El Chiste

La habilidad de la Concreción
En: Recuero, M. y Medina, A. (1981). Manual de entrenamiento en habilidades de relación interpersonal. Memoria para optar al título de Psicólogo. Pontificia Universidad católica de Chile.

I. INTRODUCCIÓN

El ser poco directos, decir las cosas de manera vaga y general, de modo que no provoquen reacciones negativas en los otros y en nosotrosmismos es uno de los tantos juegos a los que nos acostumbramos desde niños. “No me gusta decir nada en las reuniones porque se enojan”, “cuando yo digo las cosas, las digo de frente, le duela a quien le duela”. Evitar provocar reacciones negativas en los demás es una forma de no hacerse responsable por lo que uno experimenta, piensa o siente. Así, eludimos las respuestas que realmente responden.Qué sucede por ejemplo con el:
“¿A dónde fuiste que no avisaste?”
“Por ahí, a dar una vuelta”.
Tal vez el que pregunta quisiera decir realmente: “No me gusta, me da rabia que te vayas sin avisarme”, o “ me da susto no saber dónde vas, suceden tantas cosas”, o “si me hubieras dicho, podríamos haber salido juntos y conversar”; y el que responde, tal vez lo que realmente quisodecir era: “ No me gusta que me controles, a ti qué te importa”.
Pero, con aquello o esto, puedo molestar, herir o hacer sentir culpable, y como no sabemos tampoco de qué manera comunicarnos adecuadamente, optamos por no responsabilizarnos.
Por lo general, las fórmulas de cortesía son maneras de salir del paso, ser diplomático, evitar expresarse, tener relaciones interpersonales. No deja de sercurioso cómo nos hacen reír los cómicos que caricaturizan las visitas familiares: “¡Que linda que estás!”, “Te ves preciosa con ese vestido, sienta muy bien con el color de tu nariz”, y es que allí nos reflejan la forma falsa de relacionarnos, cuando detrás hay rabia, o pena, o risa o desinterés, y eso no aparece en lo que se conversa.
Puede que eso sirva para tener relaciones “llevaderas”; en losgrupos de relaciones humanas, en todo caso, se pretende precisamente una comunicación eficaz, que permita rasgar la epidermis de la relación y se profundice en conocimiento mutuo. Y esto implica ser preciso y comunicar en forma directa y específica lo que queremos decir.
Eso es concreción, la habilidad que tiene el miembro del grupo para expresarse en forma directa, precisa y específica en suinteracción con las demás personas del grupo.

II. SIGNIFICADO DE LA CONCRECIÓN

Concreción es una buena manera de ir llegando al centro del asunto que preocupa al que comunica.
El ser concretos significa hacerse responsable de la dirección y del contenido de nuestras palabras. Esto permite que, si estamos refiriéndonos a alguien presente con nombre y apellido, solamente él se sientealudido y no se produzca el “¿seré yo?”, desconcertante y preocupante.
También significa que nuestra comunicación puede ser interpretada de maneras muy distintas, si es muy general o abstracta, no logrando una real comunicación sino una confusión.
Un ejemplo puede aclarar esto: En un grupo de Relaciones Humanas efectuado con jóvenes pobladores, una de las participantes (Doris) dijo:Doris: “Quiero decirle algo a alguien”
Varios: “¿A quién?”
Doris: “A Pedro”
Varios: “Díselo a él entonces”
Doris: “A él se lo voy a decir. Me cae mal, no creo que pueda ser amiga de él.
Es tan grosero y ordinario, sobre todo con las chiquillas, y él sabe a qué me refiero, cuandofuimos a campamento el 78 a la playa”.
Pedro: “No, yo estuve contigo el 79”.
Doris: “No, estoy segura que fue el 78, ¿cierto Sonia?
Sonia: “Yo fui el 78 y el 79. No sé cuándo decís tú?”
Doris: “¿Cómo no te vas a acordar?, fue el 78”

Esta conversación, supuestamente con Pedro involucrado, Doris no la...