Asociaciones

REGIONAL: Quindío CENTRO: Comercio y Turismo

1. IDENTIFICACIÓN DEL INSTRUMENTO: Las asociaciones

Programa de Formación: TECNÓLOGO EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO. Código: 112005 No. Ficha: 150218Competencia a Desarrollar: : Preseleccionar candidatos que cumplan con las políticas yrequerimientos especificados por la organización, para vincularlos a la empresa o a nuevos roles de trabajo Resultado(s) de Aprendizaje: Seleccionar las Fuentes y los canales para proveer personal conforme a las políticas, normas legales y procedimientos internos de la Organización Actividad de Aprendizaje: Identificar los diferentes tipos de empresas y la normatividad que las regula para laconstitución de la asociación del proyecto de formación._ |

Nombre del Aprendiz: _________________________ Nis SOFIA PLUS:________Nombre del Instructor: Claudia Marín Castaño Nis SOFIA PLUS:________Duración de la evaluación:3 horas |

2. INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO:
.Señor Aprendiz: Este instrumento será una guía para la investigación que usted debe hacer sobreel tema de conocimiento de las normas generales que regulan las ASOCIACIONES. Para adelantar la investigación encontrará un cuestionario a través del cual deberá conocer la importancia del derecho comercial que reglamenta la constitución y funcionamiento de las sociedades y un documento de soporte denominado “Tesis Asociaciones” de Paula Pimentel Carretero. Los resultados de esta investigación sediscutirán en una mesa redonda y se evaluarán en plataforma en fecha acordada. Además:2.1. Llene sus datos personales.2.2. Lea detenidamente el documento de soporte, analícelo, asimílelo e identifique los aspectos solicitados en el cuestionario.2.3. Diligencie todo el cuestionario con tinta negra en su cuaderno o en hojas tamaño carta, que deberá archivar organizadamente y presentar en todas lassesiones de formación de la competencia.2.4. La evaluación se realiza en el ambiente y si el tiempo no es suficiente deberá hacerlo fuera de éste según acuerdo con la instructora.2.5 Para este proceso de aplicación de conocimientos, usted trabajará en grupo pero lo resolverá en forma individual |

3. CUERPO DEL INSTRUMENTO: (Preguntas o Lista de chequeo)

1. Explique mediante unapresentación de imágenes los antecedentes históricos de las asociaciones.
2. ¿Cuáles son los tipos de entidades de a acuerdo a su origen? Explique
3. Explique qué pasa con el reparto de las utilidades en las entidades sin ánimo de lucro.
4. Explique qué ocurre con el patrimonio.
5. Explique qué son las asociaciones y las corporaciones y cómo se constituyen
6. ¿Qué debe contener el acta deconstitución de las entidades sin ánimo de lucro?

LISTA DE CHEQUEO (o Lista de verificación, o de observación)

No. | INDICADORES/FACTORES A EVALUAR | CUMPLE | OBSERVACIONES |
| | SI | NO | |
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4. RESULTADOS: Aprobado Deficiente

5. OBSERVACIONES-RECOMENDACIONESCiudad y fecha de aplicación del instrumento: ______________________________

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Firma del Aprendiz Firma Instructor

1)



2) Los tipos de entidades de acuerdo a su origen son entidades sin animo de lucro son de dos clases, lasprimeras son las fundaciones de beneficencia publica, y las segundas, las corporaciones y asociaciones.

Asociaciones y corporaciones: Las asociaciones y corporaciones nacen de una declaración de voluntad colectiva y conjunta, en el sentido de crear una persona jurídica nueva, encaminada a la realización de un propósito que puede realizar un beneficio bien para la conformidad en general; o...