Carlos Kasuga

Universidad Autónoma de Baja California


Facultad de Ingeniería


Ing. Mecatronica


Taller de Dirección y Alta Gerencia


Trabajo: Ensayo sobre Carlos Kasuga


Alumno: Carlos AlánLópez Cervantes


Matricula: 1110223







23-Mayo-2013
Carlos Kasuga

Para Carlos Kasuga, director de Yakult México, la base del éxito de cualquier persona o empresa radica en lapuntualidad, confianza, trabajo y educación. Comentó que la compañía pudo pasar de 2 mil 500 frascos diarios vendidos hace 25 años, a poco más de 3 millones en la actualidad.

“Por ejemplo, en Yakult lasoficinas no tienen llaves, pues tenemos la certeza de quien trabaja ahí es de confianza y que nunca se va a perder nada, como hasta ahora ocurre”, señala.

Considerada por ejecutivos como la segundaempresa más admirada en México, detrás de Grupo Bimbo, Yakult es la filial más importante en América Latina para la firma nipona.

Explicó que el objetivo de Yakult en el corto y mediano plazos estratar de llegar a más hogares mexicanos, para darles alimentos que signifiquen un beneficio para su salud.
El directivo comentó que el país tiene tres grandes pendientes para salir adelante:educación, campo y trabajo. Detalló que en ámbito educativo, México debe reforzar su nivel básico y tener maestros y sueldos de primer mundo, si realmente quiere salir adelante.

“No podemos tener a Méxicocomo un árbol si la raíz -que es la educación básica- no es fuerte”, expuso.
Afirmó que, además, el país debe resolver su deuda con los campesinos, porque de lo contrario no podrá tener una basesólida de crecimiento a largo plazo.
En cuanto al trabajo, externó que es vital para que la gente pueda vivir dignamente y sin poner en riesgo su integridad.

Kasuga, quien, entre su amplio currículo,también es fundador de la compañía de juguetes inflables Kay e impulsor de proyectos en apoyo a jóvenes empresarios y comunidades de México, señaló que, aunque Japón es la segunda potencia...