ASPECTOS_INCONSTITUCIONALES
Páginas: 11 (2710 palabras)
Publicado: 1 de octubre de 2015
GOODRICH, RIQUELME Y ASOCIADOS
http://www.goodrichriquelme.com
PASEO DE LA REFORMA 265
COL. Y DEL. CUAUHTEMOC
06500 MEXICO, D.F. MEXICO
APARTADO POSTAL 93 BIS
06000 MEXICO, D.F.
TELS. (52-55) 5533-00-40
(52-55) 5525-47-93
FAX: (52-55) 5525-12-27
E-mail: mailcentral@goodrichriquelme.com
13, AV. DE L'OPERA
PARIS 75001 FRANCE
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E - m a i l :graparis@goodrichriquelme.com
ASPECTOS INCONSTITUCIONALES DEL SEGURO DE
RIESGOS DE TRABAJO EN LA LEY DEL SEGURO SOCIAL
Por Gustavo García Cuenca
Socio del Area Laboral y de Seguro Social de Goodrich, Riquelme y Asociados, A.C.
El artículo 123 apartado "A" fracción XIV de la Constitución Política de los Estados Unidos
Mexicanos establece que los patrones son responsables de los accidentes de trabajo y lasenfermedades profesionales (riesgos de trabajo), sufridos por los trabajadores con motivo o en el
desempeño de sus labores, y que por lo tanto, dichos patrones deberán pagar las
indemnizaciones que corresponda según las consecuencias de los siniestros, de acuerdo con lo
que las leyes determinen.
Es por lo anterior que la Ley Federal del Trabajo contiene un título (noveno) denominado
"Riesgos deTrabajo", en donde se establecen las indemnizaciones que deberán pagar los
patrones a los trabajadores víctimas de riesgos de trabajo, dependiendo de los resultados del
siniestro laboral, como pueden ser:
•
Incapacidad Temporal
•
Incapacidad Permanente Total
•
Incapacidad Permanente Parcial
•
Muerte
Las indemnizaciones previstas en la Ley Federal del Trabajo son las siguientes:
a) Para elcaso de incapacidad temporal, el patrón deberá efectuar el pago íntegro de los salarios
que deje de percibir el trabajador mientras subsista la imposibilidad para laborar (artículo 491).
b) En caso de incapacidad permanente total, que es cuando el trabajador se encuentra
imposibilitado para realizar cualquier labor, la indemnización consistirá en el pago de 1095 días
de salario (artículo 495).
c) Encaso de incapacidad permanente parcial, que es la disminución de las facultades para
trabajar, por ejemplo la pérdida de un dedo o de la mano, la indemnización consistirá en el pago
BOMCHIL, CASTRO, GOODRICH, CLARO, AROSEMENA Y ASOCIADOS
A RGE NTINA , B OL I V I A , B RA S IL , CHIL E , COL OMB IA , COS TA RICA , E CUA DOR, E L S A LV ADOR, GUA TE MA L A , HONDURA S ,
NICA RA GUA , P A NA MA , PA RA GUA Y, P E RU, P UE RTO RICO, RE P UB L ICA DOMINICA NA , UR UGUA Y, V E NE ZUE L A
GOODRICH, RIQUELME Y ASOCIADOS
de un determinado porcentaje que fija la tabla de valuación del artículo 514 de la Ley Laboral,
calculado sobre el importe de lo que le hubiese correspondido al trabajador por incapacidad
permanente total (art. 492).
d) En caso de muerte del trabajador, la indemnización a quetienen derecho sus beneficiarios
será el pago de 730 días de salario, así como el pago de dos meses de salario por concepto de
gastos funerarios (artículos 500 y 502).
Cabe precisar que el salario que sirve de base para el pago de las indemnizaciones previstas en
los incisos b), c) y d), es el que perciba el trabajador al momento de sufrir el accidente, con un
tope máximo del doble del salariomínimo general del área geográfica que corresponda.
Por otra parte, el artículo 53 de la Ley del Seguro Social establece que el patrón que haya
asegurado a los trabajadores a su servicio contra riesgos de trabajo, quedará relevado en los
términos que señala la propia Ley del Seguro Social, del cumplimiento de las obligaciones sobre
responsabilidad que por esta clase de riesgos establece la Ley Federaldel Trabajo.
Es por ello que los patrones que en cumplimiento de la Ley del Seguro Social se afilien a dicho
Instituto e inscriban a los trabajadores a su servicio, se subrogan por el IMSS, de las obligaciones
que establece la Ley Laboral por los riesgos de trabajo que puedan sufrir sus trabajadores.
Como se aprecia con claridad de todo lo anterior, la responsabilidad originaria en materia de...
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ASPECTOS INCONSTITUCIONALES DEL SEGURO DE
RIESGOS DE TRABAJO EN LA LEY DEL SEGURO SOCIAL
Por Gustavo García Cuenca
Socio del Area Laboral y de Seguro Social de Goodrich, Riquelme y Asociados, A.C.
El artículo 123 apartado "A" fracción XIV de la Constitución Política de los Estados Unidos
Mexicanos establece que los patrones son responsables de los accidentes de trabajo y lasenfermedades profesionales (riesgos de trabajo), sufridos por los trabajadores con motivo o en el
desempeño de sus labores, y que por lo tanto, dichos patrones deberán pagar las
indemnizaciones que corresponda según las consecuencias de los siniestros, de acuerdo con lo
que las leyes determinen.
Es por lo anterior que la Ley Federal del Trabajo contiene un título (noveno) denominado
"Riesgos deTrabajo", en donde se establecen las indemnizaciones que deberán pagar los
patrones a los trabajadores víctimas de riesgos de trabajo, dependiendo de los resultados del
siniestro laboral, como pueden ser:
•
Incapacidad Temporal
•
Incapacidad Permanente Total
•
Incapacidad Permanente Parcial
•
Muerte
Las indemnizaciones previstas en la Ley Federal del Trabajo son las siguientes:
a) Para elcaso de incapacidad temporal, el patrón deberá efectuar el pago íntegro de los salarios
que deje de percibir el trabajador mientras subsista la imposibilidad para laborar (artículo 491).
b) En caso de incapacidad permanente total, que es cuando el trabajador se encuentra
imposibilitado para realizar cualquier labor, la indemnización consistirá en el pago de 1095 días
de salario (artículo 495).
c) Encaso de incapacidad permanente parcial, que es la disminución de las facultades para
trabajar, por ejemplo la pérdida de un dedo o de la mano, la indemnización consistirá en el pago
BOMCHIL, CASTRO, GOODRICH, CLARO, AROSEMENA Y ASOCIADOS
A RGE NTINA , B OL I V I A , B RA S IL , CHIL E , COL OMB IA , COS TA RICA , E CUA DOR, E L S A LV ADOR, GUA TE MA L A , HONDURA S ,
NICA RA GUA , P A NA MA , PA RA GUA Y, P E RU, P UE RTO RICO, RE P UB L ICA DOMINICA NA , UR UGUA Y, V E NE ZUE L A
GOODRICH, RIQUELME Y ASOCIADOS
de un determinado porcentaje que fija la tabla de valuación del artículo 514 de la Ley Laboral,
calculado sobre el importe de lo que le hubiese correspondido al trabajador por incapacidad
permanente total (art. 492).
d) En caso de muerte del trabajador, la indemnización a quetienen derecho sus beneficiarios
será el pago de 730 días de salario, así como el pago de dos meses de salario por concepto de
gastos funerarios (artículos 500 y 502).
Cabe precisar que el salario que sirve de base para el pago de las indemnizaciones previstas en
los incisos b), c) y d), es el que perciba el trabajador al momento de sufrir el accidente, con un
tope máximo del doble del salariomínimo general del área geográfica que corresponda.
Por otra parte, el artículo 53 de la Ley del Seguro Social establece que el patrón que haya
asegurado a los trabajadores a su servicio contra riesgos de trabajo, quedará relevado en los
términos que señala la propia Ley del Seguro Social, del cumplimiento de las obligaciones sobre
responsabilidad que por esta clase de riesgos establece la Ley Federaldel Trabajo.
Es por ello que los patrones que en cumplimiento de la Ley del Seguro Social se afilien a dicho
Instituto e inscriban a los trabajadores a su servicio, se subrogan por el IMSS, de las obligaciones
que establece la Ley Laboral por los riesgos de trabajo que puedan sufrir sus trabajadores.
Como se aprecia con claridad de todo lo anterior, la responsabilidad originaria en materia de...
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