Análisis de riesgos

análisis de riesgos laborales

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA
CENTRO DE ESTUDIOS EN CIENCIA DE LA ENERGÍA
PROGRAMA DE FORMACIÓN DE GRADO EN GAS
SEDE ZULIA





Elaborado por:

Vera, Maribi
Monoga, William
Espluga, José
Sangronis, José

Santa Rita, Octubre de 2010.INTRODUCCIÓN

En general en todas las empresas de una u otra manera se realizan actividades básicas para evitar los accidentes del trabajo. A lo menos se tienen nociones de cómo mover materiales, el cuidado en el uso de las distintas superficies de trabajo, se sabe de la importancia del orden y aseo de los lugares de trabajo, se cuida de no provocar incendios, precaución con la electricidad,algunas charlas o consejos de la supervisión, incluso algunos hacen un procedimiento de trabajo o entregan catálogos, etc.
Para cada trabajo crítico se realiza un procedimiento de trabajo, se realizan investigaciones de accidentes e incidentes, se llevan estadísticas, se realizan reuniones semanales o mensuales, etc. Sin embargo, la experiencia nos enseña que, aunque los tratamos de evitar, detodos modos se producen los accidentes en el trabajo. Lo normal es que las medidas de prevención de riesgos tengan efectos positivos a largo plazo. Así, aún con el mejor plan de prevención o control de riesgos operacionales, tendremos que ver algunos accidentes laborales que afectan a los trabajadores a los equipos o al medio ambiente.
En la vida se esta expuesto a situaciones y/o condicionespotenciales que pueden originar un accidente en un área de trabajo y producir daños o lesiones, a condiciones peligrosas o procesos que pueden afectar la salud, limitar o detener una producción, o causar efectos negativos sobre el ambiente y el entorno; es por ello que en esta investigación se trataran puntos de gran importancia que nos permitirá adquirir conocimientos mas amplio sobre análisis deriesgo en el trabajo.

RIESGOS EN EL TRABAJO:
Se puede definir “riesgo” como la probabilidad de obtener un resultado desfavorable como consecuencia de la exposición a un evento que puede ser casual, fortuito o inseguro. El “riesgo” es la posibilidad de ocurrencia de un siniestro, el cual puede ser causado o no, directo o indirecto de una acción, sea este efecto de una imprudencia, impericia onegligencia de quien la realiza. Éstos se clasifican en:
RIESGOS FÍSICOS:

Son aquellos factores inherentes al proceso y/o operación en el puesto de trabajo y sus alrededores, producto generalmente de las instalaciones y equipos. Incluyen niveles excesivos de ruido, vibración, temperaturas y opresiones extremas, radiaciones ionizantes y no ionizantes. Las maquinas que operes y losfactores o fuerzas físicas, tales como presión, electricidad, temperatura, ruido, vibración, radiaciones ionizantes o no ionizantes pueden dar origen a accidentes o causar enfermedades cuando no se toman las precauciones necesarias o cuando se presenta una falla mecánica. Entre los riesgos físicos tenemos:

Ruido: El ruido proveniente del funcionamiento de maquinas e instalaciones puede llegar aoriginar la perdida de la audición. No tiene que producir incomodidad o distracción para que cause daño, ya que se podría sufrir una gradual disminución auditiva sin tener conocimiento de ello. La pérdida de la audición no solo es originada por ruidos intensos, sino también por exposiciones prolongadas a ruidos que aparentemente no lo son.

Vibración: La vibración generada por elmovimiento de maquinas y herramientas mecánicas, tales como martillos neumáticos, puede causar trastornos en el sistema muscular o circulatorio y afectar la eficiencia en el trabajo, al originar malestar e interrupción en la concentración.

Temperatura: El estar trabajando en un ambiente de alta temperatura constituye una fuente de riesgo ya que puede producir alteraciones en el mecanismo...