analisis, informes

LEY100 DE 1993







KAROL TATIANA RODRIGUEZ MANTILLA












TECNIDEN (SAN MATEO)
AUXILIAR DE ENFERMERIA
BOGOTÁ D.C
2013
LEY 100 DE 1993
¿QUE ES LA LEY 100 DE 1993?
La Seguridad Social Integral o la (ley 100 ) es el conjunto de instituciones, normas y procedimientos, de que disponen la persona y la comunidad para disfrutar una calidad de vida, por medio delcumplimiento progresivo de los planes y programas que el Estado y la sociedad desarrollen para proporcionar la cobertura integral de las contingencias, especialmente las que despreciaban la salud y la capacidad económica, de los habitantes del territorio nacional, con el fin de lograr el bienestar individual y la integración de la comunidad.
¿CUALES FUERON LOS ARTICULOS DE LA CONSTITUCION NACIONAL ENLOS CUALES SE BASARON PARA ESTABLECER LA LEY 100?
TITULO PRELIMINAR: SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL
CAPITULO I
PRINCIPIOS GENERALES
Artículo 10: SISTEMA DE SEGURIDAD INTEGRAL
Tiene como objetivo garantizar los derechos de la comunidad para tener la calidad de vida humana que se merece por la protección de contingencia que le ofrece.
Este sistema comprende las obligaciones del Estado y lasociedad, las instituciones y los recursos destinados a garantizar la cobertura total de las prestaciones en cuestión económica, de salud y servicios complementarios, de esta Ley. Y otras para el futuro
Artículo 11: CAMPO DE APLICACIÓN. El sistema general de pensiones, con lasexcepciones previstas en el artículo 279 de la presente ley, se aplicará a todos los habitantes del territorio nacional, conservando adicionalmente todos los derechos, garantías, prerrogativas, servicios y beneficios adquiridos y establecidos conforme a disposiciones normativas anteriores para quienes a la fecha de vigencia de esta ley hayan cumplido los requisitos para acceder a una pensión o seencuentren pensionados por jubilación, vejez, invalidez, sustitución o sobrevivientes de los sectores público, oficial, semioficial, en todos sus órdenes, del Instituto de Seguros Sociales y del sector privado en general.
Para efectos de este artículo se respetarán y por tanto mantendrán su vigencia los derechos adquiridos conforme a disposiciones normativas anteriores, pacto o convencióncolectiva de trabajo.
Artículo 20: PRINCIPIOS
El servicio público social se prestara para los principios de eficiencia, universalidad, solidaridad, integralidad, unidad y participación:
a) EFICENCIA: Es la utilización económica y social de los recursos administrativos tecnológicos etc. Disponibles para los beneficios a los que por derecho pertenece y para que sean más eficientes y eficaces.
b)UNIVERSALIDAD: Es la garantía de la protección para todas las personas, sin ninguna discriminación, en todas las etapas de la vida.
c) Es la mutua ayuda entre las personas de, generaciones, sectores económicos, las regiones etc., bajo el principio de darle la prioridad al más débil (niños menos de 5 años, personas de más de 60 años, mujeres embarazadas y discapacitados). También el estado debegarantizar el régimen, participación, control y dirección del mismo
d) INTEGRIDAD: Es la cobertura de todas las contingencias que afectan la salud, la capacidad económica y en general las condiciones de vida de toda la población. Para este efecto cada quien contribuirá según su capacidad y recibirá lo necesario para atender sus contingencias amparadas por esta Ley;
e) UNIDAD: Es la articulación depolíticas, instituciones, regímenes, procedimientos y prestaciones para alcanzar los fines de la seguridad social, y
f) PARTICIPACIÓN: Es la intervención de la comunidad a través de los beneficiarios de la seguridad social en la organización, control, gestión y fiscalización de las instituciones y del sistema en su conjunto.
g) PARÁGRAFO: La seguridad social se desarrollará en forma progresiva,...