DERECHOS HUMANOS

ESCUELA DE POLICÍA JUAN VUCETICH – CURSO SUBAYUDANTE 2014
Derechos Humanos y Seguridad Ciudadana
Trabajo Práctico Nº 1


Alumnos:
Oficial de Policía Abaca, Laura Estefanía.
Oficial de Policía Antar, Yesica Lujan.
Oficial de Policía Bordeira, Leandro Oscar.
Oficial de Policía Brett, Adrian Ismael.

Índice.

GUIA TRABAJO PRÁCTICO……………………………………………………………….. 3
DERECHOSHUMANOS……………………………………………………………………... 4
NORMAS JURÍDICAS NORMAS JURÍDICAS CONTEMPLADAS EN LOS DERECHOS HUMANOS…………………………………………………………………………. 6
JERARQUIA DE LAS NORMAS JURÍDICAS …………………………………………. 8
INSTRUMENTOS DE LOS DERECHOS HUMANOS MÁS IMPORTANTES PARA LA FUNCION POLICIAL……………………………………………………………….. 9





GUIA TRABAJO PRÁCTICO


Concepto de Derechos Humanos.
¿Qué normas jurídicas se encuentrancontempladas en los Derechos Humanos?
Jerarquía de las normas jurídicas y en especial de los Derechos Humanos.
Mencionar los instrumentos de los Derechos Humanos más importantes para la función policial.

DERECHOS HUMANOS
Los Derechos Humanos son derechos inherentes a todos los seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión,lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los mismos Derechos Humanos, sin discriminación alguna. Estos derechos son interrelacionados, interdependientes e indivisibles.
Los Derechos Humanos universales están a menudo contemplados en la Ley y garantizados por ella, a través de los Tratados, del Derecho Internacional Consuetudinario, los Principios Generales y otras fuentes del DerechoInternacional. El Derecho Internacional de los Derechos Humanos establece las obligaciones que tienen los gobiernos de tomar medidas en determinadas situaciones, o de abstenerse de actuar de determinada forma en otras, a fin de promover y proteger los Derechos Humanos y las libertades fundamentales de los individuos o grupos. Estos derechos son universales e inalienables.
El principio de launiversalidad de los Derechos Humanos es la piedra angular del Derecho Internacional de los Derechos Humanos. Este principio, tal como se destacara inicialmente en la Declaración Universal de Derechos Humanos, se ha reiterado en numerosos convenios, declaraciones y resoluciones internacionales. Y son inalienables ya que no deben suprimirse, salvo en determinadas situaciones y según las debidas garantíasprocesales.
Los derechos humanos son, entonces, “aquellas condiciones instrumentales que le permiten a la persona su realización". En consecuencia subsume aquellas libertades, facultades, instituciones o reivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, la garantía de una vida digna, «sin distinción alguna de raza,color, sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición».
Desde un marco teórico habitualmente, se definen como inherentes a la persona, irrevocables, inalienables, intransmisibles e irrenunciables y son, además atemporales e independientes de los contextos sociales e históricos. La doctrina harealizado un importante esfuerzo por clasificar y sistematizar los Derechos Humanos. Normalmente se dividen en dos categorías: derechos positivos y derechos negativos. Los derechos negativos, como el derecho a la intimidad o a no sufrir tortura, se definen exclusivamente en términos de obligaciones ajenas de no injerencia; los derechos positivos, por el contrario, imponen a otros agentes,tradicionalmente –aunque ya no de manera exclusiva– al Estado, la realización de determinadas actividades positivas.
Desde el marco histórico son una idea de gran fuerza moral y con un respaldo creciente. Legalmente, se reconocen en el Derecho Interno de numerosos Estados y en Tratados Internacionales. Para muchos, además, la doctrina se extiende más allá del Derecho y conforma una base ética y...