CONTRATO A PLAZO FIJO

Páginas: 10 (2432 palabras) Publicado: 23 de noviembre de 2015
CONTRATO A PLAZO FIJO.
En la ciudad de Cuenca, Provincia del Azuay , siendo el primer día del mes de noviembre del año 2011, comparecen por una parte la señorita SALTO CULQUI KIMBERLY NOEMI, propietaria de la PANADERIA JESAPAN, en calidad de EMPLEADORA, y por otra parte la señora BENITEZ ALVAREZ ALEJA, portadora de la cedula de identidad No. 1900235183, en calidad de TRABAJADORA, lascomparecientes son ecuatorianas, domiciliadas en la ciudad de Cuenca, de estado civil soltera la primera y casada la segunda, capaces para contratar, quienes libre y voluntariamente convienen en celebrar un contrato de trabajo a PLAZO FIJO, con sujeción a las declaraciones y estipulaciones contenidas en las siguientes cláusulas:
PRIMERA: ESPECIFICACIONES PRINCIPALES.
LUGAR Y FECHA DE CELEBRACION DELCONTRATO: Cuenca, 01 de Noviembre de 2011.
NOMBRE DE LA EMPLEADORA: Salto Culqui Kimberly Noemí.
NOMBRE DE LA TRABAJADORA: Benítez Álvarez Aleja.
REMUNERACION ACORDADA: $278,00DOLARES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE NORTEAMERICA MENSUALES.
LUGAR EN DONDE DESEMPEÑA SUS LABORES: En la ciudad de Cuenca, Provincia del Azuay, Av. De las Américas y las Huacas.
SEGUNDA: ANTECEDENTES.- SALTO CULQUI KIMBERLY NOEMI,es dueña y propietaria de una Panadería cuyo nombre comercial es “JESAPAN”, para el cumplimiento de sus actividades y el desenvolvimiento de las tareas propias de su actividad, necesita contratar los servicios laborales de una persona que atienda al cliente.
TERCERA: OBJETO DEL CONTRATO.- La empleadora contrata los servicios lícitos y personales de la señora BENITEZ ALVAREZ ALEJA, para que laboreen el cargo de SERVICIO AL CLIENTE, quien afirma tener los conocimientos y destrezas que le permitan cumplir adecuadamente con sus funciones, siendo de su responsabilidad los bienes y más enseres que se le entreguen para el cumplimiento de su labor, sujetándose a las estipulaciones del presente contrato y a las disposiciones legales aplicables, así como también de acuerdo a las instrucciones quereciba de sus superiores.
CUARTA: HORARIO DE TRABAJO- Por acuerdo mutuo de las partes se fija la jornada de trabajo en OCHO HORAS DIARIAS, de lunes a viernes, con el siguiente horario de 7:00 a.m. a 13:00 p.m. y de 14:00 p.m. a 16:00 p.m. La trabajadora se obliga y acepta, por su parte a laborar ocho horas diarias por jornadas de trabajo, las máximas diarias y semanal , en los horariosestablecidos por el empleador, de acuerdo a sus necesidades y actividades, así mismo las partes podrán convenir que, la Trabajadora labore tiempo extraordinario y suplementario cuando las circunstancias lo ameriten.
QUINTA: REMUNERACIÓN.- La Empleadora, pagará la cantidad de DOSCIENTOS SETENTA Y OCHO DOLARES AMERICANOS ($278,00) mensuales como salario unificado, que será abonado en dos quincenas yadicionalmente pagará los beneficios de orden social a que tienen derecho los trabajadores.
SEXTA: DURACION.- El presente contrato tendrá una duración de un año contado a partir de la fecha de suscripción de este contrato. Durante el plazo del contrato, cualquiera de las partes lo puede dar por terminado, y por lo tanto no está sujeto a estabilidad mínima de contratación laboral de un año calendario deacuerdo a lo que dispone el art. 14, inciso 2 del Código del Trabajo.
La Empleadora o la trabajadora, deberán notificar a la otra parte su voluntad de dar por terminado el presente contrato. Con treinta días de anticipación, caso contrario se dará por renovado.
SEPTIMA: OBLIGACIONES.- En lo que respecta a las obligaciones, derechos y prohibiciones del empleador y trabajador, éstos se sujetanestrictamente a lo dispuesto en el Código de Trabajo en su Capítulo IV de las obligaciones del empleador y del trabajador, a más de las estipuladas en este contrato.
OCTAVA: LEGISLACION APLICABLE.- Si se presentare algún aspecto legal que no estuviere previsto en este contrato, las partes declaran incorporar todas aquellas disposiciones legales que hicieren falta y que consten en el Código del...
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