Soluciones De Fol Tema 3 ensayos y trabajos de investigación

Ejercicio 2 FOL tema 1 MUDULO CURSO HORAS TOTALES HORAS SEMANALES Sistemas informáticos 1º 180 6 Bases de datos 1º 185 6 Programación 1º 205 6 Lenguaje de Marcas y Sistemas de gestión de Información 1º 134 4 Entornos de desarrollo 1º 110 3 Inglés Técnico 1º 64 2 Formación y Orientación Laboral 1º 82 3 Acceso a Datos 2º 145 7 Desarrollo de interfaces 2º 130 7 Programación multimedia y Dispositivos móviles 2º 99 5 Programación de Servicios y Procesos ...

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entre Sergio y Clara. Sergio - Manuel: El conflicto estaría en la fase de aceptación. El conflicto ha estallado generándose hostilidades. Sergio - Clara: El conflicto está en fase inicial o latente, en cualquier momento Clara también puede explotar. 3. Indica las medidas para resolver el conflicto: Respuesta correcta: El superior de Sergio debe intervenir, teniendo una reunión con los trabajadores y trabajadoras. La táctica a emplear sería una confrontación, abordando el problema y determinando...

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FOL TEMA 1: LA RELACIÓN LABORAL a) ¿Sabes en qué consiste una relación laboral? ¿Podrías poner algún ejemplo? b) ¿Crees que trabajar de manera gratuita se considera relación laboral? c) ¿Conoces algún tipo de norma laboral? d) ¿Podrías nombrar algún derecho de los trabajadores? ¿Y alguna de sus obligaciones? e) ¿Puedes señalar algún tipo de discriminación que crees que pueda realizarse sobre los trabajadores en el mundo laboral? f) ¿Conoces alguno de los deberes del empresario en materia...

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Ejercicios de FOL tema 1 Ejercicios 1.Es un ordenamiento jurídico que comprende normas del derecho público y privado, y va dirigido a regular la relación entre la actividad del estado y de los organismos públicos y los particulares. 2. -Voluntariedad -Por cuenta ajena -Dependencia -Retribución 3.b) 5.Cuando sea la propia ley la que se remita a esa costumbre. 6.Se aplicaría el convenio de la OIT porque este no puede ser derogado por una ley interna. Son normas jurídicas. 7. -Principio...

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RESUME FOL TEMAS 7-8-9 TEMA 7: O SISTEMA DA SEGURIDADE SOCIAL 1. CAMPO DE ALICACIÓN DA SEGURIDAD SOCIAL: A S.S. ten como finalidade garantir a protección adecuada nas situacións nas que o necesiten, coma nos casos de enfermidade, accidente,xubilación, desemprego, orfandade, etc. a) Modalidade contributiva: Integra ós traballadores e as súas familias que residan e exerzan a súa actividade no país e estean incluídos nalgún destes apartados: - Traballadores por conta allea - Autónomos - Estudantes ...

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QUIZ-FOL Principio del formulario 1.- CUAL DE ESTAS AFIRMACIONES NO ES CORRECTA:  El contrato de trabajo manifiesta la voluntad de las partes (empresario y trabajador)  Por el contrato de trabajo el trabajador se compromete a prestar determinados servicios  El contrato de trabajo es un acuerdo por escrito  Por el contrato de trabajo el empresario se obliga a pagar un salario al trabajador 2.- SEÑALA CUAL DE LAS SIGUIENTES CARACTERÍSTICAS NO ES PROPIA DEL TRABAJO REGULADO POR EL DERECHO...

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EJERCICIOS TEMA 3 FOL      1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. b  a  a  d  c  b  b  c  a  c  b  a      Comprueba tu aprendizaje    1. Distinguir los distintos tipos de jornada laboral y los diferentes periodos de  descanso  1.. Define lo que entiendes por jornada de trabajo    Es el tiempo diario, semanal o anual que un trabajador dedica a su  actividad laboral.           2. ¿Cuál es la duración máxima de la jornada ordinaria?     La duración máxima de la jornada ordinaria es de 40 horas semanales de ...

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Tema: SOLUCIONES Problemas de la Clase de Oposición Farm. Daniela S. Suarez 1.- Considere la siguiente información con respecto de la solubilidad del Na2SO4 en agua: TEMP. (°C) 30 40 50 60 70 80 100 g-Na2SO4/100 g H2O 63 53 50 43 38 33 30 a.- Si se prepara una disolución A con 30 g de Na2SO4 en 100 g de agua a 80°C, la disolución resultante es: saturada, insaturada, sobresaturada. b.- Al comparar una disolución B que contiene 25 g de Na2SO4 en 100 g de agua a 80 °C, esta disolución...

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años y menores de 18 si están independizados, o si tienen autorización de sus padres o tutores. 2.- Un menor de edad no puede ser un empresario ya que tendría que ser mayor de 18 años, estar emancipado o a través de su representante legal. 3.- Debe obtener un permiso de trabajo y residencia para los trabajadores no comunitarios. 4.- a) Indefinido ordinario. b) Indefinido de apoyo a emprendedores. c) Prácticas. d) Contrato para la formación. 14.- a) Interinidad...

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afiliado y de alta. Para las enfermedades comunes se requiere haber cotizado previamente 180 días en los 5 años anteriores a la baja. Para el resto de situaciones no se exige haber cotizado antes. Máximo 12 meses. Transcurridos los 18 meses, en los 3 meses siguientes hay que valorar. B) Cuantía Va a depender de si se trata de una contingencia común o de una contingencia profesional. Comunes Profesionales Días 1º 2º y 3º No se cobra Día del accidente Se cobra nómina Días 4º al 15º 60%...

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jefe que para trabajar mejor y evitar problemas de salud hay que explicar bien a todo el personal cuáles son los medios materiales disponibles y cómo se deben hacer las cosas para trabajar con seguridad. Pero allí todo tiene que aprenderse y solucionarse "sobre la marcha", y así pasa lo que pasa. Además, no se tiene en cuenta que la disposición del mobiliario impida las malas posturas de trabajo. Por ejemplo, María se pasa horas y horas manipulando alimentos sobre una mesa que para ella es muy...

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TEMA 1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO DEL TRABAJO. 1. CONCEPTO DE DERECHO DEL TRABAJO. El Derecho es un conjunto de normas que regulan la convivencia humana. Estas normas son demandadas por la sociedad, establecidas por el Estado y respaldadas por sus poderes. Por tanto, el Derecho del Trabajo podría definirse como un conjunto de normas que regulan el trabajo remunerado, libre y voluntario en condiciones de dependencia y ajenidad. ACTIVIDAD LABORAL REMUNERACION: Pago que recibe el trabajador, en dinero...

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El DNI electrónico. – NINGÚN MÓDULO 2. La protección de datos personales. La Ley Orgánica 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal y Normativa de Desarrollo. La Agencia de Protección de Datos: competencias y funciones. – NINGÚN MÓDULO 3. La Ley 11/2007, de acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos y normativa de desarrollo. La gestión electrónica de los procedimientos administrativos: registros, notificaciones y uso de medios electrónicos. – NINGÚN MÓDULO Tecnología...

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TEMA 6: MODIFICACIÓN, SUSPENSIÓN Y EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. A lo largo de este tema vamos a abordar el estudio de tres aspectos fundamentales en relación al contrato de trabajo y a la relación laboral que se establece entre trabajador y empresario. En primer lugar veremos como las condiciones de trabajo reguladas en el contrato pueden sufrir modificaciones; este es el caso de la movilidad funcional y la movilidad geográfica. Seguidamente veremos como hay determinadas situaciones...

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Salesianos de triana | Tema 2: Relación laboral individual | Formación y Orientación Laboral | | 07/05/2012 | Este documento contiene un resumen y las actividades correspondientes al Tema 2 del libro “Formación y Orientación Laboral”. | RELACIÓN LABORAL INDIVIDUAL | PRESTACIÓN Y TIEMPO DE TRABAJO | Prestación laboral según: | Categoría profesionalGrupo profesionalNiveles retributivas | | | Duración de la jornada | Máximo | Horas a la semana | | | Puede ser: | Jornada...

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calidad reconocida internacionalmente por los organismos que operan un sistema de certificación de productos. • La certificación ISO 65 garantiza: 1. Un sistema de gestión de la calidad está en su lugar 2. La transparencia en todos los procesos 3. Independencia en la toma de decisión sobre la certificación  Distribución -Las encargadas de la distribución e importación de dichos productos son las Asociaciones, cooperativas y ONGs de Comercio Justo. -Estos productos son puestos al servicio...

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FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL ACTIVIDADES TEMA 1 TEST 1) B; 2) A; 3) C; 4)C; 5) A; 6) C; 7) C; 8) C; 9) A; 10) A 11) A 12) B 13) B 14) C 15) A 1) Derecho de Trabajo: es el conjunto de normas que regulan las relaciones entre empresarios y trabajadores, y los conflictos que puedan surgir como consecuencia de estas relaciones. 2) Enumera las características que debe tener una actividad laboral para considerarse regulada por el Derecho del Trabajo ...

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Tema 1: DERECHO LABORAL. 1. ORIGEN DEL DERECHO LABORAL. No es hasta finales del siglo XX cuando nace el derecho laboral. Al principio los esclavos no eran considerados personas, sus propietarios podían hacer con ellos lo que querían, incluso matarlos. Más adelante los siervos trabajaban en las tierras de su señor, quien podía traspasarlos con las tierras, pero no matarlos. Los siervos estaban sometidos a un duro trabajo, pero eran dueños de sus instrumentos de producción. Con el tiempo llegaron...

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la mateixa empresa però de localitat diferent. Dins de la mobilitat geogràfica, diferenciem entre trasllat i desplaçament: Trasllat concepte: Canvi definitiu de residència del treballador o si el desplaçament excedeix de 12 mesos en un període de 3 anys. Causes: Raons econòmiques, organitzatives o de producció, o bé per contractacions referides a l’activitat de l’empresa. Opcions del treballador: Acceptar el trasllat: l’empresa paga les despeses del trasllat del treballador i família. Rebutjar-lo...

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contrato de trabajo. De no ser así, se supondrá que tal período no existe. *Duración máxima: en defecto de pacto en convenio, la duración no podrá exceder de 6 meses para los técnicos con titulación (GS o UNI) ni de 2 meses para el resto de trabajadores(3 meses en empresas de -25trabajadores) *Ausencia de efectos: cualquiera de las partes puede poner fin a la relación laboral sin alegar causa alguna, dar preaviso o indemnizar. *No renovable: no puede pactarse un nuevo período de prueba para las mismas...

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EJERCICIO TEMAS COMUNES TEMAS ESPECÍFICOS TEMAS MÓDULOS 1. TEMA 1. – La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. NINGÚN MÓDULO 2. TEMA 2. – El Estatuto de Autonomía de Castilla y León. La Ley del Gobierno y de la Administración de Castilla y León. NINGÚN MÓDULO 3. TEMA 3. – La Unión Europea. Las instituciones comunitarias. NINGÚN MÓDULO 4. TEMA 4.– El personal al servicio...

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normes de rang superior estableix minims que han de respectar les normes de rang inferior. - Principi de norma més favorable (més favorable per al treballador): Si hi han dues o més normes laborals que regulen un mateix tema de manera diferent, s’aplicara la norma que reguli el tema de forma més favorable al treballador. - Principi “ in dubio pro operario”: S’aplicara si una norma laboral es pot interpretar de manera diferent per les parts interesades, s’aplicara la interpretació més favorable al...

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| Trabajo de Prevención en Obra de la Construcción | Torre CBC – Avenida del Patrocinio | | | | Contenido 1 – Medidas de prevención y protección 3 1.1 - Medidas de prevención y protección individual 3 1.2 - Medidas de prevención y protección colectiva 3 2 - Factores de Riesgos Observados 4 3 - Cuadro de Valoración de Riesgos 5 4 - Existencia de representantes de trabajadores en materia de prevención. 8 5 - Existencia del plan de prevención, si es conocido y medidas...

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empresa tiene capacidad para atender sus pagos Garantía estructural Garantia=Activo TotalPasivo No Corriente + Pasivo corriete =70.400 47.7400 =1,5 La empresa está en situación optima, ya que el activo es mayor que sus deudas. Actividad 3 ¡Siéntete empresari@!. Imagínate que eres propietario y gerente de una empresa de ámbito regional. Describe el criterio de departamentalización que has elegido, alguna de las tareas de cada uno de los departamentos y diseña el organigrama de tu empresa...

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de trabajo y disponga de la formación adecuada. No podrá hacerse cargo de la parte correspondiente a la medicina de la salud. En este caso que nos plantean podrán hacerse cargo Marta y Ángel si están cualificadas y no las otras dos socias. Actividad 3.- (2 puntos máximo). En una empresa de teleasistencia domiciliaria y móvil trabajan un total de 55 personas. ¿Cuántos delegados o delegadas de prevención le corresponden y cuántos miembros tendrá el comité de seguridad y salud? Esta empresa que está...

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la excedencia? Es una causa de suspensión del contrato de trabajo (art. 46 del TRLET) que puede tener las siguientes modalidades: excedencia voluntaria, excedencia forzosa, excedencia por cuidado de hijos y excedencia por cuidado de familiares 3. Extinción del contrato de trabajo El contrato de trabajo puede extinguirse por voluntad conjunta del empresario y el trabajador, por voluntad de cualquiera de ellos unilateralmente o por otras causas Por voluntad conjunta del empresario y el trabajador...

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costumbre es una norma jurídica no escrita. Se trata de una conducta de la sociedad que asume de manera continuada en el tiempo y por tradición. 2. Porque son las leyes relativas al desarrollo de los derechos fundamentales y libertades públicas. 3. La Real Decreto son reglamentos dictadas por el Ejecutivo en caso de extraordinaria y urgente necesidad y debe ser votada en un plazo máximo de 30 días. El Real Decreto Legislativo son normas de rango de ley que el Gobierno elabora cuando así autorizan...

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Tema 1 ACTIVIDADES FINALES 1. Samuel estuvo trabajando de camarero en Valencia. Ahora vive en Madrid y trabaja también de camarero; el primer día que acude al trabajo se queda sorprendido al ver que otras costumbres que en Valencia nadie se atrevía a infringir aquí nadie las sigue; muy enfadado se dirige al empresario exigiéndole que debe cumplir con las mismas costumbres que hay en Valencia. ¿Tiene razón Samuel?, ¿por qué? Cada trabajo tiene sus propias costumbres por lo que tiene razón...

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particular a agentes cancerígenos, mutagénicos o tóxicos para la reproducción, de primera y segunda categoría. Actividades en que intervienen productos químicos de alto riesgo. Trabajos con exposición a agentes biológicos de los grupos 3 y 4. Grupo 3: aquel que puede causar una enfermedad grave en el hombre y presenta un serio peligro para los trabajadores, con riesgo de que se propague a la colectividad y existiendo generalmente una profilaxis o tratamiento eficaz. Grupo 4: aquél que...

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TRABAJO, SALUD Y MEDIO AMBIENTE LABORARAL. Daños derivados del trabajo: Se consideran daños del trabajo las enfermedades, patologías o lesiones sufridas por motivos u ocasión del trabajo. Riesgo labora; posibilidad de que se produzca un daño. 3. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES: NORMATIVA. Es el conjunto de medidas adoptadas en todas las fases de actividad de una empresa, con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo. La prevención de riesgos laborales La principal...

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Tema 3.- EL PROBLEMA A INVESTIGAR1 3.1.- Condiciones del problema 3.2.- Tipos de problemas de investigación ********************************************************************** La investigación en concreto comienza con la determinación del problema a investigar. La cuestión a investigar puede ser encargada por un organismo, entidad o persona, o puede ser elegida por el propio investigador. El punto de partida de la investigación sociológica, como en general de toda investigación...

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en primera instancia, ante el Juzgado de lo Social correspondiente, después recurriría su sentencia ante el Tribunal Superior de Justicia de su Comunidad Autónoma. Como tampoco obtuvo sentencia favorable del TSJ, recurrió ante el Tribunal Supremo. 3. ¿Está de acuerdo el Tribunal Supremo con el fallo de los tribunales precedentes? ¿Considera los hechos como accidente de trabajo? ¿En qué se basa? El Tribunal Supremo no está de acuerdo con el fallo de los tribunales precedentes. El Tribunal Supremo...

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Tema 3: El diseño y el cambio técnico: Criterios de diseño   DISEÑO El diseño industrial es un tema del diseño que busca crear o modificar objetos o ideas para hacerlos útiles, prácticos o atractivos visualmente, con la intención de satisfacer las necesidades del ser humano, adaptando los objetos e ideas no solo en su forma sino también las funciones de éste, su concepto, su contexto y su escala, buscando lograr un producto final innovador. El diseño industrial sintetiza conocimientos, métodos...

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VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA UNIVERSIDAD POLITÉCNICA TERRITORIAL DEL ESTADO MÉRIDA “KLÉBER RAMÍREZ” DEPARTAMENTO DE CIENCIAS SOCIALES ÁREA DE CONTADURÍA CURSO BÁSICO DE MATEMÁTICA PNF – CONTADURÍA PÚBLICA TEMA No 3.- LOS EXPONENTES Y SUS PROPIEDADES PROF. PEDRO J. MANZANO T EJIDO – MAYO 2015 1 PNF - CONTADURÍA PUBLÍCA / 2015 LCDO. PEDRO J. MANZANO T. ________________________________________________________________________________ 3.1.- EXPONENTES. 3...

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TEMA 3.- PROBLEMÁTICA DOS RECURSOS HÍDRICOS EN ESPAÑA E POSIBLES SOLUCIÓN Os transvases A desalinización A recuperación dos acuíferos saneamento dos ríos España é un terriotroio onde a auga é escasa e está desigualmente repartida. Podemos considerar a España como un área xeográfica árida porque as precipitacións unicamente superan os 1000 mm anuais nos lugares de clima propiamente oceánico, onde chegan os efectos das borrascas atlánticas, e nalgunhas zonas de montaña. Nas terras de clima...

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 Nombre del curso: Pronósticos para la toma de decisiones. Módulo 1. Introducción a los pronósticos. Actividad 3. Método Delphi Fecha: 1 de Septiembre del 2014. Bibliografía: Título: “Método Delphi” Tarea individual 3 Instrucciones: Describe cuáles son las principales características del método Delphi. Identifica cuáles son las fases o pasos para que se realice la metodología. Menciona quiénes y porqué deben participar en esta metodología. Por último, investiga acerca de un...

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TEMA 3: LA APLICACIÓN DE LAS PRUEBAS INTRODUCCIÓN I  La predicción es la función clave en el proceso de selección  Se refiere a las expectativas que hacemos acerca de cómo se comportará el candidato en su futuro trabajo (criterio) a partir de los datos que obtenemos a través de los instrumentos (predictores) mediante los cuales conocemos sus características personales, capacidades y competencias. INTRODUCCIÓN II  No obstante, las relaciones que se establecen entre predictores y criterios son...

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TEMA 3.- Absorción Entrada de los XBs a los organismos (semejanza con el proceso de) FASES de la INTERACCIÓN XBs y Organismos: 1.- Exposición 2.- Absorción 3.- Distribución 4.- Metabolismo 5.- Eliminación FARMACOCINÉTICA Absorción de XBs XENOBIOTICO-CINÉTICA Es el estudio del curso temporal del xenobiótico (tóxico) en el organismo desde que se absorbe, hasta que se elimina. Absorción de XBs Exposición • Manera cómo el organismo se pone en contacto con los tóxicos. • Vías de entrada: inhalatoria...

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TEMA 3: La Sociedad Anónima. ORIGEN Y EVOLUCIÓN HISTÓRICA. El origen de las Sociedades Anónimas se encuentra en la creación de compañías en el silgo XVII para explotar las nuevas rutas comerciales en el nuevo mundo. Las anteriores formas societarias no resultaban eficientes dado el elevado nivel de riesgo y la importante suma de capital que se necesitaba, esto se solucionó con la división del capital en partes alícuotas que compraban los inversores (con ello se consiguió diversificar el riesgo)...

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buscando siempre ayudar a darles una solución dentro de mis posibilidades y hasta donde alumnos y padres de familia me lo permitieron. Para entender mejor los logros alcanzados, trataré de relacionarlos con el Perfil de Egresos que nos exigen los nuevos planes de estudio. Primeramente diré que se nos exige en el primer rasgo, que los futuros docentes cuenten con ciertas habilidades intelectuales específicas, para entender, analizar, criticar y darle una solución a los problemas relacionados con...

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TEMA 3. LA ELASTICIDAD LA ELASTICIDAD - Hasta ahora hemos visto como una serie de variables (Px, Py, R, R, G, Z, T, Imp, Pf, N ) incidían en las Xd y en las Xs. - Ahora vamos a ser un poco más precisos observando cómo cuantificar la influencia que ejercen estas variables tanto sobre la Demanda como sobre la Oferta: La Elasticidad. 1 Tema 3.La elasticidad 1. LA ELASTICIDAD DE LA DEMANDA Comenzamos analizando la Elasticidad de la Demanda con respecto al Precio. La Elasticidad de la Demanda...

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Tema 3: Variables del Sistema o Superglobales, php.ini e include DWES TEMA 3 Variables del Sistema o superglobales php.ini include Carlos M. Abrisqueta Valcárcel IES Ingeniero de la Cierva, Murcia, España Tema 3: Variables del Sistema o Superglobales, php.ini e include DWES Variables del Sistema Las variables del sistema son variables creadas por PHP y que nos permiten obtener información de nuestros scripts...

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Investigación Dr. Francisco Javier Jardines Garza Sesión 4 Tema 3: Elaboración del marco teórico y/o de referencia, alcance de la investigación San Nicolás de los Garza, a 29 de Septiembre del 2015 INDICE TOC \o "1-3" \h \z \u CAPÍTULO 4: Desarrollo de la perspectiva teórica: revisión de la literatura y construcción del marco teórico. PAGEREF _Toc431311321 \h 3¿Qué es el desarrollo de la perspectiva teórica? PAGEREF _Toc431311322 \h 3¿Cuáles son las funciones del desarrollo de la perspectiva teórica...

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ACTIVIDAD FINAL – FOL – MANUEL PAEZ BAUTISTA – GRADO DAW 1)Responde  a  las  siguientes  preguntas  relacionadas  con  los  contratos  de trabajo: - ¿Cuáles son las obligaciones del empresario en materia de contratos,  respecto de los servicios públicos de empleo? Sobre el empresario recaen diversas obligaciones en materia de contratación, que en caso de incumplirse pueden constituir una infracción laboral sancionable. Estas obligaciones son: Los servicios públicos de empleo  la empresa debe...

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Centro de Estudios Universitarios de Puertollano Tema 3. Teoría de la Organización Contemporánea 1. 2. 3. 4. 5. Introducción Organización racional abierta Organización natural abierta Organización de empresas y enfoques Resumen y conclusiones Tema 3. Teoría de la Organización Contemporánea © Manuel Villasalero Díaz | UCLM, 2008 Página 32 Centro de Estudios Universitarios de Puertollano 1. Introducción A. Fin del primer bloque de la asignatura I. INTRODUCCION AL ESTUDIO DE...

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NOMBRE: MA. HERLNDA WENCES OSORIO MATERIA: DESARROLLO PSICOLOGICO II (TEMA 3) MAESTRA: LILIAN IVETTE GUTIERREZ MORENO GRUPO: 11621 FECHA: 30/O9/2015 ADOLESCENCIA NORMAL  PSICODINAMCA DE LA ADOLESCENCIA   FASES DE LA ADOLESCENCIA FREUD Si el adolescente resuelve las tareas de cada una de las diferente etapas (Etapa de mayor desarrollo), deberá conseguir una vivencia sexual e intima con la persona de su elección. La etapa de adolescencia la llamo genital. “crisis mucho menor”. Su objetivo...

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 Nombre: Matrícula: Nombre del curso: Biología II Módulo: 1. Una visión general del cuerpo humano y su sistema de transporte interno Actividad: Tarea Tema 3. Sistema Circulatorio Fecha: 28 de agosto del 2013 Equipo: no aplica Bibliografía: Cuidados personales para varices y otros problemas de las venas página visualizada el día 28 de agosto del 2013http://www.nlm.nih.gov/medlineplus/spanish/ency/patientinstructions/000615.htm Enfermedades cardiovasculares Nota descriptiva Marzo de 2013 ...

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TEMA 3 :MAAGAZINES – REVISTAS este capítulo se centra en las revistas de estilo mensuales dirigidas a mujeres y hombres. Al igual que antes, utilizará las técnicas de análisis semiótico discutido hasta ahora, junto con algunas de las ideas teóricas que se han aliado con la semiótica en los estudios académicos de los medios de comunicación. revistas femeninas se pueden dividir en varias categorías según el grupo objetivo de los lectores Wich abordan. Hay, por ejemplo, las revistas dirigidas a los...

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TEMA 3 El ahorro, la inversión y el sistema financiero El ahorro, la inversión y el sistema financiero Las instituciones financieras El ahorro y la inversión en la contabilidad nacional Oferta y demanda de fondos prestables OBJETIVOS Comprender el funcionamiento del sistema financiero: 1. ¿Qué instituciones constituyen el sistema financiero de nuestra economía?. 2. ¿Qué relaciones hay entre el sistema financiero y algunas variables macroeconómicas clave (ahorro e inversión)?. 3. ¿Qué modelo representa...

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objetivo Anunciante Contenido 1. Definición 2. Características 3. Funciones 4. Briefing 4.1. Definición 4.2. Estructura 4.3. Contenido T3 Anunciante Actividades y prácticas T3 Anunciante ACTIVIDADES en el aula • Redacción de un briefing  equipos • Debate: «¿La publicidad es una consecuencia de las ventas?» TRABAJOS • Redacción de un briefing (continuación de la práctica)  equipos • Reflexión 350 palabras sobre los temas debatidos en el aula  parejas • Estudio de un caso de éxito  grupo...

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TEMA 3: ENTORNO GENERAL Y ESPECÍFICO DE LA EMPRESA. 3.1 ANÁLISIS DE LOS DISTINTOS FACTORES QUE COMPONEN EL AMBIENTE GENERAL Y ESPECÍFICO DE LA EMPRESA. La empresa pertenece a un sistema económico global relacionado con el entorno o ambiente. Podemos representar la empresa como sistema económico de la siguiente forma: Trabajo Productos Materias primas Beneficios Capital La empresa coordina una serie de elementos que son los INPUTS que mediante una transformación envía...

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LECCIÓN 3: EL DERECHO DE SUFRAGIO PASIVO 1. LOS CANDIDATOS Y LAS CANDIDATAS. LAS REFORMAS DE LA LOI Según el artículo 23 de la Constitución Española,"los ciudadanos tienen el derecho a participar en los asuntos públicos, directamente o por medio de representantes, libremente elegidos en elecciones periódicas por sufragio universal. Asimismo, tienen derecho a acceder en condiciones de igualdad a las funciones y cargos públicos, con los requisitos que señalen las leyes". Asimismo, el artículo...

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TEMA 3: LAS FUENTES DE INFORMACIÓN. Las fuentes de información es uno de los elementos más sagrados para los periodistas. Se trata del lugar de donde surgen las noticias, y por tanto, el manantial de la profesión. Sin fuentes, la prensa no tendría un producto que ofrecer y le quedaría muy poca credibilidad. Es importante tener buena fuentes y saber utilizarlas correctamente. Un periodista de un medio de comunicación cuenta con numerosas fuentes. Todas ellas juntas, contrastadas forman la noticia...

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TEMA 4 (Comprueba tu aprendizaje) Miguel Jiménez 1. ¿Que es un PAU?¿Para que sirve? El punto de acceso al usuario (PAU) es el interfaz entre la red de dispersión y la red interior de usuario. Sirve para que a cada punto de acceso le lleguen dos cables desde la red de dispersión, permitiendo al usuario conectarse a aquella que desee. 2. ¿Cual es la diferencia que hay entre un derivador y un repartidor? Un derivador coloca en cada una de sus salidas de derivación una pequeña parte de la señal...

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TEMA 3 EL APARATO RESPIRATORIO. Encargado de capturar el oxigeno del aire y cederlo a la sangre para que la transporte a todas las células del organismo y de recoger el dióxido de carbono formado por la respiración celular y expulsarlo del cuerpo. -las vías respiratorias: son los conductos que recogen el aire. Fosas nasales. Faringe. Laringe. Tráquea. Bronquios y bronquiolos. Alveolos. -pulmones: realizan el intercambio de gases: oxigeno y dióxido de carbono entre la sangre y el aire. -el aire...

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TEMA 3 ORGANIZACIÓN FUNCIONAL DEL SISTEMA NERVIOSO ORGANIZACIÓN SISTEMA NERVIOSO Funciones: 1. Crear una realidad sensorial 2. Integrar información 3. Producir una respuesta (comportamiento) ORGANIZACIÓN GENERAL DEL SISTEMA NERVIOSO Receptor Vía aferente ENTRADA Integración Vía eferente Encéfalo y médula espinal Nervios craneales (12) y nervios espinaleso raquídeos (31) Efecto SALIDA SISTEMA NERVIOSO PERIFERICO Constituye la conexión entre el SNC y el entorno Componentes sensitivos:...

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Tema 3: Funciones de Dirección Índice 3.1. Escuelas de pensamiento 3.1.1. Perspectiva clásica 3.1.2. Perspectiva del comportamiento 3.1.3. Perspectivas actuales de la dirección 3.2. Planificación 3.3. Organización 3.4. Dirección de Recursos Humanos 3.5. Control 3.1. Escuelas de pensamiento Antecedentes históricos:  A. Smith y “La riqueza de las naciones”. Revolución industrial 3.1.1. Perspectiva clásica El estudio formal de la administración comenzó a principios del siglo XX....

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TEMA 3 1. Entrada en el Sistema: El Espectro Solar La misma energía que entra es la que sale. La superficie terrestre tiene una radiación positiva. Definicion de radiación solar: transferencia de energía por ondas electromagnéticas con diferentes longitudes. El sol siempre va variando de energía solar transmitida, la cual llega globalmente a la tierra. La cantidad de energía liberada por el sol siempre es la misma. Definicion de espectro solar: Hay 3 tipos de rayos que nos interesan:...

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TEMA A 3: LAS VIRTUDES DEL SERVIDOR DEL ALTAR OBJETIVO: Revisar la propia conducta como Monaguillo   DINAMICA: Rompecabezas con este letrero: "El acólito debe ser obediente, puro, piadoso, humilde, generoso, gentil y fraternal".   ORACION INICIAL: Los ángeles en el cielo cantan sin cesar a Dios y le sirven, y en la tierra los acólitos en torno al altar, alaban a Dios y le sirven. Como los ángeles, cantemos: (se canta el Trisagio, las 9 veces, alternando coros, como si fueran los coros angélicos...

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Tema 3. La encuesta estadística. 1. DEFINICIÓN. Se puede considerar como una técnica de investigación que utiliza un conjunto de procedimientos estandarizados mediante los cuales se recogen y analizan una serie de datos de una muestra representativa de una población o universo más amplio del que se pretende explorar, describir, predecir y/o explicar algo. 2. ¿CÓMO FORMULAR LAS PREGUNTAS? Para realizar la encuesta tenemos que tener en cuenta las siguientes consideraciones: Ser claras y utilizar un...

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