contrato colectivo de trabajo

CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO PARA OBRA DETERMINADA QUE CELEBRAN POR UNA PARTE LA EMPRESA ________________________ CON DOMICILIO EN ___________________________________________, REPRESENTADA POR ________________________, EN CARACTER DE _________________ Y POR LA OTRA, EL SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES ELECTRICISTAS DE LA REPUBLICA MEXICANA, CON DOMICILIO EN LA CALLE DE RIO GUADALQUIVIR 106, COL.CUAUHTEMOC, MEXICO, D. F., C.P. 06500, REPRESENTADO POR SU SECRETARIO GENERAL, SR. VÍCTOR FUENTES DEL VILLAR, QUE TENDRÁ APLICACIÓN EN LOS TRABAJOS ASIGNADOS POR LA COMISIÓN FEDERAL DE ELECTRICIDAD, CONSISTENTES EN: “____________________________________________________________________________________” CONTRATO __________.



A N T E C E D E N T E:


UNICO.- La Comisión Federal deElectricidad y el Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana, convienen que en la realización de obras, trabajos de construcción, Puesta en Servicio, Mantenimiento y Rehabilitación de Instalaciones que se ejecuten por Administración Directa o a través de Contratistas o Proveedores, se utilizarán los servicios de personal afiliado al SUTERM, el cual se regirá por las condicionesdel Contrato Colectivo de Trabajo para Obra Determinado, el que invariablemente se celebrará antes del inicio de la obra, conforme al modelo de contrato que para tal efecto las partes tienen convenido, mismo que regirá todas las obras que se realicen y que deberá consignarse en los contratos individuales de trabajo.

C L A U S U L A S:

DEL OBJETO Y DE LA PERSONALIDAD

PRIMERA.- Estecontrato tiene por objeto establecer las bases sobre las cuales los trabajadores pertenecientes al Sindicato Único de trabajadores Electricistas de la República Mexicana prestarán sus servicios a la Empresa _____________________, en los trabajos y servicios que demanden la obra arriba señalada, objeto de este contrato.

SEGUNDA.- En el curso de este contrato, _____NOMBRE DE LA EMPRESACONTRATISTA_______________, será denominada la Empresa; la Comisión Federal de Electricidad, la CFE; el Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana, el Sindicato o SUTERM, y la Ley Federal del Trabajo, la Ley.

TERCERA.- La Empresa reconoce que el Sindicato es el representante genuino de los trabajadores a su servicio, por lo que se obliga a tratar con su comité Ejecutivo Nacional y,en su caso, con el delegado sindical acreditado en la obra por la propia Asociación Profesional, todos los asuntos que se deriven de la relación obrero - patronal.

CUARTA.- Conforme a lo dispuesto en el Artículo 9 de la Ley, serán considerados como trabajadores de confianza las personas que ostenten la representación jurídica de la Empresa, los representantes personales de los directores, lossuperintendentes, los inspectores técnicos administrativos, el auditor general, el sobrestante general, el agente de compras, los pagadores, el almacenista general, los jefes de topógrafos, el jefe de vigilancia y aquellas personas que por la naturaleza de los servicios que prestan, tienen tal carácter de acuerdo con la ley.

Para los efectos de esta Cláusula, la Empresa se obliga a proporcionaral Sindicato la plantilla del personal de confianza que labore en la obra, con la denominación del puesto y sus funciones. Cualquier modificación al número y denominación de los puestos considerados en dicha plantilla, se hará de acuerdo con el SUTERM. La Empresa dará aviso al Sindicato de la designación o cambio del personal de confianza.

QUINTA.- La Empresa será responsable de los actosviolatorios de este Contrato o de la Ley, que cometan los trabajadores de confianza en el ejercicio de sus funciones de dirección, de administración o derivados de resoluciones dictadas por ellos.

SEXTA.- La Empresa notificará por escrito al Sindicato, por conducto de sus representantes acreditados, todas las disposiciones que en forma individual o colectiva afecten al interés de los trabajadores....