Constitucion De Empresa

Páginas: 73 (18241 palabras) Publicado: 28 de junio de 2012
Introducción
El presente trabajo lleva como título:
Constitución de una empresa y sus costos. El método ejecutado fue teniendo un criterio de interpretación de la cual organizamos nuestros objetivos y resultados; utilizando bibliografías, redes educativas (Internet), los cuales fueron ordenados, procesados, analizados y sintetizados, llegando a nuestras conclusiones del trabaja realizado.El siguiente trabajo se realizó entre el 26/05/12 hasta el 29/05/12, así mismo se desarrolló en la ciudad de Iquitos, Provincia de Maynas, Departamento de Loreto – Perú.
Lo importante de esta investigación es obtener un plano y pleno de información preciso acerca del tema de contabilidad I: la constitución de una empresa que es uno de los temas de importancia que debemos conocer comoestudiantes de universidad, no debemos ser ajenos a conocer estos temas porque es necesario para la asignatura.
Los alumnos de la FACEN-UNAP informamos acerca de este tema para conocer más a fondo, dando como objetivo el de brindar información necesaria para producir en ustedes lectores un mayor énfasis para su aprendizaje y conocimiento.










La Empresa
Una empresa es una organización,institución o industria dedicada a actividades o persecución de fines económicos o comerciales para satisfacer las necesidades de bienes y servicios de los demandantes. Se ha notado que, en la práctica, se puede encontrar una variedad de definiciones del término. Eso parece deberse, por lo menos en parte, que a pesar de su aparente simplicidad, el concepto es complejo.
Así, se puede considerarque esas diferencias enfatizan una definición de uso común en círculos comerciales es: “Una empresa es un sistema que con su entorno materializando una idea, de forma planificada, dando satisfacción a demandas y deseos de clientes, a través de una actividad económica". Requiere de una razón de ser, una misión, una estrategia, objetivos, tácticas y políticas de actuación. Se necesita de una visiónprevia y de una formulación y desarrollo estratégico de la empresa. Se debe partir de una buena definición de la misión. La planificación posterior está condicionada por dicha definición.
La Comisión de la Unión Europea sugiere: "Se considerará empresa toda entidad, independientemente de su forma jurídica, que ejerza una actividad económica. En particular, se considerarán empresas las entidadesque ejerzan una actividad artesanal u otras actividades a título individual o familiar, las sociedades de personas y las asociaciones que ejerzan una actividad económica de forma regular."
De acuerdo al Derecho internacional, la empresa es el conjunto de capital, administración y trabajo dedicados a satisfacer una necesidad en el mercado.
Un diccionario legal de EE. UU. Las define como: “aneconomic organization or activity; especially: a business organization” (una organización o actividad económica; especialmente una organización de negocios).
Otra definición con un sentido más académico y de uso general entre sociólogos es: “Grupo social en el que a través de la administración de sus recursos, del capital y del trabajo, se producen bienes o servicios tendientes a la satisfacción de lasnecesidades de una comunidad. Conjunto de actividades humanas organizadas con el fin de producir bienes o servicios.”
Mas definiciones: “Una empresa es toda aquella forma organizada, por el cual uno o más individuos con una idea visualizada, entra en acción con el fin de lograr lo propuesto, adaptado a los resultados. Utilizando como filosofía de éxito el Diseño, Desarrollo y Dirección, con baseen la planificación, proyección, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc.).




























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