Entrevista Abierta

ENTREVISTA ABIERTA
REVISTA DE INVESTIGACIÓN EN CIENCIAS SOCIALES Y HUMANIDADES, NUEVA ÉPOCA, VOL. 1, NÚM. 1 ENE-JUN. 2012
Cuando se realiza una entreviste se tiene que dejar alado al hecho de cuantificar ya que el objetivo de la entrevista no es medir las actitudes sino de conocer mas a fondo al paciente.
En la entrevista debe de haber una libreexpresión por parte del entrevistado, tiene que decir lo que en verdad siente más no lo que cree que el entrevistado quiere escuchar.
En la entrevista abierta se requiere de unaautentica comunicación es decir que tanto el entrevistado como el entrevistador dialoguen sobre las preguntas.
En la entrevista abierta es donde se debe de producir una mayor libertadal momento de preguntar. Ya que se puede salir un poco del protocolo con el fin de llegar al objetivo que es obtener una mayor información. El objeto se debe de tener ya definidoantes de empezar la entrevista para que de esta manera se pueda profundizar más.
Se deben de tener claro varios aspectos: uno de ellos es el lenguaje este debe de ser claro ypreciso para que el entrevistado entienda y responda lo que se le esta preguntando, otro es que se le tiene que preguntar una idea a la vez ya que si en una misma pregunta se quierenobtener dos ideas puede que se confunda y solo conteste una o en dado caso ninguna de las dos.
El tamaño de la entrevista debe de ser un tamaño promedio se debe de analizar que laspreguntas que se pretendan hacer no sean muchas por que en ocasiones se puede hacer muy pesada pero tampoco muy corta, por que puede que no se obtenga la información necesaria. Esla ventaja de esta entrevista que si en determinado momento ya se logro el objetivo ya no se le hacen el resto de preguntas.
Una de las dudas que me queda es sobre el pretest.