Disco Duro

Retroalimentación actividad 4: Incorporándome a la organización laboral

Hola Abdiel:

Cómo pudiste observar, organizar tu propio proceso de inserción en una empresa implica una serie deactividades que son esenciales para alcanzar los objetivos, ya sea desde el punto de vista del aspirante como de la empresa que solicita personal.


Dichas actividades van desde la búsquedadel personal con las herramientas, métodos y mecanismos necesarios como el currículum, la entrevista y los planes que favorecen la selección, hasta el proceso que implica su adaptación laboral(proceso de inducción e integración) para el empleado dentro de la empresa.

La distribución de los puntos obtenidos es de la siguiente forma:

|Elementos de Forma |Variables|Puntos obtenidos |Comentarios |
|(20 puntos) | | ||
|3 |Datos generales |3 |¡Bien! Se muestran elementos de identificación requeridos |
|7 |Bibliografía |7|¡Bien! Se exponen los datos bibliográficos consultados |
|10 |Ortografía y redacción |9 |Cuida la ortografía, presentas algunos errores.Revisa los |
| | | |marcados en azul y amarillo. |
|Elementos de | || |
|Contenido | | ||
|(80 puntos) | | | |
|5 |Objetivo |5...