Resumen Capítulo III Administración, Robbins Coulter El gerente: ¿Omnipotente o Simbólico? Visión Omnipotente Las decisiones del gerente afectan directamente a la organización, por lo que son influyentes con el éxito o el fracaso. Esta visión tiene una alta rotación de gerentes, ya que si se fracasa bajo su gerencia se realiza cambio, por otro lado si se logra el éxito el gerente puede recibir bonos, acciones, etc. Visión Simbólica El éxito o fracaso...
1528 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoLa administración en un entorno global ¿Cuál es su perspectiva con respecto a la globalización? Los norteamericanos tienden a pensar en el inglés como el único lenguaje internacional de negocios y no ven la necesidad de estudiar otros idiomas. Esto podría provocar problemas en el futuro ya que un importante reporte de investigación emitido por el consejo británico dice que “la competitividad tanto en gran Bretaña como en los estados unidos se ha visto disminuida” al solamente hablar inglés....
1709 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoÍndice Introducción……………………………………………………………………pag1 3.1.-El gerente: ¿Omnipotente o Simbólico?............................pag.2 3.2.-Cultura Organizacional..........................................................pag.2 3.3.-Caracteristica de la cultura organizacional …................pag.3 3.4. -EL ENTORNO…………………………………………………………….pag.4 Conclusión………………………………………………………………………..pag.7 Bibliografia……………………………………………………………………….pag.8 Introducción Este trabajo te ensena como poder organizarte...
1322 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoMapa Conceptual Robbins Capitulo 5 1. Responsabilidad social: Deber de ser de una empresa, aparte de los requisitos legales y económicos, de perseguir metas de largo plazo para bien de la sociedad. • Concepto Clásico: Única responsabilidad es obtener las mayores ganancias. • Concepto Socio-Económico: La responsabilidad va más allá de hacer ganancias, para incluir el mejoramiento del bienestar social. [pic] De la Obligación a la Responsabilidad. |Obligación...
767 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEnfoques de la Administración. Enfoque Clásico: Dos teorías principales constituyen el enfoque clásico: Administración Científica: Se refiere al uso de métodos científicos para definir “la mejor forma” de realizar un trabajo. ¿Cómo? Analizando científicamente el trabajo, asignando a la persona correcta el trabajo, proporcionarle instrucciones y motivándole con incentivos económicos. Administración General: Se centra más en lo que hacen los gerentes, y en lo que constituye una buena práctica...
527 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoAdministración y dirección de empresas Resumen Capitulo 4 ´´La administración en un entorno global´´ ¿Cuál es su perspectiva con respecto a la globalización? Los norteamericanos tienden a pensar en el inglés como el único lenguaje internacional de negocios y no ven la necesidad de estudiar otros idiomas. Esto podría provocar problemas en el futuro ya que un importante reporte de investigación emitido por el consejo británico dice que ´´la competitividad tanto en gran Bretaña como en los estados...
1281 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoValores ÉXITO 1. Superamos las expectativas. 2. Disfrutamos lo que hacemos. 3. Celebramos los logros. 4. Aprendemos de nuestros errores. 5. Creemos en el éxito comercial. SENSIBILIDAD 1. Satisfacemos a nuestros clientes. 2. Alentamos la flexibilidad. 3. Escuchamos, pensamos y actuamos. PROFESIONALISMO 1. Somos dignos de confianza. 2. Entregamos con normas exigentes. 3. Asumimos nuestra responsabilidad. HONESTIDAD E INTEGRIDAD 1. Alentamos la franqueza...
1556 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoResumen de Alicia en el País de las Maravillas CAPT 3 Alicia estaba hablando con el Loro, era una conversación muy larga, hasta que el Loro se negó a decir su edad. Luego Alicia espero a que apareciera el Ratón y el Ratón apareció muy mojado, Alicia solo esperaba que el Ratón pescara un resfriado de aúpa, si no se secaba rápido. Como muchos o todos los animales estaban mojados, el Dodo sugirió que lo mejor para secarse era hacer una carrera loca, luego Alicia pregunto, ¿que es una carrera loca...
552 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoo Malasisa, 2. Los procedentes de países estáticos (China, Singapur, Hong Kong corea o taiwam. 3. Y países que desarrollan estas estructuras como Australia, Canada o Estados Unidos. Los fondos soberanos se dirigen en tres mercados, dependiendo de las estrategias nacionales que los animan. 1) compran deuda y otros activos de economías emergentes, 2) Realizan inversiones en empresas o en activos financieros de todo tipo. Bonos, derivados, etc.. en economías del primer mundo. 3) sirven para desarrollar...
646 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTeorías de la Motivación Laboral (RESUMEN) Esta presentación resume los conceptos más relevantes de l Capítulos 6 de Robbins. Definición de motivación Resultados de la interacción entre un individuo y una situación. Proceso que involucra la intensidad, la dirección y la persistencia del esfuerzo que realiza un individuo para la consecución de un objetivo; específicamente, un objetivo organizacional. Son tres sus elementos clave: – Intensidad: La fuerza del intento de una persona...
1684 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoCapítulo 6: Toma de Decisiones EL PROCESO DE TOMA DE DECISIONES En todos los niveles y áreas de las organizaciones los individuos toman decisiones, es decir, eligen entre dos o más alternativas. Pero no sólo los gerentes deciden. Todos los integrantes de una organización toman decisiones que afectan sus puestos y la organización en la que trabajan. ¿Cómo se toman estas decisiones? Aunque la toma de decisiones se considera habitualmente una “elección entre alternativas”, la idea es demasiado...
1555 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoLiliana Augé Alomà 05/10/2010 IES ARGENTONA Literatura Castellana B 1er B Resumen Don Quijote de la Mancha, Miguel de Cervantes. Capítulo 1 En este capitulo se nos presenta a Alonso Quijana como un hombre no muy rico, incluso se podría decir que era mas bien pobre. También nos describe la edad de este peculiar personaje "50 años" y de su ama de llaves que pasaba de los 40. Alonso compra una serie de libros de caballería, las que mas atraían su atención eran las de Feliciano...
819 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoufeffRESUMEN CAP. 2 ROBBINS Adam Smith (Padre de la Economia) : Planteo que: -Especializacion: Dividir las tareas para producir mas Ventajas de esto: mayor eficiencia y efectividad en el trabajo y esto permite aumentar la cantidad producida requerida. -Desventajas: Trabajo Monotono, las personas se estresan o se aburren. Frederick Taylor (Padre de la administracion cientifica) :”La administracion es una ciencia, ya que se mide, pero es una ciencia social” -Plantea que existe...
531 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoAdministración Capitulo I ¿QUIÉNES SON LOS GERENTES? .Sus edades varían entre los 18 y los 80 años de edad. Dirigen tanto grandes empresas como aquellas que apenas empiezan. Además, algunos gerentes son de alto nivel, mientras que otros son de primera línea. Capítulo Uno Introducción a la administración y las organizaciones la variable más importante relacionada con la productividad y lealtad de los empleados; es la calidad de la relación entre los empleados y sus jefes directos. GERENTE: Es...
1700 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoCapítulo 3 Las VLAN se basan en conexiones lógicas, en lugar de conexiones físicas. Las VLAN son un mecanismo para permitir que los administradores de red creen dominios de difusión lógicos que puedan extenderse a través de un único switch o varios switches, independientemente de la cercanía física. Esta función es útil para reducir el tamaño de los dominios de difusión o para permitir la agrupación lógica de grupos o usuarios sin la necesidad de que estén ubicados físicamente en el mismo lugar...
1350 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 1 Concepto de administración la administración es la disciplina científica, la técnica y el arte que tiene como objetivo el estudio de las organizaciones para: describirla, comprender funcionamiento y conducta, predecir acciones e influir en su comportamiento, gestionar su desarrollo. Principios de la administración Los principios de la administración surgen a partir de teorías construidas por la ciencia que ayudan a clasificar los conocimientos para estudiarlos y aplicarlos. Son verdades...
1133 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCapítulo 3 Administración internacional y corporaciones multinacionales La administración internacional se enfoca en la forma de operar de las empresas internacionales en países anfitriones, y se concentra en problemas gerenciales relacionados con el flujo de personas, bienes y dinero. Naturaleza y propósito de las empresas internacionales Son las que realizan transacciones entre fronteras nacionales, que incluyen la transferencia a otros países de bienes, servicios, tecnología, conocimiento...
887 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCapítulo 1 Macondo es un pueblo fundado por José Arcadio Buendía, el hombre más emprendedor que se vería jamás en la aldea y una persona ávida de conocimientos. Él pasó mucho tiempo buscando un lugar que estuviera a la orilla del mar para poder establecer su pueblo. Durante la travesía nace su primer hijo con Úrsula Iguarán, su esposa. A su hijo lo nombraron José Arcadio. Después de dos años y algunos meses más, encuentran un río y José Arcadio se resigna y funda el pueblo de Macondo. La primera...
1242 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo10.1 El proceso de la administracion de recursos humanos. La administracion de RH es importante por tres razones: • Puede ser una fuente importante de ventajas competitivas. • Es una parte importante de las estrategias organizacionales. • Se ha descubierto que la forma en que las organizaciones tartan a sus empleados afecta significativamente al desempeño organizacional. Los factores externos que mas directamente afectan el proceso de la administracion de RH son los sindicatos, las leyes...
680 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoRESUMEN CAPITULO 06 DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS 3 Donado por : Sergio Cali TEMA: DISEÑOS DE SALIDAS. 1. Que es un salida? Es el producto que el sistema genera al procesar los insumos a las entradas. Para el usuario del sistema, la salida es lo que se espera del sistema y lo que se puede ver de el. 2. Cuáles son los objetivos de las salidas? Proveer información de: Actividades pasadas, estado actual y proyecciones futuras. Señalar eventos importantes, oportunidades...
1051 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCapítulo 5: Órdenes de Trabajo I) Sistemas de acumulación de costos: Si la producción o el servicio que se brinda están relacionados con las especificaciones de cada cliente el sistema más adecuado es el Sistema de costeo por órdenes de trabajo. Por otro lado, si la producción es muy estandarizada, masiva y continua, el Sistema de costeo por procesos sería el más adecuado. Hay casos que usan ambos sistemas: Sistema de costeo híbrido o por operaciones. II) CARACTERÍSTICAS: Cada orden corresponde...
1031 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAdministración décima edición Stephen P. Robbins Mary Coulter Capítulo 9 © 2009 Pearson Educación, Inc. Publicado como Prentice Hall. Herramientas y técnicas de planeación 9–1 Evaluación del entorno • Exploración del entorno El filtrado de grandes cantidades de información para anticipar e interpretar cambios en el entorno. Inteligencia competitiva de reunir información sobre sus competidores: quiénes son y qué hacen. – No es espiar sino prestar una cuidadosa...
1556 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoEL CAMINO A CRISTO CAPITULO 4: “PARA OBTENER LA PAZ INTERIOR” “EL QUE ENCUBRE SUS TRANSGRESIONES, NO PROSPERARA; MAS QUIEN LAS CONFIESE Y LAS ABANDONE, ALCANZARZA MISERICORDIA” (PROV. 28:13) DIOS NO NOS EXIGE NADA DEL OTRO MUNDO, SOLO QUE LO SIGAMOS A EL, CUMPLAMOS SUS MANDAMIENTOS, QUE CONFESEMOS NUESTROS PECADOS Y NOS APARTEMOS DE ELLOS. SOMOS HIJOS DE DIOS, SI HEMOS COMETIDO UNA FALLA, DEBEMOS RECONOCER EL ERROR Y PEDIR PERDON. DIOS ES NUESTRO MEDIADOR, JESUS ENTREGO SU VIDA POR NOSOTROS...
1063 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoLA GUERRA DE LA MERCADOTECNIA En este primer capítulo nos muestran que ganarán las guerras de mercadotecnia, son aquellos generales mercadotécnicos que conozcan mejor las lecciones de la historia militar; los generales que hayan aprendido a planear a la manera de Alejandro Magno, maniobrar como Napoleón Bonaparte y luchar como George Patton. La fuerza es el principio para lograr la meta, ser los vencedores El principio fundamental de la guerra es el de la fuerza, El arte de la guerra con un...
998 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEste capítulo nos explica el negocio que Hassan y el Sr. Abbas realizan con un comerciante nunca visto antes, un tal llamado Ahmed Bakrí; el cual les ofrece unas extrañas figuras provenientes del desierto; Hassan y el Sr. Abbas, después de regatear precios, se las compran por doce libras. Pero, más tarde, Hassan descubre que las figuras que Bakrí les vendió, pueden tener mucho más valor del que se cren. Hassan se encuentra en la tienda con Tamín y Kinani; Kinani, se ríe al encontrar un espejo en...
931 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo1 El libro empieza describiendo como Hollywood “trabaja a los países haciéndolos creer que lo necesitan. Es toda un proceso que se lleva a cabo para convencerlos, desde contagiarlos con todas las modas y cultura estadounidense hasta mandar a la MPAA a los mismos países a encargarse de luchar contra toda piratería o ley que se interponga entre las producciones millonarias de las compañías de cine y la pantalla. El libro también menciona como los enemigos de Hollywood, es decir el internet y la...
1174 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoEn el capítulo 3 lo mismo para mí, por favor “las neuronas espejo en acción Es el comportamiento de los hombres a la hora de consumir, provocado por la neurona espejo”. En el 2004, cuando Steve Jobs, director ejecutivo, presidente de la junta directiva y cofundador de Apple, observó cómo los audífonos blancos habían remplazado los audífonos negros. Desde el punto de vista neurocientífico, este cambio refleja la victoria de la región del cerebro asociado con la denominada neurona espejo. En 1992...
1259 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoComportamiento Organizacional Robbins y Judge (Resumen Capítulo 6) El concepto de motivación Motivación es el resultado de la interacción de los individuos con la situación. Son los procesos que inciden en la intensidad, dirección y persistencia del esfuerzo de un individuo para la consecución de un objetivo. Elementos claves de la motivación: Intensidad: lo enérgico del intento Dirección: canalizar el esfuerzo Persistencia: medida de tiempo durante la que se mantiene el esfuerzo. Los individuos...
1163 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 4 LA EVOLUCIÓN EN EL SERVICIO Nos habla de cómo las personas nos damos la oportunidad de conocer a otra persona y mediante eso podemos dar un juicio si es que nos cae bien o mal es lo mismo cuando te da das la oportunidad de conocer a una empresa y podremos criticar a esta mediante el servicio que nos brindan y mediante a estas críticas que nos hacemos llegamos a lastimar a la demás gente así como también nos atrevemos a hacer criticas cuando no conocemos nada de la otra persona gente...
635 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCapítulo 2 “La educación destruye los males de la ignorancia” La ignorancia ha aumentado la suma de la miseria humana. Aun hoy no han desaparecido por completo las absurdas opiniones de los hombres ignorantes. La ignorancia popular dio origen a la astrología, un arte que con absurdas nociones, tan fatales a la tranquilidad de los hombres, ha sido practicado en todas las épocas. Muchas supersticiones han afectado la armonía de la sociedad, la mala suerte, las apariciones, entre otros. Y estos...
613 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoes la creación de bienes y servicios. Administración de operaciones ( AO ) es el conjunto de actividades que crean valor en forma de bienes y servicios al transformar los insumos en productos terminado Para crear bienes y servicios, todas las organizaciones desarrollan tres funciones 1. Marketing , la cual genera la demanda o, al menos, toma el pedido de un producto o servicio (nada ocurre sino hasta que hay una venta). 2. Producción y operaciones , crean el producto. 3. Finanzas ...
1333 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoRESUMEN Alain de Botton plantea que de nada sirven las palabras de un filósofo si no sanan la herida del alma, así como que de nada sirve la medicina que no cura la enfermedad, por lo que su libro nos ayuda a curar al alma en los problemas más comunes que enfrentamos. 1 Consolación para la impopularidad. Podemos aprender varias cosas de la vida de Sócrates, el cual fue un filosofo muy humilde debido a las enseñanzas de su mentor y de sus padres, para empezar el nunca se preocupo por la...
994 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoRESUMEN 1 UNA NUEVA ERA Todo comenzó con un hombre que era pobre llamado Cornelius vanderbilt, tenía dos hijos, pero uno se le murió en la guerra civil, así que el otro hijo paso a ser el sucesor, vanderbilt era dueño de un puente de albani que daba paso de nueva york a otras partes del país, en eso el empezó a crear su propia industria de vías férreas , des pues de haber cerrado el puente sus contrincantes cayeron en la ruina y empezaron a vender sus acciones vanderbilt aprovecho esta oportunidad...
1062 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoTRABAJO DE MOMENTO 4 DESARROLLO DE PROBLEMAS Estudiantes: ANDRÉS SÁNCHEZ SÁNCHEZ JESSICA LISBETH RAMIREZ YACKELINE ELENA MARTINEZ Grupo: 100404_295 Tuto: Andrés Carmelo vasco UNAD Universidad nacional abierta y a distancia Fusagasugá Cundinamarca 2015 INTRODUCCION En el presente trabajo colaborativo es dirigido a todos los estudiantes para que reconozcan los conocimientos en el desarrollo de programación lineal en php simplex que se deben alcanzar para esta actividad...
700 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLa divina comedia (Resumen) La Divina Comedia es una obra literaria de la edad media entre 1307 y 1321, escrita por Dante Alighieri donde expresa su pensamiento político y religioso En relación con esta obra que nos llevara por un viaje espiritual y ficticio donde se refleja los destinos que están preparados para los hombres dentro de otra vida según la religión católica, la obra tiene como principio la búsqueda interior de Dante, donde es apoyado por Virgilio a encontrar su inspiración, por otro...
784 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 1: LIDERAZGO ESTRATEGICO, ADMINISTRACION DEL PROCESO DE PREPARACION DE ESTRATEGIAS PARA LA VENTAJA COMPETITIVA Estrategia: conjunto de acciones estructuradas que los administradores adoptan para mejorar el desempeño de su compañía. Para las empresas el reto máximo es lograr un desempeño superior al de sus rivales. Si las estrategias dan como resultado un desempeño superior, se dice que tiene una ventaja competitiva. Ventaja Competitiva de Dell: debido a la exitosa aplicación de una serie...
8890 Palabras | 36 Páginas
Leer documento completoCapitulo 1 Frankenstein le cuenta a Walton sobre sus orígenes en Ginebra, y le describe como su padre, Alphonse Frankenstein, era un hombre rico, respetado y benevolente que rescato a su madre, Carolaine de la pobreza antes de casarse con ella. Esta ultima era la hija de Beufort, un amigo de su padre que perdió su fortuna, y para evitar la humillación, se mudó, sin decirle a nadie hacia donde se dirigía junto a su hija.. Alphonse viajo a ver a Beufort con la intención de brindar asistencia, pero...
976 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 5 CREACION DE VALOR PARA EL CLIENTE, SATISFACCION Y LEALTAD Los directivos que piensan que el producto es el único centro de utilidades de la empresa aplican el organigrama tradicional donde el presidente está en la cúspide de la pirámide y los clientes en el último peldaño, las empresas líderes en marketing invierten la pirámide colocando como principal peldaño al consumidor. El valor percibido por el cliente. (VPC) Es la diferencia que aprecia el cliente entre el total de ventajas...
1650 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoAdministración décima edición Stephen P. Robbins Capítulo 9 Mary Coulter Estructura y diseño organizacional © 2009 Pearson Educación, Inc. Publicado como Prentice Hall. 9–1 9.1 Diseño de la estructura organizacional • Organizar Distribuir y estructurar el trabajo para cumplir con los objetivos de la organización. • Estructura organizacional La distribución formal de los puestos de una organización. • Diseño organizacional Un proceso que implica decisiones...
1706 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completo CAPITULO 1: Sobre la evaluación La guerra es de suma importancia para el Estado; influye en la vida, la muerte, la supervivencia y la victoria o pérdida del imperio. Basando nos en el engaño, debemos ser capaces de golpear al enemigo cuando esa desordenado estar consciente del enemigo, evitarle en tiempo de debilidad irritarle. Fomentar sus debilidades. Sembrar el desorden en sus tropas. Aparecer cuando no te espera entre otras, siendo estas las claves para la victoria de un estratega...
572 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTroncal 1 Eje Vial de primer orden que hace la mayor parte de su recorrido en sentido Este-Oeste, y que une 10 entidades federales venezolanaspertenecientes a la región geográfica más poblada de éste país, la región Costa-Montaña. Parte desde Caracas, capital de la República, en el Distribuidor Coche y culmina en la ciudad de San Cristóbal en la Redoma Manuel Felipe Rugeles. En la mayor parte de su recorrido es una carretera tipo autovía o Autopista. Troncal 2 Carretera de primer orden de Venezuela...
550 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoproblema tan complejo y así es trasmitido el conocimiento a los demás y así va creciendo el conocimiento, por eso existen 3 puntos fundamentales: Conoce tus impactos. Alimenta las mejoras. Comparte lo que aprendas. Inteligencia Ecológica Autor: Daniel Goleman Capítulos leídos: 1. El precio oculto de las compras. 2. El espejismo “verde”. 3. Lo que no sabemos. 4. La inteligencia ecológica. Palabras Clave: Inteligencia Ecológico Ecología Impacto Ambiente Contaminante Conciencia Determinación...
1125 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo***Exposición del Equipo 1: Primera, Segunda y Tercera Generación de las computadoras*** Primera Generación La primera generación de las computadoras fue desde 1938 hasta los años 1958 en estos años la tecnología de las computadoras funcionaban con tubos de vacío características de las computadoras consumían mucha energía. costaban mucho dinero. producían mucho calor. eran muy pesadas. las computadoras eran muy grandes y lentas. etc. Segunda Generación La segunda generación inicia la década de...
1483 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCapítulo 3 Objetivo de Aprendizaje . 1. Compara las acciones de los gerentes con respecto a visiones omnipotentes y simbólicas. De acuerdo con la visión omnipotente, los gerentes son directamente responsables del éxito o fracaso de una organización. La visión simbólica argumenta que gran parte del éxito o fracaso de una organización se debe a fuerzas externas que salen del control de los gerentes. 2. Analizar las características e importancia de la cultura organizacional. Las siete...
875 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completocomportamiento de un individuo): temeroso, agresivo, sumiso, perezoso, ambicioso, leal y tímido. El indicador de tipo de Myers Briggs ITMB (Prueba de personalidad que evalua4 caracteristicasy clasaifica a las personas entipos de personalidad que van del 1-16) Instrumento de evaluación más usado en el mundo, y se basa en un cuestionario de 100 preguntas acerca de lo que sienten las personas o la forma en que actúan en formas particulares. En base a los resultados obtenidos se los clasifica de extrovertidos...
1458 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoSer robusta: ser capaz de lidiar con variaciones (a veces impredecibles) en entornos operativos, con el mínimo daño, alteración o pérdida de funcionalidad. • Ser capaz de recuperarse: ser capaz de regresar a una forma o posición original. • 5 pasos para ejecutar los comportamientos estratégicos de caótica ( reconfirmar los actuales modelo empresarial y estrategia, evaluar la capacidad de la organización para ejecutar estrategia bajo caos, definir los procesos de ejecución de los comportamientos...
1241 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCapitulo 4: Los actores Para poder ubicarnos en el verdadero escenario global debemos deshacernos de la idea mas obsoleta que hoy en dia es la causante del estancamiento económico: el concepto de Estado-nacion. Este termino fue definido por primera vez a mediados del siglo XVI por Jean Bodin, un abogado francés, pero surgieron varios problemas alrededor de este concepto. Uno de ellos fue el proteccionismo, el cual consistía en implantar un sistema de regulaciones y aranceles que limitaran o excluyeran...
865 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPRODUCTO 1 JUEVES 7 DE ABRIL 2011 COMO RESULTADO DE LO ESTUDIADO A LO LARGO DE LA PRIMERA SESIÓN Y CON LA EXPERIENCIA DE LA PUESTA EN MARCHA DE LOS PROGRAMAS DE ESTUDIO 2009 DE ESPAÑOL, EN UNA HOJA EN BLANCO, ESCRIBAN LO QUE PARA USTEDES HA REPRESENTADO EL TRABAJO CON LOS ACTUALES PROGRAMAS DE ESTUDIO 2009. ESPAÑOL. INTRODUCCIÓN Hablar, escuchar, leer y escribir son actividades cotidianas que está presente en los individuos desde que ha existido la cultura y han servido de enlace para la trasmisión...
1715 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoPresentación Nombre: Matricula: Profesor: Tomás De Paula Pastrano Tema: Historia de la Administración Materia: Teoría Organizacional Sección: SD-ADM-111 Desarrollo: En la historia de la administración hay dos hechos particularmente importantes, en 1776, Adam Smith publicó la riqueza de las naciones, donde planteó las ventajas económicas que las organizaciones y la sociedad obtendrán a partir de la división...
888 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo5. ABASTECIMIENTO DE AGUA Los edificios tienen que estar siempre cerca de una fuente adecuada de agua limpia, sin embargo las mayoría de las superficies de agua en áreas “civilizadas” no son aptas para la bebida sino que se ha de distribuir desde otras zonas mediante caños que protegen la pureza del agua para su uso. Para los sistemas de agua municipales en ocasiones se toman valles enteros como áreas de presa y desde ahí el agua se distribuye por debajo de las calles a toda la ciudad a través...
715 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoNOTA: _____ Informática 1 A Lenguaje y comunicación Dr. Msc. Juan Pilataxi 30 octubre 2014 Capitulo 1 “Ante todo” 1. Idea Principal La identidad cultural para los ecuatorianos es mal vista ya que muchos sienten vergüenza de haber nacido en este país por problemas políticos, economía, sociedad, forma de desarrollo, etc. 2. Aspectos (3) relevantes de la lectura a. La identidad, hecho de ser una persona o cosa la misma...
1041 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDiego Rulfo ADMINISTRACION RESUMEN CAPITULO 1 La palabra administración se forma con el prefijo ad, hacia y con ministrato; esta ultima palabra proviene a su vez de minister vocablo compuesto de minus comparativo de inferioridad, y de sufijo ter, que funge como término de comparación Así la etimología de administración da la idea de que esta se refiere a una función que se desarrolla bajo el mando de otro, de un servicio que se presta. Servicio y subordinación son pues los...
891 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo RESUMEN ADMINISTRACION DE EMPRESA CAPITULO 4-5-6 CAPITULO 1 La teoría de la administración posee 5 principios básicos , los cuales son: A) Planeación B) Organización C) Integración de personal D) Dirección E) Control Planeación: Básicamente es saber seleccionar misiones y objetivos Tipos de planes: 1.- Misiones o propósitos 2.- Objetivos o metas 3.- Estrategias 4.- Politicas 5.- Procedimientos 6.- Reglas 7.- Programa 8.- Presupuestos Misiones o Propósitos Identifican la...
1694 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoAdministración I Caso práctico; 1-4. Lic. Ondina Ortiz Grupo #4: * Brandon José Napky Rajo * Alejandra Perdomo * André Rodríguez * Ariel Alemán * Daniel Rivera * "El único lugar donde el éxito viene antes que el trabajo es en el diccionario" Donald Kendall, Pepsi Co. El caso a presentar es acerca de la empresa SAP una empresa alemana que después de mucho tiempo la perspectiva global no había sido fácilmente. Para el 2002 los ejecutivos...
825 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoEjercicio # 5 CAPITULO 5 – INFORMACION Y COMUNICACIÓN Determinar la relación entre el concepto de información y el proceso de comunicación: • Información y Comunicación: la información es el conjuntos de datos procesados y se mueven mediante el traspaso de información para que cada persona de la empresa este informado. Defina cada paso dentro del ciclo de la información para los procesos siguientes: 1. Generación de los informe mensuales del IVA al fisco Recopilación: la...
536 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoResumen del capítulo 1 y 2. Seguridad y herramientas en el taller. Las herramientas son elementos esenciales del servicio y reparación de motocicletas en el cual primero tenemos que poner primero las reglas básicas de seguridad en el taller. Reglas que debemos seguir para el mantenimiento de una motocicleta. 1. Drenar o retire el tanque de gasolina antes de trabajar o retire cualquier objeto flamable cerca de la moto. 2. Ventile el área de trabajo ya que la moto expulsa monóxido de carbono y gas...
1240 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCapítulo 3 Planteamiento del problema cuantitativo ¿Qué es plantear el problema de investigación cuantitativa? Una vez que se ha concebido la idea de investigación y el científico, estudiante o experto ha profundizado en el tema en cuestión y elegido el enfoque cuantitativo, se encuentra en condiciones de plantear el problema de investigación. En realidad plantear el problema no es sino afinar y estructurar más formalmente la idea de investigación. Seleccionar un tema o una idea no lo coloca inmediatamente...
854 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo CAPITULO 2DO. GENERALIDADES La contabilidad es una técnica que realiza la sistematización, la valuación, el procesamiento, la información, y la evaluación todo de aspecto financiero. La contaduría es una disciplina social, de carácter científico, que logra, obtiene, aplica y controla, verifica información financiera y estudia y aplica las leyes hacendarias. Objetivos de la Contabilidad de Costos: 1. Mejor contro de operaciones y gastos 2. Información mas frecuente, amplia, oporutna y clara. 3....
645 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoCapitulo III Camino ha Bagdad se encuentran con 3 hermanos los cuales se encontraban entablados en una acalorada discusión y junto a ellos 35 camellos, Beremiz inquietado fue a preguntar la razón de dicha discusión, el problema era que su padre había muerto y les había heredado sus 35 camellos al mayor le correspondía la mitad al segundo la tercera parte y al menor la novena parte; lamentablemente todas las divisiones no eran exactas por ello la pelea hábilmente el hombre que calculaba les propuso...
1241 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoADMINISTRACION CAPITULO 1 LA ADMINISTRACIÓN EN EL NUEVO ENTORNO COMPETITIVO ¿Qué define un nuevo entorno competitivo en los negocios actuales?, son 4 elementos clave que hacen diferente el actual entorno de negocios del que hubo en el pasado: 1. La globalización. Una razón esencial para este cambio es la fuerte demanda que proviene de los consumidores y de los negocios de otras partes del mundo. Las compañías que desean crecer, muy a menudo necesitan tocar los mercados internacionales...
1673 Palabras | 7 Páginas
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