Conocimiento de la Entidad

Conocimiento de la Entidad
Instituto Nacional de Aprendizaje
El Instituto Nacional de Aprendizaje (INA) es una entidad autónoma creada por la ley Nº.3506 del 21 de mayo de 1965, reformada por su Ley Orgánica Nº. 6868 del 6 de mayo de 1983.  Su principal tarea es promover y desarrollar la capacitación y formación profesional de los hombres y mujeres en todos los sectores de la producción paraimpulsar el desarrollo económico y contribuir al mejoramiento de las condiciones de vida y de trabajo del pueblo costarricense, mediante acciones de formación, capacitación, certificación y acreditación para el trabajo productivo, sostenible, equitativo, de alta calidad y competitividad.
1. Misión Institucional:
“Es una institución autónoma que brinda Servicios de Capacitación y FormaciónProfesional a las personas mayores de 15 años y personas jurídicas, fomentando el trabajo productivo en todos los sectores de la economía, para contribuir al mejoramiento de las condiciones de vida y el desarrollo económico-social del país”.
2. Visión Institucional:
“Ser la institución líder en la prestación de los servicios de capacitación y formación profesional, a nivel nacional, preparando elcapital humano calificado que demanda el país”.














3. Organigrama Institucional:







4. Junta Directiva Institucional:
Lic. Francisco Javier Marin Monge Presidente
Dr. Leonardo Garnier Rimolo Representante Ministerio Educación Pública
Dr. Olman Segura Bonilla Representante Ministerio de Trabajo y Seguridad
Lic. Olga Cole Beckford Representante del sectorCorporativo
Sr. Tyronne Esna Montero Representante del Sector Sindical
Pbro. Claudio María Solano Cerdas Representante del sector Solidarista
Ing. Jorge Muñoz Araya Representante del Sector Empresarial
Lic. Carlos Lizano Hernández Representante del Sector Empresarial
Luis Fernando Monge Rojas Representante del Sector Empresarial

5. Reglamentos InstitucionalesOPERACIONES
Sector de la economía a que pertenece:
El INA pertenece al Sector Educación y Formación de profesionales los cuales ayudan al sector económico con la incorporación de nuevos empleos y cuyos convenios con las empresas permite a los empleados permite el desarrollo de la economía del Negocio
Naturaleza de las Actividades: (incluyendo sus métodos de operación)
La Naturaleza del negocioconlleva con la formación en distintas carreras referentes a la formación de estudiantes muchas veces de bajos recursos donde se les permite el estudio de diferentes carreras así como cursos y seminarios relacionados con las necesidades del mercado, si bien es cierto presenta mucha competencia en el sector educación es uno de los centros más reconocidos en todo el país.
Principales ServiciosPúblicos o Productos:
Entre las carreras que se pueden cursar se encuentran en los Sectores Agropecuario, Textil,
Turismo, Industria Alimenticia, Metal mecánica, Salud, Cultura y Artesanías Comercio y servicios entre otros
Financiamiento del Instituto Nacional de Aprendizaje
 El INA es una institución pública financiada por las siguientes fuentes:
1.5 % sobre monto planillas de la empresaprivada de todos los sectores económicos por lo menos cinco trabajadores.
0.5 % de las empresas agropecuarias con más de diez trabajadores.
1.5 % del monto total de las planillas de salarios de las instituciones autónomas, semiautónomas y empresas del Estado-
Ingresos por venta de productos, explotación de bienes y prestación de servicios generados por el INA como actividad ordinaria de susprogramas.
Préstamos que contrate para la realización de sus fines.
Legados.
Donaciones.
Herencias
 
Requisitos de Ingreso a las acciones del Instituto Nacional de Aprendizaje
En la modalidad de Aprendizaje, los requisitos mínimos de ingreso son:
1.    Edad: 15 a 20 años (inclusive)
2.    Escolaridad: Sexto grado de escuela aprobado
3.    Aprobar el proceso de selección.
Se exceptúa el área...