1 QUE ES EL DESARROLLO HUMANO

Páginas: 7 (1508 palabras) Publicado: 2 de octubre de 2015
1 QUE ES EL DESARROLLO HUMANO
El desarrollo humano es el proceso por el que una sociedad mejora las condiciones de vida de sus miembros a través de un incremento de los bienes con los que puede cubrir sus necesidades básicas y complementarias, y de la creación de un entorno social en el que respeten los derechos humanos de todos ellos. También se considera como la cantidad de opciones que tieneun ser humano en su propio medio, para ser o hacer lo que él desea ser o hacer. El Desarrollo Humano podría definirse también como una forma de medir la calidad de vida del ser humano en el medio en que se desenvuelve.
En un sentido genérico, el desarrollo humano es la adquisición de parte de los individuos, comunidades e instituciones, de la capacidad de participar efectivamente en laconstrucción de una civilización mundial que es próspera tanto en un sentido material como espiritualmente;[cita requerida] también es muy importante decir que el desarrollo humano, es parte integral para que el uno como individuo logre un conocimiento más profundo de sí mismo, es decir, no tanto de forma externa, si no ya más íntima con uno mismo
TEORIA DEL DESARROLLO HUMANOLas teorías del desarrollo, entendidas en su sentido actual, pretenden identificar las condiciones socioeconómicas y las estructuras económicas necesarias para hallar una senda de desarrollo humano y crecimiento económico sostenido (productivo o no). Normalmente el campo no se refiere al análisis de países desarrollados, sino que se estudian directamente las economías del subdesarrollados(sin embargo, no debe olvidarse que algunos economistas ortodoxos actuales consideran a veces a los modelos neoclásicos y keynesianos de crecimiento del Norte también como teorías de desarrollo.
 
Tema 1.2 Personalidad y raíces del comportamiento
 
La personalidad es una estructura de carácter psicológico que hacereferencia al conjunto de rasgos distintivos de un individuo. También de puededefinir lapersonalidad como aquella alineación dinámica de los sistemaspsicofísicos que permite establecer un modo específico de actuar y de pensar.Esta organización, varía de un individuo a otro ya que depende de la clase deadaptación al entorno que establezca cada persona.El aspecto dinámico de la personalidad permite apreciar que todos los sereshumanos experimentan intercambios de modo constante con elmedio que losrodea, un proceso que sólo se interrumpe con la muerte. En cuanto a las formasde pensar y de actuar, muestran que la personalidad está compuesta por unavertiente interna (pensamiento) y otra vertiente de carácter externo (simbolizadoen la conducta).Los especialistas han establecido distintos tipos de definiciones para elconcepto de personalidad. Así nos encontramos con laspresentaciones de tipoaditivo, que se construyen en base a la sumatoria de un conjunto de rasgoscaracterísticos; la perspectiva integradora, la cual resalta el estilo ordenado de esaadición; la definición jerárquica, que admite la integración de los elementoscontemplados en la personalidad, pero estipulan la preponderancia de ciertosrasgos sobre otros; y las definiciones de ajuste al medio, que tambiénparten deuna integración de elementos, pero que consideran que la organización se realizasegún el entorno donde se mueve cada persona.Los estudios desarrollados en base a la personalidad abarcan doscuestiones importantes: el desempeño intrapersonal (de tipo intrapsíquico, el cualno es posible observar de forma directa) y las diferencias individuales (compuestopor los rasgos que hacen que un ser humanosea diferente a otro).Todo comportamiento de un ser humano se puede entender como unarespuesta a unos principios que son construidos al mezclar unos instintos innatosy unas leyes/normas filtradas por el entorno que rodea al individuo (normas
sociales, educación recibida…, agentes externos en general). Las ramas. La
interpretación de los principios por parte de la persona. Aquí se podrá ver...
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