Divorcio Por Causal

PRESENTA: RECURSO DE NULIDAD DE ACTO ADMINISTRATIVO RESOLUTIVO.
REF: RES.SUB-DIR.Nº095-2010-SDI-DRTPE-AP.

SEÑOR DIRECTOR DE LA DIRECCION REGIONAL DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO DE APURIMAC.

DAVID PASTOR OROZCO, identificado con DNI 31039301, en representación Legal del CONSORCIO AMANCAES integrado por DAKAP E.I.R.L – DKM E.I.R.L, con domicilio legal en laUrbanización los Sauces Mz. A Lote 1 del Distrito de Huanchaq Cusco y Calle los Alamos s/n Patibamba Baja del Distrito y Provincia de Abancay, con domicilio procesal el ubicado en la Av. Núñez 110 2º piso de la ciudad de Abancay, a Ud. Digo:
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Al amparo del Art. 10 de la Ley Nro. 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General y dentro deltérmino establecido por ley, recurro por ante su despacho con la finalidad de deducir expresamente LA NULIDAD DE ACTO ADMINISTRATIVO RESOLUTIVO (Resolución Sub Directoral Nº 095-2010-SDI-DRTPE-AP, de fecha 15 de julio del 2010, emitido por su despacho, la misma que ha resuelto Declarar infundado , el descargo formulado por la mi representada e impone las sanciones pecuniarias (multas) a la misma, actoadministrativo resolutivo que impugnamos, por las razones de hecho y de orden legal que a continuación se expresan:

PRIMERO.- El CONSORCIO AMANCAES, conformado por DAKAP E.I.R.L - DKM E.I.R.L, cuyo acto constitutivo esta debidamente inscrito por ante los Registros Públicos, en virtud de un proceso de selección, de conformidad con la Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado, está a cargode la Ejecución de la Obra “Construcción del Mejoramiento de la Capacidad Operativa de las carreras de medicina veterinaria y zootecnia de la UNAMBA”

SEGUNDO: El inicio de la obra en mención estaba previsto para enero del presente año, sin embargo por razones de fuerza mayor, atribuibles a la entidad que encarga dicha ejecución UNAMBA; ya que previamente se tenía que realizar un estudio delexpediente técnico, la compatibilidad de obra en el lugar de ejecución, y otras razones, no se inicio como estaba previsto, por lo que el personal destinado a dicha obra no estaba realizando labor efectiva. Todo ello en razón a que los responsables de la entidad beneficiaria UNAMBA; remite una carta Nº 011-2010-R-UNAMBA, su fecha 28 de enero del 2010, en virtud de la cual se AUTORIZA LAPOSTERGACION DEL INICIO DE LA OBRA.

TERCERO: En Fecha 19 de marzo del 2010 se constituyen en el Centro de Trabajo los Inspectores de Trabajo de la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Apurímac, con la finalidad de realizar una visita inspectiva, dejando constancia una relación del personal, conforme al cuaderno de tareo, diligencia en la que se tomó como referencia de inicio de laboresde dichos trabajadores, en el mes de nero del 2010, sin considerar que en forma oficial, la entidad contratante, había autorizado la postergación del inicio de la obra, por lo que se consideró referencialmente el mes de enero del 2010, lo que guarda relación con los documentos oficiales y con la realidad objetiva, que sirve de base para aplicar el Principio de la PRIMACIA DE LA REALIDAD, que enmateria laboral está vigente.

CUARTO: De los considerandos de la resolución recurrida, se puede advertir que se atribuye la comisión de infracciones graves en materia de relaciones laborales como:
1.- incumplimiento de pago de remuneraciones y beneficios sociales de diez trabajadores. Sin embargo debe tenerse en cuenta que en tanto no se iniciaba la obra los mismos figuran desde el mes de enerodel 2010, en la Empresa DAKAP E.I.R.L., persona jurídica que es parte del CONSORCIO AMANCAES, conforme acreditan las planillas y boletas de pago correspondiente, por lo que se ha cumplido con las obligaciones laborales respectivas.

2.- Falta de Registro en la Planilla de Remuneraciones, a cinco trabajadores. Al respecto debe considerarse que los mismos has sido incluidos en la Planilla de...