de 52 es el máximo que se puede obtener en esta serie. En tal caso hay que llamar la atención sobre la necesidad de seguir estrictamente las instrucciones y repetir la prueba. Entre 46 y 52.- indica que la prueba puede considerarse Válida. Es igual a 43, 44 y 45.- se considera provisionalmente como dudoso...

1724  Palabras | 7  Páginas

QUINTANA ROO INGENIERÍA EN BIOTECNOLOGÍA METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN PROYECTO -FINAL- EDGAR NOE TEC CAAMAL 15 DE AGOSTO DE 2011 DR. VERÓNICA VIZCAÍNO OCHOA ¿Qué tan confiables son los resultados obtenidos en una prueba (test) de detección de VIH? Introducción El Virus de inmunodeficiencia adquirida -VIH- provoca la destrucción de las defensas del organismo y puede desarrollar el Síndrome de Inmunodeficiencia Adquirida –SIDA-. Que es la etapa en que...

1449  Palabras | 6  Páginas

cita a las 9:00 a.m llega retrasada por 15 minutos se ve apenada por la puntualidad, su vestimenta es jeans claros, botas de piso azules, blusa azul claro, cabello suelto y ligeramente alborotado. Se le dice cómo va a ser el proceso que se le aplicara test vocacionales en el trascurso de los siguientes tres meses, ella se muestra interesada y curiosa. HISTORIA VOCACIONAL Preescolar: Ella era introvertida pero a la vez inquieta iba más avanzada que sus compañeros y terminaba con más rapidez...

1527  Palabras | 7  Páginas

EXAMINADOR 1.- Habilidades Mentales Primarias. 19/05/2013 Practicas escolares. Karen Núñez 2.- Escala de Wechsler de inteligencia para adultos-III (Wais-III) 15/06/2013 Practicas escolares. Karen Núñez 3.- Test de Matrices Progresivas Escala General (Raven). 02/07/2013 Practicas escolares. Karen Núñez OBSERVACIONES Estas aplicaciones se realizaron por motivo de prácticas escolares al examinado Edder, no hubo ningún...

818  Palabras | 4  Páginas

11/FEBRERO/2011 Figura humana de goodenoug Autor psicóloga: Florence goodenoug Test: escala de inteligencia de f. goodenoug Función: es una técnica para medir la inteligencia general por el análisis de la representación de la figura humana; como a la vez para el estudio de la personalidad, medio de la misma. El niño al trazar una figura humana no dibuja lo que ve si no lo que sabe de ella, es decir, es una expresión de su repertorio conceptual, ´´sabe´´ crecer con edad mental en lo que refleja...

782  Palabras | 4  Páginas

TEST DE RAVEN JAIME BERNSTEIN TEST DE MATRICES PROGRESIVAS DE RAVEN Objetivo General Medir inteligencia, capacidad intelectual, habilidad mental general, por medio de la comparación de formas y el razonamiento por analogías. utilizar habilidades -Perceptuales (discriminar) -De observación -Razonamiento analógico Es un test libre de influencia cultural, no verbal, no manual, no toma mucho tiempo aprox. 45 min. y con varias formas de aplicación. ASPECTOS TEÓRICOS abstracción y comprensión de...

626  Palabras | 3  Páginas

pestaña PRUEBA, que cambia de color 9.2.- Aparecerá la Batería de pruebas que se te ha asignado 10.- Desarrollando las Pruebas o Test asignados Haremos las siguientes pruebas: 10.1. Prueba 0004 de Test Verdadero / Falso 10.2. Prueba 0003 de Test Vocacional de Kuder 10.1.- TEST VERDADERO / FALSO 10.1.1.- En cada Prueba hay un libro con un lápiz (Tomar Test) , que se encuentra ubicada en la parte derecha de cada prueba 10.1.2.- Aparecerá el siguiente formato 10.1.3.- Contestar las...

1020  Palabras | 5  Páginas

TITULILLO: INFORME DE RESULTADOS DE LA ESCALA DE PREFERENCIAS PERSONALES DE KUDER. Resultados de la Escala de Preferencias Personales de Kuder. Irving Rafael Kuyoc Sandoval Medición y Evaluación de la Personalidad Facultad de Psicología Universidad Autónoma de Yucatán Mtra. Estrella Vázquez. Mérida, Yucatán, Febrero, 2011 Ficha de descripción. Nombre: Irving Rafael Kuyoc Sandoval. Edad: 20 años. Sexo: Masculino. Fecha de nacimiento: 23 de noviembre de 1990. Escuela...

918  Palabras | 4  Páginas

Introducción Para comenzar la Escala de Intereses Vocacionales fue creada por el Dr. Frederic Kuder, quien realizó investigaciones extensas acerca de los intereses como propulsores del desarrollo y encontró que cuando las personas realizan actividades que les interesan su productividad aumenta y se desempeñan mejor en ellas. Los primeros antecedentes del instrumento desarrollado por George Frederick Kuder en la Universidad de Ohio se remontan a 1934, cuando un Inventario de Intereses Vocacionales...

1277  Palabras | 6  Páginas

Áreas que Explora: El inventario está dividido en 4 sub tests más un sub test de mentira, ellos son: Sub test L (Mentira): Indica falta de consistencia en los resultados por lo que el inventario queda invalidado. Sub test Si Mismo: Los puntajes altos indican valoración de sí mismo y altos niveles de aspiración, estabilidad, confianza, adecuadas habilidades sociales y atributos personales. Sub test Social Pares: Una puntuación alta indica que el sujeto posee mayores dotes y habilidades...

1415  Palabras | 6  Páginas

Tus resultados Sus resultados   Convencionalismo Apertura a la Experiencia Desorganización Minuciosidad Introversión Extroversión Antipatía Afabilidad Estabilidad Emocional Neuroticismo ¡Enlaces a tus resultados! ¡Envía por correo electrónico, tus resultados a un amigo! ¿Esto me dice, acerca de qué aspectos de personalidad? Ha habido mucha investigación acerca de cómo las personas describen a otros, y han sido encontrados cinco dimensiones primordiales de la personalidad humana. Son referidos...

609  Palabras | 3  Páginas

Nombre: Test de matrices progresivas (RAVEN) Autor, año y origen: Desarrollada por J.C.Raven impresa por primera vez en 1936.Dos años después la prueba obtuvo su forma definitiva y estaba tipificada. Antecedentes: Después fueron publicadas: la escala para niños de 3 a 10 años y adultos deficientes en 1938, una revisión de la escala general de 1938 en 1956 y una escala para niveles superiores. Se construyó sobre la hipótesis base de que si los principios de Spermann, eran correctos podría...

1348  Palabras | 6  Páginas

 FACULTAD DE CIENCIAS QUIMICAS E INGENERIAS Q.F.B LABORATORIO DE MICROBIOLOGIA PRACTICA #4 TINCIÓN DE GRAM Y MORFOLOGÍA MICROSCÓPICA. RESULTADOS. 1. TINCIÓN DE GRAM Estreptococos Aureus E.Coli CUESTIONARIO. 1. Diga que importancia tiene la técnica de coloración de Gram: Permite observar bacterias que son causante de producir el cuadro clínico como son cocos Gram positivo...

790  Palabras | 4  Páginas

RESULTADOS NOMBRE NIVEL DE AUMENTO Mixed flagelas 40x Barticella 10x Arcella 40x Mixed Protozoa 10x Plasmodium Vivax 100x Mixed Sarcodina 10x Rodiolaria 10x Ameba Proteus 40x Paramecium caudatum 10x Foraminífera 5x Muestra de agua mezquitera 40x Cuestionario Defina los siguientes conceptos: cilios, cirro, membrana ondulante, teca, loriga y quiste. Cilios: son prolongaciones celulares cortas semejantes a pelos que revisten la superficie de numerosas células eucariontes. Cirro: son cilios...

530  Palabras | 3  Páginas

¿Qué tan vulnerable es usted para el estrés? Marque de 1 (siempre se aplica a usted) a 5 (no se aplica a usted), según la precisión de cada declaración aplicada a su estilo de vida. Siempre Verdadero Con frecuencia Verdadero A veces Cierto Rara Vez Nunca Verdadero 1. Yo como por lo menos una comida caliente y balanceada al día 2. Yo tengo de 7 a 8 horas de sueño por lo menos 4 días a la semana 3. Yo tengo por lo menos 1 persona que vive cerca a quien puedo pedir...

1129  Palabras | 5  Páginas

TEST DE MATRICES PROGRESIVAS (RAVEN) Objetivo General: Medir inteligencia, capacidad intelectual, habilidad mental general. Por medio de la comparación de formas y el razonamiento por analogías. Generalidades: Es un test lacunario, no cultural, no verbal, no manual, interesante y sencillo; resulta económico en personal, tiempo y material; ya que puede ser utilizado en varias aplicaciones, a excepción del protocolo de respuestas. Puede ser auto administrado o de administración individual o...

701  Palabras | 3  Páginas

Pertenece a: Acervo General - ITESO Descripción: 968-426-926-9 Autor(es): Kuder, Frederic (ed.) - Id.: 37953643Idioma: spa - Versión: 1.0Estado: Final Tipo: 1 test psicológico (ver inventario anexo) - Palabras clave: 153. 94 KUD - Tipo de Interactividad: Expositivo Nivel de Interactividad: muy bajo Audiencia: Estudiante - Profesor - Autor - Estructura: AtomicCoste: no Copyright: sí Formatos: 1 test psicológico (ver inventario anexo) - Requerimientos técnicos: Browser: Any - Fecha...

7290  Palabras | 30  Páginas

Así, por ejemplo, se entregan documentos como: - Apoyo vocacional en la elección de carreras - Guía de sitios de internet con contenido vocacional   Este test consta de 168 preguntas, las cuales no requieren ser respondidas de forma inmediata, pues podrás dejarlo inconcluso y finalizarlo en otro momento. La calidad de los resultados obtenidos dependerá de la sinceridad y dedicación con la que respondas cada una de las preguntas formuladas. Este formulario tiene por objeto ayudarle a descubrir...

3934  Palabras | 16  Páginas

1.-- Los test o pruebas para medir la capacidad motriz, o si se prefiere la condición física, nos los vamos a encontrar fundamentalmente en dos contextos:     1º. En el del rendimiento deportivo -a cualquier nivel- aparecen como medio para conocer el estado de los deportistas en un momento dado y, por tanto, el efecto del entrenamiento seguido hasta ese momento. Toda esta fuente de conocimiento surge de la comparación entre los resultados alcanzados en dichos test antes y después de un cierto periodo...

897  Palabras | 4  Páginas

La función básica de los test psicológicos consiste en medir diferencias entre los individuos o entre las reacciones del mismo individuo en distintas ocasiones es, pues, evidente que los test psicológicos que realizamos a los estudiantes se emplean corrientemente en la solución de una amplia variedad de problemas prácticos sin embargo, no se debe perder de vista el hecho de que también están cumpliendo importantes funciones en la investigación. Se le aplicaron 4 test psicológicos y una entrevista...

696  Palabras | 3  Páginas

Test Test es una palabra inglesa aceptada por la Real Academia Española (RAE). Este concepto hace referencia a las pruebas destinadas a evaluar conocimientos, aptitudes o funciones. La palabra test puede utilizarse como sinónimo de examen. Los exámenes son muy frecuentes en el ámbito educativo ya que permiten evaluar los conocimientos adquiridos por los estudiantes. Los exámenes pueden ser orales o escritos, con preguntas de respuestas abiertas (donde el estudiante responde libremente) o preguntas...

752  Palabras | 4  Páginas

Tendrás que ser muy sincero en las respuestas, además si deseas saber tu temperamento básico, tendrás que buscar en las emociones de tu mente y específicamente en momentos punta de tu comportamiento. Los resultados podrían variar, entendiendo que ser de un temperamento equivale a un resultado del 100% en el total de respuestas. O bien es mas posible sacar el 60% de uno temperamento y 40% de otro. Incluso son posibles porcentajes aun mas variados de hasta tres temperamentos. Instrucciones: (Para...

561  Palabras | 3  Páginas

 Resumen En esta práctica se trabajo con corrientes y resistencias, las cuales mediamos mediante un téster digital y analógico donde se tenía que escoger la escala adecuada para las medidas a realizar. También se hicieron montajes de circuitos en serie y en paralelo sobre un tablero donde conectaron las resistencias en serie y en paralelo, a las cuales se midió el voltaje, la corriente y se le calculo la potencia disipada. Metodología Experimental Experimento #1: En el tablero...

835  Palabras | 4  Páginas

cognitivo afectivo ------------------------------------------------- Nombres y Apellidos: Ralf Zuñiga Accostupa Bloque: FBA-DESHUM Después de reflexionar sobre los resultados de los tests, responda honestamente las siguientes preguntas sustentando cada una de ellas con ejemplos de su vida cotidiana. 1. Por cada uno de los test, mencione y explique a través de ejemplos, ¿Qué características personales que antes no reconocía en sí mismo ha podido identificar? En el de CHAEA, pude descubrir que...

1135  Palabras | 5  Páginas

Test de pre lectura Marion Monroe Mide: el nivel de desarrollo alcanzado por el niño en su capacidad para interpretar y percibir silabas. Edad: niños de 3 y 4 años Escolaridad: pre kínder Forma de aplicación: individual o colectiva Tiempo de duración: indefinido Forma de calificarlo: se utilizan claves para su corrección. La prueba consta de siete subpruebas, los resultados obtenidos en cada subpruebas se suman y se obtiene un puntaje total y este se localiza en una tabla de...

1727  Palabras | 7  Páginas

vuelvas a realizar el test de David Nolan, para que veas cuanto han cambiado tus ideas respecto a lo político y lo social 1) Abre el siguiente enlace http://www.testpolitico.com/ 2) Responde el test 3) Al terminar de contestarlo, da clic en “enviar test” 4) De los resultados que te aparecerán, realiza una copia (utiliza la tecla “imprimir pantalla”) y pega tanto la primera imagen que tenías como esta nueva ¿Cambió algo en los resultados? ¿A qué crees que se...

570  Palabras | 3  Páginas

1. CONCEPTO DE TEST El vocablo test traducido del ingles significa (prueba, investigación). Actualmente presenta el siguiente significado así como clasificación, dado por Matveev (1965).     “Test: Son las tareas estandarizadas de carácter oral o en forma de ejercicio físico, los cuales están sujetos a determinadas leyes estadístico – matemáticas y son aplicadas con el objetivo de determinar las particularidades motoras y otros aspectos de la personalidad del hombre“. Los Test Físicos son valoraciones...

1443  Palabras | 6  Páginas

 1. Que es un test? R/ es una prueba de resistencia que se basa en recorrer la mayor distancia posible en 12 minutos a una velocidad constante. 2. Cuáles son las características de los test? R/ Área clínica: como instrumento de verificación diagnostica. En la interconsulta en la tomas de decisiones respecto a estrategias terapéuticas uso o no se medicacion, pronostico, orientación. Seguimiento de tratamientos, evaluación de los procesos de cambio en situaciones familiares, grupales o vinculares...

1364  Palabras | 6  Páginas

Hablemos de test A/B Cuando nos adentramos en el maravilloso mundo del testing, nos encontramos con que existen dos tipos de test, el A/B y el multivariante. Pero, ¿realmente entendemos  en que se diferencian y cuando utilizar uno u otro? En este post vamos a profundizar en el test A/B. La mejor deficinión que he encontrado de test A/B se encuentra en la Wikipedia francesa(si, si…  aunque nos empataran el otro día en el partido de clasificación para el mundial de Brasil 2016, es la mejor). ...

605  Palabras | 3  Páginas

 CONCEPTOS Test Test es una palabra inglesa aceptada por la Real Academia Española. Este concepto hace referencia a las pruebas destinadas a evaluar conocimientos, aptitudes o funciones. Historia del Test Francis Galton fue el principal promotor del movimiento a favor de los test. Su interés estuvo centrado en la herencia humana, comprendió la necesidad de medir las características de las personas emparentadas y no emparentadas...

710  Palabras | 3  Páginas

turborienta.com.mx DESCRIPCIÓN GENERAL Es un TEST electrónico en formato EXCEL, tiene un tamaño de 2 MB y es de opción múltiple con una duración aprox. 2:30 horas para preparatoria y universidad. (No hay límite máximo de tiempo de resolución) INSTRUCCIONES DE INSTALACIÓN DEL TEST: El TEST electrónico es compatible con Windows y Microsoft Office (cualquier versión) Una vez recibido el test electrónico vía e-mail, u otro medio, será copiado en cada una de las...

956  Palabras | 4  Páginas

PRUEBAS APLICADAS Test de la figura humana Test bajo la lluvia Test vocacional de thurstone Test vocacional de herrera y montes Test de personalidad y eyseck Test de domino RESULTADOS GENERALES El presente trabajo tiene como finalidad conocer algunos aspectos vocacionales y de personalidad para cual se aplicaron los siguientes instrumentos. Test de la figura humana Este test es uno de los mejores instrumentos para la evaluación...

660  Palabras | 3  Páginas

Área Lectura Nombre: TALE (Test de Análisis de Lecto-escritura) Autor: J. Toro y M. Cervera Edad de Aplicación: De 6 a 10 años. Descripción: TALE es una prueba para determinar los niveles generales de la lectura y escritura de cualquier niño en un momento dado del proceso de adquisición de tales conductas. Fue diseñada con fines de asistencia, enseñanza e investigación. Frente a los test de prelectura que analizan los requisitos para la lectura, este test trata de analizar la lectura establecida...

512  Palabras | 3  Páginas

[pic] Test. de resistencias Nombre: Sergio Macellari Suárez Curso : 3 medio B Tipos de Test. Test anaeróbico Test de Burpee. Objetivo. El Test de Burpee tiene como principal objetivo, el medir la resistencia anaeróbica láctica del individuo. Desarrollo. El alumno realiza el siguiente ejercicio el mayor número de veces posibles en un minuto. El ejercicio consta de cinco posiciones: Posición 1: alumno de pie brazos colgando. Posición 2: alumno con piernas flexionadas. Posición...

587  Palabras | 3  Páginas

vuelvas a realizar el test de David Nolan, para que veas cuanto han cambiado tus ideas respecto a lo político y lo social 1) Abre el siguiente enlace http://www.testpolitico.com/ 2) Responde el test 3) Al terminar de contestarlo, da clic en “enviar test” 4) De los resultados que te aparecerán, realiza una copia (utiliza la tecla “imprimir pantalla”) y pega tanto la primera imagen que tenías como esta nueva ¿Cambió algo en los resultados? ¿A qué crees que se...

570  Palabras | 3  Páginas

Tendrás que ser muy sincero en las respuestas, además si deseas saber tu temperamento básico, tendrás que buscar en las emociones de tu mente y específicamente en momentos punta de tu comportamiento. Los resultados podrían variar, entendiendo que ser de un temperamento equivale a un resultado del 100% en el total de respuestas. O bien es mas posible sacar el 60% de uno temperamento y 40% de otro. Incluso son posibles porcentajes aun mas variados de hasta tres temperamentos. Instrucciones: (Para...

561  Palabras | 3  Páginas

composición racial y/o étnica de las poblaciones, así como en la optimización de la producción industrial 2. Que es un test?  Los test o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. La justificación teórica de la evaluación mediante el uso de test psicológicos, es que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provocan es valorado en mayor o...

1208  Palabras | 5  Páginas

Test Raven Objetivo General: a. Medir inteligencia, capacidad intelectual, habilidad mental general. b. Por medio de la comparación de formas y el razonamiento por analogías. Generalidades: · Es un test lacunario, no cultural, no verbal, no manual, interesante y sencillo; resulta económico en personal, tiempo y material; ya que puede ser utilizado en varias aplicaciones, a excepción del protocolo de respuestas. · Puede ser autoadministrado o de administración individual o colectiva. · Su...

1442  Palabras | 6  Páginas

FECHA: 12 de Febrero 2014 1. El test de Roberto y Rosita es un …………………………………… diseñado tanto para………………………………………. Como para ……………………………………. De ambos sexos, estas deben saber………………………………. Y ……………………………….. A. Tes,niños, adultos, leer, calcular, B. Reactivos, niños adolecentes, leer, escribir C. Test, adultos, niños, dibujo, calcular D. Reactivo, niños, adultos, hablar, escribir ANSWER: (B) 2. Elija cual de los siguientes áreas son evaluados en el test de Roberto y Rosita. A. Relaciones...

551  Palabras | 3  Páginas

            TEST DE And­FFlower’s                    Presentado por:  KAREN JOHANA FLÓREZ PARDO  ANDRÉS FELIPE GONZÁLEZ OÑATE     Presentado a:  LUIS EDUARDO PÉREZ MORA                 COLEGIO NUESTRA SEÑORA DE LA PRESENTACIÓN –CENTRO­  EDUCCIÓN FÍSICA  Bogotá D.C.  11Eº                                TEST DE And­FFlower’s                    Presentado por:  Karen Johana Flórez Pardo  Andrés Felipe González Oñate     Presentado a:  Luis Eduardo Pérez Mora                 Colegio Nuestra Señora de la Presentación –Centro­ ...

610  Palabras | 3  Páginas

 EL TEST Es una técnica derivada de la entrevista y la encuesta tiene como objeto lograr información sobre rasgos definidos de la personalidad, la conducta o determinados comportamientos y características individuales o colectivas de la persona (inteligencia, interés, actitudes, aptitudes, rendimiento, memoria, manipulación, etc.). A través de preguntas, actividades, manipulaciones, etc., que son observadas y evaluadas por el investigador. Se han creado y desarrollado millones de tesis que se...

991  Palabras | 4  Páginas