Capitulo 1 Castro Y Lessa

Universidad de Guadalajara
Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas (CUCEA)

Tema: El sistema económico

Materia: Economía I
Maestro: Arturo Cabello Ayala
Alumna: Dalia Beatríz Pérez Arias
Fecha: 30/Septiembre/2012

Capítulo I
El sistema económico

El análisis de la constitución de un sistema económico se inicia con el desglose de sus elementos fundamentales.Primer, destacan los hombres que explican la existencia, animan y conducen el sistema. A través de su capacidad de trabajo, son los organizadores y ejecutores de la producción.
En un primer enfoque cuantitativo, pueden destacarse en el seno de la población los sectores “productivo” y “dependiente”.
A partir de la población en edad de trabajar, es decir, del potencial de mano de obra del sistema, sellega a los conceptos de población “económicamente activa” y “población ocupada”.
* Económicamente activa: Porción de la población dentro del mercado de trabajo, se obtiene restando, del contingente en edad de trabajar, a los que se dedican a las actividades domésticas, a los estudiantes, etc.
* Población ocupada: individuos que ejercen una actividad profesional o como auxiliares depersonas de la familia. Contingente efectivamente absorbido por el sistema.
El cociente que compara el monto de personas ocupadas con el total de habitantes proporcionan la “tasa de ocupación”. Este indicador señala, en suma, la proporción de aquellos individuos que, por su trabajo, generan el total de la producción de que disfruta la comunidad.
La proporción de personas ocupadas en una comunidad seve afectada por fenómenos económicos, sociales y demográficos. A partir de la población total, hay que sustraer a los viejos y a los niños, para llegar a la población hábil; retirar a los aptos para el trabajo que

no estén orientados al mercado de mano de obra, alcanzando con esto la población activa; y finalmente restar a los que no consiguen emplearse para, entonces, determinar la poblaciónocupada.
La población económicamente activa, o sea la oferta de trabajo con que cuenta el sistema, se caracteriza por la gran diversidad de grados y tipo de clasificación. Buscando un término medio entre la necesidad de distinguir diferentes grados de capacitación de los trabajadores y la conveniencia de mantener un alto grado de generalidad de análisis, se dividirá el factor del trabajo en dosclases:
* Calificado: se considera trabajador calificado a aquel que no puede ejercer sus funciones sin un cierto periodo de aprendizaje
* No calificado
El trabajo humano se ejerce en un contexto económico que reúne fábricas, carreteras y una infinidad de otros elementos resultantes del propio esfuerzo humano. Tales elementos constituyen, en su totalidad, la reserva de capital del cualesta dotado un sistema en determinado momento.
El surgimiento de bienes cuyo destino es la producción de otros bienes nos permite señalar que el producto engendrado por el trabajo no es aplicado, en su totalidad, para la atención inmediata de las necesidades humanas. Por el contrario, la producción atiende, a exceder al consumo, lo que permite la acumulación de parte de los resultados obtenidos porel trabajo humano.
El trabajo que puede encaminarse había las tareas productivas, los recursos naturales accesibles en una cierta fase de desarrollo y el capital disponible componen la constelación de factores con que puede contar un sistema. Definen, su potencial productivo.
Una de las características fundamentales de la evolución de un sistema económico, es la creciente distancia que separael inicio de la producción y el consumo final de los bienes. Un sistema económico moderno constituye un complejo tejido de relaciones directas e

indirectas, por las cuales los hombres llegan a disponer de variadas gamas de biens, capaces de satisfacer las necesidades y deseos.
Las actividades productivas de una sociedad contemporánea se distribuyen a tráves de unidades productoras. Que...